千文网小编为你整理了多篇相关的《中医科岗位职责(范文6篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《中医科岗位职责(范文6篇)》。
第一篇：中医科工作职责
任职要求：
1、中医药本科以上学历，中医药基础知识扎实；
2、有两年以上管理或培训师工作经验，熟悉大健康产业；
3、具备良好的演讲能力、语言表达能力，形象气质佳；
4、具备良好的.团队协作精神、有责任心。
岗位职责：
1、执行公司中医课程培训计划、制定市场中医培训方案。
2、针对OTC终端连锁店员进行产品知识及中医课程培训及营销策略培训。
3、服从公司工作规章制度，执行上级安排的培训工作计划。
4、制作产品培训课件，制作终端营销课件。
第二篇：中医科工作职责
职责描述:
1、制定科室工作计划，组织实施，督促检查，按期总结汇报。
2、根据本科任务和人员情况进行科学分工，保证对患者进行治疗。
3、定期查房，指导年轻医师工作。
任职要求:
1、硕士及以上内科学专业，副主任以上职称，5年以上科室负责人工作经验。
2、富有责任心，敢于接受挑战，愿意在创业型团队工作。
第三篇：中医科工作职责
岗位职责:
1、负责为在线会员及客户提供中医诊疗、养生、等方面的专业知识解答;
2、能够耐心细致的与客户交流沟通，指导客户进行有效的慢病自我管理;
3、具有扎实的中医诊断与辨证知识与技能，能准确的辨证诊断;
4、记录咨询过程及内容，为在线会员及患者建立健康档案;有效与营养师探讨，准确的为客户提供有效方案;
任职要求:
1、不限，35岁以上
2、中医及相关专业，大专以上学历，中级以上职称，证件齐全;
3、具有良好的'职业道德和专业素养;
4、具有丰富的临床经验，二甲及以上级别医院工作经验优先;
5、具有良好的学科专业能力、客户服务意识与沟通能力;
6、熟练使用各种互联网工具及办公软件(如:word、excel)等。
6、有较强的组织、协调、沟通、人际交往能力。语言表达清晰，流畅、具有良好的沟通能力，亲和力。
7、具有良好的职业道德和团队协作精神。
8、退休人员优先。
第四篇：中医岗位职责
职责描述:
1、日常看诊，认真询问病史;
2、为客户提供中医方面的解决方案;
3、熟练掌握中医科各类理论知识和实操经验;
4、对诊疗过程中客户提出的问题耐心做好咨询解答;
5、根据诊所要求进行健康讲座;
任职要求:
1、主治及以上职称，可注册/备案;
2、具有高度责任心、良好的合作精神、善于沟通表达
第五篇：中医科工作职责
职责描述:
1、中医看诊，能独立完成临床诊断及治疗工作，有丰富的临床经验、疑难病治疗特色治疗等;
2、能认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊;
3、根据安排做好防病宣传，普及防病养生和救护知识。
任职资格:
1、有执业医师资格证，主治医师职称;
2、熟练掌握本专业临床诊疗技能和相关学科的`常见病、多发病的基本特点。
3、语言表达清晰、流畅、具有良好的交流沟通能力，亲和力;
4、具有良好的职业道德和团队协作精神。
第六篇：中医岗位职责
1.在业务院长的领导下，负责中医科的医疗、行政管理工作，不断提高临床管理水平、工作质量和业务能力。
2.组织并督促科室人员完成本科室职责范围内的各项工作目标、任务，确保医院政令的正确及时传达与执行，确保本科室各项工作的有序开展和有效管理。
3.贯彻落实临床科主任岗位责任制和工作标准，建立临床科室良好的工作氛围。
4.根据医院要求，组织制定和完善科室内部及与工作相关的各项规章制度和各项工作执行流程，并监督执行。
5.制定本科室工作计划并组织实施，及时向院领导提交工作总结。
6.定时查房，参加临床会诊和对重危疑难病例的诊断和治疗，参加危重病人的急诊抢救。
7.督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。
8.确定医师轮换、值班、会诊、出诊，参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。
9.领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见；
10.定期组织本科室员工做好医院内部各科室与本科室有关的协调工作，保持良好的合作关系。
11.建立和实施与医院质量改进计划一致的科室质量管理流程，包括报告和分析医疗缺陷，处理病人和家属抱怨及关注医疗安全等方面的事项。
12.负责本科室各类档案资料、文件的审核工作。完成院领导指派的各项临时性工作任务。