千文网小编为你整理了多篇相关的《人力行政综合内勤岗位职责(范文2篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《人力行政综合内勤岗位职责(范文2篇)》。
一、协助办公室主任开展工作;
二、协助主任安排行政会议,负责会议记录,以及会议议催办。
三、做好后勤日常事务工作,负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归档工作。
四、负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。
五、负责文件的'管理和存档工作。
六、负责各级文件及会议安排、等的发放工作。
七、掌握和使用印章并审核、开具行政介绍信和其他证明传达重要电话内容,负责收发各类电报、信函,以及书面式通知的行政会议。
八、严格遵守文件的保密、会议保密、计算机工作。
九、建立办公设备登记帐册,做到帐册和实物相符。
十、协助办公室主任抓好思想政治工作。
十一、完成办公室主任交办的其他管理工作。
1、办公区域内卫生的管理、监督;
2、仓库出入材料的登记、整理;
3、协助公司各种机制制度的制定及执行;
4、协助完成上级领导交办的工作;
5、协助人事部完成入离职以及通讯录的更新对接工作;
6、负责日常一天的事务性工作;
7、办公用品领用及申报采购
推荐专题: 人力行政综合内勤岗位职责