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人力行政综合内勤岗位职责(范文2篇)

2023-06-27 22:58:10

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第一篇:行政内勤岗位职责

一、协助办公室主任开展工作;

二、协助主任安排行政会议,负责会议记录,以及会议议催办。

三、做好后勤日常事务工作,负责有关行政公文的收发、送、催办、立卷、归档工作。

四、负责公司信息的收集、整理、打印、分发工作。

五、负责文件的'管理和存档工作。

六、负责各级文件及会议安排、等的发放工作。

七、掌握和使用印章并审核、开具行政介绍信和其他证明传达重要电话内容,负责收发各类电报、信函,以及书面式通知的行政会议。

八、严格遵守文件的保密、会议保密、计算机工作。

九、建立办公设备登记帐册,做到帐册和实物相符。

十、协助办公室主任抓好思想政治工作。

十一、完成办公室主任交办的其他管理工作。

第二篇:行政内勤人员岗位的主要职责表述

1、办公区域内卫生的管理、监督;

2、仓库出入材料的登记、整理;

3、协助公司各种机制制度的制定及执行;

4、协助完成上级领导交办的工作;

5、协助人事部完成入离职以及通讯录的更新对接工作;

6、负责日常一天的事务性工作;

7、办公用品领用及申报采购

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