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硬件研发岗位职责

2023-03-23 23:33:40

千文网小编为你整理了多篇相关的《硬件研发岗位职责》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《硬件研发岗位职责》。

第一篇:酒店总监岗位职责

1、负责酒店财务运营管理工作;

2、建立或完善酒店财务管理制度、会计核算系统,组织编制财务报表,督导日常会计核算和酒店的经济核算;

3、负责组织编制酒店经营计划、资本支出、现金收支等计划;

4、负责建立或完善成本控制体系,落实成本控制;

5、建立并督导执行付款制度,负责审核应付款,审核各部门设备、物资采购计划执行情况,控制资金使用,确保资金支付合理、合法、安全;

6、严格审查合同,并监管其在酒店运作中的有效实施;

7、协助总经理提高酒店经营管理水平,做好参谋与助手,根据酒店经营实际情况,不断对现有的财务政策和操作规程进行补充、修改;

8、控制现金收支,审核零星开支和控制银行账户;

9、负责监督控制酒店财务政策和财务程序的.执行情况。

第二篇:硬件测试工程师岗位职责

职责:

1、负责硬件PCBA及整机的功能测试、性能测试以及可靠性测试,输出测试报告,评估质量风险,保障设计质量;

2、负责研发和量产中的设计变更、器件替代等变更方案的测试以及风险评估;

3、负责硬件测试方案设计,编写或者优化硬件测试标准和测试方法;

4、负责硬件FCT评审和评估;

5、负责分析测试中发现的问题和客户反馈的问题。对测试问题进行初步的分析判断,推测产生问题的原因,跟踪测试问题的解决,确保产品质量;

6、负责测试工具的研究和开发;

7、完成本部门以及领导交办的其他事宜。

任职要求:

1、本科及以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业;

2、2年以上硬件开发测试经验,懂得产品开发流程,有汽车电子工作经验优先;

3、精通数电、模电基本知识,擅长电源、ADC、DAC、FPGA等电路的测试;

4、熟悉常用系统接口和总线,对系统的信号完整性、ESD/EMC等设计与测试有较为深入的认识;

5、熟悉电子电路设计和测试方法,有较强的`动手能力和沟通能力,有焊接能力;

6、熟悉硬件测试的各种仪器及相关的硬件设计工具(如PADS、Cadence);

7、具备良好的学习能力和独立分析解决问题的能力,细心沉稳,作风踏实,吃苦耐劳;

8、能支持安规测试,有安规测试经验优先;

9、熟悉基于C的嵌入式底层软件开发或者桌面软件开发加分。

第三篇:酒店总监岗位职责

职责描述:

1、参与酒店项目规划设计、工程评审,对接项目管理团队、顾问、设计院,提供合理化建议;

2、制定项目工程施工标准及施工计划,协调项目的工程质量、工程进度;

3、指导酒店装修、装饰施工、设施设备安装进度,主持施工图纸会审与设备设施的选型,提出符合酒店标准的建议与意见;

4、跟踪酒店各项目机电项目调试及验收进度;

5、协助制定酒店各项目工程费用预算;

6、对酒店项目设计及工程工作作整体评估,负责酒店项目的'工程验收工作;

任职要求:

1、5年以上高端酒店工程筹建管理经验,有高星级或精品设计型酒店筹建工作经验者优先考虑;

2、熟悉星级酒店内装、消防、给排水、暖通、强弱电、电气、智能化、安防等系统的实施规范标准要求;熟悉基建期和筹建期酒店工程流程、工程项目设计和施工质量验收标准和流程,具备动力工程、电力工程、暖通空调、给排水工程等相关知识;

3、具有良好的组织协调能力及较强的沟通、管理能力;

4、年龄:28―45岁,接受出差或短期驻外(二到三周)。

第四篇:硬件测试工程师岗位职责

职责:

1,主导整个产品/项目测试;

2,设计测试方案、制定测试计划、组织及执行测试;

3,参与需求和设计评审,提出改进意见;

4,主动推进测试和发布进度;

5,测试活动结束完成各类测试文档的输出;

6,为产线提供技术支持和售后服务;

任职要求:

1、电子,计算机,自动化,电气,通信专业,大专及以上学历,优质实习生可以接受;

2,熟悉数字电路分析;熟悉示波器等基本电路测试工具;

3,较强的嵌入式电子产品系统可靠性分析能力;

4,熟悉电子产品可靠性测试,安规相关要求和测试方法;

5,有2年以上电子产品硬件测试经验优先;

6,有电机驱动、逆变器、电源类电子产品家电产品等测试经验优先;

7,良好的职业素养,责任心强、团队协作性好,能承受较大的工作压力。

第五篇:硬件测试工程师岗位职责

职责:

1.负责智能穿戴类产品的硬件功能测试、性能测试、可靠性测试;

2.根据产品的设计规格书制定测试计划、测试用例和测试标准,执行测试并输出测试报告;

3.对测试中发现的问题进行详细分析和准确定位,跟踪问题、推动问题的合理解决,保证项目进度和产品质量;

4.建立测试流程, 进行测试环境的搭建和维护;

5.负责产品认证工作;

任职要求:

1. 电子工程、机械、自动化、计算机及其相关专业、大专及以上学历;

2. 两年以上硬件测试岗位工作经验,具有智能穿戴行业工作经验优先考虑;

3. 熟悉智能穿戴等电子产品功能测试要求和测试规范;

4. 能够编写测试用例,制定测试标准;

5. 能够熟练操作示波器、负载仪、万用表等测试仪器;

6. 具有良好工作积极性、沟通表达能力和学习能力;

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