软件研发工程师岗位职责(推荐5篇)_岗位职责

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第一篇：软件开发工程师岗位职责

1、软件的程序设计与代码编写。

2、有关技术方案、文档的编写，软件单元的测试。

3、根据项目具体要求，承担开发任务，按计划完成任务目标。

4、配合系统分析人员完成软件系统以及模块的需求调研、需求分析。

5、独立完成软件系统及模块的编码。

6、协助测试人员完成软件系统及模块的测试。

7、负责编制与项目相关的技术文档。

8、根据项目具体要求，承担大型网站设计与开发。

9、部分软件功能模块设计和软件界面美化。

10、协助测试试人员完成软件系统及模块的测试。

第二篇：软件工程师的岗位职责

职责：

1、负责云平台UI视觉设计，包括网站产品界面、图标及相关设计;

2、参与制定项目UI的详细设计规范，整理详细功能的设计规范文档;

3、参与公司前瞻性产品及功能的`创意设计。

任职条件

1、两年以上网页设计相关工作经验，有相关互联网网站工作经验优先，有云产品设计经验优先;

2、对交互设计过程有较深的了解，能熟练应用流程图、线框图等交互设计方法;

3、学历本科以上，美术类、设计类专业优先;

4、精通PS、AI，熟练使用Sketch、Axure及其他交互设计工具;

5、对产品和设计有独到的见解和想法，善于思考;

6、在乎设计细节，对自己的作品永远怀有挑剔的眼光，时刻注意设计趋势;

7、对用户体验和易用性有敏锐的把控能力。

第三篇：集团软件开发部岗位职责

1 集团软件开发部岗位职责

集团公司软件开发部产品主管岗位职责岗位名称：产品主管直接上级：软开部副经理直接下级：程序员、文员

岗位性质：负责某软件开发项目的技术管理工作

1.1.1 主要职责：

1、负责项目组研发项目所采纳的技术体系（JAVA，.NET 等）；

2、负责项目组研发项目的可行性方案，科学的评估项目的操作、研发风险，提交产品发展建议、纲要、计划； 3、负责编制项目的所涉及领域的技术方案，制定满足用户定制的完善的设计方案；

4、认同SQA管理规范，配合SQA组成员完成好质量保证工作；

5、负责培训本产品部（项目组）成员有关的行业知识、技术要点；

6、负责需方的方案变更的确认工作； 6、负责系统设备的调试、验收工作。1.1.2 岗位要求：

1、本科以上的文化程度和相关专业技术职称； 2、拥有相当的软件业务知识，管理经验。

3、知人善任，善于处理高难度问题，敢于承担责任； 4、虚心好学，积极进取，有较强的工作责任感和事业心； 1.1.3 参加会议：

1、参加公司召开的部门业务专题协调会及其他有关会议；

2、参加本部门召开的各种会议； 3、参加公司年度总结、评比会。

第5篇：软件开发项目经理岗位职责(数码技术部)1.负责管理软件开发项目组团队。2.对产品的可应用性、可靠性、领先性、客户满意度等性能负责。3.组织对产品开发关键里程碑进行评估，输出相应的分析报告。4.管理项目开发费用，持续优化项目管理方法及工具。5.确保软件开发项目中所有预期目标被实现。第6篇：信息技术部软件开发工作职责1.完成根据系统设计文档，进行程序编码工作。2.完成外包项目中协同开发商系统开发工作。3.完成部门领导交办的其他工作。

第四篇：软件工程师的岗位职责

1、根据需求设计测试用例，并制定测试技术方案；

2、独立执行测试方案和测试用例，准确定位并跟踪问题，跟踪缺陷解决过程，推动问题及时合理解决；

3、完成对产品的测试，包括功能、性能可靠性及其它方面的测试；

4、撰写系统业务配置手册、组织编写系统相关文档。

第五篇：软件开发工程师岗位职责

任职要求：

1、大专及以上学历，理工科相关专业优先，条件优秀的可放低要求，想转行的也可，专业不限；

2、具备较强的逻辑思维能力，学习能力强，能接受新鲜事物；

3、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；

4、为人开朗大方容易沟通，工作有责任心；

5、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作。

职位要求：

1高中及以上学历，有无计算机经验亦可；条件好的可放宽。

2 .工作责任心强，做事仔细，有耐心；

3 .有较强的沟通意识及工作热情；

4 .能够清晰表达个人的观点，逻辑思维清楚，并有较好的团队合作精神；

5.有志于从事软件IT行业发展；

6、理工科相关专业优先，条件优秀的想转行的也可，专业不限。