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计划部经理岗位职责(范文六篇)

2023-03-23 23:31:34

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第一篇:计划部门岗位职责

职责描述:

1、编制商品进销存数据分析报告,提供管理层决策依据;

2、监控商品销售、出货及库存情况,发现异常情况并及时作出反应;

3、制定商品采购计划,保证合理的在单天数;

4、制定商品回货计划,保证库存周转合理;

5、协助上司进行供应商管理,合理反映供应商运作情况

任职要求:

1、本科及以上学历,统计类或供应链类专业;

2、掌握供应链基本流程,掌握供应链基本流程,熟悉数据统计分析方法及工具;

3、良好沟通协调能力,良好的执行力及抗压能力

第二篇:项目计划经理岗位职责

岗位职责:

1、确立项目阶段性目标,控制项目过程、进度、质量、成本等,履行项目合同,确保其与公司及客户目标保持一致;

2、编制或审核项目执行计划,组建项目管理团队;

3、对项目中进度实施方案、采购方案、资源调配、合同及设计变更、索赔等进行决策;

4、组织项目总结和收尾,提交项目总结报告;

5、根据项目总结报告,结合公司实际情况,编制项目标准计划模板;

6、编制或校对项目操作流程;

7、对部门人员提供指导和培训;

8、对项目范围内的各项活动做出合理的计划与安排,领导和参与项目执行计划的制定;

9、根据项目要求及工作情况,对设计团队的组织结构进行有效调整,定期评价组织成员,描述项目各主要人员的职责范围,确定团队管理制度的能力;

10、指导项目团队,按项目操作流程开展项目工作,有清楚的行动方向;

11、建立及贯彻项目管理制度(包括项目费用、沟通、文档等的管理,这些制度是项目过程中成员的共同工作准则);

12、独立审查项目团队操作流程及设计流程是否符合公司规范及适宜性。

任职要求:

1、整车厂或汽车设计单位研发体系五年以上工作经验;

2、精通整车设计开发流程和过程控制,良好的整车概念;

3、对汽车设计各专业领域有较深刻了解,某一专业高工级业务能力,对整车设计方案可行性、正确性有准确的判断;

4、良好的协作能力、伙伴开发能力和关系建构能力

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