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计划经理岗位职责(优秀范文六篇)

2023-03-23 23:31:17

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第一篇:总经理助理岗位职责

1、协助领导对项目管理部对公司进行管理、协调项目进程关系;

2、协助领导督跟进技术开发人员按时完成各个项目的开发及实施;

3、协助领导对技术开发及实施人员的统筹管理,确保高效运转;

4、协助领导开展各项部门日常工作;

5、负责技术部门会议的策划、组织以及会议纪录等工作;

6、协助撰写有关报告、文件,合理安排总经理的各项工作时间;

7、领导安排的其它临时性工作。

第二篇:投资银行经理岗位职责和要求

根据一些招聘信息整理的投资银行经理岗位职责和要求

岗位职责描述:

1、为公司投资银行业务经营和投资方向做出建议;收集各种投资信息并组织考察分析,提出投资意见;跟踪已投资企业项目进度并参与投资项目退出方案的实施;

2、设计公司股权投资合作方案,与其他机构结成战略合作关系;结合市场情况确定投资偏好和投资条件;

3、设计私募股权投资资金管理方案并参与该基金的建立;

4、协助投资银行管理总部总经理整理完善集团投资银行业务管理流程及业务操作细则;

5、按月、季度、年度对本部门工作完成清楚进行总结并调整工作计划;

6、组织内部人员业务学习和专业培训。

任职资格Qualifications:

1、具有综合类券商投资银行承销业务3年以上工作经验,或私募股权投资相关工作3年以上工作经验;

2、独立操作过股票上市承销工作或独立完成过股权投资工作;

3、具备一定的社会资源或项目资源;熟悉境内外资本市场,对资本市场融资条件了解并有成功经验者;

4、男,36岁以下,金融类研究生以上学历,具有团队合作精神,能够独立带领团队开展业务。

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岗位职责:

1、收集资本市场动态,提交分析报告

2、发现投资机会,对投资项目进行可行性分析与论证

3、整合公司资源,提出有关资本运作建议

4、执行股权具体运作事宜

岗位要求:

1、金融、证券、投资、法律专业本科(全日制)以上学历

2、具有证券部门、投资银行、审计、法律相应岗位工作经验3年以上

3、文字表达能力强并且有熟练的英语读、写能力和流利的英语口语

4、熟悉资本市场业务,良好的产业投资研发分析能力、熟悉股票市场操作

职位描述/要求:

工作职责:

负责项目投资的评估及投资方案的制定、实施。

30-50岁 5年经验

职位要求:

1、经济、金融、证券等相关专业本科以上学历;

2、五年以上投资行业经验,三年以上大型企业集团战略管理及投资管理工作经历;

3、具有较强的金融理论基础知识和投资分析和决策能力,熟练掌握各种分析工具和决策模型;

4、较强的财务风险控制能力,精通股权投资、产业投资或金融产品投资;

5、具有项目投、融资的成功操作经验和实践案例;

6、熟悉各种信息资源和信息渠道,在行业内外具有广泛的人脉关系和项目资源;

7、具备较强的沟通、协调能力及谈判技巧。

职位介绍:

1.具有5年以上直接股权投资、境内外资本市场投资或研究工作的经验,有国际知名投资银行、私募股权投资机构(PE)或大型私募基金工作经验者优先考虑。

2.对国内外资本市场和投资策略具有国际眼光和前瞻思考,具备财务分析、投资估值、信息收集、项目分析、商业模式设计、投资计划编制、投融资谈判、基金管理等方面的专业知识和技能。

3.具备地产项目投资、房地产金融领域的相关专业知识。

4.具备良好的沟通协调能力和在较大压力状态下工作的心理素质,敏锐快捷的市场反应能力,有良好的团队合作精神,富有工作激情,有丰富的社会资源。

5.学历要求知名院校金融、财务、法律、税务或相关专业硕士及以上学位,有海外留学、工作经验者优先考虑。

6.英语听说读写熟练,可作为工作语言。

7.年龄45岁以下,能适应经常出差。

岗位职责及要求:

主要要求

1、金融、经济、财务等专业本科及以上学历;大中型投资银行业务、财务顾问公司、证券公司等相应职位从业经历,有5年以上专业领域实际工作经验;

2、有扎实的财务、金融基础,熟悉资本市场融资工具,对风险投资、资本运作、证券市场有较深的理解;

3.通晓国内、国际资本市场运作,具有较丰富的资本运作经验与较强的财务风险控制能力,掌握投资银行业务及相关金融、法律知识;

4、具有良好的协调和沟通能力和良好的人际关系,有强烈的进取意识,有热情,责任心强,有团队意识,有积极进取的精神及接受挑战的信心。

5、年龄在30-40岁,具备团队协作精神和良好的人际沟通能力,性格开朗,能吃苦,能承受较大工作压力;

6.具有丰富的融资渠道和业内广泛的人脉关系、银行或金融机构工作经验者、具有投资银行从业经历、证券从业资格证书者优先

7、熟练使用办公软件,英语良好。

第三篇:策划经理岗位职责

岗位职责:

1、利用网络进行公司离心机产品的销售及推广;

2、负责公司网上贸易平台的操作管理和产品信息的发布;

3、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息;

4、通过网络进行渠道开发和业务拓展;

5、负责公司网站建设和维护;

6、按时完成销售任务。

任职资格:

1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;

2、2年以上网络销售工作经验,具有网络销售渠道者优先;

3、精通各种网络销售技巧,有网上开店等相关工作经验,熟悉各大门户网站及各网购网站;

4、熟悉互联网络,熟练使用网络交流工具和各种办公软件;

5、有较强的沟通能力。

第四篇:策划经理岗位职责

1、负责产品广告策划,具备全案策划和统筹能力;

2、组织头脑风暴,撰写整合策划方案,并全面把控策划方案的质量:包括思路框架、策略、创意、文字准确性;

3、根据公司不同项目,以及不同的媒体投放渠道,策划并撰写相应的图文、软文等,根据产品文案投放效果,不断优化,提高转化率,增加投产比;

4、实时监控互联网趋势、关注时事及竞品动态,同步产品推广文案策划内容;

5、参与公司公关宣传等工作,建立公司媒体库,负责产品营销线上线下的文案策划推广,提升产品形象和产品知名度;

6、负责培训、管理文案团队,带领团队完成公司下达的工作目标。

第五篇:总经理助理岗位职责

1、协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事物。

2、及时收集和了解各部门的工作动态,协助总经理协调各部门之间有关的业务工作,掌握全公司主要活动情况。

3、协助总经理收集各部门重要报表,并校队各项重要数据,根据核对结果对各部门进行绩效考核,并根据绩效评价结果实施对员工的严惩工作。

4、负责召集公司办公会议和其他有关会议,做好会议记录,并检查督促会议决议的贯彻实施。

5、负责公司行政文书档案的管路工作及各部门文书资料收集归档管理工作,进行业务指导。

6、负责组织公司通用管理标准规章制度的拟定、修改和编写工作,协助参与专用管理标准及管理制度的拟定讨论、修改工作。

7、协助总经理与供应商建立良好的合作关系,并负责做好公司重要来宾的接待安排及重要会议的组织与会务工作。

8、完成公司领导交办的其他工作任务。

第六篇:销售经理岗位职责和岗位要求

销售经理

岗位职责:

1、负责所属行业的市场开发、客户维护和销售等工作;

2、负责所属行业的产品宣传、推广和销售,完成销售的任务指标;

3、制定个人销售计划,并按计划拜访客户和开发新客户; 4、搜集与寻找客户资料,建立客户档案;

5、协助上级制定销售策略、销售计划,以及量化销售目标; 6、了解和掌握市场动态,及时反馈;

7、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作;

8、制定货源需求计划;

9、接待来访客户;

10、按时回收货款。

岗位要求

1、学历:高中以上;3年以上销售管理经验

2、专业:食品原料,市场营销等相关专业优先; 3、能力要求 : 有日常拜访,销售推广,客户谈判技能及开发新客户技能; 较强的执行力; 良好的沟通技巧与说服力; 具有独立的分析与解决问题的能力; 抗压力能力强; 熟练操作office等办公软件。

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