人力资源的岗位职责

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工作职责:

1、负责招聘岗位信息维护，简历筛选及候选人面试邀约

2、统计、汇总相关招聘数据

3、协助处理相关招聘工作

任职资格:

1、全日制本科及以上学历在读学生（20xx届或者20xx届毕业），每周可3天或以上

2、认真、负责，具有较好的承压能力

3、具有良好的沟通能力，善于学习，积极主动

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