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同志们:
经县政府同意,今天召开全县民政工作推进会议。参加会议的有:各乡镇分管民政工作领导、民政所长、以及民政局股级以上干部。这次会议的主要任务是:传达贯彻省市民政工作年中分析会议精神,总结20xx年1-8月份全县民政工作,安排今后几个月的重点民政工作,确保按时完成全年目标任务。下面请县长助理、县民政局长张家田同志讲话。
同志们,刚才,家田局长总结了1-8月份的工作情况,并提出今后几个月的重点工作任务,具有很强的指导性、操作性,我们一定要认真地传达好、学习好、贯彻好。下面,我就如何贯彻好这次会议精神,强调三点意见:
第一,要及时汇报传达。大家回去后要及时全面地向乡镇党委、政府主要负责人汇报好这次会议精神,要让主要领导了解省市民政部门和县委、县政府对民政工作的新要求,了解下一步民政工作的主要任务。要加强对民政工作的组织领导,给予民政工作更高度的重视,给予的支持,努力解决民政工作推进中遇到的实际问题。同时,要尽快将会议精神传达下去,把思想统一到这次会议精神上来,进一步增强做好民政工作的责任感和紧迫感,坚定信心、抢抓机遇、凝神聚气、实干争先,共同做好各项工作。
第二、要迅速安排部署。刚才,家田局长已经对今后几个月的全县民政工作任务作了十分明确的安排和部署。今后几个月工作任务还很繁重。比如:城乡低保年审、民政所的规范化建设、部分农村籍退役士兵发放老年生活补助费的调查、统计、上报、发放等工作,这1
些工作任务重、头绪多、涉及面广,又事关群众切身利益,这就要求各乡镇、各部门要吃透会议精神,明确工作任务,把握工作重点。要根据这次会议精神,结合本地区实际,尽快提出具体贯彻意见,把工作部署好、安排好;要拿出更加具体的方案,制定更加得力的措施,为工作任务的落实提供更有力的保障。
第三,要认真抓好落实。民政部门要牢记“以民为本,为民解困、为民服务”的民政宗旨,从人民群众最关心、最直接、最现实的利益出发,切实履行解决民生、落实民权、维护民利的职责,诚心诚意为群众办实事,尽心尽力为群众解难事,一心一意为群众做好事,使民政干部真正成为群众感情上的贴心人、呼声上的代言人、权益上的维护人。要牢固树立政策观念,切实改进作风,强化措施,落实责任,把落实好民政政策作为一条硬杠杠,始终不渝做到不走样子、不打折扣,力争使每一项工作落到实处,见到实效。要坚持科学的发展观和正确的政绩观,重实际、说实话、务实事,努力拓宽为民办实事、办好事的路子,积极探索新的工作思路,研究新情况,解决新问题,把广大干部职工的积极性和创造性充分调动起来,把社会各方面的力量凝聚起来,齐心协力,开拓进取,为推进我县民政事业的又好又快发展、实现县域经济跨越发展做出新的更大的贡献!
这次会议到此结束。现在散会。
尊敬的各位领导、专家,各位老师:
大家好!在这寒意渐浓的月份里,我们共聚一堂,迎来了青铜九一贯学校和高峰九一贯学校”共同主办的联片教研活动。本次活动得到了教研室各位领导、专家以及第二小学校白校长、永乐中学的殷祖霞老师的大力支持和指导,同时也得到兄弟学校的积极协助和配合。首先请允许我代表高峰九一贯学校校委会及全体师生对各位领导、专家、老师的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!当然,活动的开展,也得到了本校教职工大力支持和配合,在此一并表示感谢!
按照活动方案的既定议程,上午进行了听课、评课、学科辅导活动、刚才白校长又给我们作了精彩的报告,无论是分组研讨活动,还是大组的报告,我感觉整个活动开展的“简洁、务实、高效”,极富针对性和指导性。按照活动安排,下面将对本次研讨活动进行总结。
活动总结共有四项议程:一是为参加交流课的教师颁发荣誉证书;二是请两校教师代表作高效课堂和个人教育教学成长方面的经验交流;三是请两校校长作学校管理方面经验交流;四是请丁主任作总结性讲话。
下面,首先请各位领导为参加示范课的14位教师颁发荣誉证书。有请吴纯燕、郭玲、宋佳阳、乐佳国、李玲、韩亚歌、白宗香等7位上台。下面有请许艳娜、陈怀斌、邬宁、邢阿璟、江世栋、吴鹏、何翠等7位教师上台。
谢谢各位老师呈现给我们一节节精彩的课堂,让我们把最热烈的掌声送给他们!
第二项,请教师代表交流经验,首先请青铜九一贯学校教师代表吴纯燕老师作高效课堂方面的经验交流,大家欢迎!
谢谢吴老师的精彩发言,下面有请高峰九一贯学校教师代表郭玲老师作个人成长方面的交流。大家掌声有请!
谢谢两位老师,从不同的层面、不同的视角和不同的感受为我们分享了教学改革与教师个人成长方面的经验,为我们探索课改、提高质量提供了指南,为在课改里迷失了方向的我们指明了路径和方向。
各位老师,我们都知道无论是我们教师个人的专业成长,还是学校办学水平的综合提升,都离不开教育教学管理和教研教改这个主题。青铜九一贯学校被定为我县高效课堂实验学校,在张校长、倪校长等班子成员的带领下,学校高效课堂工作开展的扎实有效,已初步形成自己的特色,并深得上级领导和各兄弟学校的认可和好评。下面就有请倪校长作高效课堂管理与探索工作的专题发言,大家欢迎!
刚才倪校长的发言,让我们对课程改革、犹其是对高效课堂的管理与探索有了重新认识,我们会分享这一成果,会借鉴贵校的宝贵经验,让课堂改革向更深层发展。下面,有请周校长就我校教育教学管理工作与大家交流。大家掌声欢迎!
刚才周校长就我校的管理工作向大家作了如实汇报,虽没有诗情画意的渲染,却凝聚了我校全体教职工在推动学校不断向前发展中的智慧和汗水。
各位老师,我们开展本次活动得到了教研室领导和专家们的大力支持,丁主任更是多次过问活动情况,并对活动安排进行了及时指导和调整。下面有请丁主任为本次活动作重要讲话。大家欢迎!
谢谢丁主任的讲话,我们将会把您的指导与建议落实到我们管理与教学工作中去,作课堂改革的先行者,用实际行动表示对您的感谢!
各位领导、各位老师,窗外寒风袭面,室内暖意融融,寒冬能让雁雀南去,却阻挡不了我们探索课堂改革的坚定步伐。一天的活动时间虽然短暂,但留给我们的收获和财富却是无限的,今天的活动,通过精彩的课堂展示、富有思维碰撞的课堂研讨、催人奋进的专题报告以及源于教学、生活、工作与管理的真实体验与交流,让我们转变的是观念,积累的是经验,沉淀的是思想。当我们从注重形式步入关注内容、关注实效时,我们的课堂已经实现了更深意义的本质回归,“聚焦课堂高效,关注有效教学”已经成为大家的共识,成为我们共同努力的目标。我坚信,有上级部门的正确领导,有兄弟学校的不吝赐教,有各位教学精英的不懈努力,我校的课堂教学的改革之路将会越走越宽广,办学水平也将会越来越高。最后再次感谢各位领导的莅临指导和兄弟学校各位教师的积极参与,也感谢本校教职工的密切配合和大力支持!愿高峰、青铜九一贯友谊之树常青!祝大家身体健康,周末愉快!今天活动到此结束,谢谢大家!
各位老师:
新年好!欢迎大家回到学校,今天我们在这里召开新学期开学工作会议,首先向各位拜个晚年,祝大家鼠年大吉,万事如意,身体健康,工作顺利!
今天的会议主要有这样几个议程:首先将由孙校长作开学工作报告,然后请沈校长就抓好日常教育教学管理,规范教师工作作布置。接着由教导处谈谈新学期工作思路并布置近期主要工作,再由教科室、德育处、教技室负责人分别谈谈本学期的工作设想。
下面我们进行会议的第一个议程,让我们以热烈的掌声有请孙校长作开学工作报告!……
刚刚孙校长简要传达了上级部门教育工作会议精神,并部署了本学期的工作,希望全体教职工能深刻领会孙校长的讲话精神,以更加饱满的激情,更加务实的作风,为推进学校内涵发展,提高学校的办学品位,打造学校办学特色而努力。
下面进行第二个议程,掌声有请沈校长讲话。……
刚才沈校长针对规范教师教学行为,加强日常教育教学管理问题,谈得非常详细,分析了我们管理中存在的一些问题,并提出了改进的目标、要求,而且措施也很明确,本学期学校将在这些方面加大检查、管理的力度,并与奖惩、考核制度挂钩,以提高管理实效。也希望大家能加以重视,并积极配合工作的开展。
下面进行第三个议程,有请工会马主席谈谈本学期工会的主要工作。
下面休息5分钟。同时请鲍园长、楼园长分别另行组织召开幼儿园工作会议。
尊敬的各位老师:
大家下午好!
今天,我们在这里召开新学期开学工作会议,首先我代表学校行政班子对大家顺利返校表示热烈欢迎!
下面我们进行会议的第一个议程,有请教导处李主任谈谈新学期教导处的工作设想。
刚刚李住热传达了上级教育部门的会议及文件精神,及校长对学校新学期的各项工作提出了要求,特别是对加强师德师风建设,规范教师从教行为,提高师资队伍素质方面作了强调,希望教师全体能深刻领会讲话精神,进一步明确工作职责,不断加强自身修养,以更好的热情在新学年中积极努力地完成好各项工作。
下面进行第二个议程,有请安全后勤办公室主任余主任谈谈自己的工作设想。
新的学期,新的起点,新的挑战,新的希望。老师们,新的工作任务已经摆在我们面前,我们要团结一致,务实创新,围绕学校中心工作,努力提升我校教育教学质量,为学校更好更快的发展作出新的贡献!
今天的会议到此结束。
高:尊敬的各位领导敬爱的老师、亲爱的同学们,大家好!
金色九月,阳光明媚,秋风送爽,瓜果飘香。经过了一个平安、愉快的暑假,我们满怀着新的希望,又回到了熟悉的校园。在这美丽祥和的日子里,我们上盐湾中学全体师生欢聚在这里,举行本学期的第一次聚会。
今天参加我们大会的领导和来宾有:_镇人大主席姚主席。
让我们用热烈的掌声欢迎他们的到来!
新学期,我们的校园又来了许多新面孔,相信他们的加盟,我们的校园会更加生机勃勃。让我们用最热烈的掌声欢迎新老师新同学的到来!
中学20_年秋期开学典礼暨表彰大会现—在—开—始!
高 : 大会 第一项: 奏国歌。全体起立!
高:礼毕。请坐
高 : 大会 第二项:领导发言
高:新的学期,新的希望。下面让我们用热烈的掌声欢迎贺校长为本次开学典礼致辞。
贺校长;
高:从校长的谆谆教诲中,我们进一步明确了新学期的奋斗目标和努力方向,让我们再次用热热烈掌声感谢贺校长!(鼓掌)
高下面请强主席发言
高下面请甄主任发言
高下面请高主任发言
再次感谢各位领导的的精彩讲话,他们的话语让我们振奋,同时也引发我们深思,作为学生,作为老师,我们应该从我做起,从现在做起。努力学习,开拓创新,积极进龋
高 :大会第三项 教师代表发言。
高:是谁,给了我们理想和智慧的阳光;是谁,引导我们踏上前进的方向。是你,敬爱的老师!
首先请郭_老师发言大家欢迎,
郭
下面请王_老师发言大家欢迎,
王
下面请刘_老师发言大家欢迎
刘
让我们再次以热烈的掌声表达对全体老师的敬意、谢意,
高:大会第四项 学生代表发言。
同学们,从你们的掌声里,我深深地体会到了激情和力量,来到学校学会学习、学会做人,为将来立足社会、奉献社会打下扎实的基矗
高接下来,请学生代表叶_同学发言,大家欢迎。
高下面 请学生代表张_同学发言,大家欢迎
高接下来请学生代表任_同学发言,大家欢迎
高下面请学生代表高_同学发言,大家欢迎
高:大会第五项颁奖
一份汗水,一份播种,这批成绩优秀的教师和学生,他们用自己优异的成绩在证明自己的勤奋和刻苦,他们用自己的良好表现在诠释着自己的心血与汗水。
首先有请曹主任宣读获奖教师。学生名单
下面请各位领导来宾为优秀教师和学生颁奖
校长的要求,老师的教诲,同学的心声,我们要时刻铭记在心。最后祝愿同学们在新的起点,新的航程中扬起前进的风帆,取得更加辉煌的成绩!祝愿各位领导来宾、各位老师身体健康、工作顺心!
2011年秋期开学典礼
到—此—结—束!
随着企业改革发展的不断推进,企业文化建设也在深入开展。对于由原“XX市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说,必须在充分发扬原有优秀文化的基础上,按照“继承发展、扬弃创新”的方针,形成企业文化体系。
控股公司在《20xx-20xx年发展规划》中,确定了把XX市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标,制定了“全面实施cis战略,加快企业文化建设”的战略举措。20xx年,控股公司通过公开征集,推行了企业的统一标识,规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展,总结提炼企业价值理念体系势在必行。
企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂,指导着一个企业经营发展方向,是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分,也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统,是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。
20xx年控股公司党委工作会做出了工作部署,要求年内形成企业价值理念体系。今年以来,结合学习实践科学发展观活动,控股公司在职工调查问卷中专门就企业文化建设过程中需要重点加强的工作内容和企业精神中应包括的基本元素进行了摸底调查,对各单位现有的企业价值理念体系现状进行了调查分析,组织控股公司和二级单位的部门同志参加了专题培训,还走访了央企和市属国企中的部分企业文化建设先进单位,在此基础上,控股公司以战略发展规划为依据,提出了控股公司企业价值理念体系提炼的工作方案,今天正式进行部署。
控股公司价值理念体系的提炼工作分为前期准备、征集上报、梳理提炼和论证确定四个阶段进行。为了保证提炼工作的顺利开展,今天专门组织为期一天的专题培训会。上午安排了两部分内容,先是由专家对企业价值理念体系提炼工作的一般规律、重要性进行讲解,再对控股公司价值理念体系提炼工作做出部署。下午专门就提炼工作如何操作进行培训。中午我们安排了快餐,下午一点钟继续培训。
今天参加培训的人员有:各集团公司、直属单位主管书记;各集团公司、直属单位党群部门全体人员,以及负责企业文化建设的部门人员;各集团公司、直属单位团委书记;各集团公司所属三级单位负责企业文化建设的部门负责人;控股公司总部部室负责人。各单位主管书记和总部部室负责人如果下午有其它工作安排,可以不参加下午的培训。为了保证培训的效果,请大家把手机调为静音或振动。
今天专门请来了企业文化建设专家、北京诚睿益达管理咨询公司李军总经理。李军总经理具有扎实的理论功底和丰富的实践经验,曾为多家企业做过文化管理咨询。为了做好这次培训,提前对控股公司的情况进行了详细了解,做了充分准备,可以说,这次培训是针对控股公司的企业实际量身定做的,希望大家认真听课。
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