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安全的演讲稿(推荐5篇)

2022-07-18 17:14:51

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第一篇:安全的演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委、各位嘉宾:

大家好!

我是来自平罗县工业和商务局的杨学平,今天我演讲的题目是“安全记心中,平安走天下”。

如果有人问你,在人的心目中什么最重要?或许您会想起“游子身上衣,慈母手中线”的亲情;或许会惦念花前月下的浪漫温馨;或许会罗列生命中值得拼搏的一切,或许还会联想到更多更多……然而,您有没有想过,在我们离开母亲的搀扶,摇摇晃晃的行走在人生道路上,如果离开了“安全”这把拐杖,结果会怎样呢?红日、蓝天、白云、谁不想看到呢?幸福、美满、温馨,谁不愿意得到呢?父母、妻子、儿女谁又不想拥有呢?这一切的一切,都必须靠安全做铺垫,靠生命做支撑。

安全就是生命,安全就是效益,安全就是幸福。有了安全,我们才能以悠闲的心情漫步在夕阳西下的田野上、小河边,低声吟唱“采菊东篱下,悠然见南山”。有了安全,我们才能以坚定的意志去攀登人生的阶梯,放声高歌“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”;有了安全,我们的企业才能象三春的桃李红红火火;有了安全,我们的国家才能在建设具有中国特色的社会主义大道上稳步前进。安全就如一颗光芒四射的太阳,照亮我们整个人生,安全就如一根长长的纽带,联系着我们的生死存亡。

然而,安全知识的贫乏,安全意识的淡薄,安全行为的松懈总是让我们看到、听到一幕幕血的教训。今年1至4月份,仅我区就发生的各类生产安全事故1016起,死亡93人,看着那些因事故造成的伤害,看着那些触目惊心的事故现场,我流泪了!正是这些惨痛的事故和伤害,让千万个家庭失去了欢笑和幸福。

习强调指出“发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线”。我们一定要牢记在心,在全社会努力营造人人讲安全、事事为安全、处处要安全的良好氛围。在工作中要运用“三镜”理念,排查隐患时用“显微镜”,小隐患可能导致大事故,在抓好重大隐患排查治理的同时决不放过任何一个小事故苗头;在事故处理、追究责任时要用“放大镜”,对所有影响生产的事故都要进行层层追究、放大处理,以严格的处罚制度,有效控制各类事故发生;在制定安全规章、规定时要用“望远镜”,把着眼点和立足点放在事故的超前防范意识上来,主动开展工作,做到超前部署、超前防范,促进安全形势的持久稳定。

亲爱的朋友们,美好的生活来之不易,一步一步都要走的小心翼翼,心中若无安全存放,平安哪会轻易驻留?要去现场了,别急着出门,先按规范认认真真戴好安全帽吧;要登高作业了,别马虎大意,先按要求仔仔细细扣好安全带吧;要长途驾车了,别劳累硬撑,先找个地儿舒舒服服的休息一下吧……每当安全思想懈怠,侥幸心理趁虚而入的时候,多想想家人牵挂的眼神,多想想“安全在我心中”,那么,你就不会在事故来临的时候,才去徒劳的祈求上天的保佑;就不会在性命危急的关头,才学会体味生命的宝贵;就不会在失去之后,才想到要去珍惜那触手可及的幸福。

安全记心中,平安走天下。让我们把安全放于心中,让平安相伴我们一生!

第二篇:安全的演讲稿

亲爱的老师、同学们:

曾经有一位学者说过:“珍惜现在的一切吧!至少你还活着。”我想:生命对我们来说是最重要的,不是吗?没有了生命,我们还能做什么呢?记得妈妈常跟我说:“红灯停,绿灯行,过马路三思而后行。”简简单单几个字,却主宰了你的生命,不能对红绿灯不屑一顾,也不能把生命当做儿戏,珍惜它比什么都宝贵。

最近这几年,因不守交通规则而发生的车祸事件很多,还有一个原因――他们不重视生命,如果他们遵守红绿灯,这样的事情还会发生吗?当肇事者想要挽回这一切时,已经晚了。我们在大街上也会经常看到有些大男孩空着双手骑自行车,有些人还很佩服,甚至开始模仿起来,可这实在太危险了,如果摔倒怎么办?你也许会说:“一点小擦伤,没关系!”然后又爬起来继续骑。可如果是大卡车来不及刹车呢?国家规定未满十二周岁的小孩子不能骑自行车,不能酒后驾车、不能无证驾驶,这些我们都做到了吗?

我们还很年轻,道路还很长,有一个最值钱的东西,那就是――生命。人活着总得给世上留下一点美好的东西吧!朋友,我们这次心灵般的沟通,一定能够打动你的心,我已经感受到你那颗炽热的心在有力的搏击着,甚至在颤抖。我们应让自己的生命在理智的搏击中度过,就象落叶、谢花一样,潇洒地来,潇洒地去,做到对生命无怨无悔,让生命之光永远辉煌。珍爱生命吧,哪怕生命只有一霎那,那也让它成为一种永恒!

第三篇:安全的演讲稿

毕业已经三年多,从一开始那个明白很多但又很多都不会做的初生牛犊,到此刻能够协同操作、独自操作,并能够被领导和同事认可,以及获得技术能手的称号。一步一步走到此刻,总在接触很多陌生但又很实用的理念。比如说企业管理,行业标准的学习,产品质量等方面的资料,异常是质量方面的资料让我感悟颇深。

质量是所有产品存在的基础,没有了质量,谈论的再好都是空话,就像最近闹的三星某品牌手机将面临禁售的可能。所以说质量是企业的生命。就我所接触电装生产的这个行业来说,虽然接触的时间已有三年多,但了解的还不够多,还得继续学习、继续了解。至此参加所、室级乃至自我组织的安全标准化生产学习、质量专项学习,让我明白整个的生产流程都要做的很细致化,并且对于质量的要求也要做到十分严格。

结合我具体做的印制板焊接来说,印制板焊接是整个装配生产中较为重要的环节,在平时生产中我们必须做到精益求精,对于质量方面的一些要求我们必须时刻做到位。例如焊点的虚焊问题,这会直接影响到组件使用寿命的长短以及产品的参数特性。假如我们焊接出现这些不良现象,并且最终到了客户手中,可就是没使用多长时间,产品就不能正常工作了。这就会直接影响到公司的信誉,也就阻碍了公司的发展,更别说公司的竞争力了。所以说我们要发展就得从这些关键的地方去提高我们的产品质量。众所周知,产品质量是我们每一个员工做出来的,而不是检验人员检测出来的,把产品质量深入到每个员工的心中,严把质量关,从此刻做起,从我做起,那每一个员工将会成为一名检验员。当然,质量也是一种职责心的培养。

对于生产而言,工艺文件等是指导生产作业的基本依据,生产人员所有的生产作业均须按照生产程序进行,要严格按照工艺文件的要求抓好产品质量,并且认真填写《产品质量信息跟踪卡》。整个生产过程中要按照工艺文件执行,不得任意妄为,自我不能想怎样做就怎样做,如果自我有相应工艺流程优化方案或发现问题以及潜在的隐患应及时与设计、工艺人员沟通及时解决问题。操作者应根据生产工艺流程及工艺质量要求进行生产作业,上一道工序完成后应及时自检、互检,合格后向检验人员申请工序完成检验,检验合格方可流入下道工序。我的工序在我那里检验不合格,就不能流转到下道工序。如果说发生了质量问题我们都不承认,都互相推开,那就是态度问题,说明这个人品有问题。我觉得,勇于承认错误有助于解决问题,作为一名一线员工,我们应当学习如何认错,勇于承担职责,其次,不能由于认错而指责别人,也不应当由于认错而要其负起过失的职责,把矛头指向他,因为这样会使员工胆怯而不敢站出认错,然而多数情景下认错有助于事情的解决。比如我们自我之前碰到的问题:产品交出去了,出现了损坏现象,可是无人明白是怎样回事,使得各级领导都明白了,开会研讨和解决问题什么的,这对我们的影响很不好,但最终的定位还

是我们自我出的错,尽管我觉得不太可能。如果当时交付过程我们做到位,那不会有此刻的麻烦。如果当时交付前有人发现了损坏或无意间造成了损坏,及时指出问题或承认错误,反应室里及时处理也就不会像此刻这样。

质量是我们自我掌握的,就是时刻要培养和总结我们的质量意识和职责意识。每个人都要为产品质量负责,可是,不要把质量问题推给别人,撇清自我,因为:质量在我心中,而不是别人。有时在我们实际的生产过程中会出现上下工序因为职责问题而闹出个人矛盾,这说明我们的职责意识还不够。所以,我们每一个员工都要提高质量意识和职责心。这样,我们才能够成长,才能够让企业发展。细节决定成败,假如我们在每一个环节都马马虎虎差一点,那么整体上就显现出品质的大差异,机械加工行业如此,电子生产行业也是如此。所以我们要从小事做起,扎扎实实做好每一件事,提倡精细作风。比如在装配生产中,焊接时烙铁温度的点检,静电手环的标准佩戴方式,口罩、静电防护服等的穿戴细节,生产出现剩余物的及时处理,特殊工序处理的注意事项等问题。注重细节就得改变自我的心浮气躁,浅尝辄止的坏毛病。工作中调整好心态,上下班整理好自我的工服,摆放好工具做好工作。明确生产安排、生产任务或听从班组长的生产安排。清楚工作台和身边影响工作的物品,做到工作顺畅利落。检查各类生产工具及其他生产设施是否能正常运作,如果不能应及时上报主管人员及时解决。在工作中应做到:对每道工序都不能马虎,无论是主岗、副岗

,都应确保产品质量的优良。焊接应选择适宜的烙铁头以及粗细适宜的焊锡丝,确保焊点质量,装配时的配钻孔应当准确到位,保证装配后无应力产生,整个生产工序应做好防静电措施以及剩余物的产生与控制。提高自我的技能水平,加强质量意识,尽一切可能做到“零批次”。然而直到此刻注重细节、把小事做细的风气仍是我们每个员工所迫切需求的,如果我们把这些细节都做好了。那就是对我们产品质量的一个最大保证。

质量是资本,质量是生命。仅有把讲究质量放在整个工作的环路中,工作一丝不苟、好学多问、精益求精。始终坚持优质高效,仅有这样,才能让我们在激烈的竞争中立于不败之地。细节决定成败,质量决定命运,质量从我们每一个员工做起,哪怕是只为自我,大家应齐心协力共同努力才能做好质量工作。

第四篇:班组长演讲稿

今天我第一次站在讲台上演讲,而第一次演讲就是竞选班长,此时此刻我很激动,也很紧张。班长是一个许多同学向往的职位,需要一个有能力有爱心的人来担当,我相信我有这个能力。我在一二年级都当过班长,大家是不是继续给我这个机会呢?让我童年的日记里留下为全班同学服务的无比美好的回忆吧!我热情开朗、热爱集体、团结同学、拥有爱心。我的缺点是看不起差生,不爱听别人对我的劝告,在未来的日子里,我将改掉这些毛玻

假如我竞选成功当上班长,我将用旺盛的精力、清醒的头脑来做好这项工作,我将举办一系列活动如朗诵、演讲等等,当然还有很多我就不多说了。我想我们都应该当个实干家,不需要那些美丽的词汇来修饰。假如我落选了,说明我还有许多缺点,我将继续自我完善。

工作锻炼了我,生活造就了我。戴尔卡耐基说过“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该认为自己有资格提任这个或那个职务”。

同学们,信任我、支持我,请投我一票,谢谢大家。

第五篇:安全的演讲稿

所谓事故,就是指人们在进行某种活动过程中导致人员伤亡或物质损失的各种意外。导致事故的原因多种多样,大致分为三大类:人的不安全行为、物的不安全状态以及安全管理监督上的缺陷。

20××年 月 日,线路公司堆放在古城车场的一垛旧枕木自燃起火,造成了一起火灾事故。

针对这一事故,线路公司开展了安全大讨论,讨论之初,一些职工认为,自从有铁路的那天起,旧枕木便都是这样堆放的,从来就没有听说这样会着火。这起枕木着火被定为线路公司的责任事故DD冤枉。甚至一些极个别的职工还产生了封建迷信的想法。

我们通过安全大讨论,从人的不安全行为、物的不安全状态以及安全管理监督上的缺陷等三个方面进行了深入细致的探讨,彻底消除了模糊认识,找到了预防类似事故发生的有效途径。

物的不安全状态是导致事故发生的危险因素。据有关统计资料表明,由物的不安全状态而引发的事故占事故起数占有一定比例,就上述这起事故而言,其间接原因都存在物的不安全状态。导致物的不安全状态的根本原因是安全管理上的缺陷。

安全管理监督上缺陷是导致事故发生的间接因素。

所谓安全管理是从管理角度出发,对保障安全生产提出计划组织、指挥、协调和控制的一系列活动,能否落实到相应部门、个人,又必须依靠安全监督去保障。所以,安全管理、监督工作的好坏直接反映出企业整体管理工作水平。值得注意的是,安全管理、监督方面出现的缺陷一般不会很快导致事故发生,所以很容易被别的中心工作所掩盖;但是监督管理方面的不力往往会造成安全隐患发现不及时或者整改不利,是人的不安全行为和物的不安全状态滋生的温床。就上述这起事故而言,管理监督上的缺陷是明显的。如果有关管理者及时意识、重视这些潜在危险因素,及时提出整改要求和监督落实,这起事故就不会发生。

地铁的主要职能是实现乘客的安全位移,这就需要人和机器设备紧密结合的人机系统去完成。在人机系统中,人通过感官接受信息,通过大脑综合判断,指令手脚操纵机器。所以,在人机系统中,人处于主导地位,而机器设备处于被动的被支配地位。据统计资料表明,大约有80%的事故同人的不安全行为有关。

在实际工作中,造成事故的原因往往不是单一的,而是有若干个,它们也不是处于同等地位,而是互为因果。事故的原因既和安全管理、监督上的缺陷有着必然的联系。更大成分,是人的不安全行为所至。管理者对安全生产进行的计划、组织、指挥、协调和控制的一系列科学管理活动成为员工在生产过程中的自觉行动,是保障安全生产必须经历的过程。

追根溯源抓安全,抓住了人,更准确的说是人的思想意识这一关键点,我们才能实现本质安全。

在很早很早以前,有一个神甫给一个人在将死时和刚死时分别称体重,发现有6克之差,于是这个神甫据此推论出人的灵魂有6克。

当然,现在不会有人真的相信这些,不会相信灵魂是会飞离肉体的东西。灵魂,已被我们约定俗成了精神、意识。导致人的不安全行为的原因主要主要表现为安全意识不强,自负、任性、不合作、思想不集中,工作责任心差等。恰恰正是人的不安全行为是导致事故的主要因素。在我们抓安全工作时,我们应该清醒地认清这一点。传统的制定措施、制定制度的事后处理管理模式难以达到统一思想的目的。扣奖金、降工资根除不了违章。只有一手抓干部职工队伍的思想建设,一手抓建章立制和督促检查;一手树立典型榜样,一手严肃处理违规人员;一手建立起蓬勃向上的企业文化,一手狠杀消极凑合混日子的思想。只有这样,我们的企业才会蒸蒸日上,我们才能有理由相信,安全、准确、高效、服务将不会是一句空话。

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