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同志们:
这次环境保护工作会议,是市委、市政府决定召开的一次十分重要的会议,主要任务是贯彻落实××精神,总结工作,分析形势,部署任务,动员全市上下进一步统一思想,坚定信心,强力推进污染治理环境保护,加快生态文明典范城市建设。下面,我讲三点意见。
一、肯定成绩,正视不足,切实增强做好环境保护工作的责任感紧迫感
环境保护是我国的基本国策,事关改革发展大局和群众切身利益,历来是市委、市政府高度重视的大事。特别是近年来,全市上下紧紧围绕黄蓝经济区建设,牢固树立“环境立市、生态优先”的发展理念,采取一系列有效措施,加强污染防治,改善生态环境,在全市经济持续快速增长的情况下,环保工作取得了重要进展。一是区域环境质量逐步改善。环境空气质量稳步提升,省控河流水质稳定达到省里要求的改善目标,市控河流水质初步好转,主要污染物减排全面完成年度目标任务。二是生态保护和建设全面加强。绿化工程拉起主体框架,完成绿化面积××万亩,实施了生态林场建设试点和湿地修复工程,创建成为国家园林城市,国家级生态乡镇达到××个。三是污染治理力度不断加大。新建改造了一批污水处理厂和垃圾处理场,全市重点污染源达标率达到××%以上,污水处理厂达标率达到××%以上,中心城区工业企业搬迁改造进展顺利。四是执法监管体系更加完善。深入开展环保专项行动,严厉打击环境违法行为,及时解决了一批群众关心的环境热点、难点问题,确保了环境安全。这些成绩的取得来之不易,环保部门的广大干部职工奋战在一线,付出了艰辛的努力。在此,我代表市委、市政府,向全市环保系统广大干部职工表示衷心的感谢和诚挚的慰问!
在肯定成绩的同时,必须清醒地看到,当前我市环境形势仍然十分严峻,工作中还存在一些薄弱环节,环境保护的压力依然很大。一是工作指导转变的问题还没有完全解决。××。二是污染物排放总量削减压力很大。××。三是水气污染治理任务艰巨。××。四是环境违法问题十分突出。××。五是环保基础设施建设滞后。××。这些问题,也反映了一些地方、部门和企业还没有真正把治污减排摆上应有的重要位置,没有认识到约束性指标的重要性、严肃性,没有将环境保护转化为自觉行动,领导不力、决心不大、监管不严、措施不硬。对于这些问题,各级要在今后的工作中,采取有力措施,认真加以解决。
当前,环境保护工作面临许多新形势、新任务、新要求。全市各级各部门一定要深刻认识加强环境保护的极端重要性,进一步增强责任感和紧迫感,以高度负责的精神,真正把这项工作抓紧、抓好、抓出成效,努力实现环境保护工作的新进步、新发展。
二、理清思路,突出重点,全面做好环境保护各项工作
当前,我市正处于实施××的关键时期。在环境容量相对不足、环境风险不断加大、环境问题日趋复杂的情况下,破解环境保护与经济发展的难题,需要智慧、胆识和谋略,更需要不懈地探索和创新。这就要求我们必须正确处理好四个方面的关系,努力促进环境保护和经济发展的双赢。
一要正确处理发展与保护的关系。切实增强“环境保护服务科学发展”的意识,把加强环境保护与转方式调结构、惠民生促和谐有机结合起来,走生态发展的新路,绝不能走“先污染后治理、边治理边破坏”的老路,以最小的环境代价实现经济持续快速发展。
二要正确处理当前与长远的关系。既要立足当前,集中力量攻坚克难,打好污染治理攻坚战,着力解决一批短期内能够见效的环境问题,又要着眼长远,稳扎稳打,逐步解决长期影响经济发展和群众利益的环境问题,努力实现资源永续利用和环境持续改善。
三要正确处理监管与服务的关系。坚持在监管中优化服务,在服务中强化监管,把提高审批效率与提高准入门槛结合起来,把服务企业发展与严厉打击环境违法行为结合起来,提升环保监管与服务水平。坚持以人为本,把维护群众利益作为环保工作的出发点,让人民群众真正在环境保护中得到实惠。
四要正确处理继承与创新的关系。认真总结和坚持多年来环保工作积累的好经验好做法,正确把握新时期环境保护工作的特点,更加注重从体制上化解环境矛盾,更加注重运用市场机制治理污染,更加注重依靠科技创新促进环境保护,在发展中解决环境问题。具体工作中,要着力抓好以下几个方面:(一)坚决完成主要污染物减排目标。××。(二)切实加强环境污染防治。要按照以人为本、执政为民的要求,顺应人民群众对良好生态环境的期待,全力实施公共环境改善工程,切实解决好群众关心关注的突出环境问题。一是巩固提高流域治污成果。××。二是着力抓好大气污染防治。××。三是强化土壤、重金属和危险废物污染防治。××。(三)加快推进环境基础设施建设。××。(四)全面加强生态环境建设。××。(五)严厉打击环境违法行为。××。
三、加强领导,狠抓落实,形成关心支持环境保护工作的强大合力
环保工作的目标已经明确,关键在于落实。各级各部门一定要高度重视,强化组织领导,加强协调配合,采取有效措施,切实把环境保护各项任务落到实处。
(一)组织领导要更有力。各级政府要对区域环境质量负总责,把环境保护摆上重要议事日程,纳入经济社会发展规划,制定和实施行之有效的政策措施,有计划、有步骤地加以推进。要实行严格的目标责任制,将各项环保工作目标具体化,将任务分解到各县区、各部门、各重点企业,做到有部署、有检查、有督促、有成效。各级各部门要各司其职、各负其责,把工作的着力点放在抓好落实上,务求工作实效;放在关键环节上,解决好人民群众关注的环境问题;放在解决影响经济社会发展的突出矛盾上,促进经济社会与自然环境协调发展。要强化监督考核,严格目标考评,严格实施问责,确保各项任务按时完成。
(二)法规制度落实要更严格。各级各有关部门要严格执行,并进一步完善环保决策的专家咨询、公众听证、社会公示制度,在进行经济和社会发展重大决策时,充分考虑环境资源的承载能力,依法依规对有关规划、区域和建设项目进行环境影响评价。要认真落实环保“第一审批权”和“一票否决权”,凡是不符合环保法律法规和标准的建设项目,不得审批或核准立项,不得批准用地,不得给予贷款;凡环境容量已经饱和的区域,不得审批增加污染负荷的项目。各级领导不得干预环保部门的环保审批,环保部门要认真履行好职责,按照规定严把建设项目环保审批关。凡未经批准擅自开工建设的项目,要依法责令停止建设,严肃追究有关责任人的责任。要认真落实“三同时”制度,切实做到污染防治设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用,从源头控制污染,实现增产不增污。
(三)环保投入要更有效。环境保护是发展也是民生,保护环境、治理污染的钱迟早要花。各级财政要调整支出结构,把环境保护投入作为公共财政支出的重点,加大投入力度。要把环境基础设施建设作为政府的一项硬任务来抓,切实搞好污水处理厂、垃圾处理场等设施建设。各企业是污染治理的主体,企业负责人要强化环保意识,严格遵守环保法律法规,积极承担社会责任,无论有多大困难,正常的环保投入一分也不能少。要拓宽环保投融资渠道,积极向上争取项目、资金,鼓励各类社会资本以多种形式参与环保建设,形成政府主导、市场推进、多元投入的环保投融资机制。
(四)社会舆论氛围要更浓厚。保护环境是全社会的共同责任,必须广泛动员全民参与。要深入开展环保宣传教育,倡导绿色生产生活方式,提高全民环保意识,推进生态文明建设。新闻媒体要充分发挥宣传和监督作用,正确引导社会舆论,及时宣传报道环保工作中的先进典型,加大对环境违法行为的跟踪曝光力度。环保部门要采取多种形式,大力宣传环保法律法规,积极开展环保知识进家庭、进学校、进社区、进企业、进机关活动,在全社会形成保护环境人人参与、全民支持的良好氛围。
同志们,环境是发展之本、生存之基。我们一定要本着对人民负责、对未来发展负责、对子孙后代负责的精神,以高度的政治责任感和历史使命感,以开阔的视野、奋发的精神、务实的作风、有效的措施,不断提高环境保护工作水平,让××的天更蓝、地更绿、水更清、空气更清新,为推动全市经济社会又好又快发展新的更大贡献。
同志们:
根据主任会议的安排,我受 主任的委托,就县(市、区)机构编制工作讲几个具体问题。不当之处,请批评指正。
一、常规工作要规范运作
今年县(市、区)机构编制常规管理的核心内容是三个“严格控制”:严格控制设立和升格机构,严格控制人员编制增长,严格控制超职数配备领导干部。去年我们通过严格控制,有6个县(市、区)实现了人员编制的“零增长”或“负增长”。今年要进一步加强常规管理工作,规范审批程序,加大控制力度,力争取得更大的成绩。就此我讲三个具体问题:
一是要健全和完善人员编制预算管理制度。据我们去年督查的情况来看,有的地方依然存在人员编制与财政预算“两张皮”的现象。不掌握财政预算的手段,机构编制工作不可能管住。在这一方面 、 有很好的经验,他们每年年初由机构编制部门制定人员编制预算方案,将各单位人员编制增减情况一一核实,然后财政部门严格根据编办核定的编制范围下拨人员经费,堵住了管理漏洞。各地可以学习和应用这种办法,也可以结合实际另行采取措施,但总的要求是一定要把人员编制与财政预算配套起来。如果“两张皮”的问题得不到解决,人员编制的关口是不可能把住的。今年 月份的县(市、区)机构编制督查,我们要把这项工作作为督查重点。
二是要从紧控制复退军人安置。机构编制进口卡紧以后,复退军人安置成为事业单位进人的主渠道,各县(市)每年复退军人安置任务一般有一百多名。但各地控制情况不一,有的控得紧,一年只安置三、四十名,而且基本上都安置进经费自理事业单位;有的把关不严,一年安置一百多名,个别的甚至将复退军人安置进公检法司部门。今年各县(市、区)都要加大控制力度,尽量促使复退军人实行货币化安置,严格控制进财政笼子,为事业单位减轻人员包袱。
三是要切实加强机构编制调研信息工作。为了加强机构编制调研信息工作,我们去年专门召开了调研信息工作会议,完善了制度,下发了文件。但是各地落实的情况不一。做得最好的是平江县编办,全年上报信息文章12篇,在省编办、市编办内刊均有发稿,在此在专门提出表扬。但有的地方平时不烧香,临时抱佛脚,到临近检查时凑上几篇应付了事,这不是一种负责任的`工作态度。调研信息工作是谋事之道、成事之基,是机构编制部门的“立办之本”。深入开展调查研究是加强机构编制常规管理的必要条件;调研信息工作抓不好,机构编制工作的水平就提不高,严格控制的目标终究是难以实现的。各县(市、区)编办贴近基层,优势明显,一定要结合市编办的工作部署和本地工作实际,每年选择2-3个有价值的课题,组织力量进行深入研究,努力寻找解决问题的办法。要严格按要求报送信息文章及其他材料,每月至少要上报1篇信息文章,通过省、市编办的宣传推介,达到信息共享的目的。各位主任要像临湘编办的权正球同志一样,保持求真务实的工作作风,带头参与调研信息工作,并动员全办干部全员参与到这项工作中来。
二、重点工作要着力抓好
从去年的督查和目标考核的情况来看,各县(市、区)机构编制工作还不平衡,有的薄弱环节还比较多,采取措施认真解决。
一是要全面实现机构编制管理“三统一”。关于“三统一”,我们这几年来三令五申,但并没有完全落实。有的台帐不全,一些部门单位没有建立台帐;有的数据不准,台帐数据与实际情况有差距,严重影响到机构编制规范化管理。今年,市编办下定决心要把这些基础性工作抓起来,与县(市、区)签订了工作目标责任状,以落实工作责任。要统一使用列编通知单。以前各县(市、区)各搞一套,既留下了管理空当,又不方便查对统计。鉴于各地情况不一,我们不要求列编通知单的式样与市编办的完全一致,但一定要由市编办监制,统一附码。要统一使用机构编制管理软件。市编办的软件通过多次征求大家的意见,反复修改,现在已经比较完善了,大家应当迅速用于实际。有的地方习惯于使用自己开发的软件,我们也不强求一致。但必须统一的是:相关信息全部输入电脑,管理软件得到有效使用,不能当作摆设。要完善机构编制管理证(卡、帐)。我们不要求证(卡、帐)三者齐全,但三者必具其一,所有机构编制和实有人员信息必须完备,必须与实际情况一致。上述工作目标,一定要在4月底前实现。5月份,我们要组织专项督查,对没有实现的,要在全市通报批评。
二是要坚持抓好实施“编制实名制”和清理“吃空饷”人员的工作。实施“编制实名制”的工作布置得比较早,但直到去年年底,相当一部分县(市、区)并没有完全抓到位。还有的只发了个文件,迄今没有实质性的动作;有的只在乡镇进行了公示,县直部门单位没有完成公示任务;有的进行了公示,但对清理出来的临雇借调人员没有处理好。今年4月底前,各县(市、区)要扫清尾巴,县直所有部门单位和乡镇机关事业单位都要按要求进行公示;对清理出来的临雇借调人员,要下大力气清理清退。由于县(市、区)行政编制比较紧,借调人员和混编混岗人员非常普遍,清理的难度会比较大。但大家绝不能因此听之任之,如果撒手不管,听凭各部门单位自行乱调人员,机构编制部门就失去了存在的价值。结合实施“编制实名制”,各县(市、区)要全面清理“吃空饷”人员。去年这项工作布置后时间很紧,相当一部分地方包括市直在内,还没有全部完成清理任务。今年各县(市、区)编办要联合相关职能部门,组织专人下去,逐个单位认真清理。清理工作要严格、细致,对单位和个人弄虚作假的,要严肃处理。这项工作临湘、华容、汨罗抓得很扎实,效果很明显,大家可以交流学习。实施“编制实名制”和清理“吃空饷”人员的工作,今后要坚持抓下去,对各单位人员编制情况,要每年公示一次,每年清理一次,让临雇借调人员、混编混岗人员、“吃空饷”人员无处藏身。有条件建立网站的,要结合政务公开,在网上进行公示,更大范围地接受干部群众监督。
三是要加强机构编制监督检查。中央编办、省编办要求各级机构编制部门进一步加强监督检查工作,为此明确了督查重点,设立了督查机构,开通了举报电话。但是由于社会风气的影响,想当老好人的多,敢于得罪人的少;姑息迁就的多,坚持原则的少;本当严肃认真的监督检查往往变成了走马观花、蜻蜓点水,不痛不痒,解决不了实际问题。各县(市、区)编办一定要结合实际,踏踏实实地开展督查工作,每年要组织两次以上的集中督查活动。一方面要查各乡镇和各部门单位执行机构编制“五不准”的情况,严肃机构编制纪律;另一方面要加强对各部门单位执行“三定”规定或相关文件情况的监督,规范部门行为,优化发展环境,提高机构编制效益。督查一次,就要通报一次,要点出问题,点到单位;要敢于较真,对违反机构编制纪律的事情,发现一件,就要处理一件。今年按照中面和省里的统一部署,市州一级要开通全国联网的“12310”机构编制举报电话,有条件的县(市)也可以争取开通。
三、创新性的工作要大胆突破
按照市编委领导的要求,今年我们要把工作重心转移到县(市、区)机构编制管理上来,创新管理机制,变过去对县(市、区)单纯的业务指导为业务指导与监督管理并重,切实加强县(市、区)机构编制管理。
一是要建立健全机构编制宏观管理机制。要加强对县(市、区)机构编制工作的宏观管理,对事业单位人员编制实行总量控制,明确各县(市、区)事业单位编制控制总量和年度控制目标,确定其增减幅度。要对事业机构实行限额管理,综合考虑全市情况,参照行政机构限额管理的办法,测算各县(市、区)副科以上事业单位的限额,明确其增减幅度。要将副科以上领导职数上管一级。对今后新成立的副科以上事业机构,市编办要将职数纳入审批范围;对原有副科以上事业机构的领导职数要认真清理。各县(市、区)编办要结合实际,认真研究本地今后5年内机构编制的控制目标 年度的具体控制数量,于3月5日前报市编办;市编办将进行适当调控,并发文予以规范。实行总量控制不是抢大家的权,这既是市编办的职责所在,也是市编办对各县(市、区)机构编制部门工作的大力支持,是为大家优化工作环境,最大限度地帮助大家实现规范管理。实行总量控制也不是政治作秀,而是规范管理的大势所趋。中央编办、省编办多次发文要求加强机构编制的宏观管理,湖北、宁夏、河南等多个省市早在几年前就采取了这种管理办法,收到了很好的效果。实行总量控制离不开大家的大力支持和配合,各位主任必须转变思想,更新观念,以向事业负责、向人民负责的工作态度,积极主动地落实这项工作,不能观望等待,不能消极对待,更不能阳奉阴违。配套总量控制办法,我们要进一步加强县(市、区)机构编制统计工作,建立机构编制工作季报制度,各县(市、区)编办每季度要将机构编制基本数据和变化情况向市编办如实报告。所报的材料数据必须有各位主任的签字,绝不允许弄虚作假。
二是要积极推进和完善各项机构改革措施。关于机构改革,忠勇主任在大会报告已经作了要求,我只强调几个具体问题。行政事业单位机构改革要尽早完成,不能留尾巴。汨罗、湘阴上一轮机构改革的遗留问题,必须在今年4月底前解决,物价、乡镇企业部门坚决要改革到位。5月份我们要专门就此来督查,如再不到位,我们将在年底市委、市政府对各县(市、区)建设民本岳阳考评工作中从重扣分。事业单位机构改革在今年上半年要全部结束,县直事业单位都要下发“十定”方案。湘阴县在推进乡镇机构改革试点的过程中,要注重政府职能转变,科学设置机构,合理配备编制,确保改革平稳推进,每个月底要将改革进展情况向市编办汇报一次。其他县(市、区)也要大胆试点,为全面推进乡镇机构改革作准备。
三是要创新事业单位登记管理工作。事业单位登记管理工作是一项发展潜力很大的工作,将来社会事业门类齐全、投资主体实现多元化之后,登记管理工作必将大有作为。我们过去就把登记管理工作定位为编办的“半壁江山”,现在为贯彻《事业单位登记管理暂行条例》,中央编办出台了《实施细则》,工作环境正在逐步优化,更加应当引起我们的高度重视。过来市县两级登记管理机关积极发挥主观能动性,从无到有,把登记管理工作开展得有声有色,切实加强了年度审查、档案管理等常规管理,给登记管理工作打下了坚实的基础。今年我们要把更多的精力投入制度创新,强化制约措施,切实发挥《事业单位法人证书》的作用,开辟登记管理工作新领域。要坚持开展登记管理行政执法检查,检查范围可以适当扩大,检查方法可以更加灵活多样,要把检查和调研结合起来,检查之后不但要发通报,更要撰写研究报告,对检查发现的问题要提出可行性的解决办法。要积极探索建立事业单位法人资质的跟踪管理机制,随时关注事业单位法人各项资质的变化情况,包括法定代表人变动情况、开展业务活动情况、开办资金变化情况、固定场所变更情况等,对违背《条例》和《实施细则》的行为,要向法人单位提出整改意见并督促整改到位;对那些丧失法人条件的事业单位法人,要敢于下手,及时注销其法人资格。要研究事业单位法人的评价机制。一方面要研究现行评价体制的弊病,在理论上探索建立新型评价体制的办法;另一方面也要研究评价操作上的通病,尽量改变现在不论工作业绩如何、基本上评为“A”级的现象。要推广应用部门联席会议机制,切实加强与财政、银行、质监等部门单位的联系,争取了他们的支持,扩大事业单位登记管理工作的影响。
同志们,县(市、区)机构编制工作面临艰巨任务,但只要我们敢于拼搏、勇于争先,就一定能圆满地完成全年的目标任务。至于我本人,一定会努力向大家学习,支持和配合大家的工作,与大家同心同德、同舟共济,促进县(市、区)机构编制工作更快更好发展!
亲爱的员工同志们:
大家下午好!
在这辞旧迎新的日子里,我们公司又迎来了新的一年。今天,我怀着无比高兴和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到这里,共同组织召开本次年终会议!首先感谢大家在过去的一年里不离不弃,辛勤工作,为公司的发展建设所做的努力和付出。
谢谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。
回顾过去的一年,我们公司整体工作发生了巨大的改变,取得了可喜的成绩,这一切成绩的取得都是大家共同努力的结果,我只是起了一个组织者的作用。一年以来,我更多地是通过每周的全体员工大会,给大家讲一些做人做事方面的体会、经验和心得。期望通过这些形式统一一下大家的思想认识,从而形成我们共同的价值观、世界观,
因此有利于我们上下一条心,通过大家共同努力,把我们这份神圣的事业,做稳做强。
相信在座的每一位同事都感受到了20xx年的《销售政策》、《考核政策》、《管理制度》与历年的政策相比有了若干改变,前几个月发生的一些事情也会让在座的某些同事感到不快。是的,好像有变化,变化的多,变化的快。变化的让很多人感觉不爽。确实改革需要改变一个人的思维惯性,需要改变多年的行为习惯。而改变一个人的习惯确实是一个痛苦的过程,其实我本人也不喜欢改变,所以我非常理解因为改变带来的抵触、质疑、猜测、反感,从改变到习惯毕竟需要一个过程。
我今天的汇报内容分为四部分:第一部分是艰苦奋斗,开源节流不是对历史的否定;第二部分阐述为什么要艰苦奋斗?第三部分是如何理解艰苦奋斗,开源节流;第四部分是如何做到艰苦奋斗,开源节流。
首先,我要向大家强调的是艰苦奋斗,开源节流不是对前几年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的颜色只有黑与白,某些人面对别人就某点问题的批判就想象为对自己的全盘否定,这是不懂辨证关系的,是情绪化、头脑简单化的表现。
公司这几年的不断发张这里面凝结着我们公司高层领导的的正确战略决策,凝结着核心管理团队的团结与智慧,凝结着一线销售人员付出的汗水,这些都是不可抹杀的,是值得怀念的峥嵘岁月。
数据会使我们以为十年的艰苦奋战已经胜利。不过我要说,成功是一个讨厌的教员,它诱使聪明人认为他们不会失败,它会掩盖一切矛盾,它不是一位引导我们走向未来的可靠向导。xx钱是一个十分可怕的数据,它让我们骄傲的同时也蒙蔽了我们在国内企业中的地位并没有显著提升,身边很多,包括中大型企业他们近几年的也处于快速增长阶段。
在公司从业经历超过了五年的同事们,你们应该切身地感受到了公司的历次变革,你们也受益于这种变革,因为变革,你们的能力才会有很大的提高;因为变革,你们的职业生涯才会不断前行;因为变革,你们的收入才会不断增加。
我今天讲话的目的不是奢望改变你们每一个人。我仅仅是希望你们能够理解政策的每一处改变、管理细节每一处改变的深层次原因。
在座的每一位同仁都要清醒意识到改革已经开始发生,并正在发生,改革进程可能会有微调但是总体趋势不可逆转。某些同事不要有侥幸心理,抱着看一看,等一等的观望态度,这样你就会掉队、甚至会被淘汰。
我相信,脚踏实地山让路,持之以恒海可移。愿我们意气风发、斗志昂扬的一中人以本次年会为契机,以执行力为以后工作的主导思想,以细节管理为工作的基本方法,扬长避短,策马扬鞭,与时俱进,谱写一中教育集团崭新的篇章。
消防协会会议上的领导讲话稿[篇一]
各位代表、同志们:
*苏省消防协会第五届理事会选举我继续担任会长,我对各位理事给予我的信任表示衷心的感谢,对多年来关心、支持消防协会建设和协会工作的各有关部门领导以及所有协会会员表示诚挚的谢意和崇高的敬意!借这个机会,我就做好五届协会的各项工作表个态,讲几点意见:
一、认真学习党的*大精神,始终坚持正确的办会方向。党的*大对社会组织工作有很多新论断、新要求、新精神,我们要一定要认真学习,深刻领会,进一步深化对协会职能作用的认识,并内化为我们的行动指南,努力争取在提高思想认识上有新进步,在解决突出问题上有新进展,在促进消防工作科学发展上有新成效,在提升服务消防中心工作的能力和水平上有新举措,在创新体制机制上有新突破,不断健全和完善协会工作机制,为新形势下消防协会工作的科学发展提供动力和制度保障。
二、自觉接受主管部门领导,围绕消防中心工作开拓新局面。五届协会工作面临着新的形势,工作任务、工作标准比以往更重、更高,我们要在省*厅、消防总队的领导下,在各有关方面的关心、支持下,在以往历届协会取得成绩的基础上,不骄不躁,勤勤恳恳,紧紧围绕防火、灭火、应急救援等消防中心工作,细化各项工作措施,努力为服务全省消防工作作出新的成绩。
三、坚持*办会,团结带领广大会员单位一起做好协会工作。协会工作的社会*是协会的优势所在,会员单位的参与、配合和支持是我们做好工作的力量源泉。我们必须始终把服务会员单位、维护会员单位的合法权益,以及动员会员单位参与和支持消防事业,作为协会工作永恒的主题。对于会员单位遇到的各种难事、烦心事,协会都要满腔热忱、尽心尽力地地帮助协调、努力解决。协会办事机构要进一步改进工作作风,不断增强服务意识,赢得广大会员单位对协会的拥护和信赖,特别是要注意引导理事单位、常务理事单位充分发挥各自优势,引领我省消防产业不断升级进步和健康发展。
四、继续加强自身建设,塑造消防协会良好的社会形象。省消防协会是由各方面相关单位和成员自愿组成的全省*社会团体,协会工作是全省消防工作的组成部分。因此协会各成员单位要严格遵守国家法律、法令,严格按协会章程办事,切实搞好行业自律,为协会工作充分发挥积极作用。协会办事机构要以这次理事会换届为新的起点,按照*关于社团组织建设的要求,加强协会党支部建设,坚定*信念,坚持廉政建设,进一步健全完善各项规章制度,确保协会工作规范运转。要切实加强协会的财务管理和财务监督,严格按制度办事,禁止铺张浪费,杜绝各种漏洞。协会的专、兼职工作人员都要加强学习,不断提高自身素质,增强服务意识,保*协会工作高效运转。要充分发挥各分支机构的职能作用,提高协会整体效能,增强协会工作活力和朝气。要积极发展新会员,不断扩大协会力量,扩大协会社会影响力。要广结善缘,加强会际交流与合作,实现信息资源共享。总之,协会要积极适应形势的发展变化,研究新情况,拓展新思路,采取新措施,解决新问题,追求新进步。协会各专门委员会、工作委员会、各分会、各实体单位要根据这次会议的精神,认真研究和安排好今年的工作,协会秘书处要加强协调、统筹和推动,努力为促进我省消防事业发展作出新贡献。
同志们,新一届理事会的工作已经启动,我们要紧紧依靠并团结带领全体会员单位,群策群力,开拓创新,与时俱进,奋力将我省消防协会的工作推向新的发展阶段。
谢谢大家!
消防协会会议上的领导讲话稿[篇二]
各位领导、各位代表、同志们:
经过全体代表的共同努力,河北省消防协会第三次会员代表大会召开的圆满成功。在此,我代表新一届理事会向各级领导和全体会员表示衷心的感谢,向为我省消防事业打下良好基础的第二届理事会全体同志表示崇高的敬意。同时,也感谢各位代表对我的信任,本届理事会责任重大,各项工作任重而道远,我们务必齐心协力,扎实工作,为圆满完成各项任务而不懈努力。
这次代表大会,主题鲜明,内容充实,气氛活跃,是一次胜利的大会,*的大会,团结的大会,催人奋进的大会。大会审议并通过了和,选举产生了第三届理事会的领导机构,揭开了我省消防协会工作的新篇章。各级领导对消防协会工作高度重视,刚才,*消防协会、省科协、省民政厅和消防总队领导作了重要讲话,提出了殷切的希望和具体的要求,这既是对消防协会的鞭策,也是对消防协会的鼓励,希望各位代表认真贯彻执行。
新的一届理事会要深入学习贯彻党的*精神,坚定不移地贯彻落实科学发展观,按照*对社团提出的提供服务、反映诉求、规范行为的总要求,积极发挥桥梁和纽带作用,切实增强为会员和广大消防科技工作者、消防*工作者服务,为消防事业发展和消防科技创新服务,为消防中心工作和经济发展服务的能力,充分发挥在学术交流、科普宣传、科技创新、行业自律、*交流和消防工作社会化方面的优势,锐意进取,扎实工作,努力开创协会工作的新局面。
一、适应新形势,推进新改革,实现消防协会工作大发展
新的形势对协会工作提出了新的挑战,也带来了新的机遇。我省消防工作的宏伟蓝图已经绘就,如何适应新形势、开创新局面是我们消防协会工作面临的一个重要课题,而改革是推进协会工作大发展的强大动力。一是要牢固树立协会工作大有可为的信心和决心。党*、*对社会团体,行业协会非常重视,随着*职能的转变,协会工作面临着更为广阔的发展领域。目前,从*部消防局到各省市*消防机构都在逐步改革调整部分社会职能,一些分解出去的任务可能就会由协会承担或让协会参与,消防协会的职能和任务将会越来越艰巨而繁重,协会工作大有可为。二是要切实加快协会工作改革步伐。要坚持正确的*方向,不断解放思想,抢抓机遇,在改革中求发展,在发展中增活力,积极探索新形势下协会发展的新路子;凡属不违背协会章程和宗旨的改革措施都可以大胆付诸实施;凡属有利于调动广大会员积极*,有利于提高我省消防科技水平,有利于促进消防事业发展的方法,都可以大胆尝试。三是要充分发挥协会的桥梁和纽带作用。要突出协会的群众*、**、学术*,提高消防协会的生命力;要牢固树立服务意识,尽心尽力为会员办实事,办好事,增强消防协会的凝聚力;要加强与消防科技工作者、消防行业单位的联系和沟通,增强消防协会的战斗力,切实把消防协会建设成一个高效、*、廉洁的社团。
二、挖掘行业潜力,创造两个效益,努力实现协会自身价值
协会是社会团体,不是行政部门,必须根据自身的*质、地位和任务开展工作,最大限度地发挥自身的价值和作用。一是要认真履责。要切实增强发展消防科技的使命感和责任感,坚持依靠科技振兴消防,依靠改革发展消防,既要履行桥梁纽带职能,又要及时反映群众建议和呼声,更要团结广大消防科技*工作者献身于消防科技事业。要坚持依法办会,逐级落实责任,确保工作顺利开展。二是要明确任务。协会的生命在于活动的开展。要组织和领导广大会员,广泛开展学术交流、技术咨询、论*、中介服务等活动,提出更多、更有效的消防对策,切实提高消防科技水平;要办好杂志和河北消防网站,充分发挥其在消防科普宣传中的作用,提高群众的消防安全意识和自防自救能力。三是要发挥行业优势。要坚持以会养会,自我发展,紧紧围绕消防工作中心,充分利用协会政策、人才、信息和行业的优势,努力开拓消防技术咨询、消防科技成果转化、消防科普宣传、培训和新技术、新产品开发等服务、经营*工作,为会员单位解决实际问题,同时也为协会工作开展解决必要的经费,使协会工作逐步走上自主、自力、自我发展的良*循环轨道,最大限度地创造自身效益和社会效益。
三、健全组织机构,完善各项制度,建立高素质的*队伍
本届理事会要从全局和战略的高度,充分认识、深刻领会开展深入学习实践科学发展观的重要*、必要*和紧迫*,把学习实践活动作为改进和加强协会自身建设的一项重要*任务,精心组织,周密部署,抓紧抓好,务求实效。要按照科学发展观的要求,着力解决影响和制约协会发展的突出问题,着力构建有利于协会发展的体制机制,推进协会工作又好又快发展。要进一步加强协会自身的思想建设、组织建设和业务建设,充分调动协会工作人员的积极*、主动*、创造*,确保协会工作的正常、有序、高效运转。要健全工作机构和学术机构,按照上级的要求,选派事业心强、经验丰富、德才兼备的干部充实到协会领导岗位和工作部门上来;协会各*委员会也要聘任高级*人才担任*委员会主任,充分发挥人才优势。各市要尽快建立健全本级消防协会组织,明确工作目标和任务,使我省消防协会工作形成上下联动、相互支持、协调统一的良*运作机制。各级*机关和*消防机构要关心支持协会工作,帮助解决遇到的实际困难和问题;协会也要主动为消防行政部门当好参谋,及时排忧解难,推动全省消防工作的跨越式发展。
只要我们坚持兼济天下的历史传承和社会担当,坚持顺乎自然的的内在修养和自我完善,我们消防协会前程似锦、光明无限。
同志们,让我们携起手来,同心同德,努力奋斗,共同为我省消防事业的发展,为构建平安河北、*河北作出新的更大的贡献。
消防协会会议上的领导讲话稿[篇三]
同志们:
协会工作是全省消防工作的重要组成部分。在过去的几年里,以李明朝同志为会长的协会四届理事会在省*厅、消防总队的领导下,紧紧围绕全省消防工作大局,积极发挥职能作用,做了很多卓有成效的工作,得到了各方面的充分肯定。协会四届理事会副会长朱承华、龙卫东、张建明同志因为任职年限等原因不再担任协会新一届理事会领导职务,还有一些原来担任协会常务理事的退休领导干部也不再任协会新一届理事会职务。他们在协会担任职务期间,认真履责,为协会发展做出了重要贡献。
在这里我代表省*厅、消防总队、消防协会对朱承华、龙卫东、张建明同志和伍和员、黄禄年、陈良欣、李传根、张之元、白文广等老同志,为协会工作做出的重要贡献表示衷心的感谢和崇高的敬意!为了表达对他们长期以来对*苏消防事业做出重要贡献的敬意,协会专门制作了纪念章,将在会后分送给他们。在这里,我们还要特别感谢李明朝会长。为了*苏消防事业的可持续发展,李会长不仅在担任省政法委领导职务期间高度重视,坚强领导,予以许多关心、支持外,在离开省领导岗位之后,还不辞*劳,亲自担当起消防协会的领导工作,做了大量深入细致、卓有成效的工作,为协会工作的健康发展做出了特殊贡献。
党的*大开启了我国全面建成小康社会的新征程,党*、*对全面深化改革做出了新部署。当前和今后一段时期,我国社会管理创新将进入一个新的阶段,*苏也已经迈开了实现两个率先的新步伐,展开了建设平安*示范区的全面工作,行业协会等社会组织在公共管理和公共服务中的作用越来越重要。省消防协会面临着前所未有的发展机遇,也担负着光荣而重要的工作任务。我们相信,协会五届理事会在上级部门的坚强领导和社会各界大力支持下,在李会长的继续带领下,在全体会员的共同努力下,一定会在服务社会、促进消防产业发展、加强消防行业自律、协助行政机关工作、推进消防工作社会化等诸多方面发挥更大的作用,取得更加突出的成绩。
各级*机关以及消防部门要更加重视、关心协会工作,在这里我提几点希望:一是要加强对协会工作的领导,将协会工作作为消防全局工作的一个组成部分来谋划和部署,积极支持协会围绕消防中心工作发挥职能作用。二是要将协会工作作为社会管理创新的一个重要方面加以推动。按照党*、*以及省委、省*关于转变*职能,增强社会创新发展能力等政策要求,积极尝试将一些行政部门不宜管,或者管理效果不好的事交给协会。支持协会在职业资格培训鉴定、消防技能考试评价、消防安全评估、消防行业自律等方面发挥积极作用。三是积极支持协会在推进消防工作社会化方面发挥作用。消防工作社会化是消防工作原则的要求,也是火灾防控的内在需要。要积极发挥协会在团结消防产业单位、消防安全重点单位、广大消防科技工作者以及做好消防科普宣传教育等方面的作用,提高单位消防安全管理水平和全民消防安全素质,提高消防科研水平,促进消防新产品、新技术的推广应用等等。四是要支持协会抓好自身建设,将协会建设作为消防队伍建设的组成部分,加强指导,加强检查,积极帮助协会解决实际困难,促进协会工作全面发展。
同志们,这次大会的各项议程已经顺利完成。借此机会我代表省*厅、消防总队向省消防协会全体会员致以良好的问候,祝大家身体健康,工作顺利,合家幸福,万事如意。
现在我宣布:*苏省消防协会第五届会员代表大会暨五届一次理事会议闭幕!
尊敬的各位专家、各位同仁:
大家下午好!
阳春五月,春意盎然。今天,在多方的努力下,我们有幸邀请到中国超声医学工程学会理事、中国超声医学工程学会超声心动图专业委员会常务委员、妇产委员会委员、中国产前诊断专家委员会专家张桂珍教授来院授课。我谨代表XX市中心医院全体职工向远道而来的专家、同仁表示最热烈的欢迎和衷心的感谢!
张教授从事小儿心脏超声心动图诊断和研究工作30余年,精通先心病、复杂心脏病及成人各种心脏病的超声诊断,潜心研究胎儿超声心动图诊断近20年,完成上千万例胎儿超声心动图诊断,积累了丰富的临床经验。主编《实用超声心动图学》,《先天性心脏病图谱》,《实用胎儿超声心动图学》等著作。我们举办此次学术讲座,将为从事小儿心脏超声心动图诊断和研究的专家、同仁们提供一个互相交流学术意见、研究成果和工作经验的平台,籍以增进大家的相互了解和友谊,促进交流与合作。
我们相信,通过为期两天的学术讲座与交流,与会各方将更加了解,合作将更加深入,友谊将更加深厚和持久。我们祝愿,所有与会人员都能通过此次学术讲座,增进交流,切磋学艺,收获超声医学学术发展的丰硕成果。我们希望,通过此次学术讲座,有更多的朋友了解超声医学,我们愿与大家一道,携手并进,共谋发展。
最后,预祝学术讲座圆满成功!祝大家工作愉快,身体安康! 谢谢大家!
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