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新学期教研组长的发言稿(范文5篇)

2022-06-14 00:58:54

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第一篇:新学期教研组长的发言稿

尊敬的各位领导、老师们:

开学初我组以学区教研工作计划为指导思想,根据本册教材的内容和重难点确定了两个研究专题,将乘法口诀及除法两部分知识的学习,确定为本学期重点研究的内容。我们本着加强教学研究,注重课堂实效,扎扎实实地开展教研活动。结合年级、学科特点和教研组的实际情况,制定出了本学期教研计划。力求加强各校之间的合作,发现和解决教学中的困惑和新问题,挖掘潜能,提高教学水平,促进课堂教学效率的提升。

本学期我们共进行了4次教研活动,每次活动,老师们都认真准备,积极参加并做好记录。作为一名区教研组成员,我积极参加区教研活动,学习新的教学方法和教学理念,及时传达给学区教研组的教师们,使每位教师及时了解区教研组活动内容、精神并在教学中努力尝试,达到共同提高的目的。

第一次:活动时间9月27日

学区组织各数学教研组老师们集中,会上苏主任做了动员,对本学期学区数学教研工作进行了安排。各组老师们共同探讨了教学中的困惑,制定出了本学期教研活动计划。

第二次:活动时间10月27日

清河一小的汪蕾老师讲了一节《分糖果》;在王立新主任的亲自指导下,我校青年教师刘国凤讲了一节《东南西北》。汪蕾、刘国凤两位老师认真备课,精心准备,汪蕾老师还亲自到我校与我探讨教学设计思路,经过一次次的试讲,两节课都取得了较好的效果。教研组的老师们在活动中积极发言、讨论、评课,提出了自己的见解。通过活动,大家进一步加深了对教材的理解,解决了教学中存在的困惑,收效还是较大的。正像刘国凤老师所说:通过这一节课我真的收获了很多,也学到了很多,在大家的帮助下,我知道了一节研究课究竟应该怎么上,我一定会更加努力,使自己早日成长起来。

第三次:活动时间11月30日

这次活动与区教研活动并轨,在北大附小听了三节课:《6的乘法口诀》、《东南西北》、《搭配中的学问》。通过听课,对比自己的教学,找到了差距,例如:《6的乘法口诀》一节,我们在备课时的想法与区研究课的设计思路有着一些共同的特点:都是从2―5的乘法口诀的规律引课,但我们在设计中对学生开放的空间较大,这样教师不好把握,而且对怎样在6―9乘法口诀的学习中体现乘法意义的`教学还比较模糊,而区里的这节课张弛有度,解决了我们教学中的困惑。通过活动,还开阔了我们的视野,拓宽了教学思路,明确了今后教学中努力的方向。

同时,我将在区教研组活动中进行的讲课前对学生的前期测试的格式发给大家,让大家尝试着去做,从而达到了解学生的实际水平、学习的起点在哪等问题。我校全体二年级各班率先对下学期《1000以内数的认识》一节进行了前期测试,测试卷的统计、分析,为下学期学习《1000以内数的认识》找到了备课的切入口,从而更有针对性地进行教学环节的设计。

第四次:活动时间12月26日

交流总结提高。在这次活动中,教研组的老师们将参加本学期教研活动的体会进行了交流。

育新学校的陈国燕老师说:通过教研活动,使教师在把握数学课程的基本理念,课程目标,教育特点,设计思路和学习方式等方面有了进一步提高。科大附小的崔红梅老师:通过听几位教师的讲课,使我深深的意识到上好一节课,提问的重要性。课堂环境的随时变化,使实际的课堂提问活动表现出更多的独特性和难预料性。教师只有从根本上形成对课堂提问的正确观念,才能在实践中发挥课堂提问的灵活性与有效性,才能使教学实现提高学生能力的目的。

清河一小的汪蕾老师讲:我非常荣幸的在教研组里承担了一节研究课。

第二篇:教研组活动校长讲话稿

教研组是学校开展教学研究活动的主阵地,语文教研组在分管领导的指导下,每周定期开展活动,力求做到每次活动有准备,有成效。我们今后主要围绕以下几个方面来开展了活动。

一、不断学习,吸收新思想,开拓视野。

1、继续加强学习,进一步转变观念。通过不断的学习、讨论、交流,教研组全体成员提高了思想认识,树立了正确的价值观,以良好的师德形象立足教育。一开学,我们每位老师认真研读了《语文课程标准解读》,了解了每个年级段的教学目标和要求。为让老师能更好的学习、实践新课程理念,我们开展了新课程理论下的课堂教学标准讨论、新课程理念下的语文教学论文和案例评比,以多种方式来学习新课程,把握新课程。从而帮助教师转变观念,形成新的课程观、教师观、教学观、课堂观、质量观。平时正常开展备课组活动,师徒结对活动,每位积极参与教研组、备课组的公开课、研讨课,积极听课、思考,努力做到跨学科听课,通过上课、评课、听课,努力提高了教学水平。

2、利用光盘,学习特级教师的报告。本学年,我们全体任课教师听取了华中师大教授杨再隋教授的报告“新理念、新教材、新策略”,对课程标准中提到的“学生是主体”有了新的认识。我们还分二次学习了窦桂梅报告《为生命奠基》。她讲到了语文教改的三个方面:学好教材,超越教材;立足课堂,超越课堂;尊重教师,超越教师。听了她的报告,我们语文老师都深有同感,那就是教材是载体,作为语文老师,要通过这个载体引领学生走向更广阔的天地。语文老师应该是用教材教,而不是教教材,以一篇带多篇,让学生扩大篇章的积累,教师要培养孩子读书的兴趣,养成读书的习惯,教师要引领孩子开展丰富多彩的语文实践活动,让学生有一副好口才,一手好字,一篇好文章。

二、充分进行研讨,从更高的层次上来审视我们的语文教学。

由于我们的认识有限,平常的教研活动我们更多的是就事论事,以课评课,这样的活动对我们的提高帮助是有一些但不是很大,为了使教研组活动的质量更进一步提高,我们尝试着“跳出语文看语文”,试着站在更高的层次重新来审视我们的语文教学,来不断地超越自我。

1、针对现行语文教学中存在的一些问题进行研讨。一直以来,我们的语文教学费时多,但收效甚微。对教材中的一些课文,语文老师花了很多时间来读、讲,但到最后,许多学生却不会用规范的语言来表达自己的思想、感受。语文课程标准规定小学阶段学生的阅读量应达到40万字,那么,作为语文老师该如何引导学生阅读,为学生拓展课外阅读资源……,针对这些问题,我们进行了反思、分析、探讨,明确了今后努力的方向。

2。讨论学习学生语文学习评价办法并进行实施。第一学期,我们一起学习了一整套的学生语文学习评价办法。通过将零碎的语言文字列成表格式,使我们看到了现在语文考核评价的一些弊端,如一张语文试卷,从字、词到句、段、篇,看似完整的,其实并不能真正代表学生的实际的语文能力。因此,如何来真正有效地评价学生的语文素养就值得我们思考。从实施的情况来看,学生语文学习评价办法可以说比较全面、公正、客观地来检验和改进学生的语文学习和教师的教学,从而更好地促进学生的发展,进一步提高学生的语文素养。

三、实践运用,进一步提高课堂教学水平。

一次次的讨论,一次次的交流,使大家对当前的语文教学有了更清晰的认识,大家在各自的课堂教学中努力实践,勇于尝试,不断反思,课堂教学水平有了不同程度的提高。

1、抓住契机,进行有效的课堂教学研讨。三年级王彩霞老师上了一堂语文课。这堂课取得了较大的成功,获得了很好的反响。在一次又一次的修改中,在评课中,许多老师对教材是个例子有了更直观的认识,这堂课对我校的语文课堂教学有一定的指导意义。

2、上好校级挂牌课和备课组试验课(一课三议)。大家都能认真对待,备课组里相互讨论,相互学习,每位老师上出自己的最高水平。老师们都能认真听课。从上的一些公开课中,我们能感受到一些老师对课堂教学的思考、探索,更能感受到一些老师课堂教学的进步、提高。通过这样的活动,我校整体的课堂教学水平有了提高。

3、积极参加各种课堂教学活动。我们组织教师进行了语文案例的评析比赛,二位老师上了学校级骨干教师的考核课,二位老师认真备课,参加了“五优”评比之一的课堂教学活动。

4、组织各种语文实践活动。这学年,组织学生开展了写字比赛,现场作文赛,成语接龙等,使学生明白:生活中处处皆语文,生活也是语文学习的课堂,即“课堂小天地,天地大课堂”

四、教科工作。

本学年,我们语文组以《创新性课堂教学的研究》为教研组的主课题,各备课组都确定了相应的子课题。课题的研究贯穿于平常的教育教学中,大家能围绕课题搜集资料,结合教学工作展开研究,做到定期交流,阶段小结。许多老师有强烈的教科意识,能认真写好教后感、周记,积极投稿,积极参加各种论文、案例的评比活动。本学年,多位教师的文章在全国级、省级、市级等获得一、二、三等奖。

五、努力方向。

1、语文老师在学科方面的文章还要增加数量,提高质量,争取取得更好的成绩,有更多的文章发表。

2。引导更多的老师积极主动参与教科研究,形成一支学习型、科研型的教师科研队伍。

我们相信,在总结本学年工作的基础上,在各位教师的共同努力下,下学年各方面的工作会做得更好,对此,我们充满信心。

第三篇:新学期教研组长的发言稿

尊敬的领导,各位评委:

上午好!数学组在教导处的正确领导下,在大家齐心协力的努力下,已圆满完成了本学年度中计划中的任务,下面我就工作中的方方面面向大家做一个汇报,请你给予评价和指点。

我将从以下10各维度对数学组的教研工作作如下梳理,凡遇事则立,不预则废。教研组工作计划工作总结每学期各两份,教师工作计划和工作总结共计12份,分别体现在手写在教案本上或打印出来的,这些不用赘述,因为学校评比的优秀中,像九年级全体数学老师,七,八年级大部分数学老师,都在学校的表彰之列。他们的计划科学详实,易于操作,总结到位,有利于学科教师的成长,是教科研规划中的亮点。

在学科教研组学术科研方面,学科课题研究,我们准备以“和真课堂”开展新课改的探索。论文方面,各位老师积极撰写心得体会,让自己的教研心得体会和及时整理,做到积少成多厚积而薄发。

教研组的常规活动,各位老师积极参加,认真研讨,大家集思广益,敢于展示自己的不足,同时把自己的好的做法与大家共同分享,教研组记录详实,首席发言人,准备讲稿,充分准备,让自己的见解得以充分展示。公开课,示范课,授课者的努力让人钦佩,备课组的磨课,你谈我论,进行思维碰撞,情感的交流,把新的理念传播,信息技术与教学进行融合,最终讨论形成智慧结晶,不管是校内公开课,还是展示课,赛课都取得了专家和观摩课的老师一致好评。

教学诊断方面,每次大型的期中,期末考试,我们都结合学校的成绩分析,进行撰写分析报告,不仅体现在组内,更针对性的体现在每位老师身上。不仅如此,每位老师还结合自己班的情况,针对性的进行成绩分到个人,横向,纵向进行比较。最终找到有效的方法,开展培优补差。教学效果也逐渐成效,教师也从分析中得到了成长。

教研组学习态度评价方面:数学老师每学期听课都在30―45节之间,听课记录的详实,认真,评价有针对性,小节中并提价自己独到的的见解。教师外出学习和培训,教师们都是抱着求知若渴的态度,虚心向同行,专家请教,不管条件多磨艰苦,大家都一如既往的参加学习和培训。读书活动,每月比交,每周必读,数学组老师正在以一种刻苦的精神,好学得姿态,把读书成为一种习惯。

教研组的信息化的建设也稳步推进,向袁老师,李老师的微课,翻转课堂。杨小龙,丁高峰的精品课堂都收到了观摩者的一致好评。本学期我们组大部分老师都进行了精品课的录制,翻转课堂的落实也在进行着,相信在技术和教学的融合中,数学组会做的更好,走在其他学科的前列。

教研组的特色活动有三项,一是上学期开展的。数学科学社团,总共开展了五次,受到了家长的一致好评。下学期开展的创意寒假手抄报的评比中更是精彩纷呈,一幅幅作品凝聚着孩子们智慧的结晶,给大部分学生的视觉一个视觉上的享受,知识上的充实。三是几乎是全年级一半以上的学生参与的数学能力展示活动,不少学生获得了省一二三等奖。

教研组教师的发展,建立了省市专家(许晓天,刘德华,廖春连)与青年教师结对子的青蓝工程,每学期专家来指导的次数不少于8次,教师也在不同程度的取得了成长。教师不管参加区级还是市级的比赛中都获得了较高的奖次,获得区级以上的骨干教师共4人,正在积极准备申请学科带头人做扎实的准备。

学生特色发展方面,每次的大型考试都取得了经开区第一的好成绩,并以绝对的优势领先第二名10分以上。能力展示和数学竞赛都取得了很好的成绩。

教研组的辐射和影响力方面,校内公开课,备课组长带头,青年教师是主力军。每学期每人至少上一次校内公开课,并接受不少于两位专家的现场指导。校级公开课同课异构,教师展示了自己的风采,区域联动更是显示数学组的实力,数学组到科大附中参加“本真课堂”的课题组研讨课,李老师代表经开区发表自己的见解,并受到与会者的好评。袁老师到长岗中学送教活动受到了开发区领导,长岗中学领导的高度赞扬。校内我们举行了三次大型的讲座

1、袁老师参加中考研讨会归来,进行中考一二轮复习的建议和策略。

2、刘建老师就中考第三轮复习并结合自己多年带毕业班的经历,和七八年级推心置腹的交流心得,并提出要求。

3、邀请廖校长,给我们做了一个“”专题报告,数学组老师如获至宝,九年级老师更是受益匪浅。

第四篇:教科研发言稿

各位老师下午好。作为一名青年教师,我也曾有过对教科研的迷惑,很多时候我们一听说教科研就会想到那些名师大家,总认为只有他们才能进行教科研,我们这些新手怎么可能进行教科研呢。经过这几年的教学实践,我对教科研有了一种更加客观和更加科学的认识,其实教科研并非我们很多人想象的那样高深。教科研就就是对教育和教学规律的思考与探索,并且能在自己的教育教学过程中不断的实践自己的探索成果。并非一定要有什么高深理论和长篇大作。当然如果你能写出点什么,甚至发表点什么,那当然是更好。

下面我就结合自己的教育教学实践谈谈我在教科研方面的一点体会。

一、自己的教科研之路

我将自己教学近十年的教科研之路分为三个阶段,分别是——“漠然”、“茫然”和“当然”。

第一个阶段是“漠然”。“漠然”者,冷淡,不关心;无所知觉的意思。刚工作的那几年,根本不懂教科研工作有哪些内容组成,自我感觉“我写也写不出来„„”,“只要把书教好了,写论文有什么用?”,“写论文就是东抄西抄,拼拼凑凑没有实际意义”, “反正评不上奖,还是不要写了„„”等等。所以在那个时候,自己对于教科研是漠然的,参加各类各级论文评选都是消极被动的。这个状态一直持续到05,06年左右。

第二个阶段是“当然”。“当然”者,表示肯定,合于事理或情理;应当这样。05年出于评职称的准备,自己开始主动关注各级各类的论文评选,这时候才开始真正用心参与教科研。开始的时候每次遇到有论文评选的时候自己就很焦躁,实在是不想写,可是因为职称压力又不能不写。但事后想想,其实真正坐下身来,安下心来写篇文章也就是

一、两个晚上的事情,可是往往最难克服的就是如何让自己安下心来坐在书桌前。在这里我要感谢学校教科室,教科室要求我们青年教师每年必须写一篇论文,开一节公开课,表面上看来是机械的,是个麻烦,是种负担,但有时就因为多一个要求,自己在教科研上又多了成果,又前进了一步,又多了份收获。每每有各级各类论文或者案例评选,教科室都会一线通告知我们,并给出范文,这些都为我的教科研工作提供了很好的平台。

第三个阶段是“释然”。“释然”者,有领悟之意。对于教科研的真谛,我谈不上深刻的理解,这里的“释然”纯属我个人的一点粗浅的理解。教科研对于教师的作用,我想每位教师都有自己的理解。我在经历过“茫然”,糊涂地走过“当然”,今天我还不敢说“释然”,只能说在被动的做事过程中,慢慢熟悉教科研。对教科研的疑惑消除后,我“释然”了。开展科研、写论文需要建立在教师自我思考、自我研究的基础上,且只有发自内心需要才有可能真正奏效。也就是说,只有具备了研究心态,才会有研究行为,才能促进自身的发展,成为真正意义上的研究者,否则研究和写作只能是“花架子”。

二、教师开展教科研的形式

教科研呈现的形式可以有以下几种。

1、教学日志:可以作为研究成果的表述形式,也可以作为后续研究的开始。自己的教学思想在不断形成、不断补充。

2、教学反思:教师的教学应该是一个不断调节与校正的过程。对自己课堂教学情况进行回顾与评价分析得失与成败,运用教育理论对比自己头脑中固有的观念,不断调整,寻求适合自己的教学经验。

3、教学叙事

记录课堂有意义的事情,或环节,分析其中蕴涵的教育教学原理,这种文章在记叙时要有分析,有体会。

4、教学案例

在教育教学中有许多典型事例和疑难问题,教师在处理这些问题时产生的想法,思路,对策等.它既有具体的情节、过程,又从教育理论的高度进行归纳,总结,悟出其中的育人真谛,予人以启迪。可以说,一个好的案例,就是一个生动,真实的故事加上精彩的点评。

5、教学课例

如公开课的教学总结„„

总之关键是动笔!

三、如何更好地做好教科研

教科研要求我们能够用研究的眼光去观察发现问题,用提高教育教学质量的目的去分析解决问题。找准问题的切入点,采取行之有效的方法,对症下药。要想更好地做好教科研,我觉得还需要做好以下几项:

1、坚持学习,努力提高自己

通过多种途径,大量阅读教育方面的书籍,坚持参加学校组织的理论及业务学习,使知识不断积累,思想与时俱进,不断提升教育教学理念。多写教育教学随笔。总结自己的教育教学经验,形成自己的风格。坚持写读书笔记、收集先进的教育教学理论和案例不断提高自己的自身素养。

2、虚心请教其他老师。

在教学上,有疑必问。学习其他老师的教学方法,多听老师的课,做到边听边想,学习别人的优点,克服自己的不足,并常常邀请其他老师来听课,征求他们的意见,改进自己的教学。 在这里我要感谢我们地理组的每位同仁,大到公开课,小到平时的组内听课,他们每

一位听完我的课后都会积极给出意见,正是他们的真知灼见引发出我在教科研上新的思考和心得。

四、结语

什么是教科研,说白了,只要你思考了教育教学过程中的问题,只要你想办法解决教育教学过程中遇到的问题,你都在进行教科研。作为教师,只有不断地反思自己的教学,才能走上更高的层次。回顾近几年的教科研工作,虽取得了一些成绩,但还有很多地方需要改进、进一步充实。在今后的工作中,我决心继续加强学习努力实践,多参加各种教科研培训活动,使自己的教科研水平再上一个新台阶,

陈旻2011/5/3

第五篇:科研会议发言稿

科研会议发言稿(精选多篇)

各位同仁:大家下午好!

今天是一个特殊的日子,因为我们迎来了汉中2327学校又一个教育科研大会,这是我们在新形势下迎来的一个新起点。

我今天发言的主题是:“聚焦课堂,立足有效,提高质量,成就学生;校本研修,提高素质,享受教育,成就教师。”

本学期,学校教研室在学校的正确领导下,在各位老师的大力协助下,主要做了以下几个方面的工作:

一、建立两项制度

①同伴互助制度:通过教师之间对话、合作、互动,防止教师各自为战和孤立无援,使教师群体得到发展。我校

近年新加入了一批年轻教师,为使他们迅速成长,学校启动了“名师帮扶”工程,在校内认师傅,对青年教师实行专人指导,尽快提高青年教师教学能力和科研能力。 ②自我反思制度:教师教育能力的提升,建立一支具有教科研意识的师资队伍,自我反思是促进个体快速成长的一个有效途径,教研室组织了以教师专业成长为基础的教研活动,以教法为专题的讨论活动,实行课后反思制度,在反思中提高,在反思中成长。学校要求反思应贯穿于教学的整个过程之中,就课堂教学而言,既有教学设计过程中的“行动前反思”,又有教学过程中的“行动中反思”,还要有教学后的“行动后反思”;反思的主要内容为:教学设计是否切合实际,行之有效;教学行为是否符合新的教学理念;教学方法是否解决现实问题;教学效果是否达到预期目标等;反思的目的在于不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平,同时养成教师对自己教学现象、教学问题的独立

思考和创新性见解,真正成为教学和教研的主人。

二、大力开展优化课堂活动

本学期,学校分别组织开展了“名师开放课堂周”、“资深老师观摩课”、“青年教师赛教”等一系列教学大比武活动,汉中市名师李蓉、张秉峰,汉台名师孙爱东、樊义龙、赵永忠等五位老师于第

六、

七、八周公开课堂各一周,老师们听课学习踊跃;选送郭瑛、李荣、种晓静、王广杰、常志刚五位老师于4月中旬参加了汉台区中考科目优质课赛教;资深教师公开课于第

八、第九周有声有色

的进行,常志刚、晏永红、杨晓霞、李晓弘、胡汉军、刘明秀、关红梅、吴文娟、孟涛等10余名教师登台展示风采;5月中、下旬,组织了20位青年教师进行赛教活动。真是“群贤毕至,少长咸集”。听课学习,蔚然成风,据不完全统计,全校听课多达400多人次。通过这些活动,使我们充分认识到课堂教学是

学生学习的主渠道,优化课堂教学则是教师教学能力提高的有效途径。

三、扎实开展校本研修工作

本学期,根据我校教师队伍现状,确立了抓“龙头”,带“重头”,促“源头”的校本研修工作的思路,树立终身学习的观念,使学校成为学习型组织。我们立足学校,采取多种形式和渠道,面向全体教师,以提高教师实施素质教育的能力和水平为重点,以提高教师的整体素质为目的,不断强化教师的反思意识,坚持学用结合的原则,以新课程改革理念为核心,更新教师的教育思想、以信息化带动教师培训工作的现代化。成立了学校校本研修领导小组和工作小组,老师们逐步树立了“校本研修,成就自我”的良好观念,人人争当校本研修的中坚力量。

四、教育科研成果百花齐放

本学期,我校物理教研组获汉台区优秀教研组、赵永忠老师获汉台区教研工作先进个人;参加区教学综合能力比

赛二人获一等奖、三人获二等奖、一人获三等奖;参加青年教师技能比赛一人获一等奖;正式发表学术论文2篇,参加各级教科研论文评比送评作品十余篇,多篇获各级奖励。老师辅导学生参加cctv英语风采大赛多人获奖,最高获陕西省二等奖;送评青少年科幻绘画大赛作品十余幅。我们深深体会到,只要坚持走科研兴教之路,才能促进教师队伍建设,推进教学改革向纵深发展,提高教育教学质量。 当然,金无足赤、人无完人,我校的教研工作也存在一些不足之处。如,教师角色的转变、科研能力的提高是一个长期的过程。教研工作既然以教师为主体,教师是否转变角色成为一个研究者,就显得尤为重要。由于我校教师数量不足,教学工作量过重,完成正常教学任务尚且吃力,开展教研更是困难重重。如若教师不善于从实践中发掘提炼问题,不熟悉研究的基本策略和方法,不知道对实践经验进行理论升华和科学的总结,仍然停留在凭经验

教书,按传统办事阶段,这在很大程度上成为影响学校教研工作的广泛开展。而改变这一现状绝非一

朝一夕之事。再者,教研工作如何取得更大成果,并且在升级、评优等方面体现出来,形成有效激励机制,也是今后校本教研制度建立中应探索一个重点。

现阶段,我校教育科研制度的建立还仅仅处于起步阶段,更加艰巨的工作有待于完成。因此,我们将继续保持开拓创新之锐气,务实求真之作风,以科学理论为指导,以创新实践为动力,努力探求校本教研制度建立的新途径、新方法,充分发挥校本教研在课程改革及教育发展中巨大作用。我们相信,问题解决的过程,就是我们不断成长和进步的过程。

最后,我想用这样一段话结束我今天的发言:选择了勤勉和奋斗,也就选择了希望和收获;选择了纪律和约束,也就选择了理智和自由;选择了痛苦与

艰难,也就选择了豁达和成熟;选择了拼搏与超越,也就选择了成功与辉煌!“耿耿园丁意,拳拳育人心”。老师们,让我们携起手来,把本次大会作为一个新的起点,在各自的岗位上,齐心协力,奋发进取,为教育事业的美好明天而努力奋斗!谢谢大家!

在科研交流会上的发言稿

大家好:

邓老师叫我谈谈有关专业设计规划的事情。我恍然间又回到了自己生涯规划前的几年,心中头绪繁多,百位杂陈。我想不从生涯规划设计前讲起,是无法理清生涯规划的作用的。

其实我不是很喜欢当中学老师。刚进中学,看见身边的同事桃李满园,油然而生敬意;可是面对高速变化的世界又显得格格不入,我又油然泛起一股悲凉和茫然。我的生活就是这样的吗?如果人生在起步的头三年就知道自己的三十年,一眼望尽天涯路,怎会不令人心生惆怅。

可是生活就是这样的东西:刚开始你讨厌他,憎恨他,可是你在其中会慢慢的适应他,甚至会逐渐的依赖他。这样的变化在我身上来的一点都不觉得有趣。当突然发现为理想的生活什么也没有准备,而自己还没有融入已有的生活,但又不得不依赖这种生活的时候,我重重的跌落下来,甚至于整个的卑微到了地底的尘埃之中。晚上下晚自习,看着虎虎生风的学生,望着人尽灯灭黑而高大的教学楼,想想自己的报负和雄心,总忍不住常长长的叹上一声。夫子曰:朝闻道,夕死可矣!人真的有机会可以做到从头来过吗?一声叹息之余,我多想对刚踏入工作岗位的自己说:其实生活是一种简单的选择——要么充实的生活,或者流于空想中了此残生。可是我遍寻不得过往的自己,他已经淹没在了岁月的长河之中。掐掐的年轮,离三十而立已为不远。我不能免于社会的评价与考量。带着失望、失意、失落,我一头扎进《坛经》、《六灯会要》,希望于此

掩埋我内心的波澜与寂寞。

一日同学相聚,有人说:你不觉得你变了吗?我一惊,同学又说:你安静了,但是没了锐气,也可以说老了。我心中大恸。毕业之时,我和同学以“大时代,小岗位,美丽梦想”相共勉。可这是什么时候忘却的呢?此情可待成追忆,只是当时已惘然。正是有必要梳理一下自己的发展了。可是我无从下手,那时显得颇为消沉。懦怯禁锢人的灵魂,希望使人感受自由。恰逢此时,我有幸参加了邓老师主持领导的“教师专业化发展途径与策略”的市级课题研究。在其中,我需要对自己的专业发展做一个科学合理的规划。这促使我以理智而非感性的态度来看待自己以及自己所处的环境。

不论我怎样的剖析我的优劣,我发现从教育科班出身的经历给我留下了极为深刻的影响,使我的职业与人生的方向不可能有原则性的修改。心念一定,则体会到了既来之则安之的淡定。等到

邓老师将我的教师生涯规划推荐到《南岸教育》上发表的时候,我差数月就到三十岁。拿着变成铅字的文稿,我蓦然发现,所谓三十而立,原来立,就在心中。我所需要的东

西,不在于我所生活的环境,他可以在环境的约束之外,也可以寓于环境之中。而这一切,就只有自己可以触摸得到,感知得到。别人是没有办法可以消磨掉他的,除非你不需要,而将他忘记掉。摆脱他人,回归自我,你的心中有源自自尊的伟大而非凡的力量。在顿悟的那一刻,我如此的激动,以至于不得不来回踱步才能平静下来。我觉得自己又有了勇气去解开未来神秘的面纱。鲁迅说:希望无所谓无,也无所谓有的。其意是:未来可能好,也可能比现在更糟糕。但是经过理性较科学的教师专业生涯规划设计,我想我扼住了命运的咽喉。

但是职业生涯的设计,并不是意味自己必须怎样努力向前或向上。他不过

是给自己一个机会,看看自己的工作可以发展到什么程度,而自己又处于一个什么样的水平,有什么是自己或他人可以做的,什么人可以帮你实现理想。回想当初,我一直求证自己是谁,仿佛陷入了一个恶性循环的怪圈,连带起来的重重压力就像大山一样压的人喘不过气来。焦虑,抑郁、害怕走进学校,走进班级。始终走别人的路,结果让自己无路可走。其实在这样的情形中,不知己不知人,唯一害怕的就是害怕本身——一种虚无缥缈,毫无理性的恐惧。科学的专业设计可以使人知己知彼,于可控和不可控之间合理的选择。这样,“-------吾见其难为,怵然为戒,视为止,行为迟。动刀甚微,謋然已解------”。 绝大多数时候,工作生活中的进展变化处于自己的掌控之中。有什么比这种内心的安宁来得要幸福的?至少不会因此被工作压垮或者再次迷失在例行公事一般的工作之中。

你决心有多幸福,就会有多幸福。

我又一头扎进书中。但这个时候不是逃避,我仿佛看见道路在我的脚下缓缓的展开。由此我总结出工作中的“一个中心,三个基本点”,以教育教学为中心,抓住历史学,抓住教育学,抓住心理学;以是否有利教育教学效果的提升,是否有利于自我的发展,是否有利于自身修养的提高作为衡量评价的标准。在这个过程中,努力厘清教学中的三条体系:教材编订的体系,历史学的本身体系,我自身传递知识的教学体系;分清教育的三种价值:社会对教育所要求的价值,学生及家长追求的价值,我自己的世界观和人生观。这样一来,我以国家与社会的要求为先,兼顾学生及自我。从混乱之中寻找简单,从纷争之中寻求和谐。

职业生涯规划设计地实施固然能够提升自己精神和智力上的满意度,从根源上讲还是我职业态度发生了显著的变化,进而提升了我的职业素养。现在我知道不论外在的负面因素是强加给我的,还是客观存在的,但我的态度将决

定我可以得到什么样的支持,进而取得怎样的成就。我的心态更开放,态度更灵活。不仅通过正规渠道寻找学习的机会,非正规渠道的同事交流,团队合作,师生互动都是我有效的学习渠道。可谓事事留心皆学问。多样的学习

渠道正好可以弥补单一正规学习渠道的占据大量时间的不足。在生活和工作中不再觉得卑微无助,相信自己是独特而有用的,能够多角度的看待事物,更善于掌握和表现积极乐观的情绪。不僵化,不固步自封,对变化充满好奇,保持童心,敢于实践,积极反思。主动积极的迎接未来的挑战,学习前进的动力来自自我的学习求知欲望而非学校的绩效考评压力。尽管我还有那么一点大的理想,但是我都立足与自我专业的发展和实际。尽可能的在工作和生活中寻找平衡点,防止自己变成痴男怨女。当然,职业生涯的规划让我知道,教育的工作是特别需要耐心的,无论是对学生还自我,所以专业的发展不可能做成一

个大跃进的东西。

现在,我在进修教育硕士,已取得国家心理咨询师执业资格证证书,获得英国环境保护团队合作教育培训师资格。从职业规划后的两年中,我获得国家级奖项一个,市级将三个,区级奖三个,发表论文7篇。在学校所做的工作已经远远超出历史教育,兼跨社会综合实践,科技发明创新,学生个体心理咨询,学校团队心理课程设计开发和实施,教育教学科研等等。这一切,是从职业规划设计开始的。

不论我们是否意识到,精神是没有边界的,但你在意识到这一点以前,你是不可能明白的。我们每个人在定义自己使用的方法的时候,都具有局限性。不怨人不知己,而怨不知人也。尽管强者自救,圣者度人。但是在撬起地球以前,你的支点在哪里?这也就是教师职业生涯规划的重要性和现实意义。谢谢大家!

**11中高勇

2014-6-1

科技创新标代表发言稿

——徐喆

面对着学院赋予我的一份份沉甸甸的荣誉,我的内心除了感激、喜悦之外,更多的是感觉到受之有愧。心里不止一次的问自己,什么是“榜样”,什么是“标兵”?首先,标兵是大家学习、模仿的榜样、楷模;其次,标兵不是一般的学生,是能感召人、能鼓舞人、带领同学们一起学习的精英。对照这些,我深知自己跟“科技创新标兵”这一光荣称号还相差甚远、让我愧不敢当!在座的各位当中还有很多、甚至将来还会有更多的同学做的比我好得多、科研工作比我更出色,你也许就是其中一个。我深知这是学院领导、老师和同学们给我们的至高荣誉,也是对我们提出的更高要求。

有这么一群学生,当大家在假期游玩嬉闹、花前月下之时,他们整日泡在实验室之中或与电路板、元器件、机械模型为舞,或以计算机、编程为乐,沉

浸在自己专业知识的海洋;怀着对专业竞赛的热爱,怀着为学院学校争光的激情,他们放弃了假期、放弃了休息、放弃了娱乐,看似枯燥的实验室成为了他们温馨、浪漫的家;

有这么一群学生,当大家面对校园丰富多彩的文娱活动乐此不疲时,他们制作问卷、统计数据、收集资料、动手制作,参与到了科研立项、挑战杯、专利申请等专业学术竞赛中去,创造出了一项又一项成果,形成了一份又一份论文; 有这么一群学生,当大家还在为上课、应付老师发愁时,他们或已拿起教鞭走上新生的讲台,为大家的科研教学排忧解难,成为一名光荣的科研班主任;或已拿起课题资料辅助教师,走进老师的课题成为他们的得力科研助理。多少个日日夜夜他们伏案疾书,为的是成就心中帮助学生、辅助老师的梦想。

是的,就是这样的一群群学生,活跃在学院科研创新的舞台上。今天,他们或许已站在领奖台上,或许还在自己

的舞台上忙碌着、奋斗着甚至也会迷茫着,但是他们,是一群怀抱梦想、心怀感激、努力拼搏的可爱的人。今天,我仅代表他们——不仅仅是我们领奖台上12位“科技创新标兵”,还有已经参与到科技创新的活动中和即将参与到科技创新中的学弟、学妹们,向支持学院科技创新的领

导、老师和同学们致以真诚的感谢。

感谢领导们对我们衷心的关怀和鼓励,为我们提供了便捷、舒适的科技创新环境,可以专心为我们心中的梦想而心无旁骛的钻研;感谢老师们对我们的悉心教导与耐心指导,为我们提供了及时的专业的辅导,让我们在迷茫时总能看到一盏明灯;感谢同学们对我们的理解与支持,是你们的帮助才让我们的梦想有了色彩,而怀有梦想的你们,也正是我们的新鲜活力和下一个战友,让我们共同参与到科技创新活动中来,提高自己,成就梦想,光荣母校!

徐喆 山东大学威海分校

2014年5月7日

11月30日 科创小组会议纪要

a、b组:

1.实时监测细胞与蛋白亲和力仪器介绍

工作原理、应用范围

2.稳定整个系统中蛋白浓度的方法

抑制表达:去乙酰化酶hdac、rb与e2f、

促进表达抗降解:乙酰基转移酶hat、热激蛋白、蛋白酶抑制剂

3.排除干扰方法

双荧光检测、融合蛋白、细胞培养注意事项

4.共培养方式

直接接触、间接接触:millicell插入式细胞培养皿

c、d组:

1.质粒基本确定

2.找到一篇相关文献,基本可按

照其中的载体设计方法

3.载体中可加入flag等标记

e总结:

1.反应开关:热激蛋白等温控或化学试剂

2.实验后验证:以信号靶点akp及之外的wnt、bmp等软骨发育通路是否启动

3.质粒载体的设计、是否需要荧光蛋白及标记物对原蛋白是否有影响

by a

学校召开新学期科研工作会议

2014-02-24 14:56:01单位:社科处撰稿:潘斌编辑:张建勇浏览2014次2月22日,学校在燕山校区召开新学期科研工作会议,副校长崔友平出席会议并讲话。各学院科研院长、科研机构负责人、相关单位负责人、社科处和科技处人员参加了会议。

社科处处长吴彬、科技处处长刘瑞波分别就2014年社科处和科技处工作做了总结并谈了2014年学校社科和科技工

作的思路与打算。

崔友平在讲话中从八个方面对学校科研工作提出了要求,一是要继续完善制度,用制度管理、激发科研人员的积极性;二是要深化科研管理体制改革,围绕激发科研活力,提高研究质量,形成指导监督有力、管理科学规范、责权关系明晰、开放合作有序、组织运行高效的科研管理体制,要求科研管理部门强化服务意识;三是要规范学校科研机构的管理,组建科学合理的研究平台,创新科研组织;四是要完善以创新和质量为导向的科研评价机制,构建定性与定量、同行与社会、过程与结果、当前与长远评价相结合的综合评价体系,做好评选科研拔尖人才工作;五是要结合经济社会发展开展科学研究,更加注重成果的学术原创性和实际应用价值,更好地服务和引领经济社会发展;六是要积极组织学术讲座,组织和参加各种学术会议,形成浓厚学术氛围;七是要依托重大研究项目、重点研究基地和重点

学科,培养和引进学术带头人和学术骨干;八是要加强学术自律,遵守学术规范和学术道德,反对弄虚作假、抄袭剽窃等学术不端行为。

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