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致欢迎词(范文五篇)

2022-04-30 14:43:26

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第一篇:致欢迎词

尊敬的周副总经理和专项检查组各位领导:

上午好。

金秋时节你们不辞辛劳,莅临乐山分公司检查指导工作,这是对我公司最大的关怀和鼓励,有了您们的检查指导,乐山分公司各项管理工作将迈上更高的台阶。在此我代表乐山分公司全体员工向专项检查工作组成员表示热烈的欢迎和诚挚的问候。

下头我简要介绍一下乐山分公司的发展概况和治理商业贿赂专项工作的开展情景。

乐山分公司成立于20xx年4月,员工总数127人,含14个内部退养人员;其中大专以上学历占员工总数的61%,中专学历占员工总数的39%,平均年龄33.4岁。

五年来,全体员工顽强拼搏,艰苦创业,从无到有,不断发展,取得了不错的经营业绩。经营区域从早期铁路边上的一个小镇,发展壮大为三个地级市共计16个区县;城域网络覆盖16个区县城区,建成交换端口13万线,宽带端口5万线,城区内用户接入本事到达了80%以上。在网固话用户到达9万户,宽带到达3万户,电信市场收入从492万元年、1009万元年、2424万元年、3532万元年、4500万元年逐年翻番。完成利润从-43.86万元、9.08万元、117万元、498万元、338万元逐年增加。截止到20xx年6月31日,分公司的投资总计为1.9亿元,其中有分摊的2353万元铁路专网资产,已经转固1.7亿元,尚未转固的资产仅20x万元。

良好的投资控制和规范的管理,以及自主经营的发展模式,使公司迅速抓住了发展的机遇,实现了盈利目标,步入了良性的发展轨道,这些成绩的取得,都得益于总部和川分公司的正确领导,得益于健全的管理制度和卡控机制,得益于全体员工顽强拼搏和共同努力。目前我们正进取按照总部及川分公司的要求,以开展“增收节支当先锋”“创立四好领导班子,提高执行力”等主题实践活动为契机,努力完成分公司全年经营任务为目标,形式多样的开展创立活动,促进公司稳定、持续健康发展。

本次治理商业贿赂专项工作,是按照川分公司总体部署,于20xx年4月5日川分公司专项治理动员大会后迅速展开的。我们按照“三到位”“三结合”“两个有利于”的指导方针,查纠并举、量质并重,统筹安排,周密部署,扎扎实实的开展了自查自纠活动。分公司召开了两次动员大会和五次专题工作会,针对自查自纠“6+5”的重点资料,制定并下发了治理商业贿赂专项工作实施方案,明确分工,逐级负责,对自查和补强、检查验收等工作进行了重点部署。在工程建设方面从查清“三个数”着手,自查了20xx年四类工程179项,20xx年四类工程133项,总投资3837万元的工程档案;物资管理方面查合同、查渠道、查单价、查台帐、查管理制度等;经营代理方面查制度、查流程、查台帐、查客服等;“三重一大”看标准,查执行,合同管理看制度、查规范等;经过对189类物资进行了清查,对45份经营代理协议进行”回头看”,对“三重一大”制度进行修订,对593份合同进行检查,存在的问题和不贴合要求的都进行了整改。

经过本次治理商业贿赂自查自纠专题活动,找出了问题,完善了制度,提高了认识,分公司广大员工,异常是各部门、各经营部的负责人,受到了一次深刻的组织纪律教育和法制法规教育,前期存在的一些突出矛盾和问题得以解决,个别管理混乱、作风松散的现象得到了整顿,思想上存在模糊意识、工作上存在松懈情绪的人员受到了批评教育。在工程建设、经营代理、物资管理、财务管理及小金库、三重一大制度执行等重点环节上,从人员任用、制度执行、行为监控等方面,进一步采取了有效措施,建立并完善了防治体系,总体来看,我们感觉到达了预期的效果和目的,取得了阶段性成果。

虽然我们取得了必须成绩,但仍然存在诸多不足,下一步我们将把本次检查验收作为促进公司经营管理工作新的动力,严格按照专项检查组提出的要求进行整改和完善,把乐山分公司的各项工作做实、做细、做好,为公司的发展做出应有的贡献。

最终我们再一次用热烈的掌声,欢迎周副总经理和检查组的各位领导来乐山检查指导工作。

第二篇:致欢迎词

尊敬的各位领导、专家、同志们:

在冽冽寒风的隆冬时节,山城重庆迎来了中国勘探开发及行业的领导、专家和科技工作者,迎来了中国复杂储层技术研讨会的如期召开。在此,我谨代表中国集团石油工程有限公司,对各位领导、专家和同志们的

到来表示最热烈的欢迎!这次会议得到了主办单位——和领导的高度重视,得到了集团公司工程技术研究院、各油田企业公司、研究院所及部分装备生产厂商的大力支持,在此,我代表全体与会代表,向他们表示衷心的感激!

当前,复杂储层技术瓶颈制约着油气勘探开发,期望经过会议的召开,将近年来复杂储层技术的成功经验展现出来,也期望经过会议的召开把各油田、各地区局复杂储层技术瓶颈问题分析出来并提出切实可行的解决思路和措施,展现行业应对复杂储层的新技术、新方法、新工艺,以满足中国石化油气勘探开发的需要。

本次会议共邀请到中国系统内共65家单位、部门,近150名行业的领导、专家和青年科技工作者,经过组委会的精心筛选,将有29篇论文参加大会技术交流。这次会议是推进集团公司队伍间的相互交流和学习、促进共同发展的一次极好的机会,相信经过学习与交流,必将促进行业内复杂储层技术水平的提高,到达取长补短,优势互补,实现共同提高的目的。

美丽的山城重庆依山傍水、独具魅力,开放的重庆更是热情诚信,和谐包容,愿山城重庆热情乐观的人文精神能驱散冬日的寒意,愿与会代表们在相互交流中有所收获,期望经过学习考察增进友谊、加强合作,祝各位领导、专家和同志们会议期间身心愉快,身体健康!

最终,预祝大会圆满成功!

第三篇:岗前培训

广西生态工程职业技术学院图书馆学生助理团

——读书会11级新会员岗前培训

秋天,收获的季节,在黄金的季节里,读书会和大家一样,怀着无比激动的心情。迎来了读书会新一届会员成立的岗前培训。现将岗前培训总结如下:

一、会议内容

十月八日晚上七点四十分我会在西校区4014教室举行读书会11级新会员岗前培训。由于本次岗前培训是在在国庆长假结束后就举行,而且也正巧遇到新生们要去军训,时间安排上有点紧凑,但是我们读书会的新会员们大部分都能按时来到会场参加了岗前培训,而少数部分没有能够来到会场的新会员们也请假了,这体现了我会新会员们良好素质。在本次岗前培训中分为了个流程:

1、 介绍到场嘉宾、读书会理事。

2、 图书馆馆长、读书会总指导老师伍荔霞老师讲话。

3、 会长秦翔解说PPT。

4、 各组组长宣布各组的成员名单并介绍本组的职责。

5、 会议结束。

6、 合影留念。

当晚到场的嘉宾有图书馆馆长、读书会总指导老师伍荔霞,图书馆馆员、读书会指导老师王若娴,社联代表团成员,可见老师、社联对我会的的关心、重视。

在馆长的发言中,馆长对于我会进行了简单而明了的解说,在馆长时而幽默时而神采飞扬的演说中会议显得轻松而又欢乐,并没有过分的严肃, 让大家觉得气氛很好。在馆长的讲话中还表达了读书会的情怀,对读书会的重视,对新会员们的看好,图书馆与读书会的重要关系。对读书会的看

好,对新会员们的期待。

在会长展示我会一年来的成果展中,尽管只有短短的五分钟,但是俗话说得好,浓缩就是精华,这五分钟足够让新会员们更进一步的了解读书会。在短短的五分钟成果展中不仅仅只是使新会员们更了解读书会,介绍读书会,更是给新会员们树立榜样,无形中给新会员们压力,相信新会员们会把读书会越办越好,会远远超过我们的。

在会议结束后,读书会各楼层服务组组长组织了各组的新会员们开了个简短的小会,并进行了组长与新会员们的短暂互动。

二、不足之处

1、有极少数的新会员们迟到,出现姗姗来迟现象。

2、在整场会议中偶尔出现小吵闹声音,并有会员在台下聊天,显得不尊重。

三、努力方向

在整场会议中基本上没有什么大问题,大家都表现得很好,把细节和不足之处改掉。

相信新会员们对读书会有更深的了解,相信他们会更喜欢、更欣慰他们在众多社团中选择了读书会,并进入了读书会!我们也相信新会员们会把读书会做得更好,他们会为读书会带来更多的创新。读书会因为融入了新成员而更精彩、更温馨!

广西生态工程职业技术学院社团联合会

读书会

二〇一一年十月十日

第四篇:职前岗前培训主持词

职前培训主持词

职前培训主持词

第一天上午:

环节:开场

距离本次职前培训还有五秒钟,大家一起来倒计时——掌声有请美女主持人闪亮登场——

培训开始之前有一点温馨提示:请拿出您的手机,用您带来好运的双手将其关闭,谢谢!

大智的家人们大家早上好!

环节:自我介绍

真诚的友谊来自于第一时间的自我介绍,我是济南大智人资行政部王宁宁,很荣幸能够担任本次职前培训的主持人,借此机会我仅代表大智教育近300名员工向前来参加职前培训的各位好朋友们表示最热烈的欢迎和衷心的感谢,同时,也希望在这个充满喜悦与快乐的日子里,我的主持能给大家带来无限的轻松和快乐。谢谢~!

首先恭喜在座的各位好朋友们能够在众多的应聘者中脱颖而出走进大智学校,大智学校成立于2001年,是经市教育局批准成立的专门从事高考、中考名师辅导、高考复读及中小学各年级业余辅导的知名品牌连锁学校。大智人常说:“读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,阅人无数不如进大智半步。”祝贺在座的各位成功闯过昨天的复试,跨进了大智半步,接下来各位好朋友们将面临的是为期二天的职前培训,今天是职前培训的第一天,在本次培训开始之前,我先向大家预告一下今天上午的培训内容:组建团队、大智红色发展战略与可实现的美好愿景讲座。

环节:学习问好文化

我们大智学校是个充满激情与活力的团队,刚才与各位好朋友分享的“问好”文化,包括我们的舞蹈文化、会议文化、拥抱文化、军队文化。。。都是我们大智文化的一部分。相信各位好朋友通过二天的培训肯定会有快速的成长与感悟!我想问各位好朋友,既然你选择了大智学校,那你想不想尽快的融入这个大家庭呢?——下面,请全体起立,我与各位好朋友分享一下我们学校文化的第一个内容:问好,当你听到台上主持人说:“大智的家人们,大家早上好!”的时候,请大家高声回应:“大智好!YES!”(解释动作),再来一遍——非常好!

环节:组建团队

大智学校一直推崇“军队+学校+家庭”的核心文化,俗话说:士气比武器永远更重要,大智学校非常重视团队的建设与协作,下面,我问各位好朋友一个问题:咱们现在算不算是一个团队呢?一个完整的团队势必有共同的目标、共同的愿景、共同的使命,那我们有没有共同的目标?有没有共同的使命?又有没有共同的愿景?所以我们现在顶多算个团伙,为了保证本次培训高效高质的进行,让各位好朋友有更多的机会展示自己,我们下面将所有的家人分成几大团队,每个团队都由老家人担任队长,每天都会对各个团队在各个环节的表现进行加减分,每天下午都评出冠军团队,当天的冠军团队将获得与学校核心领导共餐的机会。

首先我宣布一下本次职前培训的考核细则,请看大屏幕——

比赛第

一、友谊第二,团队是大家的,希望所有的家人都能积极地参与,主持人及讲师会针对每个人的表现进行加减分——

组建团队---认人---分享----赞美-----分享

环节:《大智红色发展与可实现的美好愿景》讲座 大智学校自2001年成立十年以来,本着帮助学生成长,幸福亿万家庭,为实现中华民族的伟大复兴而努力奋斗的崇高使命,成功辅导学员15万人,得到社会各界及学生家长的高度认可与一致好评,今天上午,我们将利用接下来的时间为各位好朋友解密大智学校的成长历程,请跟随我一起看大屏幕——

有请尊敬的创始人、校长张维东先生隆重登场————

非常感谢张校长的精彩讲座。咱们大智学校向来都重视家人的综合素质的提高及气质的培养,我们会在接下来的二天半的时间里让大家走进大智、了解大智、融入大智。

环节:结束提示

公布上午得分——

公布下午课程——今天中午将由我们的助教带领大家共进午餐,午餐AA制,我们已经给大家定好了饭菜,大家直接过去吃就可以了,下午一点半正式开始,希望大家不要迟到,祝大家午餐愉快!

- 1 -

第一天下午:

环节:开场

距离本次职前培训还有五秒钟,大家一起来倒计时——掌声有请美女主持人闪亮登场——

会议开始之前有一点温馨提示:请拿出您的手机,用您财富的双手将其关闭,谢谢

大智的家人们大家早上好!

环节:舞蹈

环节:宋静文《四大巨变促成长》 在大智这个广阔的发展平台上,有刚刚毕业的优秀大学生,也有在大智扎根多年、成绩优异的家人,更有阅历深厚、德高望重的老家人,今天我将给大家介绍的一位家人:她性格洒脱,豪爽,拥有较强的沟通能力,她喜欢挑战自我,喜欢在强手之中找到自己的位置,面对经常的胜利她会嫣然一笑,面对偶尔的失败则会激发她更大的前进的动力。她感恩于大智,因为大智为她提供了广阔的发展平台,让她可以挥洒自如,尽情发挥,如今她已在大智的关怀和爱护中快速成长,从一位懵懂的刚刚毕业的大学生到济南区域的负责人,从月收入几百块钱的实习工资到月收入至少万元的区域校长,取得的优异成绩无不证明有付出必有收获。她坚信,机遇对每个人都是平等的,但成功只会倾向有准备的人。请看大屏幕,来自济南大智的区域校长宋静文女士~!

下面请全体起立,掌声有请宋校长隆重登场—

这些都是宋老师发自内心的感言,感谢大智的平台,感谢大智成就了今天这个大方、干练的女强人,刚刚走出大学校门的那一刻,她万万没有想到三年后的自己会是今天这个名誉、地位、财富样样喜人的女孩,也希望在不久的将来都能向静文老师一样不断挑战自我,快速成长。

环节:肖吉成分享

同样,我们也有这样一位家人,他从今年五月份作为一名分校储备校长加入大智学校,经过三个月的考核,获得了第一名的好成绩,现在担任济南大智西市场VIP分校的负责人,请看大屏幕----有请肖吉成老师。

环节:老家人分享

在大智学校,每个家人面前都有一个可以纵横驰骋的大舞台,只要你信念在握,勇敢而执着,肯定能在大智学校找到一个属于自己的发展空间,这一点,在我们很多老家人的身上已经得到了充分的体现,接下来让我们把舞台交给他们,倾听这些老家人是如何做到的?

环节:士气展示

我们的士气展示一直备受所有家人的青睐,更重要的是能让大家在一天的工作中保持旺盛的精力!接下来有请我们济南大智八一VIP分校的家人给大家带来士气展示,让我们以最真诚、最热烈的掌声欢迎他们上台——

环节:张院长《工作要有好心态》

细节决定成败,工作呢要有一个好的心态,怎样能在工作中保持一份好的状态呢,请看大屏幕——

下面请全体起立,掌声有请张院长隆重登场——

环节:过生日:

经过整整一天的培训,相信大家收获很多,心得也很多。下面有请这几位好朋友上台,他们是——,在这个美好的日子里呢,我们今天大家能聚在一起也是一种缘分,在这个九月也迎来了我们这几位好朋友的生日,下面让我们共唱一曲生日歌,送上我们的生日蛋糕,祝福寿星们生日快乐!(音乐起)许愿——吹蜡烛——分享!

环节:分享

环节:公布成绩,冠军团队

环节:筛选通知

在培训结束之前一点温馨提示:

1. 请每位家人8点之前保持手机畅通,8点之前接到电话通知的,对比起,您今天的表现欠佳,被我们淘汰了。没接到电话通知的,明天早上八点之前准时到达这里参加我们的培训。

第二天上午:

环节:开场

距离本次职前培训还有五秒钟,大家一起来倒计时——掌声有请美女主持人闪亮登场——

培训开始之前有一点温馨提示:请拿出您的手机,用您带来好运的双手将其关闭,谢谢!

大智的家人们大家早上好!

首先恭喜在做的各位好朋友能通过昨天的培训闯过第一关,很遗憾的是昨天一部分好朋友也因为自己不够努力,不够自信被淘汰,今天是职前培训的第二天,也是最后一天,希望所有的好朋友能把握住最后的机会完全的释放自我,展现自我,不要让自己留有遗憾!

环节:《课程销售的五大秘诀》

参加本次职前培训的好朋友有学习顾问、教学顾问,当然也不乏有应聘行政专员、前台接待及人资专员的,不管你应聘哪个岗位,我们大智学校一向推崇人人都是推销员,不知大家注意到了没有,来应聘时,我们的名片上的第一个职位都写的什么呀?学习顾问,所以今我们特安排了此次《课程销售的五大秘诀》的培训讲座,下面请看讲师介绍——掌声有请大智学校副校长、党支部书记王现芹女士给我们带来精彩讲座——

环节:科学的薪酬体系

俗话说:不想当将军的士兵不是好士兵,同样,不想挣大钱的大智人也不是一名优秀的大智人,我们大智学校创始人、校长张维东先生一直以来不仅很注重人才的培养,更注重让大家获得更多的财富,当然这也是大家最为关注的话题了,在我们大智学校从不避讳这个话题,接下来就有为我们带来《科学的薪酬体系》,掌声有请。 环节:结束提示

公布上午得分——冠军团队

公布下午课程——(笔试、口试)

温馨提示:

1. 1:30之前将团队口试顺序排出来交给我,注意衔接。

2. 口试时要求:先做一分钟自我介绍:名字,团队,应聘职位,这两天的感受。

3. 笔试时右上角留的联系方式确保能联系上。

4. 8点之前保持手机畅通,接到电话的,恭喜您,成功被大智学校录取。

5. 如被录取,请携带以下物品:一只黑色中性签字笔,身份证原件及两张复印件,两张一寸红底彩色照片。

6. 8点之前到达,不要迟到。

第五篇:会议欢迎词

会议欢迎词3篇

尊敬的温丽友会长、尊敬的张广岐副会长、陈一鸣教授、各位领导、各位来宾,精神卫生战线上的朋友们:

大家上午好!

杨柳吐绿,阳光明媚。在这充满勃勃生机的季节,在风景秀丽、气候宜人的xx,在枝繁叶茂的古榕树下、赣水河畔,我们迎来了全国第十届精神卫生交流协作会议的胜利召开。此时,我们感受到的是各位远道而来的专家学者和同仁们对xx市第三人民医院的一片盛情,为此,我代表医院及全体员工向莅临今天会议的各位领导、各位专家、精神卫生战线上的朋友们,表示热烈的欢迎和衷心的感谢!

在全国精神卫生交流协作组(会)和香港新生精神康复会的大力支持下,在陈一鸣教授的悉心指导下,在各兄弟单位的紧密配合下,我们xx市第三人民医院非常荣幸地承办本次会议,这是我院历史上规格最高的一次全国性工作会议。在此真诚地感谢全国精神卫生交流协作组(会)和香港新生精神康复会对我院的重视和信任!真诚地感谢全国精神卫生医疗单位对我院工作的支持和配合!感谢你们给了我们这样一个机会,我们将秉着博采众长、共同提高的理念,力争为大家创建一个相互交流的平台。相信有各位专家的悉心点拨和广大同仁的热情参与,我们的会议一定会达到预期的目的,一定会取得圆满的成功!

近年来,随着国家对精神卫生事业的重视,我国的精神卫生工作发展迅速,成绩十分显著。建立了国家精神卫生工作协调制度,出台了《中华人民共和国精神卫生法》,落实了全国精神卫生防治体系建设,加强了精神卫生医疗机构的硬件建设;制定了国家重性精神疾病管理治疗工作制度,逐步推进了医院与社区和乡村一体化的精神卫生防治络建设,促进了精神卫生医疗服务与基本公共卫生服务的相互衔接。这一切不仅保证了人民群众的身心健康,而且对于家庭的幸福,社会的安定,以及建设社会主义和谐社会都具有十分重要的意义。这充分说明,我们的精神卫生事业是一项伟大的事业、光荣的事业,是值得我们为之奋斗的事业。

所以,我们将抓住这次极好的学习交流机会,以这次会议为契机,在活跃医院学术氛围、传递学术信息和促进学术交流的同时,创建我院与外院、本院各专业间互相学习的机会,从而达到提高广大医务人员自身业务素质,促进医院发展的目的。无论是医疗技术水平、医疗服务理念,还是专业学科建设、卫生人才培养等各方面均能取得长足的发展,从而赢得患者更大的满意度。

让我们相聚xx,交流学术、切磋技艺、分享成果,为广大精神病患者的身心健康作出新的更大的贡献。

最后,祝各位领导、专家和同志们身体健康,工作顺利,心情愉快, 万事如意!

预祝本次会议圆满成功!

谢谢大家! 会议欢迎词 会议欢迎词(2) 会议欢迎词是由东道主出面对宾客的到来表示欢迎的讲话文稿。会议欢迎词指行政机关、企业事单位、社会团体或个人在公共场合欢迎友好团体或个人来访时致辞的讲话稿。会议欢迎词的结构会议欢迎词的结构由标题、称呼、开头、正文、结语、署名六部分构成。

(1)标题。标题有两种形式。

1)欢迎场合或对象加文种构成,如《在校庆75周年纪念会上的会议欢迎词》

2)用文种“会议欢迎词”作标题。

(2)称呼。提行项格加冒号称呼对象。面对宾客,宜用亲切的尊称,如“亲爱的朋友:”、“尊敬的领导:”等。

(3)开头。用一句话表示欢迎的意思。

(4)正文。说明欢迎的情由,可叙述彼此的交往、情谊,说明交往的意义。对初次来访者,可多介绍本组织的情况。

(5)结语。用敬语表示祝愿。

(6)署名。

用于讲话的会议欢迎词无须署名。若需刊载,则应在题目下面或文末署名 会议欢迎词写作要点(1)看对象说话。

会议欢迎词多用于对外交往。在各社会组织的对外交往中,所迎接的宾客可能是多方面的,如上级领导、检查团、考察团等。来访目的不同,欢迎的情由也应不同。会议欢迎词要有针对性,表达不同的情谊。

(2)看场合说话。

欢迎的场合。仪式也是多种多样的,有隆重的欢迎大会、酒会、宴会、记者招待会;有一般的座谈会、展销会、订货会等。会议欢迎词要看场合说话。该严肃则严肃,该轻松则轻松。

(3)热情而不失分寸。

欢迎应出于真心实意,热情、谦逊、有礼。语言亲切,饱含真情。注意分寸,不亢不卑。

(4)关于称呼。

由于是用于对外(本组织以外的宾客)交往,会议欢迎词的称呼比开幕词、闭幕词更具有感情色彩,更需热情有礼。为表示尊重,要称呼全名。在姓名前或后面加上职衔或“先生:”、“女士:”、“亲爱的”、“尊敬的”、“敬爱的”等敬语表示亲切

(5)欢快性

有句古话是“有朋自远方来,不亦乐乎”,所以致欢迎词当有一种愉快的心情,言 词用语务必富有激情和表现出致词人的真诚。只有这样才可给客人一种“宾至如归”的感觉 ,为下一步各种活动的完满举行打下好的基础。

(6)口语性

欢迎词本意是现场当面向宾客口头表达的,所以口语化是欢迎词文上的必然要求,在遣词 用语上要运用生活化的语言,即简洁又富有生活的情趣。口语化会拉近主人同来宾的亲切关 系。

会议接待欢迎词 会议欢迎词(3)

【范例】

欢迎董事长亲临指导尊敬的xxx董事长先生,尊敬的贵宾们:

xxx董事长先生与我们合资建厂已经两年,今天亲临我厂对生产技术、经营管理进行指导,我们表示热烈的欢迎。两年来我们感到高兴的是,我们双方合资建厂、生产、经营管理中的友好关系一直稳步向 前发展。我应当满意地指出,我们友好关系能顺利发展,是与我们双方严格遵守合同和协议、相互尊重和平等协商分不开的,是我们双方 共同努力的结果。我相信,通过这次xxx董事长亲临我厂进行指导, 能进一步加深我们双方相互了解和信任,更能进一步增进我们双方友好合作关系的发展,使我厂更加兴旺发达。最后,让我们以热烈的掌声,向董事长表示欢迎!

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