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20xx年已经过去,回首公司这7年来的发展历程和风风雨雨,我们有过挫折,也有过收获和喜悦。今天,我要感谢和公司一路走来的每一位员工,为了工作,很多员工主动放弃休息,加班加点,甚至通霄达旦的工作,使得我们公司方面实力得到了快速的发展!
20xx年我们公司的销售额持续稳定的增长,生产能力和产品质量也超过和遥遥领先于很多竞争对手,员工队伍在不断壮大,产品设计和营销策略在不断创新,售后服务网络在不断完善,总的来说是蒸蒸日上的大好局面啊!
能取得今天这样的成就,我要感谢大家对公司的无私贡献,也感谢所有的员工对我的支持和信任。很多时候,我们员工在实际工作中所面临的困难和艰苦程度,往往是超出我们做领导的估计和想象的。在此,我要借这个机会,向你们说一声:"谢谢你们!你们辛苦了!拥有你们,我感到非常地骄傲!
谢谢大家!不过今天我们开的不只是表彰会,更是总结会。既然是总结会,我们就不能只谈取得的成就,也要敢于认识和发现不足,因为每一寸的不足正是我们公司能进步的空间!
公司目前的各项管理都进入了流程化和制度化,每个部门都能按时保量的完成公司下达的各项命令和指标,可是我在日常的管理中还是发现了一些不足,主要的问题就是在各部门协同作战完成任务时配合的不太默契,就是因为这个原因屡次给公司带来了损失。为什么个人和各部门的工作都能很出色的完成,而一到各部门协同作战时就出现问题了呢
我认为这主要是由于当事人和各部门的大局意识薄弱造成的!
我们都知道Xx公司是我们所有xx人共同的家园,是我们每个员工生活工作和实现人生价值的依托。公司的兴衰关系每个人的切身利益,可以说,xx兴则员工兴,xx衰则员工困。说的简单点就是大河没水小河干。公司的利益和各个部门息息相关,和在座的每个人都息息相关!所以我们每个员工、每个部门都要与公司利益保持高度一致,树立大局意识。任何时候、任何地方、任何情况下,都要以xx大局为重,精诚团结,密切协作!
请各部门负责人和当事人注意,我们在春节过后的日常会议中将把此作为重要的议题来深入的探讨和解决,牢固树立起以公司利益为重的大局意识,把公司各部门合作不默契这一问题彻底的解决,为更加辉煌的20xx年打好基础!
我们公司未来的目标是:xx在不远的将来能够成为服装行业内最盈利的品牌!xx将来要被业界内外和消费者所公认的最佳品牌!
这体现了xx公司崇高的理想追求,符合我们xx人发展的期望值。公司自成立以来,经过7年的奋斗拚搏、创新开拓,成为具有很强市场竞争力和创新活力的现代企业。面对新的机遇和挑战,xx人志存高远,用满怀豪情绘制着百年宏图。xx人期望着走向更广阔的天地,用自己的智慧和勤奋打造一个兴盛百年,纵横世界的辉煌xx。这是时代发展潮流赋予xx人的神圣使命。
"xx在不远的将来能够成为服装行业内最盈利的品牌!xx将来要被业界内外和消费者所公认的最佳品牌!"是一个战略性的目标,需要我们从方方面面、点点滴滴着手,循序渐进地去实施,更需要我们每个xx人立足岗位、扎实工作、创新拚搏来实现。需要我们创造一流的产品,一流的品牌,一流的效益,一流的企业形象,一流的发展速度,一流的员工队伍,一流的企业管理,一流的科学技术来实现。我们的一切工作都要向着这一目标而努力。
20xx年是崭新的一年,在这新年伊始的时候,让我们每个人进入紧张的工作状态,自强不息、拼搏进取!我们需要更多的学习,增加知识储备;需要创新,不断突破陈规;需要实干,把目标落实于行动中;需要高效,快速反应,抓住一切机遇发展自己;需要团结,全体xx人拧成一股绳,同心同德,和衷共济,为了xx公司更加辉煌灿烂的20xx年而努力!
金蛇辞岁,伴随着新春的喜庆气息,我们正跨步在20xx年的希望大道上。过去的20xx年,源于全体xx的辛勤努力与工作奉献以及各位朋友的帮助,公司保持着健康、稳步、持续的发展势头。在此,向全体员工及xxx行业的各位朋友付出的辛勤劳动和帮助表示衷心的感谢,并致以最诚挚的新春问候及最崇高的敬意。
20xx年,全体员工一道精诚合作,兢兢业业,谱写了公司发展的新篇章。通过ISO9000体系认证、增强新品开发实力、借鉴推行成功企业的管理成果等等,从而较好地提升了企业的竞争力,为公司的发展夯实了基础。这些成绩的取得,是全体xx人集体智慧、汗水和奉献的结晶,充分展现出xx的创业精神和拼搏作风,实践着员工与企业的和谐进步!
我公司是一家生产XXX的企业,公司的发展、壮大与各位从事分析行业生产,经营、研究朋友的大力协助是分不开的。在此新的一年来临之际,我代表公司的全体员工:祝同行的各位朋友身体健康!事业如意!并对过去一年予以我公司帮助的朋友带上最真挚的新年祝福!
20xx年,公司将进一步深入体制改革,推进多元化产品经营,寻求更大的发展空间。同时,公司把人才战略放到更加重要的位置,努力引进更多的技术人才并提供更为广阔的发展舞台。展望20xx年的奋斗目标与发展蓝图,我们坚信:新的一年、新的希冀、新的耕耘,通过全体员工的共同努力,我们公司一定能实现新的飞跃、新的辉煌!
亲爱的朋友,我们公司的不断成长得益于诸位长期以来的奉献与支持。站在新的起点上,我们携手20xx年,凝聚我们共同力量发展xxxx事业,团结一致开创新的辉煌。最后,再次祝福大家春节愉快、身体健康、合家欢乐、蛇年吉祥!
尊敬的领导,亲爱的同事们:
大家好!
“一年一度秋风劲,不似春光,胜似春光!”在天高气爽的金秋时节,很高兴与大家相聚一堂。我的名字叫xxx,喜欢运动,爱好读书,“勤奋、踏实、认真、积极”是我的处事态度,“没有比人更高的山,没有比脚更长的路”是我的人生格言!是一名销售员,我竞聘的职位是销售主管!
在竟聘之前,我不止一次考虑过——主管是什么;主管做什么;我,做主管,为什么;怎么做?首先,主管是什么?我觉得,销售主管,顾名思义就是以销售为主,协助管理。其次,主管做什么?主管,首先是一名优秀的销售员,自身销售能力过硬,业绩突出;其次,是销售经理的好帮手,严以律己,认真执行;再次,是销售同事的知心人,促进成交,创造佳绩!主管的职责简而言之就是:帮领导排难,为同事解忧,上情下达,下情上禀!协助领导使得销售团队亲密协作,销售战车隆隆向前。最后,我,做主管,为什么,怎么做?
高尔基曾经说:“一个人追求的目标越高,他的能力就发展的越快,对社会就越有益!”我不是给我阳光,我就想灿烂的那种人,但我相信:烈火才能炼真金!从20xx年初进入房地产行业,至今已经三年了,三年的风风雨雨,似乎早已应该习惯了波澜不惊,但我的梦想始终鲜活!每天醒来我都会对自己说:新的一天开始了!新的一天要有新的收获!
前进的道路并是一帆风顺的。三年来,在工作中,同大家一样,我曾经被误解,遭埋怨,委屈的泪水曾经不止一次流过!但甜蜜的是我是确实成交后的欢乐!留在心田深处的是客户满意的.笑容和由衷的感谢!
因为,我爱生活,更热带自己的工作。坎坷与荆棘相伴,笑语与欢歌一路,在风雨中,禾苗茁壮成长,我成长成熟销售时,把客户当亲人;成交后,把客户当朋友,在客户的眼中,我不再是推销员,而是给他们帮忙,为他们提供便利的朋友!我尽己能,为他们排忧解难,“以心换心”,他们为我带来了更多新的朋友,我们一起分享成功的喜悦!
我庆幸自己属于这样一个上进、团结的集体,一个热情四溢的团队!如果我的愿望能够实现,我将和大家一道,在领导的英明指挥下,用自己的热情与汗水,创造更佳业绩,共创美好明天!谢谢大家!
当然,如果未能成功,我决不气馁,我将继续努力,以更大的热情投入工作中,我坚信:“机遇总是青睐有准备的人。”
谢谢大家!
尊敬的各位领导、兄弟姐妹们
大家新年好! 岁月如歌,跋涉似舞。我们又走过了不平凡的一年! 20xx 年已在岁月的行进中落下历史的帷幕,充满希望与朝气的 20xx 年又悄然走来。值此辞旧迎新之际,我谨代表 xx 销售公司全体 同仁,向各位领导及兄弟公司的各位兄弟姐妹,致以诚挚的问候和新 春的祝福! 刚才听了 x 总的讲话,我们深受鼓舞!x 总代表集团公司与我们 共同回顾了一起走过的 20xx 年,又带领我们共同展望了令人期待的 20xx 年。多年来,我们时时刻刻感恩于集团公司领导和所有同事对 xx 销售公司无微不至的关怀和鼓励;我们也真真切切地体会到所有 兄弟公司对我们肝胆相照的支持和帮助! 20xx 年是我们积极参与激烈市场竞争的一年,也是接受严峻挑战 和考验的一年。一年来,面对市场整体的萎缩和激烈的竞争等不利因 素,我们团结一致,咬紧牙关,攻坚克难,较好地完成了公司年初制 订的各项目标和任务, 这些成绩的取得是集团公司正确指引和大力支 持的结果,也是分公司所有同仁埋头苦干、锐意拼搏的结果。值此, 我谨向一贯支持我们的集团公司各级领导,各位同事及 xx 销售公司 全体同仁致以衷心的感谢! “未待扬鞭自奋蹄!” 。回眸 20xx,我们有成功更有艰辛。诚如 x 董事长早有预示:
“20xx 年市场经济不稳定,我们要适应新形势,沉着应对,科学而为,以新观念新策略,拥抱新市场,迎接新挑战。
” 过去的 20xx 年,可以说确实困难重重,远超预期。一年来,我 们立足于完善服务,着眼于深化团队建设,xx 销售公司全体同仁的 责任感、使命感得到进一步激发,士气更加旺盛,斗志更加昂扬。我 们紧抓机遇,根据 xx 销售公司发展实际与市场环境变化确立了科学 合理的经营目标;管理得到进一步加强,公司形象有所提升,xx 品 牌得到更广泛的传播。个人具体体会如下
一、用心打造精英团队,沉着应对困难局势。
一个人的力量永远是有限的,只有大家团结一心,才能取得更好 的成绩。
市场竞争归根到底是人才的竞争, 这句话对于我们来说可谓是耳 熟能详。
建立一支忠诚而有凝聚力的销售团队是每一位优秀的销售公 司经理工作的重中之重。
设定共同目标是团队建设的基础,强烈的团队精神,来自于共同 的奋斗目标。
你所描述的美好前景, 能够唤起团队精神、 牺牲精神的, 不是由于崇高,而是因为真实和真诚。往往发财、提升并不能让所有 人振奋; 而有时, 整个团队却能自发地聚集在 “与竞争对手决一死战” 的旗帜下。
强化组织职能,加强对每个业务员的思想认识、工作态度和信心 的引导,建立更为有效的考核和激励机制,把公司各项资源充分整合 到位,真正做到服务于销售,有利于销售,充分调动分公司每一个销 售人员的积极性和创造力,带动销售团队共同成长,激发销售团队的2 持久战斗力。
二、 继续推行目标营销, 完善服务, 稳定老客户, 并积极拓展新市场。
市场有这样一条基本定律:市场的要求只会越来越高,市场的要 求必须时刻服从。如果我们不能适应这条定律,就说明我们的工作出 了问题。想客户之所想,急客户之所急,积极应对变化,快速响应市 场,才会不断满足并超越客户期待,真正让我们的每一个客户深切感 受到国茂产品和服务不可替代,否则,在未来市场的竞争中我们将难 言长久立足! 回首过去,展望未来。
新的一年又将开启新的征程,托举新的希望,承载新的梦想。展 望 20xx 年,面对更为复杂多变的市场环境,我们依然激情澎湃,斗 志昂扬,对于未来,xx 销售团队充满信心,我们将在集团公司的带 领下,齐心协力,团结奋战,实实在在做人,脚踏实地做事。为集团 公司二次创业、 创新发展大计贡献我们最大的努力! 我们有理由坚信, xx 集团的明天一定会更加灿烂,更加辉煌! 最后,衷心祝福大家新年快乐!身体健康!合家幸福!
汪光焘:统筹城乡区域发展提升整体发展水平11月27~28日,江苏省城乡建设工作会议在扬州召开。建设部部长汪光焘在会上作书面讲话时强调:要统筹城乡区域发展,提升整体发展水平。江苏省委书记、省人大常委会主任李源潮,省委副书记、省长梁保华等出席会议并讲话,副省长何权作会议总结。汪光焘说,近几年来,江苏省委、省政府充分利用江苏的良好基础和有利条件,提出在更高水平上加快发展,在更高层次上协调发展,经济保持快速增长的好势头,城乡面貌日新月异,城乡建设取得较大成就,积累了有益经验:一是省委、省政府十分重视城乡规划工作;二是积极推动区域基础设施共建共享;三是不断完善城市功能;四是小城镇发展充满活力;五是明显改善人居环境。我相信,江苏省的城乡建设将提高到一个新的发展水平。就着重贯彻城乡区域统筹的要求,搞好城乡规划建设工作,汪光焘强调了三点意见:第一,立足于城镇群协调发展,更加注重城乡区域统筹。长江三角洲城镇群已经成为我国经济发展最具活力的地区之一。江苏是长江三角洲的重要省份,城镇密集。我们赞成江苏从统筹区域发展的角度,提出“三圈五轴”的城镇发展战略,依此思路编制省域城镇体系规划,促进全省经济和社会发展。要十分重视小城镇发展的研究,总结历史成功经验,区别苏南苏北地区,区别城镇密集地区和城市周边,面对新情况,研究问题。要十分重视城乡规划公共政策属性,充分发挥城乡规划的引导和调控作用,改进和加强城乡规划工作。第二,以城乡规划为依据,指导城乡发展和建设。当前,江苏的工业化、城镇化正处于快速发展时期,提出要实现城乡规划全覆盖,本质上是对资源有效利用和改善保护环境,指导城镇有节奏的发展、可持续的发展。应当改变城镇体系规划、总体规划仅根据近期需要来制定的片面做法,统筹处理好局部与整体、近期建设与长远发展需要等关系。要进一步重视城镇体系规划实施,提升城镇群的整体竞争力,根据当前发展的需要和全国城镇体系规划、长江三角洲城镇群发展规划的要求,进一步研究、深化省域城镇体系规划,编制有关专项规划;特别注重区域基础设施建设的布局和协调,推动区域内基础设施的共建共享;注重区域内资源环境保护,促进人与自然和谐相处。要全面改进城市总体规划编制,增强前瞻性、战略性、综合性,抓好近期建设规划和控制性详细规划。第三,切实提高城乡建设管理水平。省建设厅要强化城乡规划管理职能,加强省域内城镇发展和建设的协调,指导城市政府做好城市总体规划修编和近期建设规划、控制性详细规划的编制,引导和调控省域内城镇健康发展。市县建设部门要转变职能,改变行政领导直接担任工程指挥、在项目建设中具体操作的做法,依法履行城乡规划建设管理职能。要更加重视城市管理,创新城市管理体制、机制和管理方式,充分运用科技手段管理城市,提高城市管理效率。要改变现在只管城不管乡的工作格局,加强对农村、对农民的服务,建立城乡统筹的工作机制。要稳步推进村庄整治,搞好“城中村”改造和管理。要贯彻把城市建设用地的增加与乡村居民点建设用地的减少结合起来的原则,防止为城市建设要地而盲目地拆迁农民住宅。李源潮、梁保华分别围绕如何构建率先发展载体、创造宜人生活空间,全面落实发展观、开创城乡建设新局面,作了动员部署。李源潮说,在迈向“十一五”的关键时期召开这样一个会议,对于开创城乡建设工作新局面、顺利实现“两个率先”具有重要意义。以科学发展观统领城乡建设全局,必须统筹城乡建设,实行集约发展,坚持规划先行,改善人居环境,保持文化特色;要加快城乡规划全覆盖,全面提高建设规划水平;加快城市现代化进程,提高城市综合功能、人居环境质量、管理水平、文明程度和辐射带动力;加快村镇建设步伐,加强村镇布局规划、中心镇建设、村庄建设和乡村环境建设;加快城乡建设制度创新,推进城乡建设法制化,积极利用市场化建设机制,推进城乡一体化;提高对城乡建设工作的领导水平。