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第一篇：临床合理用药管理制度
三〇三医院临床合理用药管理制度
为贯彻落实军区联勤部卫生部进一步规范医疗机构用药行为，促进药物临床合理使用活动，保证临床用药的合理、安全、有效和经济，特制订本制度。
一、建立临床合理用药评议小组
由管理、临床、药剂的专家组成临床合理用药评议小组，由分管院长任组长，定期组织进行临床合理用药的检查、评议。
二、临床合理用药的基本原则
1.医师和药师在药物临床应用时须遵循安全、有效、经济的指导原则。
2.医师在诊疗过程中要根据临床诊断、遵循专业指南并按照药品说明书所列的适应征、药理作用、用法、用量、禁忌症、药物不良反应及注意事项制定合理的用药方案，原则上在我院《基本用药目录》范围内用药，超出的药物或更改、停用药物，必须在病程记录上作出分析，执行用药方案时医师、护士要密切观察疗效，注意不良反应。医师要根据临床观察指征和检验结果及时修正和完善原定的用药方案。
3.医师不得随意扩大药品使用说明书规定的适应症。如因治疗需要确需扩展药品使用规定的，应报医院药事管理委员会审查通过并签署患者知情同意书。使用中药饮片、中成药时，要根据中医辩证施治的原则，注意配伍禁忌，合理选药。
4.医师制定用药方案时要根据药物作用特点，结合患者病情和药敏结果给以个体化用药，充分考虑到给药剂量、给药次数、给药疗程及给药途径，同时考虑药物经济实用性。对可用可不用的坚决不用，可用国家基本药物的坚决不用高价药。
5.药剂科要大力开展“以病人为中心”的工作模式，重点抓以促进临床合理用药为核心的临床药学工作。
6.药学专业技术人员要严格按照《处方管理办法》的要求对处方用药适宜性进行审核，发现不合理用药情况要告知处方医师并进行干预，情况严重的应拒绝调配并登记，定期向临床合理用药评议小组报告
三、处方管理
（一）每月组织临床合理用药小组对门诊处方进行分类检
查。
（二）每月对金额最多的10张门诊处方进行分析。
（三）每月随机抽取各科室共计450份门诊处方，检查医
师是否按照《处方管理办法》的要求开方，并从处方用药适应性、疗程、用药禁忌、药品种数、抗生素处方使用比例、品种比例等方面分析评价。
（四）每季度跟踪调查医院抗菌药物及专科用药情况，并
提出合理化建议。
四、处方检查评定标准
根据处方书写有关规定进行。
五、不合理用药处方措施
（一）根据合理用药的基本原则，若医师使用的药物超出
说明书的范围而无合理性的分析理由，属不合理用药，门诊处方每发现1张扣20元，住院病历每发现1张扣医生当事人20元。
（二）每月随机抽取各科室30份门诊处方进行处方合格
率及合理用药检查，发现不合格处方及不合格用药每张扣医生当事人20元并通报。
（三）每月对使用金额最多的10张门诊处方进行检查分
析，对不合理用药的处方进行通报，并按每张30元罚款。
（四）每季度对使用金额前十位的抗菌药物和专科用药情
况进行通报。
（五）每月对抗菌药物用药情况进行专项检查，对发现不
合理用药的科室给予通报批评，并扣科室该月奖金。
（六）对连续半年使用金额排在前三位的抗菌药物采取调
查分析，有违反相关规定使用者处于暂停使用的处罚；对使用金额连续两个季度进入前三名的专科用药情况进行分析检查，对不合理应用的采取暂停使
用的处罚。
（七）对发现有回扣的药品取消采购。
（八）为降低药品费用比例，每月对科室药品收入占总收
入的比例进行分析，超过绩效考评指标的，按考评方案扣科室当月奖金。
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