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义务教育阶段标准化学校的自评报告(范文二篇)

2022-10-18 23:36:20

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第一篇:义务教育学校标准化建设汇报材料

一、基本情况

我校坐落于太谷县南内环路大佛山脚下,学校占地面积12600平方米,校舍面积1578平方米,现有在校生167人,教师 13人,其中本科学历4人,专科学历9人,100%的教师取得中级计算机网络基础知识考核合格证。全部取得教师普通话合格证。校长培训合格,能持证上岗。

学 校以“做人民满意教师办人民满意学校”为校魂,以“团结文明开拓创新”为校训,以“团结、勤奋、求实、创新”为校风,以“以特色办学以质量取胜”为办学目 标,以基础教育课程改革实验和教学常规管理为抓手,坚定不移地走“文化立校、质量强校、科研兴校、和谐治校“之路,倾力打造“和谐教育”,积极构建“平安 校园”、“文明校园”、“人文校园”、“书香校园”,形成了“敬业、爱生、进取、奉献”的教风和“勤学、好学、严谨、博学”的学风。

1、普及程度

我校共有6个教学班,小学所辖村庄xx。2011年6周岁儿童共计33名,小学一年级招生33名,入学率达100%;六年级共毕业学生28名,升入中学28名,入学率100%。

2、学校布局

学校建有一幢教学楼房、一排平房,学生占有6个教室,其余教室为办公室、微机室、体育器材室、图书仪器室、多媒体教室。厕所生均面积0.15平方米,学校占地面积12600平方米,生均占地面积54.7平方米,生均建筑面积9.4平方米。

3、教育教学设施设备

小学教学仪器达一类标准,实验开齐率100%。共用一个微机室,电脑15台,基本满足学生上课使用。教师备课使用电脑4台,为推进新课程改革奠定了基础。

4、师队伍建设

第 一,加强教师职业道德建设。教育者必先受教育。近几年,学校十分重视教师职业道德建设。一是每年举办两次师德师风大学习、大讨论、大实践活动;二是每学期 组织一次职业道德演讲大赛,用身边的人和事教育身边的人;三是建立和完善小学教师职业道德考核奖惩制度,评选师德标兵。通过各种活动的开展和制度建设,全 校教师都能模范地遵守职业道德规范,为人师表,赢得了社会、家长和学生的好评。全体教师能够尊重学生人格,不歧视学生,没有体罚、变相体罚或侮辱学生人格 尊严的行为,不侵犯学生合法权益。

5、课程实施

自新课程实施以来,我校全面启动基础教育课程改革工作,开齐开全课程,认真执行国家课程,逐步推行地方课程,积极开发校本课程,以书法为龙头每周开设一节书法课、综合实践课,使我校地方课程开设工作与国家课程相对补充。

在我校,目前有县级教学能手1名,2011、9月新分配教师4人,中青年教师达90%,师资力量较雄厚,基本能适应教学工作的需要,小学三至六年级全部开设英语教学。

为了提高教师素质,我校积极开展校本研修工作,学校成立校本研修领导组,以“为学生构建自主学习平台”为教研专题,并制定详实可行的教学计划、研修计划,小学以语数两科进行,力争使校本研训工作有组织、有内容、有措施、有成果。

6、教学质量

在 标准化学校建设中,内涵建设更为重要。因此,我们紧紧扭住教育教学这个中心。我们认为教育就是文化的传承,课改就是更好的实现文化传承。我校为更好的落实 课改目标,选择了“三全三心”做为我校的德育模式。三全即:全程德育、全员德育、全面德育;三心:爱心教育、耐心教育、细心教育。实践中我们将“三全三 心”教育贯穿于教育的全过程,作为践行新课程转变教育功能的重要载体。围绕这样一个德育模式,日常工作我们多渠道、多角度的开展德育活动。

(1)抓常规教育、传统教育、实事教育,利用德育基地开展各项活动,充分利用品德课,国旗下讲话宣传教育,提高学生思想认识,帮助他们树立正确的人生观、世界观、价值观。

(2)加强校园文化建设的德育功能,创设优美和悦的校园环境。一个来,我校立足实际,把整治校园环境,建设优美校园作为工作重点,加大改造力度,宽敞、洁净的校园,得体、醒目的标语布置,让每个学生在不知不觉中接受教育,虽潜移默化、润物无声,却有明确的德育导向性。

(3)开展丰富多彩的教育活动,营造多方教育,塑造氛围

我 校德育工作十分注重多方面教育,广泛开展有益活动。三月份多次进行公益劳动,培养了学生爱劳动,增加社会公益心。四月份,守则规范的学习让学生充分定位自 己的角色;五月份,健美操与广播操比赛培养了学生坚韧毅力,集体主义精神与审美能力;六月份,班会课教研增加了学生辨别是非的思想;11月份进行“十星 级”文明少年评比,时间长达一个月,人数多,全校学生参加,影响非常大。秋季田径运动会,校园艺术节等都结出了丰硕的果实。

(4)强化德育渗透功能

我校强调各学科的德育地位,每位教师都是德育工作者,除品德课外,各科教师在备课中尽量体现德育内容,并在讲授知识的同时渗透其中,强调人人都是德育工作者,做到管理中育人,服务中育人。

(5) 实现学校教育、家庭教育、社会教育和谐统一,营造大德育环境。我校坚持通过家长会、家访等形式同学生家长经常联系,紧密配合,期末发放“致家长一封信”, 与家长沟通联系,对学生进行跟踪教育,建立学校、家庭、社会三结合育人网络,做到教书育人、管理育人、全员育人、全程育人的效果。

(6)安全工作常抓不懈,警钟长鸣。我们始终信奉安全工作无小事的原则,制定严格制度,签订责任状,改造校园周边环境。与地方派出所联系,共同整治校园周边环境,聘请当地派出所干警,做法制安全副校长,分工负责本部门安全工作,做好日查月报制度。

在 教学方面:学校加强教学管理,遵守教学常规,编制课程计划,落实课程标准,开足、开全、开好国家、地方和学校三级课程。日常教学管理做好以下几方面工作:

(1)抓学习明要求,让全体教师明确学校对各科备、教、辅、改、考评的各项要求。

(2)抓检查、抓落实,把学校各项规章制度及管理细则落到实处。

(3)抓 小结、树典型,每学期末评选乡、校优秀教师,做到典型引路,整体推进。

(4)大胆进行课堂创新和探索,为全面提高教学质量打下坚实基础。根据课程改革的要 求,转变教师教的要求和学生学的方式。以防穿新鞋走老路,使我校的课堂教学能够真正转变。我校根据实际情况,确定了我校总的教学模式“开放交互,自主建 构”的教学模式。各科根据实际情况,确定自己的教学框架。我们要求教师把“备”的重点入在对学生了解和教材的分析上;把“教”的重点,放在学生的学法上; 把“改”的重点放在分层要求,分类提高上;把“导”的重点放在学生的心理、思想疏通上;把“考”的重点放在学生自学能力和创新能力的培养上。因材施教,经 常鼓励学生,让每个学生都充满信心,并对每个学生的实际问题对症下药,让每个学生都能愉快学到知识,能健康成长。

(5)坚持“教研、科研”兴校方略,促学 校教学工作上台阶、上档次。在我校“开放交互,自主建构”教学模式下,提出“精讲多练,提高课堂效率,探究小组合作学习的最佳方法”这样一个课题。另外, 每学期积极要求教师撰写论文,积极开展相关的教改活动和课程改革实验及多媒体教学应用。开展不同层次的讲课大赛,每年度进行一次我校的“课改杯”大赛,教 师全员参加。注重引导教师科学有效学习,在教学方式上,注意引导教师克服课改实践中的流行病:滥用课件、脱离文本、放任自流、表演做秀、无效讨论、满堂发 问、滥用赏识、死守预案、虚假繁荣等问题。大力倡导科学有效学习策略的研究。以科研带教研,以培训带成长。几年来,我校在教学工作中常抓不懈,强化管理, 有效地推动了教学质量逐年提升。

7、学生特长培养与学校亮点

新课程标准明确指出“要培养学生的创新精神和实践能力”,我 校注重学生的“合格十特长”培养。相继组建了足球队、乒乓球队、田径队、合唱队、乐器队(电子琴、葫芦丝、巴乌)等课外活动小组,这些活动的开展为促进学 生全面发展提供了良好的平台。根据学生的年龄特点开展活动。学生人手一个足球,大课间操时间组织学生做足球操,我校的足球活动成为学校的一个亮 点:2009年在太谷县小学生足球比赛中获得第八名,2010年获得第一名。2011年10月全校的葫芦丝有11名学生获得中央音乐学院颁发的等级证书。

大力开展冬季长跑活动,既起到了强身健体的作用,又培养了师生的团队意识,更丰富了师生的课余文化生活。

二、存在问题

1、办公经费的严重不足。

2、队伍建设有待进一步加强;

3、课外活动有待进一步开展。

4、学校设施设备有待进一步完善。

三、努力方向

今后,我们要进一步加大投资力度,完善教师培训提高机制和名师培养机制,积极向上级争取,充实音、体、美师资,开展多种形式的课外活动,进一步提高我校义务教育教学质量。

第二篇:义务教育自查报告

清河镇中学现有教学班18个,在校生712人,在岗教职工75人。我校在各级领导的关怀和支持下,以“全面贯彻党的教育方针,切实推行素质教育”为行动纲领,以“育人为本,德智双馨,全面发展,终身受益”为办学目标,确立了“为学生一生的幸福与发展奠定基础”的办学理念,培养学生的创新精神和实践能力,全面实施素质教育,全面落实课程方案,规范办学行为,更新教育观念,整合教学资源,促进教学手段的现代化。

创造性的开展学生自主管理活动,在原来学生自主管理的基础上,把学生管理和提高学生素质,活动开展与培养创新人才有机的结合起来,丰富了同学们的课余生活,激发了同学们的学习热情,促进了学生们个人能力素质的培养,在学校管理和学生培养中取得了显著效果,形成了适合我校的独特的管理模式。20xx年12月,被评为“市级规范化学校”, 20xx年4月,被市教育局命名为“滨州市现代教育技术示范学校”;20xx年被评为“滨州市中小学图书室管理使用优秀学校”;“20xx年度市级教育信息化示范学校”;20xx年被评为“市级教学示范学校”;20xx年顺利通过市级规范化学校验收,连续五年被市教育局授予“校产管理维护先进单位”;连续六年,被县教育局评为“教育教学工作综合考核先进单位”。20xx年度,我校坚持以邓小平理论和科学发展观为指导,以“提高质量,促进发展”为重点,以实现教育事业持续健康和谐为目标,凝心聚力,真抓实干,全面提高办学水平和效益,办好让人民满意的教育。现将我校的办学情况情况汇报如下:

(一)以师德教育和业务培训为重点,全面提高教师队伍的整体素质

1、按照武装头脑,指导实践,推动工作的要求,加强对教职工的理论教育,把全体教职工的思想和行动统一到全面推行素质教育战略上来,全面落实课程实施方案,建设质量名校、管理名校,团结全体教职工把智慧和力量凝聚到加快学校发展、提高教育教学质量上来。深入开展"爱岗敬业,无私奉献"教育,引导和激发全体教职工开拓进取,建功立业,以高度的事业心和责任感投入到教育教学工作中去。

2、落实《教师教学基本功要求》,在抓好通用基本功的同时,加大学科基本功专项训练和整体提高的力度,努力提高教师驾驭教材、驾驭课堂的能力,努力提高教师语言表达、板书设计、运用现代信息技术以及教育科研的能力。

3、加强教师业务培训,满足素质教育发展的需要。一是积极组织教师进行学历层次提高和现代科学技术培训活动,提高教师教育教学能力,提高课堂教学效益。二是采取"校本"培训和外出培训相结合的方式,加强各学科骨干教师的培训,提高业务素质,真正实现教育教学观念的更新和教师角色的转变,确保新课程改革的顺利实施。

(二)抓好课堂教学主渠道,深化课程改革,全面提高教育质量

教育教学质量是学校生存与发展的生命线。我校在确保教育教学质量位居全县中上游的基础上,力争在全县综合评比中进入全县先进行列,确保在教育第一方阵的位次;为此,在教学上将我们重点做好以下工作:

1、以全县开展第十五个"教学常规月"活动为契机,组织全体教师积极开展新课程和新教材的研讨,深刻反思过去课堂教学的得失,寻求与新课程、新教材相适应的课堂教学模式,努力探索弘扬生活化、活动化、自主化、情感化、趣味化的课改新思路,初步提炼出与学生实际相适应的各学科教学新模式,最大限度地提高课堂教学效益。

2、落实初中课程实施方案,坚持开全课程,开足课时,按照普通中小学课程实施方案,开全音、体、美、劳综合实践及地方与学校课程,建立健全课程体系,为学生的全面发展奠定坚实的基础。

3、以素质教育为根本,坚持因材施教,注重培养学生的个性和特长,注重培养学生学习的积极性、独立性和自主性,从而成为独立思考、富有个性的人,形成积极的学习态度和正确的价值观、人生观。

4、切实抓好校本教研,努力提高教学质量。依托本校教育教学资源,深入开展以促进本校教育改革与发展为目的的教育教学研究活动,找出我校发展中存在的`问题和不足,确定校本研究课题,制定研究方案和计划,认真研究总结,提高教育教学质量。

(三)强化了学校内部管理,向管理要质量,向管理要成绩

学校常规管理是教育教学工作正常有序开展的基础,是提高教育教学质量的前提。为此,我们从建立健全各项规章制度入手,狠抓制度落实,向内部管理要质量,要成绩。

1、积极推行以教师全员聘用、竞争上岗为主要内容的人事制度改革,完善岗位目标管理机制,通过量化管理,奖勤罚懒,末位淘汰,充分调动广大教职工的工作积极性,增强学校内部活力。

2、严格实行校委会成员分工负责制,工会、教务、政教、总务、团委、学生会等职责分明,目标明确,既各负其责,各尽所能,又团结合作,密切配合,充分发挥人力、物力、财力资源在教育教学中的作用。

3、常规管理,对教职工的常规工作从职业道德、日常办公、教学常规和工作成绩等方面量化管理,期末考评,兑现奖惩,通过实现学校管理的规范化、系统化和科学化调动全体教职工的积极性。

4、认真组织职业学校招生工作,已有53名同学到职业中专和职业高中学习,完成任务列全县前列。

5、全面完成了学业水平考试工作,并取得理想的成绩,据初步统计,我校参加学业水平考试的219人中,有5名优秀学生被北中录取,有11名学生进入了全县前百名,统招人数达129人,较好地完成了教学任务。

(四)拓展德育教育阵地,丰富德育教育载体,使德育教育系列化课程化。

以社会主义核心价值观的构建为主要内容,深入挖掘传统节日的教育内涵,充分利用升旗、校会、班会、橱窗、板报、校园广播等团队活动阵地以及德育教育基地、综合社会实践基地等教育阵地,设计开展“文明礼仪教育月”、“学雷锋活动月”、“革命传统教育月”、“感恩教育月”、“法制安全教育月”、“民族精神培育月”、“理想信念教育月”、“社会实践活动月”“阳光体育活动月”、“艺术教育活动月”系列德育主题教育,对学生进行爱国主义教育、理想信念教育、法制安全教育、心理健康教育、自我保护、自我生存及生命意识教育。

(五)进一步完善学生自主管理制度,形成“学生――班级――年级组――学校”四级自主管理体制。

今年我们积极探索并完善了“学生自主发展”管理模式。创设与完善学生自主管理制度,建立了学生、班级、年级组、学校四位一体的学生自主管理体系。努力培养学生“生活上自立、自理,学习上自觉、自主,行为上自律、自由”的意识。

(六)继续加大学校安全工作力度,常抓不懈,确保师生生命财产安全

师生安全,重于泰山。加强学校的安全教育和防范措施,是学校发展的前提和基础,更是中学生全面、健康发展的重要保证。为此,在学校安全工作中我们主要做好以下工作:一是把安全教育制度化、经常化,充分利用课堂、校报校刊、宣传栏、专题讲座、主题班会、校本教学等多种措施,宣传交通、游泳、卫生、用电、防火、运动、强对流天气等方面的安全知识和预防措施,加强各种安全方面的预防演练,提高师生的安全意识和预防能力;二是采取有效措施,严密防范安全事故的发生,组织有关人员定期对教室、实验室、宿舍、活动场所进行全面检查,及时发现和消除隐患。加大对食堂、小卖部食品卫生的检查检查力度,严把食物进校关。继续实行教职工轮流值班制度,加强学校昼夜的安全保卫工作;三是切实把安全工作责任制度落到实处,明确校长是学校安全的第一责任人,学校与班级、与教职工、与学生家长层层签订《安全工作目标管理责任书》,实行责任追究制度,提高全体师生的责任意识,确保师生的生命及财产安全。

(七)以校舍标准化工程为重点,努力改善办学条件,优化育人环境

当前,我校校舍比较陈旧,功能用房严重不足,已成为制约学校发展的瓶颈。为此,我们今年继续把新校设计、建设、搬迁作为学校今年乃至近几年工作中的重中之重,积极争取多方面的支持,想方设法筹措资金,加快建设步伐,进一步改善办学条件。

1、积极争取财政投入和教育专项资金,进一步加快新校区的设计、建设。

2、积极探索学校后勤社会化服务改革的路子,吸收社会资金投入,逐步实现现有学生食堂、学生宿舍的社会化管理,改善学生生活条件。

3、针对校园环境整体落后的现状,筹措资金进行校园绿化、美化和亮化工程,在现有条件下进一步优化了育人环境。

总之,在20xx年,我们在上级教育部门及镇党委、政府的支持下,加快了基础设施建设步伐,不断改善了办学条件,促进了学校的发展;在全体教职工的共同努力下,加强学校内部管理,提高了教育教学质量,促进我校整体工作的开展。在新形势下,我们要紧紧把握新机遇,迎接新挑战,实现新跨越,办好让人民满意的教育。

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