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1、传达和监督公司各项政策在所辖区域专卖店的执行情况;
2、在所辖区域内对各专卖店的.相关人员进行销售、搭配、陈列等技巧培训、指导、管理,协助其销售;
3、监督所辖区域专卖店执行公司新产品的推出;
4、对所辖区域专卖店的销售业绩进行分解和跟进、指导;
5、根据市场状况,提供科学有效的促销方案;
6、协助完成新开店、订货会等相关工作;
7、收集市场信息并以文件形式反馈给上级。
8、对各专卖店VI形象的监督与推广;
1、能独立完成项目,可胜任多个项目同时运作;
2、负责项目的主控,包括项目培训、进度控制、质量控制、配额分配;对项目预算能合理控制;
3、合理安排协调执行人员的配置;
4、与客户对接、沟通、汇报工作等;
1、产品与品牌市场推广、活动等策划和实施。
2、评估市场营销效果,控制营销成本,提升营销效益。
3、进行市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据。
4开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
1、区域销售目标管理:制定区域工作计划、销售目标并组织实施和报告;完成所辖区域各项费用的审核工作(店铺工资、报销、对账、开票)
2、区域人员管理:对售卖人员的培训(陈列、产品知识、售卖技巧等);
3、区域货品管理:对所负责区域的店铺进行订货、补货和调货控制,降低店铺库存,保证货品安全,组织盘点并核对清楚;
4、区域商场沟通:竞品信息收集、分析报告;负责市场装修跟进;各类促销和广告计划实施和报告;商场合作条件的.谈判;
5、完成其他临时性任务。
1、负责对所负责的店铺或区域的销售目标进行分解,制定激励方案,确保销售目标的达成;
2、负责店铺各种促销活动的策划和执行及促销结果的`反馈工作;
3、负责对辖区内门店经营情况和产品陈列进行指导,对终端人员进行陈列培训和货品知识培训及销售培训;
4、制定培训计划,完成区内有效培训,对培训效果负责;
5、协助提升店面运营团队的管理水平与服务质量,完成销售计划。
6、通过终端巡查,统一标准,使品牌在市场上达到有序、规范。
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