千文网小编为你整理了多篇相关的《自动检测技术总结(合集)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《自动检测技术总结(合集)》。
第一篇：试验检测工作总结
20xx年，在公路管理局的正确领导下，我中心全体员工本着“严谨、求实、及时、准确”的工作方针，大力发扬“科学管理、团结实干、文明和谐、创新争先”的企业精神，圆满完成了上级下达的各项任务。同时广开门路，积极对外承揽业务，开源节流，为我单位创造了一定的经济效益，为我局的公路建设与养护做出了应有的贡献。
任务完成情况：
一、公路养护建设方面我们主要做了以下工作：
1、全面参加g307子横分界至靖边大修工程的建设管理，在该项目上设立了中心试验室，投入了近50万元的试验仪器设备和9名试验检测人员。
2、全面参加了g210和s302大中修工程的建设管理，设立了中心试验室，配备了40万元的试验仪器设备和4名试验检测人员。
3、在g307和s302榆林公路管理局20xx年专项和第二批干线公路大中修工程项目上又将g210和s302大中修工程中心试验室搬至该项目，继续为该项目服务。
4、g210榆林城区过境线建设工程是我市的第一个bt项目，我们参与了该项目的建设管理，投入了100多万的试验设备和10名经验丰富的试验检测人员。
5、在府店一级公路中修工程项目管理中，投入了近50万元的试验设备和5名试验人员。
6、承担了市交通局下达的沿黄公路建设工程的质量抽检任务。
在我们所有服务的项目上，我们的试验人员均能在工地巡回检查施工现场，认真监控工程质量，为所有项目顺利实施起到了指导生产保证质量的作用，我们的工作得到了各个项目管理部门的认可。
二、受市交通局质监站的委托，对我局今年实施完成的g307子横分界至靖边、g210大中修工程、g307和s302大修专项和第二批养护工程、府店一级公路中修工程、沿黄公路、我局管养的危桥整治及我市部分县区的县乡公路进行竣（交）工鉴定检测，圆满完成市交通局质监站下达的委托鉴定检测任务。
三、全力配合市交通局、市交通局质监站对全市范围内公路建设与养护项目进行监督检查，经常预备试验检测人员，随时准备跟随交通局、质监站领导和工程技术人员到施工现场进行质量抽检，配合完成了上级下达的质量抽检任务。
四、我中心每年都要承担我市部分市政道路的试验检测任务，今年继续承担了经济开发区等道路的试验检测及榆马大桥的交工鉴定检测。我市范围内所有的水利工程的试验检测任务也均由我中心负责完成，我们当初申办水利资质时花费不到10万元，今年开工建设的王圪堵水库输水工程项目，仅四个标段的母体费我们就收入26万元，还为我们接收了大量的委托试验，因为榆林市范围内就我们一家检测机构具有水利资质。
20xx年我们完成上述任务总计金额约790万元，同比去年有较大的增加（但这里包括XX年g307通县公路56万元和XX年s302榆佳路90万元营业收入）。经过局财务部门的审计，我们的成绩得到了上级部门的肯定。
领导班子建设情况
今年，我们经常要求领导班子成员认真学习科学发展观，通过自学，使我们对科学发展观有了更深刻的认识，领导班子成员的政治思想水平有了很大的提高，在制定我中心全面协调可持续发展的规划时能够统筹兼顾，以人为本，为我中心制定了科学合理的长远规划。
职工管理情况：
我中心长期以来十分注重职工队伍建设，经常要求职工开展政治学习，组织职工进行业务学习，有计划地把职工送出去培训，为不断提高职工的思想水平和业务能力打下扎实的基础。严格劳动纪律，强化绩效考核，建设一支业务水平过硬、思想觉悟高、能打硬仗试验检测队伍，是我们人才战略长远目标。
一、试验检测工作是涉及标准规范最多、最紧密的工作，国家和行业每颁布一项与专业相关的新标准新规范，我们都要派出专业技术人员参加学习，这样才能适应新形势的发展需要，才能胜任自已从事的工作，通过组织学习来提高职工的业务水平。
二、组织员工积极参加交通部举办的公路工程试验检测人员职业资格考试，通过单位为职工购买复习资料，报销考试报名费、差旅费等鼓励性措施来提高人员参加考试的`积极性，目前，我中心人员持证率已达到78.3%，已取得试验检测工程师10名，试验检测员8名，同比去年上升10%，人员的整体素质有了很大程度的提高。
三、严格劳动纪律，加强考勤管理，由于人员的增加，我中心从今年开始有了星期天（实行轮休制），但无论酷署严寒，所有单位职工中午两点上班时我们是两点上班，别人两点半上班时我们还是两点上班，在酷署难熬时，所有单位都将上班时间改为下午三点时，我们仍然是两点钟上班，因为我们的服务对象是施工单位，是施工现场，施工工地是没有星期天和节假日的，施工现场的工序安排也是不分上下班的，所以我们要力竭尽全力为客户服务，这就是我们客户至上的服务理念。所以，我们要求大家按时按点上班，不得迟到早退，要求职工做到的，领导首先必须做到，只有这样我们才能争取到更多的客户，才能为单位保持相对稳定的营业收入。当然，严格劳动纪律并没有使我们违背劳动法，职工付出了辛勤劳动的同时也得到了应有回报，我们按时发放了加班加点工资。
四、强化绩效考核是我中心管理工作中的又一重要手段，将我中心的经济效益与职工收入紧密挂钩，始终执行提取营业收入8%作为职工的年终奖金的规定，保持这一措施能够极大地调动职工的积极性，增强员工集体观念，使大家在工作中心往一处想，劲往一处使，形成企业的利益高于一切的共识。经过大家艰苦努力，辛勤工作，我们现在的绩效工资才能够和公路局事业单位的员工一样按时足额发放。
存在的问题和建议：
一、我市县乡公路、通村公路建设高潮的即将过去，今后我们的业务范围会越来越小，而且公路局内部又成立了那么多的试验室，僧多粥少，接受委托试验的机会越来越少，原来我们多少还能承揽一部分高速公路的养护试验检测任务，由于省交建集团也组建了试验检测中心，高速公路建设的试验检测任务早已远离我们，而高速公路的养护检测市场也将不复存在。为了我们的生存和发展，我们的工作重点已经转移到干线公路的养护检测上来，因为我们是依附于公路行业的产业，离开公路就什么也做不了，现在我们已经做好了准备，积极购买了公路智能检测车和桥梁检测作业车，但所开展的业务极少，花费200万元购买的桥梁检测作业车，四年来没有对公路局所管养的59座大桥进行过一次定期检查，我们现在是墙里开花墙外红，只好将检测作业车租赁给河北内蒙的检测公司使用，赚一点低廉的租赁费维持设备的正常保养。建议公路管理局领导能够把属于我们自已的职责、权力争取回来，为我们局属企业生存和发展拓展一定的空间，使我们能够生存下去，发展壮大。
二、今年随着公路管理局第二工程处的解体，公路管理局又给我中心分配进来4位工作人员，从人力资源的角度上讲是极大地支持了我们的工作，可由于我们的业务范围有限，现有试验检测人员完全能够开展正常的工作，加之绩效工资的实施，给单位带来了更大的负担，企业实现利润的机会就显得越来越小。如果业务上再没有更大空间拓展的话，建议公路管理局领导今后在考虑人事安排时，不要再往我中心调入工作人员了，否则我们也是人满为患，也将会背上人员包袱，再次诚恳建议上级领导能够为我们企业减忧减负，为我们的发展保驾护航，这样也能为公路管理局减轻好多不必要的负担。
第二篇：试验检测工作总结
尊敬的领导及各位同事大家好：
我是xxx项目部的试验室及资料室的负责人XXX，每年在这个时候，公司都会组织一次面向全体职工的个人年度总结报告。时光荏苒，20xx年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千??时光如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。入职以来我在新的工作环境中得到了一些体会，在工作中心态很重要，保持阳光的微笑，可以拉近人与人之间的距离，便于与各部门沟通。积极的思想和平和的心态才能促进工作进步和工作的顺利。通过一年多的工作，在公司严格遵守公司各项规章制度，工作规范和流程。在工作上虚心接受领导在工作上的指导和意见建议，不断努力学习提高自己。工作中也存在问题，遇事考虑不够周全。还应该具备良好的沟通交流能力，相信在今后的工作中我会弥补这些不足，努力提高我的业务技能，为公司的发展尽自己最大的能力！我相信新的一年会有更多的契机，我会更加努力去工作！现对20xx年的工作做一个总结：
一、虚心学习，努力工作，圆满完成任务！
1、在20xx年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，把握住工作重点和难点。
2、20xx年完成工作
在完成了现场的常规的工序检测外，还要一一对现场进场的各种原材料与路基填料进行室内标准试验。并及时对资料进行整理归档，汇总如下：
试验资料：
（1）土工标准试验：
一标签字并盖章完成2928份，
二标签字并盖章完成204份，
四标签字并盖章完成16份，
（2）压实度检测资料：
一标签字并盖章完成8118份，
二标签字并盖章完成1470份，
四标签字并盖章完成2128份，
（3）粗集料检测资料：
一标签字并盖章完成138份，
二标签字并盖章完成12份，
四标签字并盖章完成4份，
（4）细集料检测资料：
一标签字并盖章完成216份，
二标签字并盖章完成6份，
四标签字并盖章完成12份，
（5）岩石抗压检测资料：
一标签字并盖章完成192份，
四标签字并盖章完成16份，
（6）混凝土抗压强度检测资料：
一标签字并盖章完成1194份，
二标签字并盖章完成252份，
四标签字并盖章完成40份，
（7）砂浆抗压强度检测资料：
一标签字并盖章完成3204份，
四标签字并盖章完成136份，
（8）水泥检测资料：
一标签字并盖章完成78份，
二标签字并盖章完成6份，
四标签字并盖章完成8份，
（9）钢筋检测资料：
一标签字并盖章完成60份，
二标签字并盖章完成12份，
（10）地基承载力检测资料：
一标签字并盖章完成288份，
二标签字并盖章完成64份，
四标签字并盖章完成44份，
（11）砂浆配合比资料：
一标签字并盖章完成30份，
二标签字并盖章完成18份，
四标签字并盖章完成12份，
（12）砼配合比资料：
一标签字并盖章完成54份，
二标签字并盖章完成54份，
四标签字并盖章完成24份，
质检资料
（1）涵洞质检资料：
一标共完成174份，共修改2次，作废87份。
二标共完成62份，共修改2次，作废31份。
（2）路基填方砌筑护坡质检资料：
一标共完成240份，共修改2次，作废160份。
（3）路基挖方砌筑护坡质检资料：
一标共完成78份，共修改2次，作废39份。
（4）路基填方质检资料：
一标共完成20xx份，共修改2次，作废1026份。
二标共完成171份。
进场材料报验单：
一标签字并盖章完成882份。
二标签字并盖章完成204份。
施工技术方案
一标签字并盖章完成96份。
二标签字并盖章完成78份。
安全施工技术交底
一标签字并盖章完成40份.
二标签字并盖章完成12份。
二、工作中的不足及需要改进的地方
通过一年来，自己参与的各项工作情况，我认识到团队力量和自我的不足，想要改变自己身上一些局限我自己展现的因素，改变原有的工作方式，要求自己在团队的协助达到最佳的状态。有时候我在默默的注视着自己，对自己的一言一行又像一个旁观者在监督着自己，这些在我以往的工作经历中都是没有的。我认为自己工作中的不足之处有：
1、 沟通不够
人和人交往，最大的真诚，相互理解和平时的沟通，善意的表达自己的想法。关键是你能不能用真诚去打动对方让对方接纳。我的沟通方式比较直接，不太会“引客入境”。我想这与我从事职业经历太浅、个人性格有关。我个人偏向比较直率的沟通方式，不善于迂回地表达自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加强自己沟通技巧的变换尝试，适时运用恰当的方式方法完善自己在工作中的想法这方面的能力。
2、 工作中缺乏创新思维
不管是日常生活中还是工作中，人们需要相互协助，相互帮助，只有这样才能更好的干好工作，充分发挥每个人的潜力。通过一年来，自己合作的各部门和同事，他们都很热心的及时给与了工作上的理解和帮助，从而使我顺利完成自己的各项工作。让我提高了对工作的谨慎态度，养成了凡事要问清楚，做事前想要有所借鉴的习惯，本来这是件好事，但是却会产生了一定反向的影响，那就是缺少了创新意识。工作的积极性和主动性建立在对工作负责的态度上，而不是建立充分地出色完成工作的基础上，这样便会限制自己主观新思维的发生。按部就班地去工作只是一名称职职工起码要做到的事，而他永远不可能成为一名优秀职工，真正的优秀职工是需要有创新意识，在工作方式、工作效率上不断革新。对于这一点，我也需要在日后的工作中自己慢慢转变，自我挖掘有利于工作开展的思路。
以上列举的不足之处，是我自我反思后认为自身在工作中存在的问题和需要改进之处，在日后的工作，也希望各级领导和所有同事其能够帮助我一同发现问题，解决问题。
三、今后提高工作水准的举措
15年即将远去，面对20xx的工作，新的各项工作给我带来的是迷雾和无限遐想。在这里，我从个人的角度谈谈自己20xx年要为工作的努力：
1、 蜕变
任何改变对与一个都是很艰难的。我也试图按照新的`工作路径去改变一些态度、方式或思路。在这方面，我认为自己已经在慢慢尝试新的转变，例如与各个部门、同事间的工作配合，工作流程、方法的采纳等，但是仍然存在不足的地方。我的成长、工作和生活经历让我习惯的去一个人完成某项事件或任务，这样的结果会有两种：要么顺
利完成，要么被遇到的困难打倒。因为一个人的能力、精力毕竟是有限的，而对自己尚在不具备成熟处理问题的条件下，个人的力量更显单薄了。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功。认识到问题是蜕变的第一步。其次就是行动，在行动中时刻提醒自己在做什么，问问自己做的对不对，做的是否到位，怎么样才能做到更好。
2、 提高
对我个人来讲，勤练内功和提高专业知识、技巧更是必要的。另外最重要的就是要扩大个人信息的来源和广泛的沟通技巧，全身心的投入到各项工作中。
最后我要感谢各位领导给我这个机会，同时给予我的工作重担，让我在15年经历了更多，我也不可能在这里好好的总结过去的一年；其次我要感谢所有帮助支持我的每一位同事，是他们身体力行的帮助和一如既往的支持，让我一步一步走到了今天。 过去的一年，让我体会最深的真诚的对待自己的工作和周围的每一个人，以友善之心面对自己从事的每一件小事，对待每一个同事，要以力求精致的态度为自己的目标，尽自己最大努力去力求向完美的结果靠近。
第三篇：试验检测工作总结
计量仪器的检定、校准与期间核查
一、检定与校准
1定义―JJF1001-1998 “通用计量术语及定义”检定：查明和确认计量器具是否符合法定要求的程序，它包括检查、加标记和（或）出具检定证书。
检定通常是进行量值传递、保证量值准确一致的重要措施。
首次检定：对未曾检定过的新计量器具进行的一种检定。
后续检定：计量器具首次检定后的任何一种检定。强制性周期检定：按时间间隔和规定程序进行。修理后检定
周期检定有效期内的检定：由用户提出或由于某种原因使有效期内的封印失效而进行的检定。
1定义―JJF1001-1998 “通用计量术语及定义”校准：在规定条件下，为确定测量仪器（或测量系统）所指示的量值，或实物量具（或参考物质）所代表的量值，与对应的由标准所复现的量值之间关系的一组操作。
校准结果既可给出被测量的示值，又可确定示值的修正值；
校准也可确定其他计量特性，如影响量的作用；校准结果可以记录在校准证书或校准报告中。校准是在规定条件下，给测量仪器的特性赋值并确定示值误差，将测量仪器所指示或代表的量值，按照比较链或校准链，溯源到测量标准所复现的量值上。
2检定与校准的相同之处
都是计量器具的评定形式，是确保仪器示值正确的两种重要的方式。
都属于计量范畴。
3检定与校准的不同之处目的不同
检定―对测量仪器进行强制性全面评定，评定计量器具是否符合规定要求，作出是否合格的结论。
是自上而下的量值传递过程。
校准―对照计量标准，评定测量仪器示值的准确性，同时可将校准结果（修正值或校准因子）用于测量过程中。
是自下而上的量值溯源过程。 3检定与校准的不同之处对象不同
检定―我国计量法明确规定的强制检定的计量器具。
《中华人民共和国计量法》第九条
县级以上人民政府计量行政部门对社会公用计量标准器具，部门和企业、事业单位使用的最高计量标准器具，以及用于贸易结算、安全防护、医疗卫生、环境监测方面的列入强制检定目录的工作计量器具，实行强制检定。未按照规定申请检定或者检定不合格的，不得使用。
校准―强制性检定之外的计量器具。 3检定与校准的不同之处性质不同
检定―为强制性的执法行为，属于法制计量管理的范畴。
校准―非强制性，为组织自愿的溯源行为。 3检定与校准的不同之处依据不同
检定―国家计量检定规程（JJG）（规定：计量特性、检定条件、检定项目、检定方法、检定结果的处理、检定周期），为法定技术文件。
校准
国家计量技术规范（JJF）（规定：计量特性、校准条件、校准项目、校准方法、校准结果处理、建议复校时间间隔）
组织根据实际需要自行制定的校准规范。 3检定与校准的不同之处方式不同
检定―有资质的计量部门或法定授权单位进行。校准―外校、自校或两者结合。 3不同之处周期不同
检定―按国家计量检定规程规定进行。
校准―可根据使用计量器具使用的频次或风险程度确定校准的.周期。可定期校准、不定期校准或在使用前校准。
3不同之处内容不同
检定―按国家计量检定规程，对计量器具全面评定。校准―项目少于检定，主要针对计量器具的示值误差，一般仅涉及定量试验。
3不同之处结论不同
检定：做出结果判定合格―《检定证书》不合格―不合格通知书校准：不做结果判定
《校准证书》或《校准报告》。 3不同之处
法律效力不同检定―具法律效力校准―不具法律效力4计量器具管理办法
《中华人民共和国强制检定的工作计量器具明细目录》
根据《中华人民共和国强制检定的工作计量器具检定管理办法》第十六条的规定制定。
―1987年5月28日国家计量局发布，1987年7月1日执行（55项）。
―1999年1月19日发布增加（4项）―共59项
《中华人民共和国强制检定的工作计量器具明细目录》1987年5月28日国家计量局发布，1987年7月1日执行（55项）。1999年1月19日发布增加（4项）
1、尺：竹木直尺、套管尺、钢卷尺、带锤钢卷尺、铁路轨距尺；
2、面积计：皮革面积计；
3、玻璃液体温度计：玻璃液体温度计；
4、体温计：体温计；
5、石油闪点温度计：石油闪点温度计；
6、谷物水分测定仪：谷物水分测定仪；
7、热量计：热量计；
8、砝码：砝码、链码、增铊、定量铊
9、天平：天平；
10、秤：杆秤、戥秤、案秤、台秤、地秤、皮带秤、吊秤、电子秤、行李秤、邮政秤、计价收费专用秤、售粮机；
11、定量包装机：定量包装机、定量灌装机
12、轨道衡：轨道衡；
13、容重器：谷物容重器；
14、计量罐、计量罐车：立式计量罐、卧式计量罐、球形计量罐、汽车计量罐车、铁路计量罐车、船舶计量仓；
15、燃油加油机：燃油加油机；
16、游体量提：游体量提；
17、食用油售油器：食用油售油器；
18、酒精计：酒精计；
19、密度计：密度计；20、糖量计：糖量计；
21、乳汁计：乳汁计；
22、煤气表：煤气表；
23、水表：水表；
24、流量计：液体流量计、气体流量计、蒸气流量计；
25、压力表：压力表、风压表、氧气表；
26、血压计：血压计、血压表；
27、眼压计：眼压计；
28、汽车里程表：汽车里程表；
29、出租汽车里程计价表：出租汽车里程计价表；30、测速仪：公路管理速度监测仪；
31、测振仪：振动监测仪；
32、电度表：单相电度表、三相电度表、分时记录电度表；
33、测量互感器：电流互感器、电压互感器；
34、绝缘电阻、接地电阻测量仪：绝缘电阻测量仪、接地电阻测量仪；
35、场强计：场强计；
36、心、脑电图仪：心电图仪、脑电图仪；
37、照射量计（含医用辐射源）：照射量计、医用辐射源；
38、电离辐射防护仪：射线监测仪、照射量率仪、放射性表面污染仪、个人剂量计；
39、活度计：活度计；
40、激光能量、功率计（含医用激光源）：激光能量计、激光功率计、医用激光源；
41、超声功率计（含医用超声源）：超声功率计、医用超声源；
42、声级计：声级计；
43、听力计：听力计；
44、有害气体分析仪：CO分析仪、CO2分析仪、SO2分析仪、测氢仪、硫化氢测定仪；
45、酸度计：酸度计、血气酸碱平衡分析仪；
46、瓦斯计：瓦斯报警器、瓦斯测定仪；
47、测汞仪：汞蒸气测定仪；
48、火焰光度计：火焰光度计；
49、分光光度计：可见光分光光度计、紫外分光光度计、红外分光光度计、荧光分光光度计、原子吸收分光光度计；
50、比色计：滤光光电比色计、荧光光电比色计；
51、烟尘、粉尘测量仪：烟尘测量仪、粉尘测量仪；
52、水质污染监测仪：水质监测仪、水质综合分析仪、测氰仪、溶氧测定仪；
53、呼出气体酒精含量探测器：呼出气体酒精含量探测器；
54、血球计数器：电子血球计数器；
55、屈光度计：屈光度计；
56、电子计时计费装置：电话计时计费装置；
57、棉花水份测量仪：棉花水份测量仪；
58、验光仪：验光仪、验光镜片组；
59、微波辐射与泄漏测量仪：微波辐射与泄漏测量仪。
《中华人民共和国依法管理的计量器具目录》 1.长度计量器具
比长仪、干涉仪、稳频激光器、测长机、测长仪等2.热学计量器具
热电偶、热电阻、温度灯、温度计、高温计等3.力学计量器具
砝码、天平、秤、定量包装机、称重传感器等4.电磁学计量器具
标准电池、标准电压源、标准电流源、标准电功率源等
7.声学计量器具
测量用传声器、标准传声器、声级校准器、声级计等
8.光学计量器具
光学标准灯、微弱光标准、积分球、脉冲光测量仪等
9.电离辐射计量器具
标准辐射源、活度标准装置、活度计、4πγ电离室等
10.物理化学计量器具
电导仪、酸度计、离子计、电位滴定仪、库仑计、极谱仪等
11.标准物质
钢铁成分分析标准物质、有色金属成分分析标准物质、建材成分分析标准物质等
12.专用计量器具5自校准
自校准依据―CNAS-CL06:20xx（量值溯源要求）（中国合格评定国家认可委员会）
自校准要求
保证校准的测量溯源性；标准物质、标准计量器具
校准方法必须使用标准方法，并经过证实能正确运用标准方法；
方法如何确认
校准人员应经过培训和考核，并获得相应资格；
应经过哪些必要的培训和考核，谁来认定
校准记录信息充分，校准数据或结果报告准确；
报告被校准量值的测量不确定度及包含因子。自校规程中应包含测量不确定度的评定5自校准
自校准规范的建立包含的要素
校准条件：环境，标准物质与试剂校准项目：与示值准确性相关校准方法：有效性应充分论证结果表达校准周期自校准
自校准的实施制定计划计划的执行结果的处理
资料的归档保存
二、期间核查1定义
期间核查是指为保持对设备校准状态的可信度，在两次检定之间进行的核查，包括设备的期间核查和参考标准器的期间核查。 2期间核查目的
通过核查确认仪器与上次校准时的性能相对不变，或及时发现其量值失准并缩短失准后的追溯时间，以便尽可能降低成本和风险。
三、期间核查
2期间核查的依据
CNAS-CL01：20xx《检测和校准实验室能力认可准则》
CNAL/AC02:20xx《检查机构认可准则》
《仪器设备期间核查程序》
期间核查应根据规定的程序和日程对参考标准、基准、传递标准或工作标准以及标准物质（参考物质）进行核查，以保持其校准状态的置信度。
―针对参考标准、基准、传递标准或工作标准以及标准物质（置信度）
3期间核查的范围
仪器设备（试验室所涉及的设备）使用频繁的；
使用或储存环境恶劣或发生剧烈变化的；
使用过程中容易受损、数据易变或对数据存疑的；脱离实验室直接控制，诸如借出后返还的；使用寿命临近到期的；
首次投入运行，不能把握其性能的；测量结果的检测质量影响较大的；经常需拆卸、搬运、携带到现场；
通过分析校准证书或检定证书，示值的校准状态变动较大的仪器。
方法或其他规定
有些检测标准规定某些仪器设备必须进行期间核查；
有些方法中推荐某些仪器设备进行期间核查。相应的标准与实施条件有无相应的核查标准
是否具备必须的核查条件
成本与风险：应均衡考虑4期间核查的方式
采用高等级的计量标准使用标准物质使用仪器附带设备仪器设备之间的比对
使用不同检测方法的比对
采用性能稳定的留样作为核查标准5期间核查的实施
建立规程（质量文件）确定仪器确定方法确定效期
制定核查计划实施核查汇总记录结果处置符合要求
不符合要求：停用仪器，回溯检测结果（对仪器设备造成的影响进行评估）
记录归档
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