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第一篇：劳动竞赛先进个人事迹
王雯，女，302班学生，她勤奋向上，品学兼优。她刻苦好学，努力学好每一门功课。她牢记：“分数并不是最重要的，良好的学习习惯，执着地把每一件事用心地做到最好才是最棒的。”对待学习，她一丝不苟，并有一股可贵的钻劲儿和韧劲儿，课堂上她积极思考，并敢于质疑，敢于发问。
她酷爱读书，视书是她最诚挚的朋友。作为班级的图书管理员，她喜欢天天读书，节假日还让爸爸妈妈带着去书城感受书香。不仅如此，她还喜欢把自己读过的最喜欢的故事讲给家人和同学听，喜欢把自己的感受记录在自己的日记本上，广泛的阅读开阔了她的眼界，同时也提高了她的写作水平。
她兴趣广泛，全面发展。在这次英语节单词认读比赛中，获得一等奖。在去年的元旦书画展中，获得三等奖。广泛的兴趣，陶冶了情操，让她对学习对生活保持乐观的态度。她文静可爱，热情友好。她微笑着迎接困难，微笑着面对每一个同学，课间她总能和每一个同学和谐相处，开心地和小伙伴游戏玩耍，用欢快的笑声放飞心情。
巡回检查是设备安全及产品安全、质量的保证，稍有不慎就会给国家和联社造成巨大财产损失。在工作中，不仅对班组成员严格要求，同时自己更是以身作则，时刻绷紧安全这根弦，经常进行巡回检查，并能通过各种电机或机械设备发出的声音，判断出设备是否正常工作。
1、坚持原则以身作则
在工作中严格要求自己，凡是要求别人做到的，自己首先做到，带头遵守各项规章制度;生产过程中牢固树立起“安全第一、质量第一”的意识，坚持先安全后生产;不安全不生产的原则，及时掌握各岗各人的安全动态，科学合理地组织班组的安全生产工作。积极了解班员的思想动态，对重点人进行强化管理，严格执法，大胆管理，狠反“三违”，严格落实上级有关安全生产的规定，并结合工段安全管理实际，制定安全生产管理的办法，并严格执行，出现“三违”严肃处理。
2、及时巡检防患于未然
1998年2月16日的凌晨，在春节的气氛中，抄甲的职工在隆隆的机器声中迎来了本轮次的最后一个夜班。1：09h，在零星的爆竹声中，正当大家打起精神，坚守岗位时，突然巡检的机长由预干燥部飞快地跑向卷曲部，告诉正在检查纸病的，4组干网跑了，跑到了导网辊操作面的端面。跑到4组干网前一看，才半分钟时间，干网已跑出辊子端面40公分左右了，且操作面干网较松。判断为4组干网操作面张紧气囊应该没有气了，再过2分钟左右干网就会报废，当即于1：10h按下紧急停机按钮，然后登上气罩上层检查发现气囊已破裂。是他们的及时巡检，挽救了正常情况下应该报废的干网;是他们的及时巡检，节约了换干网要增加的非计划停机时间4小时。
3、风险辨识明确责任检查落实
为了确保安全生产目标的实现，在车间、工段的大力支持下，带领班员坚持安全防范“三到位”。一是风险源辨识到位。今年抄纸甲班投入大量时间对抄纸工段的风险源进行辨识、分析、总结，并提出整改措施。二是责任明确到位。年初，按照各岗位职责的不同，对照岗位操作规程，认真制订了安全生产岗位目标责任书。层层签订责任目标，明确岗位责任，形成了人人关心安全，人人身上有安全责任，确保各项规章制度落到实处。三是检查落实到位。加强检查力度是制度落实的有效措施，抄纸甲班按照规定，采取多种形式的自查方法。每月对风险源重新辨识，在班前会上对重点防范区域分析、讨论。
在的以身作则的带领和督促下，班组成员的安全警惕性都有很大的提高，遇到一些生产、设备故障能够及时正确处理，从而预防设备、人身事故的发生。
第二篇：劳动竞赛主要事迹
为响应公司“六比六创”劳动竞赛活动号召，在边疆寒冷地区树立公司品牌，我项目部针对内蒙东北部气候的特殊情况研究决定，项目部提出 “和气候比赛跑，跟时间要效益”的劳动竞赛口号。通过一系列的主题劳动竞赛活动，取得了良好的经济效益和精神文明的全面发展。
一、“前线比进度，后勤比服务”拉动全体职工积极性。施工一线全体技术人员以极高的热情投入到生产过程中，积极创造施工条件，全线第一个开始清表及砂砾换填工作。在其余标段陆续开始清表及砂砾换填工作时，我标段已完成40%清表工作，15万余方的砂砾换填。在8月份时大部分标段进行砂砾换填大干时候，我标段已完成砂砾换填551316m³，占总数的98.03%，除台背回填处砂砾换填外，完成全部的砂砾换填工作，从根本上保证了在本年度路基填筑工作完成总工程量的89.05%。后勤技术部门积极联系业主、设计代表，搞好设计变更工作，保障前线及时解决施工问题。在本年度内变更冻土强夯为砂砾换填，减少强夯面积14万余平方米，增加砂砾换填30余万立方米，直接增加产值1千余万元，极大了节约了施工时间。
二、地处严寒地带，有效施工期短，“和气候比赛跑，跟时间要效益”深深的印在每个一线技术人员心中。悠长的冬季终于过去，夏天来临了，虽然温度不高，但紫外线强度太强了。看一个个技术员黝黑的皮肤，爆皮的脸庞，但始终流露着刚毅的表情。经理，书记到第一线慰问职工，轻轻触摸着技术员爆皮的鼻梁：孩子，辛苦了，疼不疼？憨厚的技术员右手挠着头皮说“宁让脸皮都换完，不让工期拖一天”。一句“盗用”公司的话说出了全体一线职工的心声。你没看到不远处的磅礴大雨吗？技术人员全身流水的在指挥着工人把基坑护好，抽水设施移到安全地带。而实际上在不远处的地方还是艳阳高照（地区区域性降雨严重）。就在这样的环境下，这一个月创造出5000万的产值，而这只是一个20000多万的项目。
通过劳动竞赛活动，切实激发了职工的工作热情和积极性，强化落实了项目的各项管理措施，全面发挥了项目的管理和经营能力。在任务重，工期紧的情况下，保质量、保安全，赶时间、抢进度的完成公司及业主下达的各项任务指标。项目专门成立【草原路人】杂志，第一时间收集施工通讯报道，表扬工作优秀部门，竖立榜样标杆作用，激起全体职工积极性，促进劳动竞赛成果最大化。