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第一篇：热门乡镇救灾救助整治自查报告乡镇自查报告
乡镇救灾救助整治自查报告|乡镇自查报告
为深入贯彻落实县民政局《开展救灾救助、村务公开专项整治和村规民约回头看的通知》文件的规定，现就开展救灾救助专项整治自查报告汇报如下： 一、救助资金来源
2016年拨付我乡财政冬春生活救助资金***万元；截止6月我乡临时生活救助3人，共计***元；农村医疗救助3人，共计***元；低保金113人次，共计***元；五保金16人次，共计***元。目前我乡救助资金共计***元。 二、救助资金去向
民政拨款***万元用于2016年2月冰冻灾害物资发放款项，经过党委会议，议定购买大米（58元/袋）550袋，共计3.19万元。466户农户每户一袋大米，下剩84袋用于物资储备。其他资金如：临时生活救助、农村医疗救助、低保金、五保金都及时发放给救助、低保、五保人员账户中。
三、存在问题
在救灾款发放工作中，我们坚持公平、公开、公正的原则，严格按照救灾款物的管理程序办理，加强监督跟踪检查，保证专款专用，专项管理。无截留、挪用、情况发生，救灾款物发放做到对象公开、金额公开并接受社会监督。目前，最大的问题在于档案资料不齐全，需进一步加强档案资料管理。
四、下一步工作思路 今后，我们将坚持救灾和捐赠款物发放三公开的原则，实行阳光作业，廉政为民。牢记以人为本、为民解困的民政宗旨，并及时存档，随时接受上级领导、群众和新闻舆论的监督和检查，同时认真做好救灾物资的储存保管、核销和添置工作，加大力度监督村对救灾款物的使用情况。实行领导包村责任制，落实驻村干部责任，落实村委干部责任，强化职责，加大对各村临时生活救助人员进行审核。
第二篇：乡镇三不为自查报告
根据市纪委、覃塘区纪委关于加强党员干部作风建设的文件精神，我镇以转变党员干部作风、提升工作质量、工作效率和工作水平为目标，以整治“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为为重点，进一步加强党员干部作风建设。现将我镇开展“庸、懒、散、慢、拖”，不作为、乱作为专项整治活动总结如下：
一、作风建设专项整治工作开展情况
(一)领导责任落实到位。及时成立作风建设整治工作领导小组，党委主要领导亲自抓，纪委领导具体抓，全面落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任。同时结合东龙实际，制定了具体可行的工作方案，层层落实责任，为专项整治活动的有效开展奠定了坚实基础。
(二)强化措施整治到位。坚持以问题为导向，强化措施，全面深入的查摆问题，为实施精准整治打下坚实基础。党政主要领导带头自我查摆，其他班子领导结合各自职责，对照整改清单，逐一研究，逐项整治，以问题的有效解决取信于民;普通党员干部对照慵懒散浮拖具体表现，对照好干部标准，认真查找自身问题，详细列出问题清单，整改措施及整改时限。坚持边查边改，强化整改措施和整改效果，确保整改到位。
(三)加强督查成效到位。紧紧围绕党委政府中心工作，采用交叉互查、回头查、重点问题重点查等形式，开展全方位、多层次的明查暗访，加强内部监管，严肃纪律，设立监督箱、公开监督电话，形成了与社会监督、群众监督互动的工作机制。重点查访在岗在位在状态、履职尽责、政务服务窗口、公款吃喝娱乐、公车使用、值班制度执行等情况，对开展不力、履职的单位和个人，依法依规严肃问责，确保工作取得明显成效。
(四)建章立制巩固到位。坚持简单明了易操作原则，深入推进建章立制，并将作风建设列入党员干部及单位的年度绩效考评范围。不断完善规范党员干部作风行为的具体制度，严格实行干部请销假制度、上班签到、中途查岗制度，坚持经常性地进行作风纪律教育，积极开展批评与自我批评，杜绝部分党员、干部纪律松懈现象，确保各项规章制度发挥实效。
二、主要存在问题
通过前一阶段专项整治活动的开展，干部职工责任意识、自律意识明显增强，个别干部中存在的思想松懈、工作不主动、应付了事、没有严格遵守上下班制度、上班时间做无关的事情等不良现象得到全面改观，但还存在着一些问题：一是部分干部未能按时进行考勤签到，考勤难于严格执行。乡镇干部面对的是基层事务，经常是早上六七点下乡，有时候下乡就是半天，难于严格按照上下班签到的要求进行签到;二是政务服务大厅还不能完全按照上级要求全部进驻。由于乡镇部门编制少，人员少，经常是一个部门只有两三个工作人员，例如乡镇工商所、水利站等部门，如果进驻政务服务大厅，一定程度上影响了日常事务的开展。
三、下一步工作
下一步，我们将根据区纪委统一部署，将治理“慵懒散慢拖瞒”行为作为优化经济发展环境的着力点，继续深入推进专项整治活动：一是推进整治工作常态化。以此次整治“庸懒散慢拖”等不良风气为契机，密切结合基层工作特点，继续平稳推进整治工作，将专项整治工作日常化、常态化。二是巩固整治效果制度化。针对本单位工作实际，积极总结工作经验，以规章制度的形式巩固整治效果，尽快形成整治“庸懒散慢拖”等不良风气长效工作机制。三是开展整治程度深入化。将以更加深刻和严谨的态度自查“庸懒散慢拖”等不良风气，将以更加有力的整治措施，切实从根本上摈弃“庸懒散慢拖”等不良风气。
第三篇：乡镇放管服自查报告
根据区监察局《关于开展简政放权工作专项检查的通知》，我局认真学习贯彻落实国务院、省、市关于加强简政放权放管结合工作电视电话会议精神，并结合我区司法行政工作实际，就我局简政放权工作开展自查。我局简政放权工作在有序推进中初见成效，现将自查情况报告如下：
(一)积极动员，统一部署。我局成立了简政放权依法行政工作领导小组，由局长卢光辉同志任组长，其他局领导任成员，领导小组办公室设在局办公室，具体负责落实依法行政、简政放权的各项相关工作，各科室结合部门职能，负责本部门简政放权事项，同时配备1名具有法学本科学历的工作人员担任单位法治员，在全局形成“一把手亲自抓，专门机构负责落实，专业人员具体办事，相关科室协同参与”的良好格局。
(二)开展清理行政权责和编制权责清单工作。在区委区政府的统一部署下，我局根据法律、法规、规章及“三定”规定等规范性文件赋予司法行政部门的权责情况，结合我区工作实际，对本局各科室以及下属事业单位的行政权责进行全面梳理，最后形成《**区司法局行政权责事项清单》，就每个事项制定运行流程图，并通过**电子政务网向社会公布。力求通过清理行政职权和编制权责清单，进一步理清司法行政职能，规范权力运行，更好地履行各项职能。
(三)加强规范性文件制定及管理。结合第二批党的群众路线教育实践活动，我局对原有的规范性文件进行清理，共清理出需新增、保留、修改、废止的内部规范性文件28项，全面启动内部事务管理制度建设工作。今年5月正式印发《**区司法局内部管理制度汇编》，发放到每个干部职工手里，要求大家要明确岗位职责、依法依规办事。
(四)加强权力风险防控及内控机制建设。根据《**区司法局关于开展规范权力配置和运行加强廉政风险防控工作方案》，以查找岗位风险、工作流程风险、单位风险为突破口，按照规定的自查他查、“五查五看”要求，对照程序、环节、要素逐一查找，并及时进行公示。重点围绕固定资产的管理、处置、使用，履行区委区政府分工工作，干部选拔任用，大额经费开支，大宗物品采购等方面，从领导班子、科室、干部职工个人三个层面查找存在或潜在的廉政风险点。让每一位干部根据自己所在的工作岗位，采取自查为主、互查为辅的方式，全面客观的分析各查找日常工作中潜在的工作责任风险，了解违规、违纪、违法行为将要承担行政责任和纪律法规责任。通过自身找、相互帮、领导提、集中评、组织审的方式，对查找出的风险点进行收集整理、公示、征求意见，从上而下和从下而上反复讨论研究，最后形成统一标准。经过排查，共查找出13个廉政风险点，并制定了职权目录、廉政风险等级目录、权力运行流程图及防控图，通过明晰权力运行程序、强化制约措施、落实岗位责任，为实现规范权力运作、形成内生制约力、促进各部门由被动监督向主动防控转变打下了良好的基础。
通过简政放权，明确“权责清单”，减少了环节，提高了效率，规范了运行，方便了群众，取得了初步的成效。一是办事流程更加规范透明。全区司法行政工作部门与市主管部门积极衔接，明确下放事项，设置公示栏，公布事项办理流程，实现“阳光政务”，透明操作，便于监督。二是群众得到更多实惠。按照精简高效、方便群众的原则，合理缩短审批时限，为群众节约了大量时间，也节省了办理成本。三是工作作风得到有效转变。通过简化办事程序，创新工作方式，积极开展预约服务、上门服务、以及网上办事等活动，有效增强了工作人员的服务意识、文明意识和效率意识，“脸难看、门难进、事难办”的现象明显得到减少，切实方便了广大群众。