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内勤民警述职述廉报告

2022-06-22 22:52:16

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第一篇:民警述职述廉报告

民警述职述廉报告

大家好!今天我们在这里开展2012年最后一次“两述一评”活动,本次活动的主题是“冬季安全防范”。感谢大家在百忙之中来参加,希望通过此次活动各位能够给我们的公安工作以及社区警务工作等方面提出建议和意见。我们警务区有十项工作任务,主要的职责是接受群众报警求助,调处各类治安纠纷,加强治安消防管理,维护社会冶安等。首先,我先向大家汇报一下2012年第四季度的工作情况。

一、2012年第四季度工作开展情况

一是双节来临,我们在社区继续完善巡逻防控体系。针对辖区案件多发部位和点段,我们及时采取有效的防控措施,利用治安播报、温馨提示、黑板报等形式,向群众广泛宣传防盗、防骗、防抢、防火等治安防范知识。带领治安巡逻队员,重点对辖区的门店、主要街道、沿街商铺、学校周边、居委会周边等路段进行治安巡逻,增加街面布警密度,有效遏制街头犯罪。

二是结合当前开展的“ 全市深化消防安全“清剿火患”战役行动网格化排查工作布署,我们积极深入辖区不间断的对公共场所、特行、出租屋、小商铺、小教育机构等“九小场所”及内部单位等进行消防安全大检查,在人员密集场所、宾馆、旅社利用宣传单广播、版报、标语等形式开展消防安全宣传及集中清查工作。以加强辖区场所的消防及治安管理。我们警务区民警组织开展了对娱乐场所、旅馆业的集中整治,推进科技创安,有针对性的对辖区内的公共复杂场所、“二和一”、“三和一”消防单位开展了一次“拉网式”的清理整治,重点对辖区的加油站、液化气站等从源头上杜绝危险隐患。并在沿街门店、商铺、易燃易爆单位、学校、宾馆(小旅馆)及娱乐场所张贴消防温馨提示,告知应注意事项,并强调其配置消防设施。

三是针对学校周边隐藏于民宅及出租房内的午托部、游戏室、“黑网吧”等并进行认真摸排,为辖区学校师生保驾护航,确保安全无事故发生。另外,针对旅馆、洗浴、台球厅等复杂娱乐场所、“黄赌毒”等丑恶现象以及治安乱点大力开展整治,巩固前期工作成果,维护治安平稳大局,净化社会环境。

二、2012年第四季度发案情况、案情分析及预警安全提示

2012年第四季度我辖区发生刑事案件1起,为盗窃侵财案件。下一步我们将根据以往辖区的发案情况,在辖区加大对居民的安全防范意识、消防隐患意识等进行大力宣传力度,提高居民法律意识、自身防范意识、火灾隐患自救意识等。另外,我们将结合治安巡逻人员每天针对发案多发区、多发时的路段、时间,民警定期不定期带领巡逻人员,加强巡逻力度。进行网格化排查消防隐患。在这里提醒广大居民一定要提高自身安全防范。

三、2012年第四季度“两述一评”活动主题是:冬季安全防范

下面,我给大家宣传一些贴近自身的防范知识:

一、家中发生火灾怎么办:每年约有80%的家庭火灾,约4000起以上发生在住宅或公寓里。根据美国全国消防协会的调查,预计平均每百户家庭成员一生中,就会遇到两次严重的火灾发生。你可以针对不同地点采取不同的防火方法。以减少火灾发生的可能:

(l)屋顶

当烈火燃烧时,易燃的屋顶材料很容易起火。屋顶要采用防火性能好的材料,如混凝土瓦、金属板、石棉瓦、贴砖等。如果你用盖屋板,一定要使材料能够防火。你不了解屋顶材料的防火性能时,可以打电话给消防部门,请他们帮助检查一下。需要采取的另一预防措施是:经常修剪垂悬在屋顶上的树枝,消除屋顶上的易燃杂物。

(2)顶楼

除了每年清除一次烟囱外,自己要进行安全检查。壁炉或木柴灶使用几小时之后,检查一下通过顶楼的烟囱,哪里特别热,哪里漏烟。发现问题,及时找人修理。使顶楼易燃部分距离烟道或烟囱保持3米。要把顶楼中的废物、垃圾消除掉,不要存放易燃物品。

(3)墙

墙上电闸盒保险丝熔断,灯光闪烁,电视图像不稳,电源插座发烫,开关或电源插座冒火星等,所有这些迹象都说明。可能是电气线路超负荷或是配线有误,要立即请电工进行检查修理。为了预防家庭电气火灾,应该安装漏电保护器。

二、如何防范街头诈骗:街头诈骗犯罪是指在街面或商业场所等公共部位发生的、针对不特定受害人以非法手段骗取钱财而实施诈骗的犯罪活动。此类犯罪呈逐年上升态势,严重影响了群众安全感和社会的治安稳定。警方为大家提供一些防诈骗的小知识,供大家参考。

1、街上遇到丢包陷阱怎么办?

生活中你可能会遇到这种情况,一个人在你面前"无意"丢下一包东西,被丢的包里往往装满假钞票、假金首饰,另一个人上前假意与你一起发现被丢的包,要求平分你拾到的东西,并花言巧语让你得大部分,但要你拿出身上的钱或佩带的金银首饰抵押,这时请你不要贪图小利,应将拾的东西送交派出所或打110报警。

2、遇到假金器、假药诈骗怎么办?

骗子们往往利用假金元宝、假药草及电子零件、假邮票称家里急用钱,希望低价出售,再安排一些"托儿"假购买。你在对货物判断不出真伪的情况下,千万不要轻易掏钱购买。

3、碰到有人用外币与你兑换人民币怎么办?

外币兑换应在指定的银行办理。如遇到有人要与你兑换时,在辨别不出外币是何币种及真伪情况下,最好不要理睬这些人,以免上当。

4、遇到免费推销商品中奖怎么办?

当你行走在街头时,遇到有人向你免费推销产品,当你打开产品,恭喜你中奖时,你可千万别上当。因为当你领完奖品时,骗子常会谎称奖品必须交纳一部分税金,从而骗取你的钱财。

虽然各种骗术层出不穷,花招屡屡翻新,但只要群众增强心理防范意识,相信天上不会掉馅饼,坚决不贪意外之财,再"精明"的骗子也无法得逞。

四、下步工作安排

在下一步工作中,我们一是针对辖区发案特点,对发案情况做研判分析,提出预警措施,并在警务室宣传栏向大家公布。另外,我们会合理安排巡逻防控,坚持打防并举,坚决遏制盗窃案件的发生。二是进一步推进预约服务和上门服务机制,让群众找民警办事更容易,让群众对民警办事更满意。三是进一步做好校园安保工作。四是积极开展法制教育,使广大群众知法、守法,预防和遏制各类矛盾纠纷的产生。五是是强化治安防范,加强重点部位、易发案地点、地段的巡逻力度,减少各类可防性案件的发生。

以上就是2012年第四季度的工作汇报,难免有不足之处,欢迎大家对我们的工作进行监督并多提意见和建议,以便我们以后更好地工作。谢谢大家。

内勤民警述职报告

外勤民警述职述廉报告

外勤民警述职述廉工作报告

公安民警德能勤述职述廉报告

民警述职述廉报告

第二篇:述廉述职报告

一、辖区治安状况

6月份启明警务区共发刑事类案件1起。其中为盗窃电动车,具体案件如下:

6月30日07时05分,振中路农行家属院2号楼下电动车被盗。

我们通过研判发现,案发地点为有人看管的居民小区。说明我们在对门卫的安全防范指导上有漏洞,下步我们将继续加强在辖区内易发案部位、在易发案时间的治安巡逻防控力度;同时做好宣传,提高群众防范意识,从而有效降低案件发案率。

二、日常工作开展情况

1.市公安局于6月19日在全省率先进行警务体制改革,减少指挥层次,变过去的市公安局、公安分局、派出所三层管理为市公安局、公安派出所两层管理。新成立的派出所(f分局)实行“四队一室”建制,新组建的市区派出所(分局)下设案件侦查大队、治安管理大队、社区警务大队、交通巡防大队和勤务综合室。社区警务室属于社区警务大队,社区民警不再承担接处警和案件办理,专职于社区工作。

2.自警务机制改革后,针对社区民警不再承担派出所值班备勤和案件办理工作,有更充足的时间“沉”在社区的工作特点。我们实行在互联网“电子警务室”上发安全公告、在社区发放宣传单、等各项便民利民措施,同时结合夏季社区广场晚上消暑纳凉人流较多之际,开展消暑纳凉宣传晚会,通过面对面的交流,解答老百姓对警务机制改革的疑问;广泛宣传夏季治安防范知识,从而有针对性、灵活多样的开展工作,实现了最大限度的与民互动。

3. 今年是省公安厅确定的实有人口管理年,启明社区作为市局试点以来,截止到六月底,共入户采集1552户,4987人,其中采集暂住人口480人,并且全部予以录入相关平台,对人员进行比对,真正掌握了辖区的底数,便于民警对辖区进行管理。同时也为全国第六次人口普查提供了相关依据。

4. “打击犯罪,保护人民”是每名警察的职责,作为一名社区民警更应该以身作责。警务改革后,尽管社区民警不再承担接处警和案件办理,但警务室在六月仍对一名涉嫌故意伤害的犯罪嫌疑人取保候审。

三、述廉及群众反馈意见

六月启明社区履行职责情况,在廉政方面,六月份启明社区警务室全体人员积极履行职责,正确行驶权力,在工作中严格依法办事,廉洁自律,不作为和乱作为现象,不存在违法违纪行为,群众投诉为零。

四、下步工作计划

一是按照实有人口管理工作,对辖区人口进行采集。。

二是加强案件预警及研判,并在警情播报栏中向大家公布,用时坚持打防结合,坚决遏制各类案件的发生。

以上就是我的述职内容,欢迎大家对我的工作并多提宝贵意见,谢谢大家!

第三篇:派出所长个人述廉报告

派出所长个人述廉报告

本人xx,男,生于xx年xx月,汉族,中共党员,本科文化。现任xx县公安局xx派出所所长,主持派出所全面工作。

xx年,本人在县局党委的正确领导下,在xx镇党委政府、经开区管委会大力支持下,按照年初承诺的服务事项,注重个人政治理论水平和警务技能提高,求真务实,强化责任落实,认真开展党风廉政建设和反腐败工作;紧抓“队伍正规化建设”这个根本,严格所队伍管理、训练等各项工作;以牢固树立执法为民思想为核心,扎实推进各项公安工作的开展。现将本人一年来学习、廉政及主要工作开展情况汇报如下:

一、认真学习,不断努力提高个人政治素质和工作能力 对于县纪委将我作为全县第一批xx对象,体现了是领导和群众对xx派出所位置重要性的体现,是上级和群众对我的考验。为此,我深感唯有不断提高,不断适应再适应直至完全胜任本职工作才能做得最好,干出实效。一年来,我始终坚持学习党的路线、方针、政策,与时俱进,不断提高

个人政治素质;学习《刑法》、《刑诉法》、《治安管理处罚法》等各类公安常用法律法规;学习民商法、劳动法等化解各类民事矛盾纠纷所必需的法律知识;学习公安机关内部各项条例、规定和禁令;在实践中不断深入群众,学习群众工作能力和方法;学习作为一个实战单位领头人所必须具有的领导、组织和协调管理能力。通过学习贯通,为我更好的领导全所民警不断创造佳绩提供了有力的智力支持和知识保障。

二、立足岗位,团结带领全所民警圆满完成各项工作任务和服务承诺

1、按照“队伍正规化”管理要求,抓班子,带队伍,不断提高队伍整体能力和形象。目前辖区治安形势较为复杂,有县经开区xx多家企业、xx两条在建高速工程以及x家矿山企业,因环境污染、征地拆迁、安置补偿、劳资纠纷、工程纠纷、安全事故等引发的各类矛盾纠纷综错复杂,处置难度大。派出所现有在编在岗民警xx人,除我和指导员外,其他民警多很年轻,缺乏处置复杂问题的群众工作能力和经验。作为班长,在管理中我始终坚持从严管理,实干实效的

理念,从民警的学习、工作作风和生活作风抓起,从每一起接处警做起,注重养成教育,同时充分发挥民警的积极性和创造性,使民警队伍在实践中成长、壮大。

2、以执法为民思想为核心,优化服务,提升效能提高群众满意度。认真贯彻落实公安部、省厅、市局等一系列便民利民措施,加强对窗口服务人员的教育培训。强化思想观念和纪律作风的转变,坚持依法依规办事和便民利民相结合、原则性和灵活性相结合。严格要求民警在规定时限完成服务事项。在户籍窗口增配协管员一名,以便在人多高峰和中午下班时段为路途遥远和确有困难的群众加班办理户口业务。户籍室人员从语言、着装、作息时间、环境卫生、档案管理等改善服务。对所需材料实行一次性书面告知服务,避免群众往返跑路。在执法办案方面,从规范接处警工作做起,严格按法律规定的程序和实体要求走好每一个环节,及时调查取证,及时依法处理,有效地避免了投诉和信访的发生。

3、身体力行,从我做起,圆满完成各项工作任务和服务承诺。一是保持高度政治敏感性,密切关注辖区治安动态,

派出所长2012年述职述廉报告2016-07-07 18:41 | #2楼

本人XX,男,生于1972年5月,汉族,中共_党员,大专文化。现任XX县公安局XX派出所所长,主持派出所全面工作。

2012年,本人在xx镇党委和县公安局党委的正确领导下,紧紧抓住“队伍建设”这个根本,求真务实,落实责任,强化监督,认真扎实地开展党风廉政建设和反****工作,立足开展好公安机关“三项建设”以牢固树立执法为民思想为核心,扎实推进各项公安工作的开展,强抓个人政治理论水平、警务技能提高,严抓派出所队伍管理、训练、勤务等各项工作。通过抓教育、严制度、强监督,扎实有效地开展党风廉政建设工作。现将本人一年来党风廉政建设的落实执行情况述职述廉如下:

一、认真学习,增强廉政意识,努力提高个人政治素质

学习是无止境的。我们应自觉地把学习教育作为终身追求。本人带领全所民警深入学习细化《人民警察法》、《人民警察行为规范》、《廉政准则》、公安部《五条禁令》等各项法律法规的工作要求,切实加强理想信念、思想政治、纪律作风等各方面的教育,打牢思想政治基础,筑牢思想政治防线。通过警示教育等活动,对新时期加强反腐倡廉的重要性、紧迫性、必要性的认识进一步提高,廉洁从政意识、拒腐防变能力进一步增强,立警为公,执法为民的宗旨思想更趋牢固。

二、立足本职岗位,圆满完成各项工作任务

1、在实际工作中,我能充分发挥自身作用,推动班子工作稳步前进,自觉发挥一名班子成员的模范带头作用。带头坚持值班制度,组织学习执勤条令,切实增强各类人员执勤意识。

2、严格管理,推进队伍正规化建设。作为一名基层派出所领导,我始终能够从大局着眼,牢固树立全局意识,坚决服从和落实党委政府的工作安排,在抓好业务工作的同时,坚定不移地抓好队伍建设,做到抓队伍促工作。

3、结合岗位实际,不断优化队伍整体形象。派出所作为公安机关的一个窗口,我们始终以服务群众与维护辖区治安为已任,以群众满意为目标,从一点一滴的小事做起。不断优化队伍的整体形象,转变作风,实现警力下 移,密切了警民关系。

三、遵章守纪和廉政建设方面,严格自律,强化监督

一年以来,我严格按照条令条例和规章制度约束自己,能自觉抵制资产阶级腐朽思想的侵蚀。

1、恪尽职守,严格要求自己,切实执行党风廉政责任制

一年来,本人自觉按照“自重、自省、自警、自励”的道德自律要求和党政纪律条例要求来约束自己,严以律已,廉洁奉公。严格遵守法律法规、公安部“五条禁令”、和县局各项制度,严格执行家庭重大事项报告制度,严格执行《廉政准则》,管好家人和身边的工作人员,从小事做起,防微杜渐。在对待涉及配偶、其他亲友有利害关系的事项,做到奉公守法,该回避的回避,该依法处理的依法处理,不利用职权和职务影响为亲友及身边的工作人员谋取私利,不办人情案、关系案,不徇私枉法。作为单位的主要负责人,在财物收支上始终坚持开源节流,不乱花钱,坚持精打细算。同时,每月的财物收支向全体民警报告,接受大家的监督。一年来,未发生用公款大吃大喝、高消费娱乐活动。

2、落实责任、强化监督,狠抓党风廉政建设

队伍建设是公安工作能否正常开展的关键所在,要创出一流的公安业绩,必须带出一流的公安队伍。而带好队伍是一个单位主要负责人的首要任务。为了完成这个任务,结合本所实际,制定了《党风廉政建设责任书》,由本人与各民警签订,明确责任内容、落实责任,实行责任连带追究制,做到一级管好一级,一级对一级负责。同时我们对照责任书的内容,抓好经常性的检查和落实,做到:一是加强经常性的学习教育,筑严民警的思想道德防线,保持队伍的思想稳定,激发爱岗敬业的工作热情;二是开展经常性的民警一人一事思想政治教育,平时对工作积极性下降,交友不慎,家庭有重大事项、有违纪违规苗头的,及时进行谈心交心,把握民警的思想脉博;三是坚决执行民主集中制原则,做到重大事项、重大问题集体研究;四是定期召开专题民主生活会,对照党风廉政建设责任制和廉洁自律规定的执行情况,开展批评与自我批评;五是继续推行警民-联系服务卡,公开警务内容、服务范围和 承诺事项,接受社会各界监督,畅通外部监督渠道,走访群众,发放征求意见表,并召开村干部群众座谈会,自觉接受社会各界和人民群众对我们的监督和批评。

2012年,本人在上级领导和同事们的关心帮助下,通过自己的努力 ,

党风廉政建设工作取得了一定的成绩。展望来年,任重而道远,我将牢固树立全心全意为人民服务的观念,要增强公仆意识、服务意识、廉政意识,想群众之所想、急群众之所急,为他们排忧解难,多办好事实事。

派出所民警2015年个人述职述廉报告2016-07-07 10:55 | #3楼

各位领导、同志们:

大家好!

我是xx派出所xx警务区民警xx。今天我们在这里开展“述职述廉”活动,感谢各位同志们的参加。首先,我先向大家介绍一下我们的工作情况。其次,借此次活动,感谢各位能够给我们的公安工作以及咱们警务区的警务工作方面提出很好的合理化建议和意见。

一、本季度的主要工作:

1、组织治安防范,指导治安巡逻。

2、走访服务群众,帮助排忧解难。

3、排查民间矛盾,化解治安纠纷。

4、管理实有人口,落实管控措施。

5、管理场所行业,强化阵地控制。

6、掌握社情民情,发现敏感问题。

7、采录更新信息,服务实战应用。

8、配合案件查破,摸排提供线索。

9、宣传交通消防知识,排查整治安全隐患。

10、开展法律宣传,增强群众法制意识。

二、现将本季度工作情况汇报如下:

1、在入户走访方面:作为责任区民警我们积极深入辖区入户走访群众,并向居民发放警民-联系卡,及时收集群众对公安工作提出的意见和建议,并在走访中能够了解社情民意,掌握、化解矛盾纠纷,开展宣传教育,增强群众法制意识和安全防范意识;征求意见建议,并改进和加强。同时及时帮助和解决业务相关的一些问题。在走访中共帮群众排忧解难1起。同时对辖区的来历不明儿童开展集中摸排,和对辖区的实有人口进行摸排登记。

2、在服务群众方面:首先,作为责任民警,我们能够坚持在辖区挨家挨户走访社区居民、村委干部、治安积极分子等,从中了解辖区的不安定因素,并做到及时上报,大大提高了群众见警率及民警和群众的双向熟知率,第二,为了方便群众,对已制好的身份证,我们亲自送证上门,另外我们每周印发交通、消

防、防范(防抢、防盗)等有关方面的宣传资料向群众宣讲、张贴。大大提高群众的'安全防范意识。

三、本季度在廉洁自律方面:我能够在工作中积极履行职责,正确行使工作,在工作中严格依法办事,廉洁自律,本季度没有不作为和乱作为行为,不存在违法违纪行为,没有群众投诉。

四、本季度辖区发案情况:治安案件6起、刑事案件均为2起,较上一季度相比有所上降,这说明我们辖区的巡逻防范工作、居民自我防范意识做的很好,所以在以后的工作中我们要将继续保持。

通过这次“述职述廉”活动,增进了民警与群众之间的沟通,拉近了警民之间的距离,密切了警民关系。使我们零距离、面对面和居民进行接触,进一步增进了民警与群众之间的交流与沟通,加深了辖区群众对公安工作的了解。

五、下步工作打算:

在下步工作中,我们在辖区继续加强对社区交通安全、治安防范宣传教育、治安巡逻,改善治安环境。通过各种形式,提高居民的交通和安全防范意识 ,我要继续入户走访,确确实实为辖区居民做好作为一名民警力所能及的事情;把辖区居民反映的问题解决在当地。继续加强对辖区场所、学校、内部单位等的安全防范和消防安全工作的检查落实。深入排查矛盾纠纷把我们辖区不安定因素消除在萌芽状态。

以上是我2012年第四季度的工作情况,难免有不足之处,恳请大家给予评议和指正,以便我们以后更好地开展工作。谢谢大家!

i派出所所长述职述廉报告2016-07-07 23:46 | #4楼

本年来,本人在**政府和局党委的正确领导下,以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,围绕深化“三项重点工作”和“三项建设” ,强力推进“五大机制”建设这一主线。努力提高自身素质,认真履行职责,团结全所民警开拓进取,真抓实干,使派出所各项工作有了新的进展,民警素质取得了明显提高,较好地完成了各项工作任务,有效地维护了辖区社会治安秩序稳定。

一、加强政治理论业务学习,不断提高履职能力 学习是工作的基础,如果不学习就没有进步,也就不能更好地做好本职工作。作为一名基层派出所所长,我时刻注重政治理论和业务学习,不断提高自身的政治理论水平和业务能力,努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神,与公安机关“三项能力建设”、作风教育整顿等活动相结合,做到以正确的理论指导各项工作,通过学习,本人进一步坚定了理想信念,在工作中牢固树立执法为民意识,切实打牢了“人民公安为人民”的思想基础。

二、狠抓党风廉政建设工作,优化队伍整体形象 今年以来,本人坚持“两手抓、两手都要硬”,认真贯彻落实党风廉政建设责任制,严格执行领导干部“一岗双责”制,严以律已,廉洁奉公,严格遵守法律法规。以科学发展

观为统领,牢固树立队伍建设是根本、是保障的思想,强化对派出所民警的学习、教育、管理的监督,全面加强队伍建设。

1、组织民警认真学习党的会议精神,用构建社会主义和谐社会的理念武装头脑,真正把科学发展观落实到公安工作的各个方面,以科学民发展观统领各项公安工作;加强队伍作风教育整顿活动,进一步转变作风,加大执行力度,促进各项工作的落实。

2、深入开展党风廉政和反腐败工作,认真贯彻执行各项制度。一是深入开展反腐倡廉教育,树立正确的世界观、人生观、价值观,正确处理责、权、利的关系;二是继续开展警示教育,深入剖析违法违纪案件,使全所民警树立执法为民和社会主义法治理念,从而筑牢拒腐防变的防线;三是坚持从严治警,严格纪律,认真贯彻落实公安部“五条禁令”、以及“党风廉政建设”,切实解决民警不作为、乱作为等违法违纪行为,以铁的手腕造就铁的队伍,预防和减少民警违法违纪案件的发生;四是严格规范民警自身行为,提升部门形象。

3、坚持政治建警,加强民警的思想政治教育,认真做好民警思想调查和民警交心谈心工作,倾听民警的呼声,了解民警的疾苦,正确引导民警思想,及时发现和解决队伍中存在的苗头性、倾向性问题;

4、加强机关基础业务规范化建设,明确岗位职责任务、工作内容、使民警做事规范有序、运转高效。

5、推进执法规范化机制建设,抓好执法场所改造、网上执法办案和涉案财物整顿。努力提高执法质量,着力提高理性、平和、文明、规范执法的能力。几年来全所民警无违法违纪案件的发生。

三、扎实做好各项公安工作,维护辖区治安稳定

(一)深入推进社会管理创新,夯实基层基础工作。

1、看住人,创新人口管理模式。推进人口管理的信息化为突破口,以实现“常住人口管得准、流动人口管得活、高危人群管得住、重点人口管得严”的目标,按照“以房管人,以业控人”的思路在常住人口管理的基础上加大对流动人口、出租房屋的管理,对暂住人员、出租房屋每月进行安全大检查,与出租双方签定治安责任保证书;对列管的重点人口明确责任,保证监控组织、人员、措施三到位,确保掌握人员动态。

2、管好物,创新安全监管。始终坚持“严”字当头,强化对非法枪-支-弹-药、爆炸危险物品、易制毒化学品的专项治理工作,狠抓民用爆炸物品“六条措施”的落实,对辖区涉爆单位展开大清查行动,对存在安全隐患的单位当场提出整改意见,责令限期整改,落实技防、物防、人防等各项安保措施,没有发生一起责任事故。

3、控好地,创新阵地管理。结合企事业单位自行招用保安员备案工作、“扫黄打非”专项行动及公安旅馆情报联动工作,加强对辖区内对辖区内特种行业、五管单位、企事业单位、涉爆单位等行业、部位的安全检查和安全防范,经

常性地对他们进行指导和培训,消除各类治安隐患,减少案件和事故的发生;同时加强阵地控制工作,对辖区内网吧、旅馆、废旧物资收购点等进行调查摸底,掌握各阵地基本情况,把阵地控制工作落实到实处,强化对消防“九小场所”的管控,建立长效管理机制。

(二)打击违法犯罪,加大处罚力度。(略)

(三)以开展各类专项行动为契机,确保辖区社会治安大局平稳。(略)

今年以来,我所在县局统一部署下开展了**、***、***等各项行动,坚持严打、严防、严整三管齐下,明确责任、强化措施,加强社会面治安管控力度,堵塞违法犯罪空间,全面提高综合打击效能,切实保障公民个人、集体和国家利益,震慑犯罪,增强群众安全感,净化社会环境,全面维护辖区治安大局稳定。同时开展矛盾纠纷排查化解工作,确保掌握社会动态。

四、存在的不足和今后努力的方向

今年以来,本人工作虽然取得了一定成绩,但是在政治理论学习方面的自觉性还需进一步加强,在队伍建设的管理和要求上还缺乏一定力度,需要在今后的工作中进一步加强、提高和完善。同时,派出所整体素质和执法水平有待于进一步提高,派出所基层基础工作服务水平有待进一步加强。

今后我将进一步牢固树立宗旨意识,不断增加学习自觉性、主动性,工作求真务实,在今后的工作中,不断克服和

改进不足,使派出所各项工作得到进一步提高、民警各项素质进一步加强,以便更好地为辖区群众保驾护航!

最新派出所所长述职述廉报告2016-07-07 12:25 | #5楼

各位领导,同志们:

我叫XXX,现任四道沟派出所所长,中共党员,大学本科文化。 2004年已经过去,在过去的一年里我们四道沟派出所在公安工作和队伍建设方面取得了长足的进展,回顾过去的一年,总结经验教训,使我们更好地担负起维护四道沟地区政治稳定,社会安定的历史重任,是我们的一项工作任务。下我开始述职述廉。

一、工作述职

我们四道沟派出所地处丹东城市西郊,自从去年11月中旬,警务改革撤并浪头派出所之后,我们所内现有民警22人

,设所长、教导员、付所长各一人,材料、户口内勤各一人,社区民警10人,刑侦治安组民警7人。辖区东起胜利、兵工桥,西至中和、忠杰村西端,包括丹东机场外场的空军稻田;南从沿江景观路坝外算起,北到与同兴交界的山脊线。辖区总面积约20平方公里。黄海路、胜利街两条连接丹东与东港的主干线贯穿辖区东西。有滨江、瓦房、忠杰、中和四个村;桥头委、通山委、轻机委等十一个居委会;黄海汽车制造厂,万通焦化有限公司,石油化工总厂等100余家工矿企业,其中26家三资企业;驻军团以上单位6个;大中专院校3所;歌舞、洗浴、网吧等娱乐场所20 余家,废旧收购站(点)31家。各种商服网点 128 家。辖区内常住人口11428户,31190人,出租房屋131 户,暂住人口 728 人。目前我们掌握的对社会治安构成威胁的重点人口

102人,刑罚监外执行人员17人。由于特殊的地理位置和自然状况决定了我们辖区具有人口结构多元化,流动性大,治安状况复杂的特点,加上警力匮乏,资金短缺,一级出警,缺少外援等不利因素,在同样实现“发案少,秩序好,社会稳定,群众满意”的派出所基本工作目标中,我们就要付出比其他兄弟单位同志更多的艰辛和努力。尽管如此,但我们还是不畏艰险,知难而进,在连续三年获省级人民满意标兵示范单位,2003年度荣获全省唯一一个全国优秀公安基层单位殊荣基础上,在2004年度再创辉煌。一年来我们采取有效措施共破获各类刑事案件85起,逮捕19人,教养20人,查结治安案件136 起,治安拘留97人,强制戒毒6 人。先后成功地破获了单玉财杀人抛尸案,徐祥斌入室案等一批有影响的案件,打掉了以小刘勇为代表的横行于三道沟一带的地痞棍霸。沉重地打击了不法分子的嚣张气焰,有效地控制了辖区的整体治安状况。我们结合本辖区的具体情况,分别在黄海社区,瓦房村,浪头镇建立三个社区警务室,要求每个社区民警每周至少下社区工作三个工作日,社区民警以社区警务室为中心向四周辐射,以徒步行走,骑自行车,摩托车等多种形式相结合,深入辖区开展工作。在区综治办,浪头镇党委、政府的大力支持下组织了 26个治保会,102个联防组织。凭借所内统一规范的“一卡”警民-联系卡;“一图”辖区示意图;“两簿册”人口管理簿册和安全防范簿册,深入到辖区每一个角落,走遍辖区千家万户,认真接待并及时解决人民群众遇到的各种治安问题,不厌其烦,不畏所难。社区民警还和户口内勤一道深入辖区,到管内黄海学校、东北有色金属工业学校、

驻军30师家属院内为在校学生、部队家属办理身份证、户口簿600余件;义务送迷途老人回家,送流浪人员到救助站18人次。

加大了对东北有色金属工业学校,远东中专,黄海学校,育鹏小学周边治安秩序的整顿工作力度。为2004年度我市最大的招商引资项目---万通焦化有限公司在建工程,提供了优质的软环境建设服务。在管内石化总厂、四道沟分矿等一批国有企业完成转轨转制的过程中提供了强有力的治安保障,得到了企业领导的一致好评。

我们还在上级的统一编程内圆满地完成了维护市政府上访秩序,平息辽宁证券风波事件等维护全市大局政治稳定的工作任务。有效地遏制了邪教组织不法分子的嚣张气焰。控制了三方面人员越级上访的不良势头,圆满地完成了中央首长视察黄海汽车制造厂等大型警卫工作任务,辽宁女篮丹东主赛场的六场比赛执勤任务。在公安部组织开展的大练兵活动中,我们注重从实际出发,坚持学为用,练为战的原则,注重加强基本技能和公安业务知识的学习和训练,发挥所领导知识结构高的优势,加强了计算机知识的学习和训练,强化了对民警计算机知识的培训。因陋就简,建立了所内局域网,存入了大量的人口管理、安全防范资料数据,在全市派出所中率先推出了接报警登记计算机管理系统、法律文书计算机打印系统。向全面推行无纸化办公迈出了坚实的一步。

过去的一年里我个人也一直是以所为家,把全部的心血和所有的精力都无私地奉献给了四道沟派出所,不管是冬夏春秋,无论是白天黑夜只要是所里有事,只要是民警在工作中遇到了困难给我打个电话

我都能在最短的时间内赶到所里。特别是紧要关头危险时刻我总是能冲在最前头,这一点也得到了全所民警的普遍共认。

二、述廉情况

在公安业务工作方面我们取得了令人瞩目的成绩,在廉政建设方面我们也丝毫没有放松。我们把抓廉政建设做为队伍建设的一项重要内容,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,努力做到清政廉洁,文明执法,热情服务。过去的一年我们四道沟派出所抓廉政建设从点滴小事入手,从所领导班子抓起,做到队伍向班子看齐班子向班长看齐,不但要求所领导及全体民警管好自己,而且要求大家管好民警的配偶及子女,严格按照公安机关在求民警的“十不准”和“八条禁令”管好班子,带好队伍。一年来我们多次拒绝管内各种场所的开业庆典宴请,以及废旧旅店等特种行业馈赠和邀请,坚决做到不与公安职业管理有关联的单位和个人搞非正常“人情往来”,从而保证了四道沟派出所这一多年来的全国优秀公安基层单位永葆了青春活力。使得一个又一个苏亚君式的清正廉洁的好警官在我们派出所再度出现。尽管我们的办公经费相当紧张,但我们还是克服了种种困难想尽一切办法完成上级领导交给我们的各项工作任务,从来不以权谋私,利用工作之便搞“吃、拿、卡、要”

过去的一年我们的工作虽然取得了一定的成绩,但是还存在着许多问题和不足,我愿意通过述职述廉这一活动的开展不断地改进我们的作风,完善我们的工作。使我们在原有的基础上有更进一步的提高,使我们能在2015年度里在创新的辉煌!

第四篇:民警述职述廉报告

我于XX年12月份接管天宁寺派出所荣丰社区工作。一年来我在社区居委会、社区居民及社区物业、单位组织的大力支持下,认真履行社区民警职责,较好地完成了社区民警各项工作任务。我就一年来社区工作情况向大家做述职述廉:

述职部分:

荣丰社区目前18栋楼,入住 15栋住宅楼,共计5760户,人口在15000人左右,常住人口只有569户,962人,流动人口及出租房占80%左右,是宣武区居住人口最多的社区,80余个单位、组织,三处地下出租空间。自2012初至今,天宁寺派出所接报荣丰社区报警、求助电话1100件左右,日均接报3件,治安状况非常复杂,因其非常空间、非常男女建筑格局特殊,居住人员鱼龙混杂,藏污纳垢现象严重。

根据荣丰社区流动人口多、出租房多、居住青年人多、境外人员多,造成了特殊的环境、特殊的人员状况,治安差的特点。工作中我能够深入社区进行走访、调查,对存在的问题进行了深入细致的研究分析,并协调社区居委会、物业等部门加强社区治安防范宣传工作和治安防控打击工作:

一是多种形式进行宣传。不定期在社区组织治安防范宣传活动,拉横幅,发放宣传手册、张贴展版、每月两次在社区每栋楼的电梯处张贴警情提示,有效扩大了宣传的受众面,使每个居民都能看的到。

二是有效整合社区资源,建立了由社区居委会、物业单位和社区积极分子参加的社区治安群防会组织,其中一项重要的工作就是加强法律、法规的宣传教育作为职责和任务,要求齐抓共管。我针对荣丰社区的实际情况,多次组织召开有居民、单位组织代表参加的社区治安座谈会,目地是提高防范意识,加强管理。

三是发挥社区积极分子和社区物业保安的作用,在社区内及周边佩戴红袖标进行巡逻、防控,发现问题及时反馈。

今年的公安工作的重点是确保平安奥运,根据奥运会安保要求,我结合荣丰社区流动人口密集,境外人员多的特点,(境外人员占派出所总数的70%),对社区的人、地、物、事、组织,有可能对奥运安保工作造成隐患的问题,进行了深入细致的分析,将社区存在的问题反馈给所领导并提出建议,所领导根据我反馈的情况和建议,在奥运会前期组织全所民警及分局相关部门、街道办事处、居委会、物业人员等对荣丰社区进行了“龙卷风“的三次统一集中清查行动,对不按照要求登记的流动人口和境外人员进行了清理和处罚,对发现的问题进行了及时处理,起到了公开震慑的作用,净化了社区的治安环境,为奥运安保工作打下了坚实的基础。

荣丰社区居民群众最关心的问题,也是荣丰社区最突出的问题,就是社区治安环境差,人员复杂,藏污纳垢严重,怎样才能得到解决,作为社区民警,我根据荣丰社区的情况,在日常的社区工作中十分重视调查摸底工作。坚持走门串户以聊天的方式了解相关情况和信息,经常利用晚上休息时间加班加点,与居委会同志们一起进行相关检查。对检查出的问题及时通报相关部门负责人进行处理。做到了“底数清、情况明”,把社区的各项工作落到实处,达到了“不漏管、不失控”的工作目标。

四是在打击违法犯罪方面,我通过平时的了解和居民群众的反映、举报并利用社区监控系统、网络系统和派出所民警一道在社区内先后打掉卖淫嫖娼团伙11个、刑事拘留2人、行政拘留68人,破获网友侵财案件行政拘留2人,盗窃公私财务行政拘留6人,故意殴打他人行政拘留8人,诈骗案件行政拘留5人,打击了一批社区内违法犯罪分子,社区的治安环境得到一定的控制。今年荣丰社区刑事警情5件,同比去年下降4件,下降44.4%,治安警情22件,同比去年下降13件,下降37.1%.我在2012年的社区警务工作中,能够主动受理居民群众咨询、求助。以全心全意为人民服务的宗旨为居民办好事、办事实,帮助群众解决实际问题,一年来先后收到单位和居民的锦旗各1面。工作中能够广泛听取群众的意见和建议,对社区内存在的违法问题和影响社区治安的情况敢于大胆管理。

述廉部分

在工作中我不存在向社区单位组织、居民、个体私营者和事主吃、拿、卡、要的问题,不存在为社区群众办事吃请、收礼等问题,不存在接待群众推委、扯皮、对工作不负责或不作为的问题,不存在违反公安工作纪律的问题。其它需要说明的问题没有。

通过一年来的荣丰社区工作,我对社区的情况有了一定的了解和认识,得到了社区居委会和社区群众、单位组织在工作上的大力支持,特别是那些为平安奥运做出贡献的居民群众,为社区治安防范,反映情况,提出合理化意见的居民群众,在此我表示衷心的感谢,你们会激励我在今后更加努力地为社区工作,更好地为居民群众服务,更好地严厉打击违法犯罪活动。今年我下社区工作时间大约在1000小时左右。由于派出所各项工作较为繁重,工作重点在打击破案上,加上警力有限,长期加班加点的工作,给社区民警正常下社区的时间造成了一定的影响,这也是为什么有些居民反映有时见不到民警的原因,给社区的警务工作造成了一定的影响,在这里我希望大家能够理解,我会利用在社区的工作时间,多和居民群众接触,吸取更多的意见和建议,尽我的所能把荣丰社区的警务工作做的更好,为荣丰社区做出我的贡献。

我的述职述廉至此,谢谢大家!

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第五篇:述廉述职报告

每到年末岁尾,各级党政机关和有关事业单位的领导干部开始向上级和群众述职述廉,主要是从德能勤绩廉等方面,总结经验,查找不足。这是领导干部进行年终总结,接受上级年度考核和群众监督的必要形式。常州市市长王伟成近日在出席本市一家机关单位领导班子和领导干部述职述廉会议时指出:廉洁,就是要求每个党员干部都要严格、自觉地做到廉洁自律,时刻不忘平民本色、时刻不忘党的纪律、时刻不忘反面教训,把好金钱关、权力关、亲友关,特别是主要领导干部,要敢于讲三句话,即“从我做起”、“向我看齐”、“对我监督”。

王伟成市长这番话应该让全市所有的政府官员理解和牢记。述职述廉既是一种领导干部德能勤绩廉的自我汇报,也是对领导干部思想作风好不好、工作水平高不高的一种检验。这就要求各位领导干部要认真对待,敢于面对自己,解剖自己,成绩既不夸大,也不缩小,不揽功,不诿过,如实述职述廉。只有这样,才能使述职述廉工作真正“述”到人民群众的心坎上,才有利于密切党群干群关系,从而增强领导干部的廉洁自律意识,勤政廉政,做好来年的工作。

作为领导干部要树立正确的权利观和世界观,不断提高自身的政治素质,切实做到“自重、自行、自谨、自立”。然而,尚有某些领导干部并未认真对待述职述廉工作,主要表现在:有的认为年年是老一套,上交的述职述廉报告上级也不会看,更不会反馈,写一个述职述廉报告能使用好几年,到了年末岁尾修改一下标题及落款时间,再加上几句时髦的语言一交了事;有的平时工作不认真、生活不检点,工作无实绩,但是到了年末岁尾却专心在述职述廉报告上下工夫,采取夸大成绩、淡化问题的办法欺骗领导、糊弄群众;有的为了包装自己,报喜不报忧,如讲成绩时做到“颗粒归仓”,谈不足时“大事化小,小事化了”;还有的在述职述廉中,习惯于玩“文字游戏”,胡编乱诌自己的“政绩”。

群众的眼睛是雪亮的,大家心里有杆秤,领导干部的一言一行都置于群众的监督之下,成绩和不足在群众心里早已有了公正评价。作为领导干部,应该要有实事求是的作风和自我批评的勇气,面对群众,敢于接受批评,勇于承认错误和缺点。只有坦诚面对群众,做与群众交心的领导,才能赢得广大群众的信任和支持,而那些只讲成绩,佯作姿态,对缺点避而不谈或者遮遮掩掩的领导,只会把自己在群众中的形象越描越黑,最终失去群众对自己的信任和支持。

为此笔者建议:各级党政领导机关和有关事业单位,要认真总结在年度考核中特别是在述职述廉这个环节中的经验教训,且不可让述职述廉流于形式,更不能让一些素质不高者在述职述廉中掩盖问题、自我吹嘘、糊弄群众,切实把年度考核和述职述廉的严肃性、真实性考“实”核“准”。

第六篇:述廉述职报告

一、年度总结;

a、20xx年实际完成工作总结:

1、编制部门岗位制度,职责明确,按章办事。编制甲供《材料采购流程》,制度清楚,操作有据可查,为‘阳光’采购奠定了理论基础;

2、与各供应商建立并保持良好关系,加强了对供应商信息管理,本着对每一位来访的供应商负责的态度,制定了供应信息库,对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失。从而进一步扩大了市场信息空间.建立了合格供方名录,在工程开展前夕对商家进行评价和分析,合格者才能进入合格供方名录、才具有报价资格。根据行业发展的最新思维,为建立战略伙伴做好信息控制,甚至将供应商看作自己公司的部门来对待,互惠互利、荣辱与共,因为公司的成本核心竞争力的体现最主要的来自于公司所有供应商的支持力度,供应商对每家客户不同的政策特别是给予同行的政策的好坏取舍将直接影响到我司的成本投入、市场竞争力的高低;

3、工作中团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系,保持沟通,充分发挥岗位职能,认真完成了各项工作任务,尽力协助各业务部门的工作。

b、对采购工作的几点心得和体会总结如下:

1、加强对供应商的管理协调.对每一位来访的供应商进行分类登记,确保了每一个供应商资料不会流失.合作过程中,采购人员必须公正严明,为项目建设选择储备最佳供应商;

2、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展工作.采购人员在充分了解市场信息的基础上进行询比价,对建设主材商混、钢材等询价纪录登记,掌握市场规律,注重沟通技巧和谈判策略;

3、工作中进一步完善采购流程,为预期采购工作做好准备;

4、逐步提高部门工作员工的业务素质和责任感、明确岗位责任,敦促部门人员专业学习、积极响应公司组织的专业培训,注重在平时的每项具体工作和每个工作细节中不断的提高业务素质,同时反复强调部门员工建立责任感,强调实际工作中对自己采购的材料设备负责到底,保证后期材料、设备有效的追踪;

5、逐步完善、加强对材料及设备价格信息的管理。对每次部门签署合同复印存档,以备随时查阅、后期相关对比。

二、缺点结论;

由于加入新团队时间较短对于新公司感性转型较缓,个人观点建议性或决策性不强。

三、下年度计划;

1、进一步强化供应商体系。确保需材能够及时供应,随时关注市场变化,尽力利用多渠道来降低成本价格、控制质量,稳定现有供应商,开发培养有潜力的供应商,不断优化供应商体系。在工作中不断改进工作方法,不断积累经验;

2、监督质检部门严把物料质量关,与监理公司讨论某些质量标准超过现有市场水平的解决方案;

3、逐步完善制度,职责明确精细。按照既定制度做人、做事,自律律人。积极培养下属,竭力激发下属潜能,为公司业务拓展积蓄人力资源;

4、监督监理公司制定项目材料管理制度,建立高频率、高效、务实工作态度。

5、竭尽所能为公司既定目标――――‘打造阎良第一盘’尽职、尽责!

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