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20xx年，县交通运输局以党的十八届三中，四中，五中全会及总书记系列重要讲话精神为指导，认真贯彻县委、县政府一系列决策部署，牢记使命，认真履职，求真务实，开拓进取，较好地完成了各项工作，下面由我代表交通运输局将20xx年履职情况汇报如下，敬请批评指正。
一、努力提升交通运输水平，完成各项重点工作任务
1、认真学习贯彻《总书记关心农村公路发展纪实》中指示精神，进一步把全县农村公路建好、管好、护好、运营好。20xx年，共新建、改造农村公路318.9公里，其中县道14.9公里、乡道8.3公里、客运网络33.6公里、国有农林场公路2.1公里、25户自然村通水泥公路260公里，完成投资9000万元;深入开展农村公路管养年活动，大力实施危桥改造、安保工程、安全隐患路段治理，加强桥梁监管与养护，县乡公路优良率达90%以上，全年共投入养护资金达200多万元。
2、万载县交通物流中心于20xx年12月10日正式投入使用，该中心占地13.44亩，建筑面积5904O，投资1600万元，是全市县级一流交通物流平台。
3、实现万宜、昌栗两条高速顺利通车。万宜高速于20xx年11月30日全程通车(含连接线);昌栗高速于2016年元月13日正式通车两条高速的通车是我县经济社会发展的量程碑，它结束我县境内不通高速的历史，而一跃成为全省交通发达县。
4、锦江大桥于6月份顺利竣工。该桥桥长246米，投资2200万元，是工业园锦江大道跨锦江连接南北的主要桥梁。
5、完成铜万高速征地3259亩，拆迁房屋121户，计30710平方米，顺利完成路基土石方及桥隧工程，并调处各类矛盾纠纷186起。
6、新增公交线路1条，新增公交车7辆，全县已开通10条公交线路，运行公交车共47辆，站台、站点都已设立齐全，公交网络基本覆盖到位。新增货运公司 82 家，公司总数达 267家，新上户货车2770辆、34902吨，货运车辆由去年的 10579 辆、 126948吨增加为 13349辆， 161850个吨位，增长率分别为26%、27.5%，货运物流产业连续数年居全市10县市(区)第二位。新增三类汽车维修企业5家，我县汽车维修业户已发展到444家，其中一类企业3家(含2家快修企业，1家维修救援企业)，二类企业9家，三类企业 154家，摩托车维修业户278家。新增驾校一所，全县共有驾校11所。
7、贯彻落实上级“打非治违”要求，建立健全“打非治违”常态化工作机制，严厉打击各类非法违法道路运输行为。共查处非法营运行为150余起，对驾驶员面对面运输安全教育70多人次。较好的维护了县城正常的道路运输市场秩序。
8、取得20xx年度社会治安综合治理、部门工作综合考评、安全生产履行“一岗双责”、省级文明单位等先进单位荣誉;我局应急分队30人在军区组织的“20xx年江西省红土地国防动员演练”中受到军区首长的高度称赞;
在全县“勿忘历史、爱我中华、报效祖国”――纪念中国人民抗日战争暨反法西斯战争胜利七十周年千人大合唱歌咏大赛中，交通系统120人合唱团荣获得了二等奖。
二、建立健全廉政机制，落实党委书记“一岗双责”。
1、统一认识。局党委始终将党风廉政责任制作为反腐倡廉的有效载体,始终把各级党员干部对党风廉政建设的思想认识放在首位。一是利用局党委会、局中心组集体学习,召开民主生活会及干部大会,教育全体党员干部充分认识新形势下保持清正廉洁党风作风的重要性、必要性;二是注重提高党员干部的理论水平,采用集中学习与分散学习相结合的方式,布置学习任务,促使党员自觉学习。
2、凝聚思想。为统一全局党员干部的思想,增强“一岗双责”责任感,局党委把党风廉政建设工作纳入了全局工作的重要议事日程,在强调经济任务的同时落实了廉政责任制,坚持经济任务和党风廉政两手抓。并召开了全职工大会会议专题部署党风廉政建设。
3、责任落实。在贯彻落实党风廉政建设责任制工作中,局党委按照集体领导、个人分工相结合,一级抓一级,层层抓落实的原则,将责任一一落实到基层党支部。局长、局党委书记履行第一责任人职责,各下属单位、各科实负责人牵头负责本部门的党风廉政建设、落实具体责任。
三、加强了行风政风建设，讲学习、讲政治、树正气。
1、抓学习教育增强内动力。我们始终把学习和调研紧紧抓在手上，当作提升领导干部的一项素质工程。一是教育做到全员全覆盖。通过集中授课、自主学习、观看警示教育片等活动等形式开展党课教育，组织党员干部职工认真学习十八大及十八届三中、四中、五全会精神，学习领会总书记系列重要讲话精神，使全局广大党员干部特别是领导干部进一步深刻领会了讲话的科学内涵和精神实质。二是讨论力求入脑入心，组织广大党员干部开展谈心交心活动及学习心得讨论会，重点围绕落实“两个责任”、遵守党的政治纪律、反对“四风”以及服务人民群众等多个方面进行了谈心交流。
2、抓民主决策增强免疫力。 一是严格落实民主生活会制度。每次民主生活会集中解决全县交通运输发展和党风廉政建设方面存在的突出问题，做到会前广泛征求意见，会中查摆问题深刻，会后整改措施明确，并在下一次民主生活会召开之际，汇报整改措施的落实情况，确保民主生活会真正取得实效。二是规范集体议事程序，广泛各方智慧，提高了局党委决策的质量和水平。三是正确处理正职与副职之间的关系。在加强集体领导的同时，认真落实个人分工负责制，支持和鼓励每个领导班子成员积极大胆、独立负责地开展工作。班子“一把手”始终以身作则，身体力行，办事公道，把握全局，协调关系，注意发挥副职的作用，支持副职的工作;副职们更是尽职尽责地做好了自己分管的工作，从而使我局的领导班子成为既有分工又有合作的有机整体。
3、抓队伍建设增强战斗力。一是强化培训提高素质，不断更新知识结构，增强现代理念。二是坚持正确用人导向。注重干部的日常表现、工作业绩、年度考核、综合评议等情况，加大机关内各科室，以及局机关与下属事业单位的干部交流力度，多岗位培养锻炼干部，拓展干部的视野和能力。三是坚持提高履职能力。针对局机关近年来出现的新老交替、干部队伍老化等特点，加强对年轻干部政治思想、群众观念、业务能力等综合素质的教育培养，提高干部履职能力。
四、以中央“八项规定”为抓手，遵法纪、守规矩、严执法。
1、注重执法培训，提升执法人员素质。为努力提高我局执法人员的政治觉悟、业务水平，不断规范执法行为，适应新形势下交通运输执法工作的要求，每年组织交通运输局行政执法人员轮流参加省、市组织的执法培训，做到了执法人员培训全覆盖，持证率达到100%。
2、加强队伍建设，不断提高执法水平。全体执法人员要始终牢记“立党为公、执政为民”的宗旨，坚持公开、公平、公正的原则，树立廉政、为民、高效的工作理念，界定执法权限、遵循执法程序、明确执法责任、规范执法行为，全力打造一支高素质的执法队伍。
3、规范执法程序。坚决做到在行政许可范围内执法，保证程序合法、事实清楚、标准统一，防止滥用自由裁量权。加强监督检查，查处违纪行为，保持高压态势是治理行政执法行为的重要手段。执法单位负责人加强行政执法的日常监管，局行政执法监督领导小组不定期开展行政执法行为的明察暗访工作，发现问题，及时处理。
4、强化办事公开。通过政务公开栏等公开行政许可、行政处罚及处理程序，自觉接受群众监督，增加透明度。
5、开展农村公路建设工程招标投标专项治理行动，强化交通行政执法监督机制建设，保障交通运输法律法规规章的正确实施。
6、是对群众信访举报的问题深入调查、摸清情况、及时办理，今年共接到各类信访举报件26件，做到了件件有着落、事事有回音。
7、是完善制度，健全源头治理体系。严格落实副科级以上干部廉洁自律公开承诺、述职述廉、民主测评、个人重大事项报告、职务消费和公务消费公开等制度，进一步规范和约束党员干部的从政行为。认真落实 “三重一大”事项集体决策制度，重大决策、重大事项、干部任免、大额资金使用等问题都经领导班子集体研究讨论决定。加强对重点岗位和关键环节的廉政风险防控工作，深入排查廉政风险点，有针对性地制定防控措施，并全面进行公示，以实现对权力运行的全程监督。
在新的一年里，我们将继续贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，按照全县经济工作会议的决策部署，坚定信心，振奋精神，稳中求进，改革创新，以新的面貌，推动交通运输事业迈上新台阶，为全县经济跨越发展做出新的贡献!
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