银行警示教育活动总结(优秀范文三篇)_活动总结

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第一篇：银行警示教育活动总结

按照市分行纪委《关于集中开展警示教育活动的通知》要求，我行以组织全员观看总行系列案防警示教育片为契机，认真开展警示教育活动，结合实际对照规定进行自查和排查，进一步教育全行员工遵章守纪，合规经营，筑牢思想道德防线，进一步增强了干部员工合规经营和自我约束意识。现将活动开展情况汇报如下：

一、抓好动员部署。

根据市分行纪委通知精神，我行把这次警示教育活动作为强化员工职业道德教育、预防职务犯罪和推进内控管理的重要抓手。在11月份案防分析会上，行长×××对开展警示教育活动进行了动员，进一步统一思想，认清形势，要求全行充分认识开展警示教育的重要性和紧迫性，以开展警示教育活动为契机，强化内控制度建设，提高执行力。支行明确此次警示教育活动由办公室牵头，全行参与、分层推进。制定了警示教育活动方案，分别组织管理人员、营销人员、重要岗位员工和其他员工观看和讨论8场次，支行领导班子成员带头观看警示教育片，带头参加讨论。截至12月29日，全行员工全部观看了警示教育片，警示教育活动覆盖面达100%。

二、抓好学习讨论。

我行在教育活动中注重加强学习讨论，深化员工思想认识。一是围绕典型案件，认真分析作案手段、案发原因、防范要点及内控管理中存在的问题，深刻认识案件对于集体和个人的危害，进一步提高全员业务素质和敬业精神。二是围绕基本制度，深化内控案防制度和案件管理规定的学习，使全体员工真正受到教育，真正提高拒腐防变、廉洁从业的自觉性。

三、抓好对照检查。

警示教育活动中，我行坚持教查结合、注重实效，认真查找工作中存在的薄弱环节，及时整改。针对案例揭示的问题，要求全行员工，特别是管理、营销人员和各部门，联系思想和工作实际，对照检查执行各项制度情况，通过自查，找准问题产生的根源和原因，制定切实可行的整改措施。

一是对照思想实际，牢固树立正确的人生观、价值观、权力观，自觉提高依法合规意识，切实遵守规章制度，踏实履行职业操守，珍惜职业生涯。

二是对照内控案防制度和自身岗位履行内控案防的主要职责、任务和要求，排查内控案防工作中存在的履职不到位问题，认真加以整改。

三是对《关于加强银行业突发事件报告工作的通知》、《案件线索处置规定》、《员工抵制检举重大违规违纪行为和堵截案件奖励办法(试行)》等与员工利益密切相关的制度规定进行再学习，进一步强化基层员工案防意识和自我保护意识。

通过开展这次警示教育活动，全行员工遵章守纪、合规经营的意识进一步增强，思想道德防线进一步巩固，必将为全行业务又好又快发展提供坚实保障。

第二篇：银行警示教育活动总结

为进一步增强员工依法合规、风险防范和自我保护意识，工商银行xx分行自20xx年2月起在全行员工中开展“学案例、纠违规、抓整改”警示教育活动。

一、以案为鉴抓学习教育

组织观看。以支行、部室为单位，组织管理人员、党员干部、重要岗位人员观看《警示教育片》、参观警示教育基地，集中观看活动覆盖所有员工。观后组织员工谈观后感，集中开展讨论。

学好案例。工商银行xx分行结合《警钟》和行业新编案例对全员开展警示教育，通过重点条款讲解、集中教育、员工自我、案例剖析、风险排查教育等形式加强员工学习教育，倡导员工通过学习案例，汲取教训、改进内部管理，严格制度落实、强化风险防控。

学习制度。以支行、部室为单位，采取集中学习、专题培训、专题讨论、专人讲解和个人自学以及监察室、内控合规部、人力资源部上门宣讲的方式，组织员工对规章制度和风险案例进行学习，加深对规章制度的理解和把握。重点学习总行《案件防范责任制管理办法》《员工行为禁止规定》《员工违规行为处理规定》《客户经理风险防控管理实施办法》《支行行长岗位风险预警防控办法》以及下发的风险事件通报。

开展廉政谈话。工商银行xx分行通过集中廉政谈话、约见谈话、“一对一”谈话，告诫谈话、诫勉谈话等形式，重申纪律要求，指出存在的.问题和不良倾向，提出整改意见，进一步提高管理人员的理想信念、党纪法纪观念，明确各项廉政规定，做到廉洁从业。

二、学以致用边学边改

一是边查边纠。工商银行xx分行根据案例所揭示的在内部管理、制度学习和监督检查等存在的问题，举一反三，认真查找和深入整改本单位和个人存在的相关问题。在学习案例时，让员工了解基本案情、作案手段、发案原因和人员处理等情况，引导员工深入剖析问题、查找原因、揭示风险，切实起到吸取案例教训、改进内部管理，严格制度落实、强化风险防控的作用。二是走访客户、与员工座谈，征求客户经理、重要岗位人员在职业道德、业务操作方面建议，抓好问题整改。

三是检查指导，抓好小企业信贷、个人住房和经营性贷款、信用卡分期付款、民间融资和担保、资产风险管控、集中采购等重点领域和重点环节风险点整改工作。四是分析整改，针对存在问题，坚持边检查评议、边落实整改，对自我检查和组织检查中发现的问题，要及时改正，防止走过场，提出改进与完善的意见。

三、建章立制消除隐患

把学习教育、查找问题隐患、建章立制，对照整改贯穿活动的始终。各项活动结束后，分行“五个一工作法”领导小组成员对全辖警示教育活动开展情况进行检查评价和总结，促进教育活动的常态化和长效化。各行分管检监察人员主动发挥组织、协调作用，及时督促、检查、报告教育活动情况。

第三篇：篇三银行知法守法敬法警示教育活动总结

为深入贯彻落实全面从严治党、从严治行精神，不断强化法规法纪和反腐倡廉教育，根据总行统一部署，近日，区分行在全行范围内全面开展了以“知法·守法·敬法”为主题的案例警示教育活动，通过学习党纪国法、行规行纪以及剖析典型案例，进一步教育引导广大干部员工增强法制观念和规矩意识，受警醒、明底线、知敬畏，筑牢拒腐防变思想防线，不断夯实从严治党、从严治行思想基础。

一、制定活动方案，广泛动员部署。总行活动方案下发后，区分行党委高度重视，班子成员第一时间对活动方案进行了传阅学习。同时结合实际，于5月19日制定下发了《农行西藏分行“知法·守法·敬法”案例警示教育活动实施方案》，成立了以区分行党委书记、行长米玛旺堆任组长，区分行党委委员、纪委书记李强盛任副组长，各部门负责人为成员的活动领导小组，建立了联系人制度，明确了活动目的、时间安排及方法步骤。各二级分行也参照区分行活动实施方案，分别制定了符合自身实际的实施方案，召开了活动动员大会，对本行案例警示教育活动作出了全面部署。

二、开展主题展览，增强教育引导。按照活动安排，各级行组织开展了以“知法·守法·敬法——宝贵人生路，珍惜每一步!”为主题的违法案例警示教育图片展览，内容涵盖了总行主要领导重要讲话精神、重要案防制度以及典型案例，各行积极组织全体员工参观展览，引导广大员工进一步掌握重要案防制度的基本原则、重要条款以及主要作用，进一步了解经济犯罪相关罪名的概念定义、构成要件、立案标准、司法解释、量刑标准，充分认识违法犯罪的严重危害。教育广大员工要常怀律己之心，常思贪欲之害，在工作中做到心中有数、行动有纲、不触红线、不越雷池。

三、举办专题讲座，筑牢思想防线。5月初，在区分行党委委员、纪委书记李强盛同志率领下，区分行综合督导调研组充分利用在日喀则分行、阿里分行综合调研的有利时机，以违法案例警示教育图片中的典型案例为主要内容，分别在两家分行举办了案例警示教育讲座，两家分行机关部门及城区网点全体员工参加。讲座采取案例解析、反面警示、正面引导等方式，震撼力强、引人深思，告诫广大员工面对诱惑，要严格遵守工作纪律和规章制度，始终坚守道德和法律底线。同时，结合案例警示教育活动，在我行2016年纪检监察业务骨干培训中，区分行特别邀请了自治区纪委领导为参训学员授课，重点围绕“两个责任”以及近年来区内发生的贪污、挪用公款典型案例及违反中央“八项规定”精神典型问题，教育引导参训学员牢固树立守纪意识和法治观念，筑牢拒腐防变思想防线，真正做到懂法纪、知敬畏、守规矩。