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第一,政治思想方面:
坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,时刻紧密团结在党中央周围,在思想上、政治上、组织上同党中央保持一致,牢记全心全意为人民服务的宗旨,以救死扶伤为己任,立足本职,务实创新,团结同志,服务病人。认真学习“三个代表”重要思想、“科学发展观”重要论述及新时期卫生工作方针政策,努力提高政治理论水平,不断增强政治敏锐性与鉴别判断能力,以政治修养统领全局,增强大局观念,立足当前,着眼长远,尽力而为,量力而行,认真完成领导交办的各项工作任务,坚持理论学习与实际工作相结合,在学习和工作等方面取得了新的进步,有力提高了自己的政治素质与能力。
第二,业务工作方面:
自参加工作以来,在内科临床工作岗位上,兢兢业业、任劳任怨,刻苦钻研业务知识,努力提高技术水平。在乡镇卫生院充分发挥“立足基层、面向群众、熟悉三基、一专多能”的特点,熟练掌握了内科临床常见病、多发病与疑难杂症的诊治,特别在心血管系统疾病的诊治方面在周边乡镇具有一定影响,受到患者的一致好评。工作之余,认真总结经验教训,积极撰写医学论文,分别在国家级杂志《中国基层医药》、《中国全科医学》、《心肺血管病杂志》上公开发表论文三篇。
第三,医院管理方面:
自1999年担任医疗股长兼办公室主任以来,自觉、主动投身到医院管理当中去,刻苦学习医院管理知识,以科学管理知识武装自己,协助院长做好业务与其他事务管理工作。具体工作为:参与制订医院管理规章制度及工作量化工资方案;协助防范、处理医疗差错事故;督导医护质量评比检查;医院管理信息系统(his)的操作与维护;办公室材料的整理归档;党建、团建工作;医院精神文明建设等。
第四,对此次公开招考后备干部的个人看法:
这次牡丹区卫生局党委联合区人事局、监察局组织的面向全区卫生系统公开招考乡镇卫生院后备干部工作,是新形势下干部选拔任用制度改革的具体体现,是卫生局党委高度重视卫生干部队伍建设的具体体现,也是每个卫生人都欢欣鼓舞的重大事情,它为整个卫生系统注入了一股清新之风。
“公开、公正、公平、阳光”,就是这次招考最为引人注目的亮点。作为一位参加考试的医务工作者,我是这样认为的,我相信所有参加招考的人员都深有同感。能够拥有这样的机遇,就是我们最大的幸运。毕竟是领导给我们创造了一个展现自己能力的人生舞台,无论成功与否,都是一生中不能忘记的经典瞬间,它会给我们每个人都留下巨大的经验积累与人生财富。
第五,今后打算:
这次考试,我有幸考了面试第一,总分第二,是与自己平时的努力工作与日常积累分不开的,但更与各级领导的培养和关心密不可分。现在,我应当清醒的认识到,自己还只是一个后备干部人选,应该不骄不躁,虚心学习,随时听从组织召唤与调遣。
关于今后,我有四点想法:
1、首先我会无条件服从卫生局党委工作计划安排。
2、针对培养自己的单位与领导,我心存感激,但我会把感激之情化为今后工作的动力,为单位增光添彩,让领导放心满意。
3、我到了任何一个单位,只要走上领导岗位,都会将自己的专业知识、管理经验毫不保留的应用到工作当中去。
4、希望领导能够给我一个更大、更广的展现自身价值的机会。
我的工作职责是配合局领导班子和其它业务科室及机关工作人员共同来完成全年各项民族宗教工作目标,当好局领导班子的助手,做好各业务科室的后勤保障服务工作,做好外事协调和宣传工作。做好上情下达,将上级及局领导指示及会议精神及时传达贯彻,对基层反映的问题及时整理和上报,完成局党务、政务所需的文字材料的起草工作,完成上级部门交办的各项工作和任务。下面就是本人的工作总结:
一、努力学习,不断提高政治理论水平和业务素质
书到用时方恨少,我越来越深刻地认识到知识的欠缺,只有抓紧一切可利用的时间努力学习,才能适应日趋激烈的竞争,胜任本职工作,否则,不进则退,终究要被环境所淘汰。努力学习理论知识,学习党的民族宗教政策法规,领会上级部门重大会议精神,在政治上、思想上始终同党中央保持一致,原创:保证在行动上不偏离正确的轨道。同时,结合本职工作,我认真学习有关的民族宗教知识、管理知识、法律知识,不断武装自己的头脑。并根据工作实际情况,努力用理论指导实践,解决自己在工作中出现的问题。希望,将来回首自己所做的工作时不因碌碌无为而后悔,不因虚度时光而羞愧。
二、脚踏实地,认真做好本职工作
我深深地感触到办公室综合性协调部门的重要性,办公室的工作担负着参谋,监督,协调,服务的职能,半年来的工作实践使我体会到,干好办公室工作并不是一件容易的事情,要干好工作就要首先清楚自己所处的位置,清楚自己所应具备的职责和应尽的责任。按照分工,摆正位置,做到不越位,不离任、不超位,严格遵守职责,完成本职工作。只有把位置任准,把职责搞清,团结同志、诚恳待人,脚踏实地,忠于职守、勤奋工作,一步一个脚印,从小事做起,老老实实做人,认认真真工作,才能完成好本职工作,进而创造性地开展工作。
一、在党务政务工作方面,我负责起草局机关党政工作有关文件、会议纪要、调研文章、 工作总结 、领导讲话、对外宣传材料和局本身的通知、信息等文件近百份。安质按时地完成了各项工作,保证了全局工作的正常进行。做好了我局机关各类规章制度的制定工作,坚持二、五中心组学习和政治学习,按照年初制定的学习计划,认真准备好学习资料,按时组织学习。在日常的工作中注意搜集、汇总、反馈及时上报各方面的意见和材料,为局领导班子更好地决策,服务与业务科室提供参考依据。通过半年实践,使我不仅在政治上得到进一步锤炼,文字上得到提高,而且在个人整体素质上和工作能力上得到了强化训练。
二、对外接待工作是一项重要而又繁杂的事情,要加班加点,有时节假日、双休日也不能休息,要安排客人的吃、住和行程,同时也要回答客人提出的各种问题,在今后工作中必须进一步加强对全局总体工作、具体情况的了解和掌握。
三、在信息管理工作中,我注意从工作实际、从基层等各个渠道了解情况,捕捉重要信息,及时上报,搞好宣传。做好内部局域信息网络实现了我局内部的资源共享。接通启用了市委、市政府电子公文传输系统,使无纸办公和有纸办公相结合,提高了工作效率,减少费用,加强了我局办公自动化建设。
四、做好局机关印章管理工作,捉到了各类签章,记录详实,严格把关。对打印、复印文件和张数按要求审批,减少浪费现象。对社会市民和外单位等来电询问和来人咨询做到态度热情,耐心解释。
三、严格要求自己,时刻警醒
要做好任何一项工作,都要付出辛勤的劳动。在工作中,我努力从每一件事情上进行总结,不断摸索,掌握方法,提高工作效率和工作质量,因为自己是新同志,在民族宗教工作和其他方面经验不足,平时我能够做到虚心向老同志学习,汲取他们的人长处,反思自己不足。我认为无论是在工作中和生活中只要多想他人长处,多想自己不足,就能不断提高政治业务素质。只有尊重他人,就是尊重自己,不论上级、领导交待的任务,还是同事、基层人员以及外来人员办事,我时刻提醒自己,要诚恳待人,态度端正,积极想办法,无论大事小事,都要尽最大能力帮助。平时要求自己,从遵守劳动纪律、团结同志、打扫卫生等小事做起,严格要求自己。做好办公室工作主题是不求有功、但求无过、积极热情、坦诚相待。
四、存在问题
半年来,我自己努力做了一些工作,但是还存在着不少不足之处,有些是急待解决、不容忽视的问题,在自己主观思想上希望多深入多了解和全面掌握情况,在工作中也努力争取去做,但由于同事之间缺乏沟通交流,在某种程度上给自己和工作造成了不利的影响,在今后需要也必须注意和克服在工作方法上还需要更加扎实,更加细致,把原则性和灵活性很好地结合起来,提高工作质量学无止境,一个人的能力和水平是有限的,只有不断学习才能完善提高。
20**年房产局宣传思想工作,在市委、市政府及建设局党委的正确领导下,认真贯彻落实科学发展观,以建设和谐哈密为主线,按照“理论武装深入推进、宣传突出亮点、精神文明建设深化提高、文化工作打造精品”的工作思想,充分调动党员和职工的积极性,突出重点,统筹协调,营造全局上下团结协作、共创和谐的良好氛围。通过共同努力,使全局职工的整体素质有了明显提高,为房产局又好又快的发展,提供了坚强的思想和组织保证。
一、思想重视,认识到位,以强有力的组织领导推进思想政治工作的开展
加强思想政治工作是贯彻和落实十八大精神的重要举措,是落实科学发展观,加强党的执政能力建设和努力构建和谐社会主义的重要措施,是强化思想教育、转变工作作风、提高服务水平的重要环节,今年以来,局党支部就把思想政治工作放在各项工作的首位,成立了党支部书记牵头负总责、各科室负责人协调配合的思想政治工作领导小组,制定工作计划、完善工作制度和措施、根据地委要求确定学习内容,落实责任人,确定长期规划和阶段性目标,并对安排和落实情况建立定期考核检查制度。我局以思想政治工作的开展为契机,加强树立文明型、学习型、服务型机关形象,有效推动了各项服务工作的开展,为哈密房产事业的发展提供了及时有效的信息。通过开展长期有效的思想政治工作,进一步增强了职工的政治意识、大局意识、创新意识和服务意识。
二、制订学习计划,加强理论学习,不断提高干部职工的政治素质和理论素养
积极开展建设学习型党组织活动,进一步完善学习计划,树立终身学习的理念,全局职工通过不断加强理论学习和业务学习,切实提高了自身思想水平、政治素质和业务技能,转变了工作作风,同时也带动了其它工作的开展:1、学习内容:以党的十八大为主要学习内容;结合营造发展环境、党风廉政建设、执政能力建设和党员先进性教育等重大政治活动,重点对党章、三代国家的领导人的重要讲话和文章展开了系统的学习;结合部门开展科技强局、人才战略、创建文明行业等的具体要求,开展了了对科技知识、法律知识的专项学习,认真学习和贯彻落实县委、政府的文件精神和具体要求,积极投身营造和谐民乐、诚信民乐、平安民乐等创建活动;2、学习计划:学习以季度为考核单位,半年总结,年终进行全面总结;学习以自学为主,结合实际情况定期进行集中专题辅导;学习笔记要有学习笔记,党员每月不少于3000字,普通职工不少于2000字,并结合学习进度情况和实际工作,半年撰写一篇心得体会,年终进行全面总结;3、理论学习结合具体工作和自身实际,以提高自身思想素养和政治水平,从而有效推进各项工作为目标,工作学习两不误、两促进,从而使整个学习过程不走过场,不流于形式,扎实有效。
三、完善工作机制,强化工作措施,创新工作思路,思想政治工作的开展为我局发展注入新的生机和活力
根据市委思想政治工作的具体要求,结合房产局目前发展趋势和本单位的实际情况,通过认真调查研究和缜密的安排部署,进一步强化思想政治工作制度建设、阵地建设和队伍建设,创新工作思路,采取行之有效、形式多样的工作措施,使我局思想政治工作在这三年来有了长足发展:根据形式发展的需要,进一步充实、完善和强化了工作制度,制定了《思想政治工作实施细则》、《思想政治工作考核制度》、《职工行为准则》、《服务承诺制》等一系列行之有效的制度,加强贯彻落实和监督考核力度,通过有形的制度建设来推进思想政治工作向纵深处发展,从而形成了以制度建设推动思想政治工作健康有序发展,以考核监督促进各项制度真正落实的机制。
四、深化学习型党组织建设,打牢党员干部思想基础
局党支部把党员干部思想道德教育作为加强党的思想建设、推动党建和业务工作的重要手段。一是积极推进学习型党组织建设。制定学习计划,不断提高党员干部综合素质。二是每周五下午坚持开展集中学习教育活动。学习采取专题讲座、理论研讨、读书会、科室主任讲课等形式,以集中学习、党员活动日及平时自学相结合,边工作、边学习、边实践、边提高。三是要求参学人员做到每月阅读一本廉政书,每季度参加一次专题辅导,每年撰写一篇调研文章,年终向单位提出一条合理化建议。四是针对群众在住房管理上普遍关注的热点、难点问题设置课题,开展研讨活动,找准工作切入点,坚持变化变革,不断创新工作思路和服务举措。四是实行党员、干部、职工分层教育。党员学习教育以党的理论、国家法律、法规、方针政策为主,党员组织生活采取讲座、电化教育及党内政治生活等形式。干部职工政治学习以主题教育为主,采取大会、讲课、座谈会、专题会议等形式。班子成员每年每人完成课题论文1-2篇,共同学习与自学时间上百小时;党员学习50多个小时;职工学习30多个小时。
为深入学习宣传贯彻党的十八大精神,丰富和活跃党员干部学习十八大精神的内容和形式。今年2月,XX市房产局、XX市规划局联合举办了学习十八大“围绕民生、服务群众”为主题知识竞赛。由XX市房产局、XX市规划局党支部联合组织的6支队伍,共有18名选手参加了比赛。同时,邀请了XX市住建局的领导、XX市机关效能办、XX市文广新局行风热线的代表参加。通过开展知识竞赛活动,加深了党员干部对十八大报告的重大意义、报告内容、精神实质、目标任务的了解,增强了党员干部的责任感与使命感。目前,全局已形成了学习氛围浓厚、学习资料齐全、制度规范、考评严格的良好局面。
五、加强教育,筑牢党员干部的思想道德防线
一是认真落实党风廉政责任制。抓好反腐倡廉防范体系的责任落实,完善领导干部学廉、述廉制度,加大对党员干部监督的力度。积极推进学习型党组织建设活动,制定党风廉政建设学习计划,丰富学习内容,不断提高党员干部综合素质。
二是进一步加强对党员领导干部廉政建设教育。以党支部中心组学习带动党员干部的`廉政学习,每周五下午坚持开展集中学习教育活动。学习采取专题讲座、理论研讨、读书会、科室主任讲课等形式,以集中学习、党员活动日及平时自学相结合,边工作、边学习、边实践、边提高。要求参学人员做到每月阅读一本廉政书,每季度参加一次专题辅导,每年撰写一篇调研文章,年终向单位提出一条合理化建议。通过学习党章、党纪条规,运用正反典型,开展示范和警示教育,不断增强党员干部廉洁从政的意识,营造“以廉为荣,以贪为耻” 的良好风尚。
三是增强廉政意识,狠抓党风廉政建设。制定并积极贯彻落实《XX市党风廉政建设责任制》,班子成员能够按照"谁主管,谁负责"的原则,结合各自分工,积极主动抓紧抓好职责范围内的党风廉政建设工作。同时, 结合组织开展党风廉政教育月活动, 切实加强对干部职工的思想教育,按照教育月活动安排开展各项工作,开展经常性的廉政勤政教育、职业道德教育、法律法规教育、党纪政纪教育,促使大家强化廉政意识,提高廉政自觉性,使干部职工的思想作风、工作作风都有了进一步的改善。
四是抓好道德教育,提升道德修养。实行一周一检查,一月一考核,一月一评星制度,健立建全监督长效机制。结合道德大讲堂,把道德规范的内涵融入到丰富的房产工作实践中。局党支部经常性召开廉政警示教育会、节前告诫会,与党员签订党风廉政建设责任书,进一步规范党员干部的从政行为,确保党员思想作风过得硬,道德防线筑得牢,并对党员干部采取一线锻炼、一线培养、一线推荐的管理机制,实现重点项目建设与干部培养锻炼双促进。
五是开展“清风·廉政亲情寄语”活动。根据XX市《关于开展“清风·廉政亲情寄语”活动的实施方案》的要求,XX市房产局认真开展“清风·廉政亲情寄语”活动。主要做法:一是制定了《房产局开展“清风廉政亲情寄语”活动实施方案》;二是签订“家庭助廉”承诺书。三是发放“清风·廉政亲情寄语”倡议书,征集“廉政亲情寄语”。组织党员干部向父母、配偶或子女征集一条“廉政亲情寄语”,由单位统一制作成“廉政亲情寄语卡片”。
六、严守政治纪律 维护社会稳定
牢固树立“稳定压倒一切”的思想不动摇,以“热爱伟大祖国,建设美好新疆”主题教育活动为载体,深入开展民族团结教育,牢牢夯实“三个离不开”、“四个认同”思想基础,有效增强干部群众的免疫力和鉴别力。同时,以“平安创建”活动为载体,以建立健全长效工作机制为核心,不断深化社会管理综合治理工作的。实施日常值班巡查和节假日领导带班、值班制度,及时消除各类安全隐患,构建了严密的治安防控体系。
例如:一是产权交易大厅实行ab岗制,民汉同志工作互相配合,共同服务好各族群众。二是根据我局工作性质,我局民族同志安排在各个科室工作,互帮互助各项工作取得优异成绩。
房产局政治思想宣传教育工作,领导重视,措施得力,使各项活动开展的有声有色,富有成效,取得了较好效果。我们将在今后工作的工作中,继续加强政治思想教育工作,巩固教育成果,促进房产局各项工作更好的发展。
20xx年本人在金荷社区主要负责社区老年、残联兼顾第十三网格姚公新村工作。一年来,在社区工作站的正确领导下,在社区全体同志的帮助、支持下,我以“服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真完成了领导安排的各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大提高。并于同年的6月底光荣地成为中国共产党的一名预备党员;现将一年来的工作情况以及今后的努力方向汇报如下:
一年来领导和同事们给了我许多政治上的关心,工作上的帮助和生活上关怀,我能有今天,永远也不会忘记组织和领导对我的关爱,我惟一的回报方式就是拼命地工作。我珍惜这份来之不易的工作,珍惜这良好的工作环境,同时也被领导和同事们的敬业精神深深感动。一年来领导安排的所有工作,我从不讲任何客观理由和条件,总是默默无闻地努力完成,多少个休息日、多少个休息时我都是在工作中度过的。无论是经济普查、网格化管理;还是计划生育、信访稳定、治安防范;工作的需要就是无声的命令。姚公新村栋楼里176户居民家里常常留下我和蔼热情的笑容;建立了176户家庭档案;辖区内273名残疾人的信息管理得到了保证,并积极为这些残疾人提供各种服务;60多名80岁高龄老人高兴地拿到政府给的补贴;从每位老人开心的笑容里我看到了自己努力工作的价值;同时还积极地为绿怡居东区居民办理房产证……。虽然有时感到身心有点疲惫,头上已有了几缕白发,但我的心情始终是舒畅的,每当我的工作得到领导和同事们的认可,每当自己的努力起了一些作用时,那种成就感,那种自豪感是任何语言也无法表达的。孔子说‘四十不惑’。年过四十的我对人生、对事业也有了自己的感悟,对金钱、名利、权力我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求。说句实话工作不仅是我谋生的手段,更是我回报领导和同事们的最好方式,也是我个人信念的唯一选择。
总之,我认为我既然选择了这种职业就要为他付出、流汗,甚至为它牺牲自己一切。我坚信‘只有不怕苦、不怕累,敢于付出;只有辛苦自己,才能方便他人’谦虚慎行就一定会在工作中取得更大的成就。面对这新的工作需要,我必须脚踏实地的、兢兢业业的、服从领导听从指挥,使自己的言行符合社会道德标准,再勤奋工作中创出新业绩。决不做一个‘口惠而实不至’的人。以行动诠释着责任。做一个称职有为的社区工作者。
一年来,在领导和同志们的帮助支持下,我以“服务领导、团结同志、认真学习、扎实工作”为准则,牢记组织和领导的重托,始终坚持高标准、严要求,扎扎实实做事,干干净净做人,勤奋敬业,锐意进取,自身的政治素养、业务水平和综合能力有了较大提高,较好地完成了领导安排的各项工作任务。现将一年来的工作总结如下:
一、加强学习,努力提高自身素质。
在工作当中,我合理安排学习计划,挤出时间学习。不管事务再多,工作再忙,我始终把学习放在重要位Z。一是加强政治理论学习,系统地学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的精神和科学发展观等,用先进的知识、科学的理论武装自己的头脑,丰富自己的思想。二是加强法律、法规和各项政策的学习,使自己的法律意识、政策意识明显增强。三是向领导和同事学习,学习他们处理复杂问题的方式方法,学习他们正直、坦诚的为人。在实际工作中,我坚持发扬理论联系实际的作风,坚持学以致用,运用邓小平理论和“三个代表”重要思想的立场观点和方法研究解决工作中出现的情况和问题。
二、立足实际,切实做好本职工作。
我任职是市市长专线办主任,但没有履职,组织上安排我为领导搞服务工作。为领导服务是明轻暗重的工作,事情多且杂,方方面面都要协调。三年来,我除了搞好直接服务外,还努力学习各项政策,用心思考,勤于研究,及时处理人民来信400多封,让领导作出重要批示,最大限度地化解矛盾,为困难群众送去温暖,解决人民群众关心的热点难点问题。在工作中我始终脚踏实地、兢兢业业,较好地完成了领导交办的各项工作。
三、严格要求,力争树立良好形象。
在日常工作中,我始终坚持把工作放在第一位,严格执行干部廉洁自律的各项规定,不做违背组织原则的事。在生活上,以低标准要求自己,甘于清贫,从不利用工作之便谋私利,实实在在做人,认认真真做事。在工作中,始终做到以诚待人,尊重领导,团结同志,平易近人,作风严谨,从不做不利于团结的事,不说不利于团结的话。
尽管在三年中取得了一定成绩,但与组织的期望要求相比还有较大差距。今后,我将进一步完善自己,勤勤恳恳,尽职尽责,以更加优异的工作成绩来报答组织和信任和领导的期望。
“百年大计,教育为本,教育大计,教师为本。”没有高素质的教师队伍,一切高质量教育计划都是空谈。基于这种教育理念,我校的教师教育工作以落实教师专业化这一培训思路。用新的教育思想促进全体教师实现教育专业化的角色的重新定位,在实际培训中,我们努力做到领导重视,措施有力,对教师的培训学习给予人力、物力的支持,让每一位教师通过学习提高教学、教育技能。在全体教师的共同努力下,本学年,我校的教师教育工作,取得了较大的发展,现总结如下:
一、领导重视,目标明确
学校领导对教师的教师教育工作非常重视,始终把培养建设一支高素质的教师队伍作为重点,把搞好教师的继续教育工作作为中心工作来抓,提出了建设高素质的教师队伍,走科研兴校之路的办学思路。为了加强对教师教育的工作成立了以徐顺涛校长为组长的教师教育领导小组,吸纳学校务实能干的骨干教师为成员。并制定出了《玉海中心小学教师发展规划》,不仅要求广大教师努力发展,成为一支师德高尚、素质精良、结构合理、充满活力,能够适应21世纪素质教育需要的反思型、科研型的教师队伍;还结合本校实际,加强了教研活动的开展,提高了教师的教育教学能力和研究能力,提高了创新意识和自我发展能力,达到了教师整体素质与学校综合办学水平同步提高的目的;另外建立健全了有效合理的工作机制,加强青年教师培训,促进青年教师尽快成为“青年骨干教师”。
二、加强认识,转变观念
随着课程改革的继续深入发展,对教师工作的要求也越来越高,为适应教育教学改革发展的需要,教师必须努力加强自身的学习,而继续教育和教师教育是提高教师各项技能素质的重要途径。对此,我校通过全教会动员宣传,使广大教师提高了对培训的认识,转变了陈旧的观念,加强了学习的积极性。
三、加强培训,促进发展
加强师德培训:为贯彻落实《瑞安市教育局关于做好暑期教师师德专题培训的通知》精神,进一步加强学校教师职业道德建设,我校深入开展了“内强素质,外树形象”的师德教育活动。在暑期师德培训期间,学校认真学习《中小学教师职业道德规范》、《浙江省义务教育条例》、《国家中长期教育改革和发展纲要为重点》,深刻领会和宣传《条例》和《纲要》的精神实质,做到依法治教,努力办好人民满意的教育。深入开展争优创先活动,通过对先进教师、师德先进个人事迹的学习,着力强化教育系统党员干部和教职工的服务意识,丰富服务内涵,拓展服务途径,提高服务能力,切实做好学校服务学生和家长、教育服务社会工作。开展“做一个幸福的教师”为主题大讨论,倡导“学为人师、行为世范” 作和教育教学工作,努力为教育事业健康发展发挥作用。此外,老师们积极通读师德培训材料,交流学习心得,撰写学习体会。扎实有效的师德培训,取得了显著效果。
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