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甲方:
乙方:
为增强企业活力,提高全员劳动生产率,培养员工自主创业能力,提升员工职业技能,在保持原有劳动关系的基础上,鼓励员工自主创业。在乙方自愿的前提下,经甲乙双方协商,达成如下协议:
一、有关待遇
乙方选择自主创业,甲方提供如下待遇:
1、甲方每月支付乙方自主创业前应发工资的100%(其中工龄工资随工龄的增长作调整)。
2、乙方承担养老保险、失业保险及住房公积金个人交纳部分(由甲方每月在发放工资时扣除),企业部分由甲方承担。甲方负责缴纳乙方高额住院保险,并负责协调乙方住院理赔事宜。
3、乙方享受原企业年金政策。
4、如遇工资结构体系变动,甲方依据政策调整乙方档案工资,在自主创业期间不调整岗位工资。
5、乙方自主创业期间,甲方不再对其发放任何奖金、津贴及其他福利待遇。
6、乙方自主创业期间工龄连续计算。
二、执行期限
乙方自主创业时间自2010年4月1至2011年3月31日,期限一年,期满可以续签。如遇上级政策调整,由甲方通知乙方终止自主创业。
三、协议终止
自主创业期满不再续签或由于政策原因协议终止,乙方根据甲方提供的岗位公开竞聘上岗,不竞聘和落聘的,按规定作待岗处理。达到退休年龄则依照政策办理相关手续。
四、乙方在自主创业期间必须严格遵守国家有关法律法规和企业规章制度。乙方行为造成经济纠纷、安全责任事故和法律责任的,由乙方负责。其行为对公司造成不良影响及伤害,符合解除、终止劳动合同关系的按照劳动合同执行。
五、为对乙方负责,便于甲方管理,乙方必须定期与甲方进行联系,按月填报《创业情况反馈表》。乙方必须预留可联系电话。乙方违反本条规定,使甲方无法控制的,甲方停止发放乙方一切工资待遇;达到一个季度的,终止本协议,作待岗处理。
六、本协议一式二份,甲方一份,乙方一份。
甲方:
乙方:
_______年_______月_______日
甲方:身份证号码
乙方:身份证号码
双方本着互利互惠、共同发展的原则,利用扬州--公司商务平台。经充分协商,一致决定合作经营南京--高速公路东南段配电房设备供货及安装项目,特订立本协议。
一、合作经营人的规范
甲乙双方应尊重国家的有关法律、法规合法经营。维护扬州--公司对外形象及利益。甲乙双方都应相互诚信,和公司及客户签署的各项协议及各项开支,双方都不可隐瞒。
二、合作经营项目:
南京--高速公路东南段配电房设备供货及安装项目。
三、甲乙双方经商定,甲乙双方的权利和义务:
1、甲方:
(1)甲方负责本项目货物的制造、设备安装期间所需资金的注入。
(2)甲方应积极配合乙方有关本工程的各项工作
(3)乙方必需按计划要求保质保量按照合同及甲方的供货要求
2、乙方:
(1)乙方负责本项目合同的跟踪、购买标书、编制投标文件和业主签订合同协议书
(2)乙方应积极配合甲方有关本工程的各项工作
(3)乙方应根据工程要求进驻工地组建本工程项目部,及时完成项目部的各项工作。
四、利润分配:
1:甲方按照新扬--的报价---元,按5%的业务费用付给乙方。超出本合同范围的款项,除去安装费、供电局的开支、后公司增加的管理费
1.3(原先投标前是1。5现为
2.8以及公司一切按合同增加2%的个人所得税和其它用于本项目的开支后。甲、乙双方利润均分。
2:应收款项到达公司账户内,先给所有现在单位的材料科后,甲方应负责按上述利润分配约定及时付款给乙方。
五,解决合同方式未尽事宜双方协商解决。
六、合同有效期
合同有效期为本项目所有应收款项到账,利润分配完成。
甲方:乙方:________年____月____日________年____月____日
甲方:____________
身份证号:____________
乙方:____________
身份证号:____________
现有甲、乙合股(合伙)开办一家____________,全面实施双方共同投资、共同合作经营的决策,成立股份制公司。经双方合伙人平等协商,本着互利合作的原则,签订本协议,以供信守。
一、在合作期内的事项约定
1、合伙期限:合伙期限如公司正常经营,双方无意退了,则合同期限自动延续。
目的为了建立、健全高层经营管理团队的激励机制,实现投资者与经营管理层之间“利益分享,风险共担,共创大目标”的激励原则,充分调经营者的积极性,以最终确保完成公司年度经营目标。本着自愿的原则,签订本协议。
二、分红计算方法
以甲方每年税后净利润,甲方按实际税后利润值,乙方可享受干股分红。
乙方的干股分红=公司产值利润值×个人持股比例。
三、风险抵押金及风险基金
1)风险基金:指原风险抵押金及干股分红中累积未发放部份。
2)风险抵押金额:以年度目标利润、干股股权确定年度风险抵押金数额。具体计算方法如下:个人风险抵押金=个人分红总额×18%
3)每年度乙方个人风险抵押金不少为:2万元,原则上年终干股分红要在公司财年决算审计后计发,乙方个人分红总额的82%在当年兑现,其余的18%将作为下年度参与干股的风险金予以提留。
四、风险基金管理
1)每年风险基金原则上在第2年2月份由乙方以现金或用上年度干股分红划缴的方式完成缴纳,如个人风险基金金额大于需缴纳的风险金额则无需缴纳。
2)乙方参与身股正分红时,当年其分红总额的18%转入风险基金帐户中累积未发放项作为个人下年度风险抵押金,当年提留的18%在第二年年终发放;每年循环进行。
3)乙方参与身股负分红时,负分红额在其当年个人风险抵押金中抵扣;不足抵扣的,由第二年干股分红或年薪中予以抵扣。如第二年离职,则须承担所有责任,公司可以不予任何补偿及分红。
4)在本协议期年限未满,乙方做出损害公司利益,泄露公司机密,工作完成不了指标,工作状况极差,不服从公司规章制度,不服从公司领导管理擅自做出使公司有所亏损事宜,甲方经过股东会议予以辞退,乙方可即时得到公司以现金形式返还购分红60%,余额将于下年度年终财年决算后一次性以现金返还。
5)乙方在本协议期未满而申请辞职的,经审计在其没有违反公司制度及离职期间没有作出损害企业利益行为的情况下,公司在当年年终财年决算后,将其个人风险抵押金本金和风险基金累计未发放总额的60%以现金方式一次性支付。
6)如乙方下年度不参与干股或其他原因离职或辞职,并且在两年内没有作出损害企业利益或泄露企业保密资料的行为的,该年度被提留部份将分两年返还给个人,第一年的年终返还被提留的60%,第二年的年终返还其余的40%。
7)身股风险基金累计滚动提留和发放期限为1年,在第二年的年终财年决算后予以一次性结清给乙方。
五、附则
1)本协议书由甲乙双方共同签署生效。
2)如本协议书的条款发生变更,需要双方重新签署确认生效。
3)本协议书中的持股比例、考核目标、风险金金额等当年有效,第二年签定时须视具体情况调整。
六、在合作期内的事项约定
1、合作期限:合伙期自____________年____________月_____________合同期限自动延续。
2、股东占有股份机制:乙方股东占有____________装饰____________分公司%____________按照公司每年下达________指标任务,股份,如果完成公司产值目标,公司给予协议的股份分红,如低于公司任务产值目标将给予股份业务量下调百分比例下调的处罚,如果连续二年未完成公司下达指标,公司将有权取消其在公司的职务,并在一年内结算其上年间在公司的分红。
3:如果在合作期间甲方在每年2月份没有按照协议给予按时分红,乙方有权自动离职并索取全部分红,并将给予乙方百分之十的违约做为补偿。
七:本协议书一式三份,甲方、乙、丙方各持一份。
甲方总经理签署:____________
乙方签署:____________
丙方:____________