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第一篇：青年志愿者协会离退申请书
离退申请书
尊敬的老师和会长： 您好！
光阴荏苒，岁月如梭，时间总是过得匆匆。不知不觉我在青年志愿者协会中已经一年多了，在此我首先非常感谢您对我的信任，选择了我作为外联部部长。
这段时间，我认真回顾了这一年多来的工作情况，觉得来外联部工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来学姐们对我的关心和教导，学长学姐们对我的帮忙让我感激不尽。在工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从工作方面还是做人方面都有了很大的提高，感谢学长学姐对我的培养，每每回顾上一学年的学习、工作、生活等情况，我的感受都非常的深刻，许多工作生活的场景都依然深刻地记在我的脑海之中，虽然有些不是亲历亲为但还是认真落实自已历所能及的事，作为一名青协的干事和干部，这一路走来，虽不是鲜花满地，也不是荆棘密布，有的只是波澜不惊，缓坡小溪。从以前只会按照上级要求办事到现在能独立策划、组织各种活动，我经历了一个由不会到会、从懵懂到开悟的过程，而且在处理各种问题的时候我总会放开自己的思路，大胆的去想，大胆的去做，养成了自己的问题独立思考，疑难的问题虚心想学长学姐们请教的习惯。这些都是整个青年志愿者协会给我的......除此之外，我和整个青协协会的一些小伙伴都建立了一定的友谊和感情，这些都是青协带给我的意外的惊喜。所有的一切我都很感激！！！
作为曾经的一名医学院青协的干事，它的责任和形象可以说是一种无形的力量，一种无声的召唤。同时它也是一面旗帜，时刻反映出一个组织的先进性。因此，上学年我总是严以律己，认真对待学长学姐对我的指导和提点，也感受到作为医学院青年志愿者协会医院的骄傲和自豪，融恰地和同学们、部长们相处，体会到作为一个大家庭的团结互助，心往一处想，力往一处使的凝聚力。
由于自己现在是大二，已经晋升为干部，同时学习压力比较大，因此花在学弟、学妹身上的时间就相对少了。 在新的学年，我们班确定了以学好专业课知识为首要任务，一切以学习为主、积极参与院、校学生会等部门举行的活动为辅的原则。并开始实行班级积分制，同学与同学之间互相监督，互相学习，一起进步。这不仅是我们队自己美好的未来的希冀，不仅是老师们对我们的期许，还是我们自己的至亲对我们的期盼。所以，这是我申请离开青协的一个原因。
而另一个重要的原因则是这学年我不仅担任我们协会的外联部部长，还参加了学生会的新闻部，这一个部门可以说是我之前没有挑战过，比较有难度，所以我想在这一大二学年锻炼并提高自己在这方面的能力。再加上我们学习的时间不像大一那样充足了，还有很多专业知识等着我去学习，很多证书需要拿到手，所以为了减轻自己的压力，为了不在中途退出而影响青协外联部的工作，“长痛不如短痛”，我决定在干事招进来培养之前退出协会。
作为曾经青协的一员，我和其他干部干事积极组织策划过各种有意义的志愿者活动，通过策划活动，锻炼了我的决策能力和周密思考能力；通过组织开展活动，锻炼了我的组织协调能力和逻辑分析能力；通过与同学、老师的交往，锻炼了我的交际和口头表达能力；通过与社会中的人接触，锻炼了我的社会交际能力和自信心„„更为重要的是担任了外联部干部增强了我的工作责任心和集体荣誉感。这些经验的获得无一不是大学生活中的一种财富，都是有益于今后的学习和工作的，我非常感激上一届的青协会长能在一年前的众多大一新生中选择了我，让我有了这个锻炼自我、提升自我的机会和平台，让我能在青协这个温暖的有凝聚力的大家庭中自由成长，自由进步。当然事物总有两面性，虽然在上学年工作的时候会占用比较多的学习和休息的时间，这在一时间并不是很适应，但是我忙碌并快乐着，辛苦并舒服着。
所谓三人行则必有我师。我很高兴能够进入医学院青年志愿者协会的同学们一起工作，学习，在我们的团体中，我从大家身上学到了的很多在书本上学习不到的经验和能力，也但现已大二了，学习至关重要，又面临严峻的就业形式，及学生发展中心新闻部的责任和压力，使我想起来了一句古语，有曰：“鱼与熊掌不可兼得”，所以我衷心地恳请在本学期初退出青年志愿者协会。
我选择了离开青协这个大家庭，离开这些曾经同甘共苦的同学，很舍不得，舍不得学长学姐们和老师的尊尊教诲，舍不得同学之间的那片真诚和友善。非常感激青协给我带来的一切。
因此我不能再为同学们、干事们、会长和老师服务，在此，我感到很遗憾，自己在这个时候向医学院青协正式提出辞职。但本人的去意已决，望会长和老师您能批准。
愿青年志愿者协会会在今后的发展中发挥优势，取长补短，祝愿青年志愿者协会有更大、更快、更好的发展! 也祝愿所有新晋干部干事、会长和老师能工作顺利，期待青协能创造出一个更好的形象，创造出一片蓝天！！！
此致 敬礼！
第二篇：大学青协留部申请书
大学青协留部申请书
随着时代在进步，我们会经常使用申请书，请注意不同的对象有不同的申请书。那么申请书应该怎么写才合适呢？下面是小编为大家整理的大学青协留部申请书，欢迎阅读与收藏。
尊敬的XX：
你好
我是20xx级院青协秘书处的朱杰妮，在此特申请加入院青协理事会并申请任副理事长一职。 青协是一个充满活力且需要更多新鲜力量的社会性团队。
在青协工作，实则就是服务于我们工作的对象。而在这样一个年轻的团体中，我认为好的领导者不仅需要足够的领导能力更多的是需要与人沟通交流的能力。要想成为领导团队中的一员，必须先学会“做人”，才能有谋略地“做好事”。
能力是从积累的经验中总结并转变成“为我所用”的处事技巧，而与人沟通交流的能力一半来自自身品行，一半来自察言观色。在此，我为自己身为女生并天生拥有敏感细腻的情感，倍感欣慰。因为个人认为女生比男生更容易笼络人心，因为女生更能硬且更能软，可收亦可放。以我自己为例，则是“遇强则强，遇弱则弱。”这里的“弱”并非贬义，而有“对症下药”之意。我认为自己在人际交往方面很有自己的心得，即“人与人之间的交往，实则是以心换心。”不论是上级及下属或成员与成员之间的交往，真诚是核心。任何一个团体都需要有能力的领导者和并肩作战的成员。而上级只有“得民心，才能稳民心。”
纵观社会上很多的公益活动，大有炒作、作秀之嫌。我们是公益组织，必然会组织或参与大大小小的公益活动。组织或参与活动时，必须秉持一颗真诚的心，方方面面为我们的服务对象着想，了解他们的.真正需求。人人生而平等，每个人都有享受幸福的权力。 着眼全社会，弱势的人群不是较我们天生缺失了什么，而是某些人群的过于强势导致他们的弱势地位。对此，身为公益组织的一员，我们应该首先省察自身，做到“不戴有色眼镜”看待所谓的“特殊人群”没有?这里的“有色眼镜”不仅代表个别人的歧视心理还有不经意伤及自尊的“同情心”。他们和我们一样有健全的人格，既然没有什么“与众不同”，何不平等对待。
我们青协是公益性质的组织，我们代表的是新一届大学生的公益思想及公益行为。我理想的公益是“平等对待，真诚帮助。” 现如今，我们能力虽小，但我们起码要做到对“青年志愿者”这个称号感到问心无愧。回想儿时，公益在我心中虽然是很模糊的概念，但却很崇拜有着“志愿者”称号的人们。
而今，我也成为其中一员，我知道应该怎样珍惜眼前的机会，把自己对公益的想法付诸于行动!
如今，我国十分重视公益，大力发展公益事业。对我们而言，意味着我们
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