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经理您好:
时光飞快,从X年XX月XX日进入XX公司,到此刻已经快一年的时光,在这期间,工作中得到了包括您在内各位领导和同事的帮忙、支持,我十分感谢。文化也慢慢感染我,您推崇的“负责、担当、感恩、互助、协作、共赢”等理念,我十分认同。每次见到您、X经理以及其他同事忙碌的身影,对这份炙热的情感、坚定的信心,也让我深受感动和鼓舞。我坚信未来光明的发展前途、也相信任何一个想有所作为的人能够在带给的良好职业发展平台上有所成绩………。
我很荣幸能够加入这个团结向上的群众,也一向很感谢您当初带给给我这么好的一个能发挥自我、施展自我的环境。进入公司以来,在领导和各位同事的指导及帮忙下,员工人事档案管理已经详尽而完善,并建立起完整的电子档案系统,可随时查找员工资料,详细了解员工信息;公司目前在职的XX名员工中,有XX名是新招聘的,占比%,并且部分人员已经成长为公司核心关键岗位人员,承担着越来越重要的岗位职责;
培训方面,从新员工入职培训开始,拓展到公司各部门业务培训,外部培训等,体系建设已经有大体框架;
薪酬福利上,是公司核心机密部分,主要做的工作是根据工作需要和人员状况,调岗调薪的推荐以及辅助性福利的完善;
考核考评方面,从新员工入职试用考评开始,对于合同期满、在职员工考评等方面,做了超多工作,基本做到考核考评有章可循,建立初步的制度流程;
员工关系上,在XX公司的大力配合下,已经完全理顺员工入口出口系列工作,基本做到社保、公积金、其他手续等及时有效并且准确办理;
企业文化及制度建设方面,不断修订完善,草拟员工手册等,提炼出公司文化,并透过邮件等各种途径不断宣传;
沟通交流方面,开展了超多工作,及时了解员工信息,有效沟通,并及时汇报,起到很好的沟通协调作用,公司的团队凝聚力越来越强……。。
这所有成绩的取得,我个人在沟通协调的过程中深刻体会到,是大家共同努力的结果。回想当初,以前因为经验、习惯、意识、做法等等差异,跟您和其他同事有过冲突、意见不一,但好在得到大家的包容和及时帮忙,使我迅速融入。
回顾这一年,在取得这么多成绩的同时,我更深刻感受到自我的成长,不但在事业上稳步提升,生活上还找到一生的伴侣,当然这也意味着开支会原先越大。我相信真是我的“福地”。
结合公司薪酬体系,全员薪资现状;比照个人的岗位职责、岗位要求、工作表现、后续发展等方面;并参照公司的薪酬制度讨论稿中对于主管级以上薪酬等级的考评变动原则,郑重申请X本人:
岗位由提升为;
薪酬等级由“一级”(基薪)调整为”一级”(基薪)。
明白您是一个喜欢直接交流不喜欢转达或拐弯抹角的人,本来想当面跟X经理您交流,但中国人的性格特点,应对薪资这个敏感问题,尤其提自我的薪资还是尴尬的很,昨日鼓足勇气直接跟您说,还是无法说清楚,请您体谅。
相信公司领导会慎重思考我的申请。我想透过这个申请传达给公司是我勇于承担更重要工作的信心和决心。个人另外说明的一点是:不管公司同意与否、批复意见如何,我都会一如既往努力工作,争取为公司创造更大的价值,做出更大的贡献,因为我始终坚信这所有的努力,我自我将是最大的受益者。
多谢领导。期盼您的回音……。
申请人:
X年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!
我是__,这段时间以来我确实是没有搞好工作,我作为一名_员工了,我是不应该有这样的情况出现,在工作当中我对自己的应该保持一个好的态度,我是有了一些新的想法,首先我来到公司三年,其实这几年我是成长许多了,对于日常的工作我也是比较认真的,我应该持续发挥好自己的状态,但是时间久了就会发现我对未来的工作是迷茫的,所以我静下来想了想,我近期确实是在工作方面很平平无奇,这样的工作状态可不是我所想要的,或许是在公司久了,这份工作让我感觉没有什么动力,我也不想继续工作下去,在工作当中积累足够的经验,但是现在我达不到这一点,我真的应该好好的去思考一下,现在我确实是做的不够好,做这个决定也是思考了很久的的,跟您来辞职我也是万不得已。
我需要静下来好好想想,总结自己的是否适合做这份工作,我也是犹豫了很久,对于现阶段的事情我还是有一定的不足的,做这份工作并不是能够让我一直这么坚持下去,我也不希望再出现这样的情况,我在工作当中没有什么动力,这是非常危险的,我也是一定能够坚持去搞好自己分内的工作,这段时间以来让我感觉自己确实还是有很多需要提高的,作为一名老员工我需要对自己的工作负责,因为我现在的状态明显是不适合做这份工作了,我也是做出了充分的准备,过去几年来我一直都是非常认真的,我也是一直都在让自己学习积累在,虽然是一名老员工但是我从来不会放过工作当中学习的机会,现在我感觉自己的也是得到了越来越多的进步,但是在公司三年的时间,目前阶段我是迷茫的,我也是没有动力,这让我也是思考了很久,工作就应该有动力,就应该积累工作经验。
左思右想我还是决定来辞职,我想要让自己换一个工作环境,以后的时间还有很长,这些是我应该去坚持做好的,在这样的环境下面我应该持续去搞好自己的工作,感激三年来您的关照,在公司我一有问题,您总是非常宽容,工作上面您就是我的前辈一样,耐心的教导我,这是我的幸运,能够处在这样的一个工作环境,我积累了很多知识了,也得到了很多成长,现在回顾起来确实是一种非常不错的进步,我思考良久,做出的这个决定,感觉在公司我已经是遇到瓶颈了,望您理解批准我的辞职。
此致
敬礼!
申请人:/shenqing
__年__月__日
尊敬的领导们:
你们好!时光飞逝,岁月无情,当新年的新春再一次吹拂美丽的商丘的时候,那些曾经的美好,曾经的欢乐都化作此刻对往事的.记忆。时光匆匆流过,留下他浅浅的足迹。我们都曾经走过,也都曾经拥有。
申请人:
20xx年xx月xx日
xx民政办:
我是xxxxxx村村民组村民xx,xx族,现年xx岁。20xx年感觉胸口疼痛、恶心呕吐等不适,由于当时家庭状况,当时也未加以重视,便在小诊所购买药物进行治疗,但伴随恶心呕吐等症状日益加重,不得已求助县人民医院,经相关检查后诊断为糜烂性胃炎。
但作为一家之主的我,如果倒下了便意味着切断了全家人的基本生活保障,于是全家便举债上万余元为我治疗,但至今未有明显好转,目前仍在服药治疗中,且当时拖欠的医疗费用也还未还清。前不久又感觉头昏、记忆力下降等不适,遂前往贵阳作相关检查,被查出患有大脑萎缩,医生告诉说此病若不及早控制会呈现进行性加重,甚至危及生命。
但是目前家境困难,无力承担大额的医疗费用,加之妻子身患乳腺疾病也尚在治疗中,小儿子又在上初中。
目前为此我家还拖欠将近万元的'外债,除去田地的微薄收入外几乎没有其他的收入,因此特向镇民政部门提出申请,希望民政部门能够考虑到我家的实际情况,能给予一定的医疗补助金为盼!
此致
敬礼!
xx
20xx年xx月xx日
申请人(上诉人、原审原告):曹某某,男,19__年_月_日出生,汉族,住河南省__县__镇__村__号。电话:
被申请人(被上诉人、原审被告):杨某某,男19__年_月_日出生,汉族,住郑州市__区__镇__村_号。
申请事项
申请准许对申请人诉被申请人房屋租赁合同纠纷上诉一案,即案号为“(20__)豫_民终字第__号”一案,撤回上诉。
事实与理由
申请人诉被申请人房屋租赁合同纠纷上诉一案,已由贵院受理。后申请人经对原审判决审慎审查,认为原审判决显示公允,申请人由原来的不服改为服判。因此,为节约司法资源,申请人特向贵院提出撤回上诉的申请。
望贵院予以准许。
此致
郑州市中级人民法院
申请人:申请书模板
__年__月__日