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幼师申请外出培训申请书(范文3篇)

2024-01-25 22:26:07

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第一篇:幼儿园教师外出培训计划

时光飞逝,转眼,大班的学习生活已经结束,看着孩子们一天天长大,一个个顺利的进入小学,一学期的辛苦都抛之脑后,心中只有喜悦,自豪,现将我的工作总结如下:

1、思想方面

一学期来,我认真的做一名合格的幼儿教师,用心参加幼儿园组织的园务学习,认真做好笔记,并认真的吸收,使之真正成为自己的东西,持续一个向上的心态。

2、教育教学方面

(1)虚心听课,外面老师来园上课,我总是珍惜听课的机会,把他们当做提高教学的台阶,认真听课及反思。

(2)认真备课,认真备课使我懂得了备课的基本要点,不仅仅仅是具备知识,备教材,更重要的是备孩子,花心思变的多样,让孩子们感觉到新鲜,以游戏的方式让学习不枯燥无味。

(3)及时反思,蔡园长要求我们及时的反思自己的教学行为,于是,每一天备课基本上我总会反思一下教学活动的状况,使自己的教学水平再上一个新台阶。

3、工作态度方面

我常常提醒自己:"凭良心做自己的本职工作,我喜欢幼教工作,所以,我会努力工作,提高自己的潜力,每一天用自己最灿烂的微笑去迎接每一位家长和孩子,让领导信任,家长开心!

当然,工作不能做到完美无缺,人无完人,我的工作还有很多不足之处,在今后的工作中,加快脚步,尽的努力来做一名合格的幼儿教师!

第二篇:外出培训申请书

贵州省建设监理协会:

深圳市广厦工程顾问有限公司职员:林勤泉,张维杰两人于2010年七月毕业,参加工作未满两年,按贵省协会规定不符合报名安全监理员培训的条件,但考虑目前实际状况,请监理协会领导给予批准为盼。

特此申请!

申请人:

年 月 日

第三篇:幼儿园教师外出培训计划

一、情况分析:

本学期,培训班活动从集团分离出来成为独立的一个小组。因为我园教师人数较少,共13人。经过教师们的讨论,统一成立为一个培训班,由H为班主任,W为班长,其余教师为学员。

我园教师年轻、有朝气,80、90后的占了教师人数的85%。这样的一支队伍可塑性较强,打磨得好,个个都是可用的人才。从目前来看,存在的主要问题是,由于各种原因导致的教师们基本功水平参差不齐,少有脱颖而出的新人。另外就是由于工作时间的短少导致的经验缺乏,一些实际操作经验的缺失。因此,本学期将培训重点放在基本功的训练和实际操作上,使培训班的活动能更好地为老师们的带班工作服务。

二、主要目标:

以实际操作为重点,注重培训的实用性。本学期重点培训艺术领域,如美术知识技能的学习、区域材料的制作、音乐中歌曲的演唱、伴奏及游戏的组织等等,让老师们"肚里有货",知道该怎么做,为工作积累必要的经验。

三、具体要求:

1、提高教师的美术技能。了解不同作画种类的基础知识和实际操作方法,激发老师们对美术的兴趣。

2、提高教师的音乐素养。能熟练地唱好每一首歌、弹好每一首曲子,会玩每一个音乐游戏,了解多种唱歌形式,巩固乐理知识。

3、通过学习、欣赏、制作、交流等形式,提高教师的实践能力。

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