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第一篇：聘请合同
聘请合同 employment agreement
_____(聘方)聘请_____（受聘方）为_____(职务)。双方本着友好合作的精神，同意签定并遵守本合同。合同条款如下：
_____(the engaging party)has engaged _____(the engaged party)as _____(position).The two
parties，in the spirit of friendship and cooperation，have entered into an agreement on the following terms：
1 聘期为，自_____年___月___日起，至_____年___月___日止。
The duration of service is _____, i.e.from ___/___/_____to ___/___/_____
2 受聘方的工作任务经双方协商确定如下：
（1）
（2）
（3）
By mutual consultations the work of the engaged party is decided as follows：
（1）
（2）
（3）
3 聘方每月（日、年）支付给受聘方薪金￥_____并提供如下待遇（住宿、膳食费、医疗费等）：
The engaging party pays the engaged party a salary of ￥_____by month(day, year)and provide the engaged party：(board, medical care, etc.)
4 双方均不得无故解除合同。
Neither party shall cancel the contract withoutsufficient causes or reasons.5聘方如中途中止合同，则除按照待遇条件承担受聘方的有关费用外，还须作出如下补偿：
If the engaging party finds it imperative to
terminate the contract, in addition to bearing the corresponding expenses for wages, it shall pay the engaged party _____ as compensation allowance.6 如受聘方中途提出辞职，聘方自同意之日起即停发工资，受聘方不再享有各种待遇。
If the engaged party submits his resignation in the course of his service, the engaging party shall
stop paying the engaged party the salary from the day when his resignation is approved by the
engaging party, and the engaged party shall no
longer enjoy the salary and benefits stipulated.7本合同自受聘方到职之日起生效，聘请届满即自行失效。如一方要求延长聘期，必须在本合同期满之前向对方提出，经双方协商确认后，再另行签定延长聘期合同。
The present contract shall come into effect on the first day of the term of service herein stipulated and cease immediately to be effective at its
expiration.If either party wishes to renew the contract, the other party shall be notified before it expires.Upon agreement by both parties through consultation a new contract can be signed.8 受聘方同意本合同的各项条款。
The engaged party agrees to all the articles in this contract.9 本合同用中、英文两种文字写成，两种文本具有同等效力。
聘方：
受聘方：
_____年___月___日于_____
The present contract is done in Chinese and English, both versions being equally valid.___/___/_____（for example: march 20, 2001）
the engaging party：
the engaged party：
第二篇：医院聘用申请书范文
医院聘用申请书范文
病院聘用申请书一:病院主管技师聘用申请书
尊敬的带领:
本人自20xx年病院聘用放疗手艺主管护师5年有余，各方面均可以或许恪己职守，任劳任怨。谨小慎微，圆满地完成了病院及科室带领交给的各项使命，现总结如下:
*思惟方面: 可以或许持之以恒地遵守党的各项路线，方针和政策，对峙四项根基原则，注重*进修。不竭提高自身地*思惟本质，积极加入病院和科室的各项*进修及活动，当真做勤学习笔记，总结进修体味，*本质稳步提高。积极响应卫生行业各类不正之风的整治，果断*各项提成，回扣和红包等，积极与病院签订承诺书。在震动中外的纹川大地动中，以强烈的平易近族责任感，积极捐钱1000余元人平易近*，并积极加入灾区的抗震救灾工作，受到病院的好评。
办事质量方面: 可以或许做到不竭提高办事质量，改善办事立场，在治疗病人过程中时刻做到热心，耐烦和精心，在治疗病人过程中一丝不苟，尽力做到让病人满足和安心，获得了泛博患者和家眷的一致好评。
手艺程度方面: 要成为一名优异的白衣兵士，除具备优异的思惟品质外，还要有过硬的营业手艺，在日常工作中不竭的增强营业进修，不竭的堆集治疗经验，不竭的总结教训，不竭的开展新手艺，新项目，增强外语进修，提高外语程度，积极加入科研工作，提高本*手艺程度。
在多年的治疗工作中，从未呈现任何差错及变乱，圆满完成了带领交给的各项工作。在今后的治疗工作中要继续发扬长处，更正错误谬误，进一步提高办事质量，更好地为泛博病人办事。
按照我院职称品级聘用要求，本人认为完万能胜任中级职务二级主管技师(九级*手艺岗亭)的岗亭工作。望病院职称品级聘用委员会赐与核准。
申请人:
申请日期:
病院聘用申请书二:主管护师聘用申请书(271字)
本人于xxxx年卒业于xxxx护理*，卒业后在病院中间监护室、心血管内科担任临床护理工作，于xx年晋升为护师。在十二年的工作中，一向把[以病报酬中间，一切为了病人"作为原则和尺度，尽职尽责地完成本职工作。尊敬带领，连合同事，当真做好练习生和进修生的带教工作。工作之余，积极加入本*的继续教育，于20xx年取得了大专*，20xx年，在杂志上登载了论文，并陆续经由过程了、同一测验，具备了申请中级职称的资格，特提出申请，晋升中级职称--主管护师，望带领予以核准为盼-
xx
xx年x月x日
病院聘用申请书三:病院护士续聘申请书(428字)
尊敬的院带领:
活动举办时间的程序仓促，转眼已经进入了6月份病院里的工作最忙碌的季候又到了，固然气候炎热，病人又多，但病院里的大夫和护士毫无牢骚，这种谨小慎微的精力也在传染着我，使我下
定决心要把本身份内的工作做好，尽职尽责。
此刻，我在护士岗亭已经工作了快要一年了，可以或许当真完成组织分派下来的使命，当真处置协调好临床医患的准确关系，严把病院医疗质量关及办事理念的更新，当真协助病院搞好科技立异工作，并同时提高本身的营业能力程度，本着以病报酬中间的理念，以鞭策科技立异为根本来代表最泛博人平易近群众的底子好处为中间，当真共同病院做好本身的本职工作。
我想作为一名要求前进的青年，特申请合同再续期，并且我暗下决心，要干，就要干好，当真进修和试探新的岗亭职责，把护士科的工作做好，不辜负院带领对我的信赖，不仅如斯，营业常识还要挤活动举办时间继续钻研，将办事工作与营业能力的提高有机地融合在一路，争夺做到护士工作和营业能力的提高两不误。
但愿院带领可以或许核准我的续聘申请!
此致
为盼!
申请人:某某
第三篇：医院聘用合同书范文
*方:医院地址:
乙方:____________________*号:_______________________根据中华*共和国有关法律、政策及上海市**沪府发[2003]4号文，及上海市卫生局沪卫人(2000)48号文等有关规定，*乙双方在平等自愿、协商一致的原则下，立此合同:
*方因工作需要聘用乙方为聘用合同制________(*技术人员工人)。
聘用双方达成协议如下:
一、聘用合同期限:
(一)聘用合同有效期1、自______年_____月_____日起至法定退休年龄为无期限合同。
2、自____年____月____日至____年____月____日共___年。(其中____年___月___日至____年____月____日为试用期)为有期限合同。
(二)合同到期，*方可根据乙方的工作表现、业务能力、身体状况及有关政策规定决定是否与乙方继续签订聘用合同。乙方可根据自己的实际情况，决定是否继续受聘。如需续聘，双方应重新签约。
二、岗位职责与工作要求:
(一)*方安排乙方在_____________________工作。*方如因工作需要，可以调换乙方的工作岗位。
(二)乙方需持有岗位要求的学历*书、*技术资格*书、注册*书或者相应的技术等级*书、岗位培训合格*书，具有完成应聘岗位工作所必须的*技能、文化知识和实际能力;
(三)乙方需遵守国家的法律、法令和法规，爱护国家财产、遵守劳动纪律及*方各项规章制度。
(四)乙方应具备良好的思想品德和敬业精神，热爱本职工作，有事业心和工作责任心。
(五)乙方须按照*方确定的岗位职责自觉接受*方管理，服从工作安排，按时按质完成工作任务。
(六)*方对乙方在思想上予以关心，业务上予以指导，根据工作需要，为乙方提供岗位培训、继续教育和其他进修机会。
(七)聘用合同期内，在未经*方同意或选送的情况下，乙方不得擅自占用工作时间参加各类*或学历学习。
(八)双方有关聘用合同的变更、终止和解除等事项按执行。
三、工作报酬、福利、职务职称及其他待遇:
(一)*:
1、*方根据国家的有关政策、本单位具体规定以及乙方所在工作岗位核定和发放乙方的月*、奖金、及其它补贴等。
2、*方根据国家、市府和单位的有关规定调整乙方的*。
3、*方按期为乙方向社会保险机构缴付养老金、医疗保险金、失业保险金等社会保险金，同时缴纳公积金。
(二)福利待遇:
1、合同期内乙方可享受国家规定的婚丧假、探亲假、休假等。
2、乙方在聘用合同期间患病或非因公负伤，需要治疗休养的，按本市有关规定执行。
(三)职务职称及其它待遇:
1、合同期内*方根据国家有关政策，本单位具体规定，以及乙方所在工作岗位的*质和工作要求，经过考核，对具备条件的乙方可聘任*技术职称或行政职务。
2、乙方享有参加*管理、获得精神和物质奖励等权利。
四、工作纪律:
乙方违反法纪、法规及*方规章制度，或者不能胜任本职工作，*方可根据有关法律、法规及，视情节轻重，给予批评教育、经济处罚或行政处分。
五、聘用合同的终止、解除及违约责任(一)聘用合同的终止1、聘用合同期满的;
2、双方约定的合同终止条件出现的;
3、本院被撤消、或解散的;
4、受聘人员退休、退职、死亡的。
5、无期限合同的约定终止条件:
1)原固定制职工转制后，无岗位人员实行半年的院内公开招聘，公开招聘期满仍无科室聘用的，将委托有关人才服务机构进行托管一年半，待岗满两年后仍无法安排的办理终止合同手续。
2)其他无岗位聘用人员实行三个月的院内公开招聘，公开招聘期满无科室聘用的，则办理终止合同手续。
3)岗位聘任期满，受聘人员应服从医院的转岗要求，无特殊情况三次不服从医院的转岗要求，合同终止。
4)年度考核不合格或累计两次年度考核基本合格，合同终止。
5)已到达或超过退(离)休年龄的人员(不含符合国家和本市关于延长退(离)休年龄的规定，并办理了延长退(离)休年龄手续的人员)，合同终止。
(二)聘用合同的解除1、聘用合同有效期内，发生合同解除条款情况时，双方均应在合同所规定的期限内以书面形式提出解除聘用合同。
2、乙方有下列情形之一的，*方可以随时解除聘用合同，并书面通知乙方:
1)在试用期内被*不符合岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的;
2)连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的;
3)未经单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的;
4)违反工作规定或*作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的;
5)严重扰乱工作秩序，致使本单位、其他单位工作不能正常进行的;
6)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行或者被劳动教养的;
7)法律、法规和规章规定的其他情形。
3、有下列情况之一的，*方可以解除聘用合同，但应提前30天以书面形式通知乙方:
1)受聘人员因患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事单位安排的其他工作的;
2)受聘人员年度考核或者聘期考核不合格，又不同意单位调整其工作岗位的;或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的;
3)聘用合同订立时依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成一致的。
4、乙方有下列情况之一的，*方不得解除合同;
1)受聘人员患病、负伤，在规定的医疗期内的;
2)女职工在孕期、产期和哺乳期内的;
3)因公负伤，治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的;
4)患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的;
5)受聘人员正在接受纪律审查尚未作出结论的;
6)属于国家规定不得解除聘用合同的其他情形。
5、有下列情形之一的，乙方可以随时解除聘用合同，并书面通知*方:
1)在试用期内的;
2)考入普通高等院校的;
3)被录用或者选调到国家机关工作的;
4)依法服兵役的;
5)医院未按照聘用合同的约定支付工作报酬、提供工作条件或福利待遇的;
6)医院以*、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。
6、在合同规定的聘期内，任何一方解除合同，须提前30日以书面形式通知对方(本合同第五条第5款第5项除外)，并按有关程序办理解除合同的手续。
7、乙方如要解除合同，未经*方同意，不得擅自离职。乙方在聘用期间受过*方国内外各种培训，则由*方根据培训时间的长短及必须为*方服务年限的长短，用逐年递减的计算办法，可向乙方索赔培训费。
8、乙方在合同期限未满，不符合本合同第五条第2款第5项规定的情况，又无其他特殊原因，*方可否决乙方的解除合同要求。
六、经济补偿:
1、双方任何一方违约给对方造成经济损失，都要承担经济责任，具体赔偿金额，应根据违约的责任大小和给对方造成的经济损失情况确定。
2、乙方由*方支付培训、分房等费用的，因乙方原因要求解除合同且未满合同所签订的服务年限的，必须按照和国家有关规定进行赔偿。有下列情形之一的，按乙方在本院实际工作年限，每工作1年给予其一个月*的经济补偿:
1)聘用单位提出解除聘用合同，受聘人员同意解除的;
2)受聘人员患病或者非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事单位安排的其他工作，聘用单位单方面解除聘用合同的;
3)受聘人员年度考核不合格或者聘期考核不合格，又不同意单位调整其工作岗位，或者虽同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格，聘用单位单方面解除聘用合同的;
4)聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成一致，由聘用单位单方面解除聘用合同的;
5)聘用单位未按照聘用合同约定支付*报酬、提供工作条件和福利待遇的;
6)
聘用单位以*、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的;
7)
聘用单位被撤消、解散，不能安置受聘人员就业或者接收安置单位重新计算本单位工作年限的。
七、双方认为需要约定的其他事项:
(一)住房:按医院有关住房分配条例执行。
(二)报考研究生或其它进修:按医院有关规定执行。
(三)其它:
八、本合同未提明事宜均按等规定办理。在执行中，如发现合同有不完善的地方，经双方协商同意可作适当补充。
九、*乙双方因终止解除合同发生人事争议，经院人事争议调解小组调解未成的。可向医院所属区人事争议仲裁委员会提出仲裁申请，对仲裁不服的可依法向*法院提起诉讼。
本合同条款如与国家法律、法规相抵触的，以国家法律、法规和政策为准。
十一、本合同一式二份，*、乙双方各执一份，具有同等法律效力、。
十二、本合同经*、乙双方签字或盖章后生效。
*方(法人或委托代表):乙方:
(签名盖章)
日期:
登记单位:
(盖章)
日期:
第四篇：聘用兼职合同
甲方：________公司（聘方）
乙方：______（受聘方）
因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。
一、聘用期：从20__年__月1日至20___年__月31日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。
二、报酬：甲方每月付给乙方报酬__00元，在每月财务报表完成后支付。
三、甲方的权利和义务
1、为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务；
2、监督检查乙方工作情况；
3、使乙方及时获取劳动报酬；
4、为乙方履行职务提供一定的工作条件；
四、乙方的权利和义务
１、依法履行会计职务；
２、获取劳动报酬；
3、对______(公司)的管理工作提出建议；
5、遵守______(公司)的各项规章制度，接受______(公司)的领导和监督，服从工作安排；
6、在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于______(公司)声誉的活动，严禁泄漏____办的秘密和有关财务数据；
7、自行承担人身安全责任。
五、其它
１、双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）；
2、因其他原因不宜继续履行职务时。
3、因国家政策或上级政策发生变化时。
4、合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。
六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。
七、本合同自双方签字之日起生效。
八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。
甲方：（聘方）
乙方：（受聘方）
____年__月__日
第五篇：聘用兼职合同
甲方：_________(聘方)
乙方：_________(受聘方)
甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。
第一条乙方自愿到甲方从事兼职会计师工作，甲方决定聘乙方为兼职会计师。
第二条乙方的聘任职务是公司兼职会计师，其工作范围为甲方各项财会会计业务。
第三条甲方的权利和义务
(一)甲方在本合同有效期内，可行使以下权利：
为乙方安排财务会计工作，分配任务;
监督检查乙方工作情况;
在乙方工作成绩突出或对公司有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚;
(二)甲方须履行的义务：
使乙方每月按时获取劳动报酬;
为乙方履行职务提供一定的工作条件;
依法维护乙方在履行职务时的合法权益;
第四条乙方的权利和义务
(一)在本合同有效期内，乙方有以下权利：
依法履行会计师职务;
获取劳动报酬;
对公司的管理工作提出建议;
辞职(须提前三个月提出书面申请)。
(二)乙方须履行的义务：
遵守公司的各项规章制度，接受公司的领导和监督，服从工作安排;
在履行会计师职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;
不得从事有损于公司声誉的活动，严禁泄漏公司的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任;
管理爱护好甲方的有关财产和设备，如由于自身疏于管理造成财产损失，承担赔偿责任;
不断提高自己的实际工作能力和业务素质;
自行承担人身安全责任。
第五条劳动报酬和福利待遇：
(一)甲方每月付给乙方基本报酬_ _元/月。
(二)因工作需要，出差时，出差补助按规定标准。
第六条合同的变更和解除
(一)在下列情况下，公司有权单方解除合同：
应聘会计师违反公司规章制度，不积极履行义务，经劝阻不改时;
应聘会计师严重违反工作纪律或违背职业道德;
应聘会计师因违法乱纪被撤销会计师资格;
应聘会计师因其他原因不宜继续履行职务时。
(二)在下列情况下，合同自行解除：
应聘会计师因病或人身意外事故无法继续履行职务_______个月;
一个月无故不做帐;
公司被撤销。
(三)在下列情况下，合同可以变更：
双方协商之;
因国家政策法令发生变化时。
第七条合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行会计师职务。
第八条合同期限
本合同有效期为2年，从合同签字生效之日起至_________年_________月_________日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。
第九条本合同一式三份，甲乙双方各持一份，报上级机关备案一份，三份具有同等效力。
第十条本合同自双方签字之日起生效。
甲方(签章)：_____ ____乙方(签章)：_________
代表人(签章)：______ ___
地址：_____ ____地址：______ ___
电话：____ _____电话：______ ___ _________年____月____日
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