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员工工作态度不好检讨书(推荐6篇)

2022-06-26 00:24:57

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第一篇:员工工作态度不好检讨书

尊敬的领导:

您好!

我这么大一个人了还在工作上出这样的岔子,不仅仅是我面子上难看,连带着让一直关心照顾我的您也觉得非常的难堪,这实在是我的失误,也对您感到非常的抱歉。我是一个社会上的成年人,已经不是一个学生了,工作也是为了我自己,没有人强迫我必须要工作。因此自主选择了应聘我们公司的岗位来上班就要当得起这个责任,调整好自己面对工作和挑战时的态度,完成公司交给我的工作是我的职责所在。

然而我最近却因为自身的种种问题,在面对公司交给我的任务时不积极不主动,态度上十分的恶劣,给公司的工作下达方面造成了不良的影响和问题。试想要是大家都跟我一样面对公司交代的任务,轻松的就去做,不轻松的就不去做的话,我们公司还不得出现大乱子?

这件事情归根结底是我本人的思想和意志不够坚定,不能够主动的为公司扛起重担,辜负了公司和各位领导对我的信任。虽然当时我还颇有一种摆脱了麻烦事而洋洋得意的感觉,但现在我却只感到懊悔万分。

人之所以成长就是敢于去发现和学习新的东西,面对新的挑战不退缩才会有着更加明显的进步。这次机会粗看是一桩难事,但是细看就会发现这是公司给我的一次机会,一次往前发展更进一步的机会。然而我浅薄的视野却没有看清这一点,因此与这次机会失之交臂,也失去了在这个行业里面再进一步的时机。

如果能够有再来一次的机会,我一定能够抓住,充分发挥出敢于承担责任,扛起困难下顶梁柱的身份,将这次机会转变为一次了不得的机遇,既给公司创造效益,又给我自己积累经验和进步。

但是现在说这些话却都太迟了,现实是我不仅没把握住机会,还平白的给自己戴了个工作态度不端正不优秀的帽子,这种落差让我在这几天里茶饭不思,对于自己的工作态度问题更是悔恨的无以复加。

我知道向这次这样的机会很少见了,只能说在公司以后的工作中我必然会吸取这次的经验与教训,重新塑造起我兢兢业业的工作态度,想方设法加强我的工作态度,勇于面对挑战和一系列困难,为我们公司和我们集体作出贡献,点亮我自己,照亮别人,与公司共同实现人生理想与目标。

此致

敬礼!

  检讨人:xx

  20xx年x月x日

第二篇:个人犯错深刻检讨书

尊敬的老师:

我知错了,今天我怀着万分愧疚和懊悔以及沉痛的心情给您写下了这份检讨书,以向您表示我对旷课这种不良行为的深刻认识以及再也不旷课的决心。

真的很惭愧,在进大学之前我就告诫自己,一定要好好读书,这是我人生最后读书的机会。早在我刚踏进着个班级的时候,您就三令五申,一在强调,全班同学不得迟到,不得旷课,不得有违纪行为,老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不得辜负老师对我们的一片苦心。

然而正如高尔基说过的那样:当你把一件事看的十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来。我没有禁的住网络带来的诱惑,我迷失了自己!老师的话已然成了耳边风。其实当我在游戏里疯狂升级的时候,应该是我在教室努力吸取知识的时光;当我在游戏里和别人拼杀的时候,应该是我在教室里和别人讨论问题的时刻;当我晚上游戏白天睡觉的时候,我应该做的是晚上睡觉白天学习的。

正当我在网络上兴奋遨游的时候,一则处分通知惊醒了我,当我看到我缺课的次数已多达30多节时,我的心情无疑从九天之上跌入海底深渊,其实我知道,我缺的课远远不止30多节。我平时没注意,当它来临的时候却又这么突然,其实也不突然,其实老师在大会上多次强调,不得迟到,不得旷课,不得有违纪行为,我也是被网络迷失了心,心里根本没有把老师的话装下来,所以我觉得这个处分很公正,至少惊醒了我,让我能够反省自己,检讨自己。

其实我的错误我早就应该发现了,老师不止一次把在床上睡懒觉的我叫醒去教室,也不止一次把正在上网游戏的我叫去教室。我都没有觉醒,反而觉得老师在多管闲事,现在我反省一下,我为我犯下的错误感到深深的自责:老师也是为我好啊!作为大学里面的老师,是没有义务管我们的,我难得的遇上一位好老师,为了叫我们前途着想,硬是每天早上我们一个个从床上叫起来,苦口婆心的叫我们去上课,可是我没珍惜好!真是后悔莫及。

再次深入思考自己所犯下的错误不只是一个原则性错误,更大的错误就是在思想上对学习没有一个正确的认识,来大学前就没能对大学生活定下一个明确的定义。来到大学之后,瞬间感到自己像断了线的风筝,没人去管,随风飘荡。一种放纵的思想开始在自己的心底萌发出来,对待每门课都是心不在焉,没有把学习放在一个确的位置上,正是这种无所谓的心态酿成我犯下如此大错。

我们读书时为了我们自己未来而读,是为了我们前途而读,是为了我们的后代而读,不是为了家长为了老师为了同学而读。只是自己但是思想觉悟不够高,没能够真真切切的去投入其中,对重要事项重视严重不足,就算有认识也没能在行动上真正实行起来,没有一个正确的学习态度。

我要感谢老师,如果没有老师让我在这段时间的自我反思,写下这份检讨书,我可能还在执迷不悟的过着自己的大学生活。那么,一年后的我将一无所获。现在,我已深深的认识到自己的错误,让我有了一个新的开始,所以最后恳请老师的原谅,也希望每个同学都能够重新认识自己,不要犯同样的错误!

此致

敬礼!

  检讨人:

  xx年xx月xx日

第三篇:工作态度检讨书

尊敬的单位领导:

回顾我的错误:

我来公司工作一年多时间以来,先后犯了三个大错与一系列小错误。最记忆深刻的是一年前的那次发错邮包,让公司承担了巨额损失。这一年多来,自己工作上面也存在诸多问题,比如经常犯导致出口货物箱子尺寸不符的操作失误。最近我因为操作违规,将货物交给快递公司承重,事后没有核对重量,又让公司蒙受损失。

我想,工作这一年多来我接连犯错,充分暴露出我自身的工作素养存在的不足与欠缺。现如今,经过领导的严肃批评,我感受十分愧对领导。经过深刻反省,我对于错误有了深刻认识:

首先,除了具体的工作错误之外,我在日常工作当中也存在不积极、不主动学习熟悉业务的慵懒表现。这也是导致我犯出种种错误的原因之一。其次,我缺乏足够的工作觉悟与谨慎态度。就一年前那次发错邮包的错误来说,我接手工作没有认真核实发货单号,更没有以谨慎态度对其他工友沟通清楚,就粗心马虎地放任货物被运走。我没有足够的工作觉悟,没有清醒认识自己发货管理工作的职责与义务。这恰恰说明我工作觉悟与谨慎态度的不足。

  检讨人:**

  时间:**

第四篇:员工工作态度不好检讨书

尊敬的领导:

您好!

我在做工作的时候,没有很好的态度,不是特别认真负责,做事情有些敷衍,导致做出来的事情虽然过了,但是其实没有什么质量,而且这种工作的态度也是会带坏其他的同事的,在这里我要向领导道歉,同时做出检讨。

从思想上说,我是没有特别的重视工作的,不然就不会出现工作的态度问题了,也是会认真的把事情做好,我觉得我把工作做了就行了,其实这种态度就是不对的,工作不但是为了薪资,同时也是一种提升自己的方式,如果我每天的工作是机械的去做,那么是完全没有任何的进步的,而现在的职业社会,如果你不努力学习,不去进步的话,那么这就是会被淘汰的,就是一种退步的表现。而我这种马马虎虎工作的态度,也是会让公司觉得我不在乎这份工作,不在意自己能不能做好或者做的更加的完美。

我也已经意识到了我的这个错误是不对的,而且也是会让同事们觉得,我这种行为也是可以模仿的,如果不是领导的批评,我也会觉得我这样做没什么错误,但是我的工作态度不好,不但是会影响了我的工作,同时也是会让同事们的工作进展没那么的快,没那么的好,而且还会传染给同事们,让他们的工作态度也变得差。我真的不能再在工作当中不端正态度了,而是要认真的做好每一件事情。

对于领导的批评,我真的非常的感谢,我也意识到我的这个错误了,我要从内心深处记住这次的教训,让我以后不再犯这种错误,不再在工作上态度不好,也要在以后把领导分配的每一份工作都积极的完成,同时也希望领导在以后的工作当中继续的监督我,指导我,这样我也是避免犯错,避免再在工作当中有态度不好的时候,同时我这次的敷衍也是有我个人的情绪在里面才导致的。

以后工作当中,我也是要不把自己的情绪带进来,让我的这次错误再犯了,以后无论工作是多么的忙,无论客户的问题是多么的难解决,我都要认真负责的做好,把态度端正好,同时把问题解决,可能有时候还是会有情绪,但是我要自己学会调节,学会转移,不能影响了工作,不能态度不好。工作态度,是一个人表现自己素质水平的表现,我在做好工作的时候也是要把我的素质再提高上去。

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

第五篇:公司检讨书

尊敬的领导:

您好!

我是xxx部门的xxx。近期,公司的情况真的很让我惭愧。作为一名xxx岗位的员工,但我却因为自身在工作中的疏忽和懈怠,导致工作中出现了问题,不仅给自己带来了麻烦,还严重的影响了身边的同事,影响了公司的收益!对此,我真的感到万分的惭愧。

反思这次我在工作的中的情况,尽管最主要的问题是那次在工作中的判断失误,但最终导致这样结果的,却并不仅仅是如此的原因!回顾这次的工作情况,其实有很多的问题,都早早的出现在了工作当中。那些细节,那些问题,如果我能更加仔细的去处理,能更加认真的去回应!那么也不至于在如今演变成这样的情况!对此,我真的很后悔,很痛心!

回顾这次的失误,我认识到自己有一些严重的失误。这些问题,有些是来自我自身的习惯,有些却是因为我毫无准备的判断。如今,我深刻的感受到自己这样散漫的态度所带来的失误会导致怎样的严重后果。为此,我将自身的问题总结如下:

首先,是我在思想重视方面的问题!作为一名xxx岗位的员工,在工作方面,我显然不应该带着散漫的心态去面对工作!但我却没有重视,甚至,自持自身的经验,在面对工作的时候还带着放松的心态去做!这也导致了之后的疏忽大意,犯下了极其严重的错误!

反思这一点,我认识到这是自身上进心上的问题!作为一名员工,没有上进心是不行的,无论到达了哪个位置,如果没有足够的上进心,那么就会被别人抢去机会!工作是一场竞争,而我却因为自己的上进心和竞争性的不足,失去了这次的机会!这是非常不应该的!

其次,是我对工作的处理上!这次的工作中,我处理问题的时候太过草率,甚至因为自己的大意反而露出了不少漏洞!导致工作出现了问题!这显然是不应该的!

而这个问题,也正是因为我在工作中缺乏个人计划所造成的影响!尽管工作有着详细的计划,但我自己,却对自己的任务、自己的目标没有规划好前进的路线!这也导致了工作在我这里出现了问题!给大家都带来了不必要的影响!

此次之后,我定会深刻的反省自己,认识自己,并严格的要求自己,改进自己!还望领导能给我一个挽回的机会,我一定会努力的完成自身的工作,为公司收获更多的利益!

此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年x月x日

第六篇:工作态度检讨书

尊敬的xx领导:

2月25日――2月28日,我没有按照中心的规章制度,规定程序请假,严重违反了中心的规章制度。今天,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向各位领导做出深刻检讨,并将我的思想反思结果向领导汇报如下:

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作做风涣散的必然结果。经过几天的反思,我对自己这段时间的工作成长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近段时间以来,由于工作也比较熟悉了,尤其是领导对我的关怀和帮助使我感到温暖的同时,也慢慢开始放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。

因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。

同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,员工一定要有规范的行为准则,工作时间我却XXXX,这充分说明,我从思想上没有把单位的规章制度,处事的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,也没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,应付思想。现在,我深深 感到后悔莫及,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。 所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我忠心的恳求中心领导能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。

我也衷心的感谢领导给我重新工作、学习的机会,我会更加珍惜这来之不易的工作,以后将会更加努力,更加认真的学习和工作。请领导相信我。

此致

敬礼

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

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