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尊敬的领导:
您好!
我是xx,这段时间以来我在工作方面,确实是很有问题的,我出现的问题也比较多,身为一名员工我也在不断的提高自身自身个人能力,在这样的环境下面确实我也在不断的积累工作经验,只有养成好的习惯这样才能够获得更多的进步,今天在上班期间玩手机的情况,实在是让我感觉非常惭愧,我会好好的调整好心态,对今天的情况做出检讨。
以后我也一定会去做的更好一点,试用期点点滴滴中,我也感觉非常充实的,所以接下来我也一定会做的更好一点,这对我而言也会有更多的进步,通过这样的方式,也做出了相关的提高,在这试用期的工作期间,我也做出了相关的调整,我也一定会做的更好一点,这对我而言是很有必要的,今天玩手机的情况是非常不好的,我不能够让这样的情况继续发生了,上班期间我没有养成好的习惯,这严重的违反了公司的规章制度,今天的情况我确实感觉非常的不好,这样下去是会有问题的,对此我感触良多。
在工作期间,我也一直都在不断的提高,公司的规章制度我确实也是没有重视起来,这样下去肯定是会有问题的,通过这段时间以来的工作,我也确实是获得了非常大的进步,所接下来我也一定会好好的反省自己,再也不会获得这样的情况了,试用期间我也得到了很多的进步,现在我也深刻的反思了自己,继续这样下去肯定是会有问题的,为了在接下来继续去做好自己的本职工作,我也一定会提高自己,并且进一步的去维持好的状态。
我以后也一定不会在工作当中,出现玩手机的情况了,对今天的情况我也感触良多,接下来也一定会继续去做好相关本职工作,这也是我应该要有的态度,出现了玩手机的情况,接下来我也一定会好好的反思清楚,以后也会继续去合理规划好自己的本职工作,用自己的实际行动去证明这些细节方面,我现在还是感触良多的,今天玩手机的情况我也不希望接下来再出现了,这对我来讲还是应该要认真去规划好的,作为一名员工我的本职工作就是搞好自己的学习,我一定会认真去调整好自己的心态,所以接下来我会好好的改正自身的问题,我相信接下来一定可以做的更好的,希望您能够给我改错的机会。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
感谢您在繁忙的工作之余抽空审阅我的这份检讨书。对于之前我在工作岗位私自玩弄手机之事,我一直心怀愧疚,更深感辜负公司之栽培、领导之教导,所以就此事向领导诚挚认错、做出深刻检讨,并立下保证决心,望领导审阅。
身为单位工作人员,理应恪尽职守,努力做好本职工作,为领导分忧、为公司奉献,然我因一时之懈怠工作而玩弄手机,终铸成大错,每每回想,总是令自己万分追悔、万分自责。
如今,通过个人深刻反思及自省,我更加认识到工作期间开小差之弊端及恶劣影响,我之前玩弄手机行为,不仅违反单位规章制度之约束,在同事面前做出不良表率,更影响单位整体人员之素质形象,打破领导在工作管理方面用心良苦之安排,降低单位一贯保持的良好服务信誉及名声,如今我对之前之错误追悔莫及,一想到因个人失职而带给领导、单位如此多不良影响,心中更是难以自安。
然大错已然铸成,万般追悔无济于事,身为xx工作人员,深受领导之多次教诲,理应具有敢作敢当之胸怀,知耻而后勇之坚韧,不但要敢于认错,更应勇于悔过。要痛下决心检讨不足,并决意改正,力争在错误中成长、在悔过后提高。
通过个人之检讨,我之缺陷,在于之前未能将单位之规章制度牢记于心,未能用此来衡量、约束自己,致使个人思想觉悟不高、工作态度不端、作风行为不正,缺乏自律性及责任心,缺乏脚踏实地、诚信为公之优良品质,最终犯下开小差玩手机之大错,令自己蒙羞添耻,深感愧对于领导、愧对于单位。
以上之缺陷及不足,我已痛下决心悔改,在以后之工作中,我应时刻以这次错误为教训,牢记单位规章制度,牢记领导之教导、教诲,不仅在思想上、心理上认同,更要付诸于行动,以此端正个人之工作态度、深化岗位责任意识、严谨自身之作风行为,强化自律性,增强责任心,养成舍私为公、诚信为人之高尚品质,力争尽己所能,多为领导排忧解难、多为单位创造效益价值。
我会用自己今后之实际行动兑现今日之承诺,绝不会再次做出令自己追悔、另领导失望之错事,唯望领导原谅,喂望领导拭目!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
x月x日,在工作中,我不仅没有认真工作,还偷偷玩手机,被发现在领导。在过去的几天里,我认真深刻的自我姿态反映,他们的行动是一个深深的内疚和焦虑,在此,我想所有领导人作出深刻检讨,我想了几天,以反映上向领导报告的结果如下:
通过这件事,虽然我觉得这是一个偶然的事情,但它也是很长一段时间,放松对自己的要求,和宽松的工作要做风的必然结果,也与我们的时代-----培育新的,文明的,后面的方向相反。经过几天的反思,我自己的成长经历了多年的工作,并详细分析的回忆。只记得去上班,我问他们仍然相对较高,并且总是能够符合有关法规和规章,在努力完成工作。但近年来,由于工作逐渐走上正轨,而他砍1单位都比较熟悉,特别是领导的关心和帮助我让我感到温暖,但也开始慢慢放松了对自己的要求,而是,认为他们都做得很好。因此,发生这种情况,使我不仅觉得自己的耻辱,更重要的是,我觉得对不起领导对我的信任,愧对领导的关注
同时,在这种情况下,我也认为他们在工作中的责任意识仍然非常缺乏。大家都知道,必须有一个服务行业的行为规范,工作时间,我开始吃种子,这充分说明,我认为没有注意方式和手段的工作,这也说明,我没有足够的其工作的责任意识,也没有他们更好地工作,没有去他们的思想新的水平,为动力。在他们的心目中,依然存在,只是与思想混日子处理。现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,是一个非常糟糕的迹象,如果不及时的领导,并问自己一些自我反省,并允许自己放纵和发展,那么后果是极其严重的,可以不甚至想象会发生什么错误的工作。因此,本人深感痛心的同时,我感到很幸运,觉得他的时间的觉醒,这在我今后的生活道路上的增长,无疑是第二个关键的转折点。因此,在此,我作出检讨的领导,也向您表示衷心的感谢。
此外,我也看到这种不利的影响,如果在工作中,大家都喜欢我,是一种懈怠,不小心,怎么能工作时间来执行。做到这一点。此外,如果在我们这样的非组织性和纪律,表现欠佳的不文明的文化形成的集体头,我们的工作将是不可能的,以完善的服务仅仅是纸空谈。因此,这一事件的后果是严重的,是坏的。
这一事件的发生,我知道,无论怎样不足以弥补自己的过失。因此,不管多么严格的领导严惩我,和我没有任何意见。同时,我问领导给我一个机会,让我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,加倍努力,为我工作的单位的工作做出了积极贡献,请相信我的领导者。
XXX
尊敬的领导:
在此我向您认错,向您检讨。正所谓“国有国法,家有家规,没有规矩不成方圆”,昨天下午的单位例行会议当中,我因为是感到空虚、寂寞拿出了手机听音乐。
糟糕的是,我这样的违纪违规行为被我们的单位行政助理刘先生查获,而且是人赃俱获,对我当面点名批评,而且还没收了我的手机。会议结束以后,给我开出20元的巨额经济制裁。由于我个人现在正处于经济危机之中,拿不出这么多钱来,经过我的讨价还价。在刘先生的“谆谆教导”之下,我在此向您做出深刻检查:
1、工作会议期间,最好不带手机,更加不要玩手机,是所谓“没有货,就不能做”,我这是犯了根源层次的错误啊。
2、如果在工作会议期间,迫切需要使用手机,利用手机在私底下发发短信、收收邮件,都还是可以原谅的。可就是不能这么大庭广众地听歌,还带着耳机!
3、在工作会议期间带了手机,并没有影响公司的形象,并且不让领导发现,不影响领导会议进程,同样是可以原谅的,可我偏偏犯了这个错误。现如今,我既然犯了错,就应该拿出男子汉大丈夫的气概承认错误,并且坦诚接受公司的批评,我自愿拿出10元钱作为罚款上交公司活动基金当中。
检讨人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导:
您好!
对于我这次做出了这种行为,我首先在这里向领导您表示我深深的歉意,我很抱歉自己的这种行为,因为我的问题而耽误了工作的进度。我想做出了这种错误事情的我不算是一个合格的员工,一个合格的员工就算是再想玩手机也会克制住自己不再上班的时候玩,而是会在休息的时候玩,而等到上班的时候一定是集中自己的全部注意力投入到工作当中,让自己能够对的上公司发给我们的薪水。
而我却没有做到这些,在上班的时候因为自己想要偷懒就把手机拿出来偷偷的玩了起来,我想这些也都是我自己的问题。这种思想上的问题如果我能够自己早点发现那么肯定就是不会出现这种错误了的,而是会改正自己的这种思想错误,让自己做一个合格的员工。
对于一个员工来说偷懒玩手机是原则性上的错误,在我们刚刚来到公司的时候我们的领导也就和我们强调过遵守公司规章制度的重要性,特别是上班时间玩手机这更是被严格禁止的。这种的行为不仅仅是会耽误自己的工作,更是会让公司的其他员工收到影响,特别是看到我在偷偷玩手机他们是否心里会产生不平衡的感觉,是否也会想要在上班的时候玩上一会手机。如果真的发生这样的事情的话,我想我是难辞其咎的,也是会因此一直感到愧疚的。
说来说去我犯下这种错误也都是我自己的问题,作为一名员工既然接受着公司的薪水就应该承担应该承担的责任。而我们作为员工的责任就是要做好自己的工作,不让自己的工作出现错误。而我在工作了这么久之后,非但没有养成经验,反而变得更加松懈起来,导致自己这次做出了这样的事情。
如果可以的话我真希望这一切都没有发生,这样我也依然还是那个领导眼中的好下属,同事眼中勤劳的好同事。可显然不会有这种事情发生,我只能够承担自己的责任,承认自己的错误,让领导您看到我良好的认错态度以及想要悔过的决心。在被您批评了之后我也是彻底的醒悟了过来,哪天我其实也是玩游戏输的有些上头了,就是想要一直打一定要赢一把,所以才会做出这样的事情。以后我做事一定三思而后行,让自己尽量不做下错事再让领导您操心了。
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