千文网小编为你整理了多篇相关的《没完成公司任务的检讨书(优秀范文六篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《没完成公司任务的检讨书(优秀范文六篇)》。
第一篇：公司员工工作任务未完成检讨书
尊敬的领导：
您好!
这个社会是群体的，需要分工合作才能很好的运作，但是这不代表少你一个人就是不行的。但是如果属于你运作的那一块的没有做好，影响不了大局，却给会给别人造成麻烦，尽管你的工作别人也能做，但是前面确实是自己所应承下来的。所以我明白，我这一次错在了什么地方，也明白这一次自己是多么的不应该犯这样的低级的错误的。
一个公司，重要的是公司利益，但是我这一次却没有按时完成好公司分配给我的工作任务，从而导致了公司的经济损失。出来工作，我们都已经不是小孩子了，可是我却像个学生一样，不把自己分内的事情做好，这实在是太让人惭愧了。一个成年人，却连工作都完成不了，这样说出去，确实让人很不想说什么。
不管是什么原因导致我这一次没有完成工作，都是不应该的，因为我们应该是知道轻重的人，也应该是要分的清生活和工作。不应该因为什么乱七八糟的原因而导致工作没有完成。
还有对于这一次因为我工作没有完成，导致公司不能按时交东西给客户所导致的经济损失，我愿意接受公司从我工资里面扣取的惩罚方式，也接受工公司通报批评的惩罚。因为我明白，公司没能按时交货给客户，这会让客户觉得我们公司没有信用度，也很可能导致客户们这一次和我们合作之后，下一次就不会和我们合作了。这样就导致了公司不只是损失了钱，还流失了客户资源。为了尽力的避免客户的流失，我个人方面也会去找客户登门道歉，希望能尽全力的去挽回客户，尽量把公司的损失降到最低。
而我这么坦然的接受公司的惩罚，也是因为我明白我是错的，并且我也是一个成年人，我应该为我的错误买单，而不是让公司去买单。公司雇佣我，就是来好好工作的，古话说“那人钱财，替人办事。”而我就应该是这样的，我拿着公司给我发的工资，享受着公司给我的一些福利，就应该为公司好好的办事，办好事，要是办不好就是辜负重托。
对于我所犯下的错误，我自知是没有什么理由去开脱的，有的我觉得只是积极的挽救我所犯下的错误，以及向公司还有客户方面承认我的错误，并且取的原谅。
我今天写下这一份检讨书的目的也不仅仅是为了向公司表达我的歉意，更多的也是自我检讨，面对这一次发生的这一事件，我也会针对这件事情，好好的改进我的自身问题，同时我也会努力的提升我自身的工作能力，争取把接下来的事情做好。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
第二篇：没有完成工作任务检讨书
尊敬的领导：
您好！
关于我没有完成工作任务。通过反省，我深刻明白没有完成工作任务的唯一解决之道就是刻苦学习。因此今后对于工作方面存在不懂之处，我应自己刻苦地学习。
通过反省，我已经认识到一个人没有完成工作任务的原因恰恰是因为缺少锻炼，缺少挫折。倘若一个经历过磨练和艰辛地人，就会更加珍惜自己的工作。因此，通过此次检讨让我一定程度上经历了一份艰辛，而我也希望通过自己今后刻苦用心的工作，更多的体验一份艰辛，克服自己工作懈怠、偷懒、怕吃苦的.坏毛病。
今后我在日常工作中，在认真做好自己本职工作的同时，更应该逐渐地学习领悟一些银行其他工作的整体情况，这样让我在今后的任何一项工作中都能清晰明朗，就能够更加明白自己工作的意义，以便于更好的工作。
以上是我对没有完成工作任务的个人感触。其实，承认错误对于任何人来说都是一次经历磨练与痛心的过程，但我就必须承认错误，勇敢、积极得去面对和解决。
此次没有完成工作任务导致的失误，我内心觉得很对不起领导，我知道领导对我的工作情况很关心，对我今后的发展也有期待。在此，我发誓今后我一定要积极努力地改正错误，以十分充足的干劲投身于自己工作当中，踏踏实实地做好工作，为我公司的发展尽自己最大的一份力量。
检讨人：xxx
20xx年x月x日
第三篇：没有完成任务检讨书
尊敬的领导：
首先，我先对我所犯下的错误进行反思，我不应该不按时回校，不应该不遵守学校的规章制度。不应该不听老师的话，不应该这样不严格要求自己。老师，我认识到自己的错误了，请老师原谅。
其次，我不应该自以为是，不应该没有及时向老师请假，且没有及时说明具体情况。我知道这样做是不对的。星期二没课，按放假期限我应该踏上了回校的路，但由于家里有一些事所以我没有按时回校，但我没有在第一时间向请假说明具体情况，虽然事后我和班主任说明了情况，但已经过了收假时间，没有按程序办事，所以相当没有请。我认识到了这一次错误，所以我在这里保证以后不会再犯，如果有事，我会及时向领导、老师请假并说明具体情况。
最后，在以后的学习生活中我会严格要s求自己，端正自己的'态度，严格遵守学校的校纪校规，认真听领导、老师的话，做一个品学兼优的好学生。
此致
敬礼!
检讨人：
日期：
第四篇：工作任务未完成检讨书怎么写
尊敬的领导：
您好！
我真的十分深刻地认识到自己的错误，同时我也发现自己所存在的问题：胆子不够大，脸皮不够厚。我知道，脸皮不够厚，对于自己的工作室十分不利的。因为，我们后勤部的宗旨是：高调做事，低调做人。如果胆子不够大，就不能够积极主动地找事干，畏畏缩缩，到最后什么都干不了，就做不到“高调做事”。所以，锻炼胆量，是解决我的问题的方法，和更多不同的人，认识更多不同的人，扩大自己的交际圈子。
您好！我知道自己很不好，因为我没有完成领导交给我的任务，让领导失望了，很抱歉，现在，我怀着沉重的心情向您做出检讨，希望您能原谅我。
古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名银行员工，不论有多少理由，都应时刻为了银行着想，听从领导的吩咐，尽职尽责做好我的本职工作。
我会以此次的检讨书作为一面镜子，时时检点自己，批评和教育自己，自觉接受监督。要知羞而警醒，知羞而奋进，亡羊补牢、化羞耻为动力，努力做到决不迟到，决不违反公司规章制度，决不做让领导失望的事，同时我也要通过这次事件，提高我的思想认识，强化我的时间观念。
其二，我在业务操作方面依然存在不足，今后需要继续刻苦努力学习，从我所犯的一些工作失误，倘若我平时能够多刻苦一些，工作方面的经验再多积累一些，遇到这样自己还生疏的工作环境，能让自己的操作缓一缓，更加清晰地来办理，就很可能避免我此次失误的发生。
2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析！每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
俗话说：“温故而知新”。几天里我深刻反思，系统的又学习了银行业务的服务流程，今后我一定会克服开封库包态度不认真的毛病，我会将双人查库，双人封包，再次核查认认真真落实到实处，做到万无一失。 然而，此时此刻面对已经造成的失误，我心中充满了悔过与愧疚之意，真切的希望支行领导能给我一个改过自新的机会，在今后的日子里，我一定会做好本职工作，提高防范意识，克服麻痹大意思想，时刻保持高度警惕性，时时刻刻学习《银行服务规范与紧急情况处理》等规定，并严格按照规定操作业务检讨书。为支行的发展贡献自己全部的光和热。请领导相信我，我保证，这样类似的失误将不会再发生。
通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：
我真的十分深刻地认识到自己的错误，同时我也发现自己所存在的问题：胆子不够大，脸皮不够厚。我知道，脸皮不够厚，对于自己的工作室十分不利的。因为，我们后勤部的宗旨是：高调做事，低调做人。如果胆子不够大，就不能够积极主动地找事干，畏畏缩缩，到最后什么都干不了，就做不到“高调做事”。所以，锻炼胆量，是解决我的问题的方法，和更多不同的人，认识更多不同的人，扩大自己的交际圈子。
3、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的＂学而时习之，不亦乐乎＂。
4、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好？你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨！研究所给了他什么？有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧？只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展。听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧！
总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！
查这次犯错误，自己想了很多东西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很气自己去触犯公司的铁规，也深刻认识到自己所犯错误的严重性，对自己所犯的错误感到了羞愧。公司一再强调十大禁令，提醒我们不要违反规定，可我却没有把公司领导的话放在心上，没有重视公司领导说的话，没有重视公司颁布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应该的。也是对公司的不尊重。应该把公司的规定紧记在心，把公司颁布的规定牢记在心。事后，我冷静的想了很久，我这次犯的错误不仅给自己带来了麻烦，而且重重影响了公司的安全生产。
晚上我写了一份检讨书立刻送到曲镇长的办公室，检讨书全文如下：尊敬的镇党委、镇政府领导：我叫伍xx，是xxx村支部书记兼村长。因为今天我带领村干部前往拆迁户集中建房安置点为我村一家建房户帮忙架楼板，没有按照镇政府的指示上路打扫卫，迎接市、县领导的环境综合治理工作检查，导致镇上主管领导没有受到表扬。我想，无论是政府的事大还是老百姓的事大？无论谁对谁错？总而言之，这是一种无组织无纪律的表现，也是一种不服从上级领导、目无尊长、自由散漫的作风，我应该做出深刻的检讨和反剩我保证以后.
这件事充分的说明我没有把工作，领导的话重视起来，这也说明我对工作没有责任心，也没有把工作做好。在自己的思想中，仍就存在混日子的思想。现在，我深深感觉到这件事的严重性。如果不是领导及时发现，并要求自己深刻反省，要放任自己继续像这样发展，那么后果是极其严重的，甚至都无法想象以后会发生怎样的工作失误。因此我在向领导做出检讨的同时，也向你表示感谢。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20XX年xx月xx日
第五篇：没有完成任务检讨书
敬爱的领导：您好！
我这个月的工作没有达成任务，原来要求的电话数目以及业绩要求都是没有做好，我也是烦恼自己的能力不足，而且也是在对待工作方面要连续的努力，去提高，让自己对待工作更为的专注。
其实一个月的工作量，领导分派的时候也是依据我们的工作能力去分派的，我的一个能力不是那么的好，因此任务也是比优异的同事是少了一些的，但是就算是这样，我也是没有达成，每天的有效电话数目，我并无依据要求去做好，我也是有些废弛了，我其实也是想做好的，但是老是在做的时候有些厌烦，毕竟一天的工作量也是蛮多的，每次都完不可以业绩，我的信心也是没有那么足了，感觉自己怎么努力都不可以，而我的这个想差，我很烦恼，自己怎么能力就那么的差，怎么就不可以提高一些，除了自己的水平的确有限，也是自己工作的态度一定要好一些，才能提高的。
我也是反思了这个月的状况，我知道没有那么多的借口，就是自己对待工作不够仔细，假如我的态度够好的话，那么我就会好好的去把任务给达成，即即是能力有限，但是我下班以后也是不会玩，会仔细的思虑一天做了的事情哪些做得不好，哪些又是能够去提高的，特别是我自己也是知道，自己做的不 好的地方，假如去思虑，去多找同事问他们的经验，多去学习，其实自己的能力还是能够提高的，其实不是说能力向来都不变的，每一个人只需愿意去学习，其实好多的东西其实不是说学不好，也不是我们没法学好的，更别说我做这份工作也是有了一段时间了，只需我愿意努力，累积经验，我的业绩也是能够有进步，而不是像这一个月这样子还不达标的.。
领导，我也是知道我的懒散，我的不肯意学习，我的不够主动以致了任务没有达成，在此后的日子里，我不可以再找借口，也是一定要把业绩达成，哪怕是加班，利用好下班以后的时间去做总结，去把自己的能力提高，去把打电话和客户交流的技巧获取磨炼，我想下次我的业绩必定能够好起来的，不会再出现不达标的状况发生了，领导我会改的，请您相信我，此次不达标也是会是最后一次了，下次绝对不会了。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
第六篇：未完成任务检讨书
尊敬的单位领导：
对于这次我工作业绩没达到的事情，在此我向您递交检讨书，以深刻反省我自身存在的问题，恳求您的谅解，我本人也希望能够从检讨书当中获得一份对于工作的思考，从而再接再厉创造出辉煌的'业绩。
经过一番思考，我意识到这段时间的业绩不行，充分暴露出我工作热情有些不足、工作方法也有些切妥，更反映出我没有足够的工作资历积累。这三点问题得暴露如同当头棒喝一般敲击在我的脑海，让我有些清醒了。是啊，这三点当中的任何一点都足够让我陷入困境。为此，我决心针对错误问题，提出改正措施，并且坚决执行：
第一，从今日起我要重拾一份对于工作的热情，以饱满的干劲做好这份工作，提高我的工作积极性，将工作当中的各个细节做好，努力提高工作业绩。第二，我要重视向其他优秀员工取经，与他们定期做交流，从中学会正确的工作方法，掌握工作方法以后我会认真用好这些方法，从而提高业绩水平。第三，必须我要学会耐心，懂得一步步、有条不紊地做好工作，通过持之以恒、坚持不懈的努力从而不断积累工作资历，让自己的工作业绩不再下滑。
检讨人：小小
20xx年xx月xx日
推荐专题： 公司的规章制度 没完成公司任务的检讨书