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尊敬的领导:
您好!
伴随着领导的那一声斥责让我明白自己在工作中出现了失误,这个时候的我也不可能厚着脸皮以“人谁无过”来进行自勉,在经历过一次工作失误的自己更不会出现不知悔改的状况,因为此刻我的内心之中只有对良心的谴责与不安,曾经嘲讽工作失误同事的我或许想不到这样的事情会降临在自己的身上,或许我真该对这段时间的工作好好反省一番并进行检讨。
其实我在积累了这么长时间的工作经验以后本不该出现这样的失误,因为身在这样一个重要岗位的自己明白一旦出现失误将会造成极为恶劣的影响。当初您在教导我们进行工作的时候也表示过一定要认真对待,不然的话出现失误便是典型的不尊重自己以及没有职业道德的表现,即便是对此没有太多概念的自己在听完您的强调以后也对此熟记于心,在以往的工作中我都是秉承着您的教导才能够一步一个脚印发展到现在,或许正是我在工作中过于顺利的'缘故才会逐渐失去对待工作的严谨。
还记得自己在工作中出现失误的时候是多么地慌张与不知所措,正因为我是第一次遇到这样的情况才会因此而感到十分惶恐,这时候您的出现以及批评如同当头棒喝一般使我冷静了下来,自己面对工作失误的表现的确不像是一名有着丰富工作经验的员工,毕竟按照我以往的表现来说绝对不会出现这样失态的行为,但是工作中的失误的确令我在第一时间有些慌了神,或许只有经历了这样一个环节才能够让自己在往后的工作中获得真正的成长吧。
不过不管怎样我都不能够对待这样的现象而置之不理,有些时候无动于衷反而是毁掉自己的罪魁祸首,毕竟只有想要弥补过错的内心才能够重拾自己的职业道德,才能够以一名有担当的员工的形象出现在身边的同事之中,所以现在的我还是会认为工作失误很可能与自己越来越恶劣的工作态度有关,如果不是面对工作如此漠然的话绝不会产生这样的后果,况且无论事后自己怎样弥补都无法更改我曾经在工作中出现失误的事实,不管怎么说我都应该要将这个教训牢牢铭刻在心底。
在往后的工作中我可能会遇到许多诸如这般的事情,但是那时的我绝对会在失误发生之前便自己地检查好几遍,以更加严谨的工作态度来审视以后的工作成果,绝对不会让那些所谓的失败品进入公司领导的眼中,即便本着对自己认真负责的态度也不能够容忍工作失误的存在。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的xx:
您好!
前天我和同事,因为一些工作上面的纠纷和口角,最后情绪激动得打了起来,给车间和厂里都造成了很不好的影响。我们在上班的时间里打架,特别错误,虽然领导最后原谅了我们,但是我也知道,这是领导希望我们改正,今后不要再犯了。我在这里检讨,也反省我自己的行为。
我们工作上面的纠纷,其实并没有什么大事情,而且车间是工作的地方,也不能打架的,厂子里也是有规定的,打架就是比较恶劣的一件事情,其实工作当中有情绪也是正常的事情,但是用打架的方式来解决问题,那么就是特别错误的`方式了,而我就选择了这种方法,很对不起车间领导一直以来对我工作方面的信任。
其实现在我就特别的后悔,我和同事的矛盾其实并不难解决,甚至可以说,只要我稍微理智一些,稍微口气好点,我们就不会打架了,更不会说造成这种影响也是很不好,我们已经是成年的人了,不再是小孩,做事情不能那么冲动,不能不考虑后果,可是我挥起拳头那一刻,我就没考虑后果,我完全被我的情绪给掌控了。
我这么鲁莽的行为,也是让我们两个都受伤了,可以说没有谁得益,而且也造成了我们两个心里的伤痕,虽然我们皮外伤很快好,但是想要大家再一起说说笑笑就不是那么容易了,特别是其他的同事看我这样子,也是会对我们产生不好的看法,觉得我们情绪不好,容易冲动,而今想想,这个要改过来,真的不容易。
我也是要把我这个脾气给改过来,不然以后也还是会给我的生活,我的工作造成不好的影响,那么冲动,就很容易和别人起冲突。而且也是在同事之间的形象完全没了。这种脾气之前也有,但是可能是没怎么和他人沟通,而是自己做自己手头的事情,所以还是较少发生矛盾,但之后车间的工作很多都是需要合作的,而且我想要发展,还是需要和人多一些沟通,那么我的这种容易冲动的性格更是不好。
我想在以后的生活,还是工作当中,都不能再这么脾气暴躁了,而是要学会给自己熄火,让自己能平心静气的和别人探讨问题,遇到矛盾了,也是要负责的共同找到合适的方法解决,而不是自私的以为自己是对的,别人不听,还发脾气打人,领导今后我一定不会再这样了,会好好的把工作做好,把脾气收起来,也要改过。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
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尊敬的领导以及各位同事:
大家好。
本人20xx年4月担任xxxx公司及成安厂内技术员一职至今,并将最近一段时间以来工作结论及后果,向领导及同事做出检讨回报。
自己近一段时间,对工作的放松要求、对工作作风涣散,导致自己本职疏忽、遗漏而形成工作的失误,从而使公司采购部对一冷工程材料进行从新补料而带来无必要的损失。
此外,发生这种状况应在下面工作中杜绝再次发生,如有什么疑点自我不清楚的应给同事互相讨论后再定、不要自我主张(不做细心分解,不做细心核算)麻痹大意做出采购结果。
更为严重的`是我感到对不起领导对我的信任!
总之,我的行为给公司带来不好的后果,我的心情非常羞愧,我望公司领导及同事给与批评!
检讨人:xxx
20xx年x月xx日
尊敬的领导:
关于此次工作失误,经过这半个月来的反复思考,意识到自己竟然犯下了如此低级和愚蠢的错误。由于自己此次对工作的不重视,忽略了工作中所应该具备的规章制度。
关于贵宾门口漏水一事,完全是由于我工作中巡视不到位造成的重大事故,尽管后来我采取的一系列力所能及的措施弥补,但是过失在先,在此我对我自己的工作失误做深刻的检讨和反省。
发自内心说,在这里我要感谢领导对我的细心栽培和教诲。这次抢修中是一次非常大的遗憾,痛定思痛,仔细回想工作中的每一个细节和过程,发现自己工作职责上还有很大的欠缺需要去改正,对于我此次的工作重大失误做出最深刻的检讨。
此次对我的工作态度和职业生涯是一次全新的重启,从今以后我要对每一件事情认真履行领导赋予的工作任务;
我沉痛地忏悔由于自己的工作失误给各位同事带来的负面情绪和公司及部门带来形象受损,我想借这个机会表示深切的歉意,希望各位同事从本人的失误中吸取教训,不犯同样的错误。
我真心诚意接受公司给予的任何形式的处罚。
除此之外,我也是看到自己的工作太久没有去作出一些改变了,其实也是自己不够主动的去做,如果去提升效率,或者改进工作的方法,一些失误也是可以避免,甚至不会在工作里头出现的,以前积极的状态自己也是要去找回,同时在个人能力方面也是要有所进步,而不是说还按照以前的方式来做工作,一直都是要有所改变才行的,同时也是会在这种状态下避免犯一些低级的错误,此次的失误我知道也是给我们部门丢脸了,让您也是没有面子,自己也是很羞愧,本来我应该是给我们部门去争光的一个抢修工程,但想不到却是这样的结果,自己也是要承担此次失误所造成的一些后果。今后不再出这样的失误问题了。
领导信任我,让我在这个岗位上做事情,那么我就不能给领导抹黑,而是要有积极负责的态度来做好自己本职的工作。此次事情也是给我提了醒,让我更加的意识到自己要去作出改变,今后的工作里头也是要去更进一步,把工作都做好,不再出这样的问题,同时去提升自己的能力来改变工作的一些方法,把事情都做好。
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导、同志们:
您好!
今天,我在这里做检讨,因为我工作不认真不仔细的原因,让工作出现了失误。
本人的工作是负责文件收发管理。接收文件挂皮,经领导批阅后,督促承办人员及时办理并将原文件收回,事后也没有经过仔细检查,局领导是否批阅并将文件收回交局档案室。昨天因办事人员来访,承办人员没有见过领导批阅文件,而无法正常办理业务。经书记调查了解情况后,才发现自已工作上的失误,但为时已晚。事发后,还不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。不能立刻想着先从自己身上找原因。
经过局领导批评和教育后我发现,造成没有做好局文件收发转办工作的原因,主要是因我责任心不强。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求的结果。自己身为办公室的一员,应该严以律已,对自己严格要求。自己在工作态度中,仍就存在得过且过,混日子的应付想法。对于一些应该仔细认真做的工作而没有认真下来。现在,我深深感到,这是一个非常不好的做法,如果放任继续发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,我认识到自己的不足,在此,向组织做出检讨的同时,也向同事们表示发自内心的歉意。
我谨向组织做出深刻检讨,并保证:
1、在这件事中,我感到自己在工作上还欠缺责任心。应提高自己的工作责任心。认真克服工作粗心大意的缺点,努力将工作做好,以优异工作成绩来弥补我的过错。
2、在以后的工作中认真履行岗位职责,认真做好职责范围内和组织交办的工作任务。
3、对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,改正错误,把今后的本职工作加倍努力干好。我已经深刻意识到自已的错误,而且认识到了此次错误严重性。我保证今后不会再有类似行为发生在自已身上。请组织继续监督、同事们帮助我改正缺点,使我取得更大的进步。
还有再此我向全局同事们表示道歉,由于我的粗心大意给大家带来了麻烦,影响了单位的整体形象。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的各位领导:
由于本人的工作失误,导致出现了xx错误,给单位集体和工作秩序带来了一定的不良影响,我对此十分的愧疚。现在,我郑重对自己的错误行为进行深刻反思,深度挖掘犯下此次错误的原因,认真检讨自身思想、行为和作风中存在的各项问题,向组织表明改过自新、努力进步的决心,确保以后绝不会再犯类似错误,以优异成绩回报组织的信任和各位领导的关怀帮助。
一、出现错误的原因
在承担本单位工作时,我因为疏忽大意,导致出现了xxx错误。出现该错误的主要原因是我本人工作态度不够端正,业务素质不够优秀,责任心有待加强。虽然存在非财会专业出身、接触工作时间短等客观原因,但自己确实存在学习意识淡薄、缺乏进取精神,思想态度不够端正、责任心有待加强等问题,这才是出现此次错误的最主要原因。
我深知作为财会人员,拥有过硬的业务本领和系统的专业知识十分重要,可是因为自身的懒惰,平时不注意系统学习和主动向老同志请教,导致进步较慢、工作较为吃力,现在想来十分的后悔。作为财会人员,理应高度认识到自身工作的重要性、努力恪尽职守、精益求精,工作中不能出现任何的瑕疵,可是自己以前思想觉悟不高、认识不够深刻、态度不够端正,导致工作作风不够踏实深入,以至于疏忽大意出现了此次错误,辜负了领导和同事们的信任。
二、整改措施
犯了此次错误,不仅给单位的正常工作带来了不良影响,更辜负了领导和同志们对自己的一片苦心。我现在十分的内疚,深感自责。错误已经铸就,除了自责忏悔,更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查,深刻反思自身问题与不足,并积极思考如何努力提高、改进工作,保证不在犯下类似错误。
一是认真自省自查,深刻反省自身错误。对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严重后果。结合各位领导同志对自己的'批评指正深刻自省自查,真正给自己“洗洗澡、治治病”,切实找出自己的病患所在、症结所在,努力改正克服,主动进步提高。
二是加强学习进步,不断提高业务能力。作为非财会人员出身,自己能力不足、知识不够,要想做好本职工作,必须努力加强学习提高,不断充电加餐。一方面要努力钻研专业知识,主动加强系统学习,通过自主学习提高自身业务能力;另一方面要向老同志虚心学习,多问多学多看,主动向领导咨询、向老同志请教,加强沟通交流,找准自身位Z、尽快融入角色。
三是端正工作态度,虚心接受批评指正。要不断的提高思想认知,端正工作态度,该进工作作风,切实改掉懒惰、散漫等坏毛病,克服不够专心、马虎大意等缺点。并在工作中认真开展批评和自我批评,主动接受各位领导和同志们的监督指导,正确认识善意的批评指正,努力培养爱岗敬业、尽忠职守的正确观念。
检讨人:xxx
20xx年x月x日