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尊敬的领导:
您好!
由于我对单位工作不够负责的缘故以至于前不久做出了无故旷工的行为,既没有按时完成自己的工作又让单位领导感到担心的确需要进行批评,作为单位员工却辜负了领导的期待也让我对旷工的做法感到惭愧,对于职场发展而言应当检讨这次旷工的行为并让领导明白自己改错的决心。
我应当明白旷工仅仅只能让他人觉得自己对工作不负责任罢了,即便是以往在工作中对自己抱有期待的领导也会因此感到失望,毕竟在工作没有完成的情况下便做出旷工的行为实在是让人怀疑自己是否具备基本的职业道德,面对领导与同事们的眼光应该因此感到惭愧并进行自我反省,对单位的发展来说往往需要所有员工共同努力才能够完成领导布置的任务,若是因为好逸恶劳以至于做出旷工这种不负责任的行为无疑会让领导感到反感,即便有着自身的原因也要实现报备领导从而让对方了解这方面的信息才行,无故旷工以至于领导在工作期间感到担心着实需要进行相应的批评。
作为单位员工应当明白无故旷工的做法本就容易让人感到担心,工作日期间既不去上班也不向领导请假很容易令工作的进度受到影响,虽然领导并没有在这件事情上多做纠缠却也要清洗地意识到旷工的错误之处,每项工作都很重要又怎能在单位发展的重要时期临阵脱逃,虽然自己因为旷工获得短暂的清闲却也因此让领导感到很失望,若是以后在工作中遇到不顺心的事情便采取旷工的做法进行逃避,那么长此以往则很难在工作中获得领导的信任并因此被对方厌恶。
为了消除旷工造成的影响应当在检讨自身过失的同时向领导承认错误,而且我也要通过单位工作的努力弥补旷工造成的损失才行,毕竟当我不在单位的时候由于工作没能按时完成造成了不良影响,所以我得对此负责并向领导承诺不会再做出旷工的行为,除此之外还要接受严厉的惩罚从而让同事们明白旷工将会造成怎样的后果,若是因为旷工的做法导致被同事们效仿则会让我的内心感到更加愧疚。
考虑到今后的'发展还是不要再做出旷工这种自找麻烦的事情比较好,无论是被领导厌恶还是被同事们不信任都不利于自身的成长,所以我得牢记教训并通过自身的努力证明不再旷工的决心才行,须知工作中需要经历的挫折还有很多自然不能够再做出这种得不偿失的事情。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的公司领导:
您好,关于我此次的无故旷工,我在此对您表示深深地歉意,主要还是我自己感到很愧疚。通过此次深刻的教训与检讨,让我深深地意识到了自己的错误。
作为一名企事业单位职工,我的工作正是我立足于这个社会的本职,这份工作也是我个人社会价值的主要体现。而我却因为各种琐碎原因旷工,既没有向领导当面打声招呼请假也没有提交任何的请假申请;就这样贸然的不来工作,我的行为真的是严重的过失。此时此刻,我深刻认识到我的错误,我这样的行为是对领导的不尊重,与对自己这份岗位工作的不负责。
关于我的此次旷工,客观原因是因为的鞋子旧了,因为是下雨天鞋子进水,行走起来非常不方便。于是在今天上班路上我先是逛了商场,到了商场的鞋店,不料很多商场店铺没有开门。因此我就在商场里等待,时间很快到了8点,到了上班时间。于是我为了买鞋就没有去上班。当购买了鞋子之后,我依然没有回到公司上班,当时我的心情是因为雨天鞋子进水而糟糕透了,因此也就没有回到公司上班。
对于此次无故旷工的检讨,我身为职工在没有事先请示就旷工肯定是一项过错的,我承担自己的责任。今后我承诺再不犯此等错误,即使有客观原因也应该打电话与领导请示。
至上这份深刻的检讨书,希望能够争取您的原谅!
检讨人:xxx
XX年3月26日
尊敬的领导:
今天,我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对旷工的不良行为,深刻认识改正错误的决心!
xx日,(我因为某种事情......)早上未能到公司上班,但是我本应该向上级请假说明原因,而我却在没有请假未经批准的情况下旷工,让我现在感觉真是惭愧.平时对这件事的认识不深,导致这件事的发生,在写这份检讨的同时,我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误,违犯了公司(厂)规定,再次,我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响,破坏了公司的形象。属下本应该听从领导安排,服从组织,而我这种表现,给同事们带了一个坏头,不利于公司的厂风建设领导是多么重视厂风和纪律.而我却给领导找烦恼,添麻烦,所以我今后要遵守公司规定,听从领导安排,充分领会理解领导对我的要求,并保证不会(有类似)的事情发生.望领导给我改过自新的机会.通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏公司形象的行为心情,使我心理感到非常的愧疚,我太感谢领导对我这次深刻的教育。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
您的属下xxx
X年X月X日
尊敬的领导:
您好!
很抱歉,在来到公司不久之后就发生这样的错误,在这短暂的时间的工作当中,就因为自己的原因影响到了公司的其他同事的工作,现在我也怀着万分的后悔和自责向您和公司写下这封检讨书,对于自己的错误我也非常的愧疚,但是既然错误已经发生,我就会去想办法挽救和弥补,保证自己的错误不会第二次发生。
我知道公司每一段时间都会有一次例会,作为实习生的我也要参加,本来自己应该要及时的到达会议室,等待领导和同事们的到来,认真的参加会议,完成好自己的工作,但是今天,因为自己的原因影响到来公司的同事的工作,也耽误了所有的同事的工作时间,这些都是因为自己开会迟到的原因,XX公司本身就是一个非常民主的公司,也不会把实习生和正式员工区别的对待,所以当我没有准时的到达会议室的时候,公司的领导也是选择等我,也正是因为自己的原因,因为自己的迟到所以导致所有的人都被领导批评了,因为自己的不准时影响到了全体开会的人员,我也感到非常的抱歉,既然公司的实习生和员工不会被区别对待,那么自己既然犯了错误,就没有什么实习生或是什么原因的,自己就应该接受惩罚,这些我都知道,我也懂的自己的错误的严重性,以及给公司和公司的同事带来的严重的后悔和影响,经过这次的错误,我也意识到职场的残酷,更是对于自己这样的一份工作的严谨和细致,我也更加的感觉到自己应该要努力的工作,在自己的工作当中,一点一点的完善自己。
就是因为这次的错误,这次开会迟到,也因为自己的愧疚和自责,更加的激励了我,我也在自己的内心决定,自己之后的工作一定要完成的更加的.出色,在公司的时候,也会更加严格的要求自己,遵守公司的纪律,提高自己的时间上的紧迫感,把握自己的时间,在时间上面也要做到足够的准时。在自己的实习期的工作当中,也尽自己的全力去完成自己的工作,在自己的工作当中,保证不会发生错误。
我也知道自己的这次的错误影响不好,尽管自己现在内心非常的自责和后悔,但是自己仍然需要打起精神完成自己的工作,只是在之后的工作当中多注意一点,因为自己的错误导致公司和公司的同学的损失,我也会在之后的工作当中,一点一点的弥补回来的。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
尊敬的单位领导:
此次我原本按照请假规定要求,仅仅请假三天返家休息,可是实际上用了四天时间,属于违反规定旷工了一天时间。此时此刻,我深深知道自己的行为是违反了单位规章制度,属于旷工行为。无论我以什么理由狡辩,我的违纪行为是实实在在的发生了,因此我不可以再以什么借口为自己开脱。
在此我要认真向您坦白情况:20xx年8月21日我由于闻讯家里亲戚病故的消息,就向领导反映这个事情,得到领导理解并且许可放我三天假。当时请假说明当中明确规定是三天时间,可是我到了8月25日还没有返回,直到8月26日才返回单位上班。客观原因是8月25日家乡的火车票确实紧张,没有从xx开往xx的火车票了。然而,我实际在8月25日没有返回单位,确实属于旷工违纪行为。
面对错误,我感到很无奈很遗憾。虽然客观原因是严重的,然而也存在我人为疏忽的因素。我身为一名资深职员,应该懂得对于客观环境有一个早期的评估,应该考虑到当天有可能出现火车票难以购买的情况,应该提前做好预判与准备。可事实我忽略了这个可能的发生,造成了违纪旷工问题的出现,这暴露出了我很多问题:一种是思想预判能力的缺乏,二种是处理不细心马虎的问题。
通过这次错误检讨,我痛定思痛,觉得这次检讨虽然是一种惩罚,也是一次改过自新、提升自我的机会。正所谓吃一堑长一智我应该通过这次机会好好反省自己,吸取经验教训,从今以后再也不出现类似的错误了。
因此,我郑重地向领导保证:从今以后我一定要严格按照请假条例行事,在各方面努力遵守单位规章,坚决不做出有违规章的事情。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日