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尊敬的领导:
您好!
我是xx,这段时间的业绩确实还是很不好的,这让我感觉各方面还是有一些问题,工作当中我这段时间也是怠慢了的很多,这样下去肯定是非常不好的,我也意识到了自己的问题,这也是我应该要去思考的,作为销售工作人员,我对自己也是比较有信心,可是事实证明,我的能力还是不够的,工作业绩不堪入目,我需要反思自己。
对于学习就应该要认真一点,我也清楚的意识到了自己的不足,平时我比较懒散,我真心的感觉非常的有压力,作为一名销售人员懒散的习惯,肯定是非常的影响自己的工作,越是这样下去就越会有压力,其实对于工作还是需要做的比较认真,还是需要去提高自己各方面的经验,其实有些方面还是需要负责一点,这也是我接下来应该要去认真做好的,销售工作马虎不得,我还是需要让自己走出更好的成绩来,在业务方面我也觉得自己缺少一些经验,来到xx这里也有三个月了,业绩一直都是不理想,这是我应该要去思考的,实在是感觉做的不够好,确实在一些细节上面自己做的不够好。
我身为一名销售,自身还是存在很多问题,业绩不理想,这些让我还是感觉很有压力,这也是我接下来应该要去调整的事情,作为一名销售工作人员,业绩是对自己能力最直接的证明,我很多时候确实是感觉做的不够好,在这一点上面我也感觉自己应该要朝着好的方向努力,只有让自己去积累更多经验,多去和公司优秀的同事请假,才能够做出更好的成绩来,业绩方面,也要去钻研,把自己松懈的状态调整过来,这是有很多问题的,这实在是让我感觉很有压力,我现在越来越觉得自己的问题很大,这也是让我人事到了自己的问题。
我这次也是反省了自己很久的时间,所以在接下来应该要去调整好状态,为公司争取的更多的价值,这对我还是有很多帮助的,我确实也是需要认真的维持下去,这给我的感觉还是很有意义的,做出了的反省之后,我感觉还是有问题的,接下来还是应该要主动去吸取经验和教训的,也感激公司的培养,通过这三个月来的工作,我确实是感受到了不足,这是对我的提醒,我需要努力起来了,以后也会去积累更多的经验,提高自己销售业绩,为公司创造更多的价值。
此致
敬礼!
检讨人:
日期:
尊敬的领导:
您好!
写这个是因为自己前一段时间没有完成公司的业绩,也没有很好的去完成自己的工作,对于自己定下的目标也没有及时的去完成,我知道作为一名销售没有完成自己应该去完成的业绩也是非常的不好的,我们销售也都是靠着业绩吃饭,所以我也感到非常的自责,这段时间自己的工作状态也一直都不是很好,总是容易在工作上面出神或是发呆,所以当自己的业绩没有达标的时候,我也不是特别的意外,但是我既然没有完成自己的任务就应该接受一定的惩罚,所以对于公司给我的惩罚我也会一一的接受,我也认真的反省了自己,审视了自己前段时间身上的一些问题和不足,也有了一定的规划和打算去改正自己的错误,完善自己的不足。
我知道不管是从事什么样的工作,自己都应该要去保持一个良好的态度,有一个好的状态去面对自己的工作,同时也需要去认真的对待自己的任务和工作,用心的去完成,不要当自己面临到很大的挑战的时候,就觉得自己不行,就自暴自弃,当我们做任何一件事的时候,不尝试,不尽力永远都不知道自己不行,所以很多的时候,我也需要去调整自己的状态,在工作的时候用心,努力的去完成,而不是随波逐流,要有自己的想法,当然这些都是我反省之后认识到的,如果自己一开始就有这样的思想觉悟,我也就不会出现这样子的错误了,我也很后悔自己的后知后觉,更是对自己之前的不上进的思想感到非常的抱歉,但是尽管自己非常的后悔,但是自己也不可能回到过去去改变自己业绩不达标的结果,现在我也只能尽可能的在现在以及以后去更好的完成自己的业绩,将自己这次的失误和错误给弥补回来,所有我也意识到了自己的错误,对自己前段时间的错误已经反省的足够的透彻,我也希望公司可以给我一次机会,让我重新的为公司尽力的工作。
我会及时的调整好自己的心态,不管是遇到什么样的事情,都会勇敢的往前走,尽可能的去尝试,在工作的过程当中,更好的去发觉自己的潜力,保证自己的工作是可以顺利的开展的,我也会在心里将这次的教训给牢牢地记住,我也会努力的做好自己的工作,绝对不会再一次的辜负所有人的期待和信任,会把握所有的机会去完成自己的业绩和任务,成为一名出色的销售人员,用自己出色的业绩来回报公司的照顾,以及证明自己。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的单位领导:
您好!
我这次没有达到销售业绩,真是很抱歉,我知道这是我工作没做好的结果,我需要好好反省,从而改正,争取下次能够做得更好。
经过一番思考,我意识到这段时间的业绩不行,充分暴露出我工作热情有些不足、工作方法也有些切妥,更反映出我没有足够的工作资历积累。这三点问题得暴露如同当头棒喝一般敲击在我的脑海,让我有些清醒了。是啊,这三点当中的`任何一点都足够让我陷入困境。为此,我决心针对错误问题,提出改正措施,并且坚决执行:
第一,从今日起我要重拾一份对于工作的热情,以饱满的干劲做好这份工作,提高我的工作积极性,将工作当中的各个细节做好,努力提高工作业绩。
第二,我要重视向其他优秀员工取经,与他们定期做交流,从中学会正确的工作方法,掌握工作方法以后我会认真用好这些方法,从而提高业绩水平。
第三,必须我要学会耐心,懂得一步步、有条不紊地做好工作,通过持之以恒、坚持不懈的努力从而不断积累工作资历,让自己的工作业绩不再下滑。
以上就是我的检讨书,请领导批评指正!
检讨人:XX
20xx年XX月XX日
尊敬的领导:
您好!
我深知,作为一名销售主管,身上有着很重的责任和担子,更应该知道自己前行的方向,有一个更加准确的目标和计划。但是这一次,我一定让各位领导失望了,因为我表现出来的的确让人大失所望,当我冷静下来之后,我才发现自己真的很冲动,这让我深陷泥潭,无法自拔。好在各位领导能够及时拉我一把,才让我暂时躲避了这样的泥潭,有了一段时间喘息的机会。
今天早上,因为我工作安排不妥当,导致部门里很多同事都有很大的怨言,这几天我家里也发生了一些事情,所以在工作过上有时候也会失掉一些分寸,我一直都不知道自己会是现在这个样子。直到今天早上,我才清晰的看见了如今的'这个自己。原本是说今早开会的,昨天我在群里也叮嘱了每一位同事,大家也如期赶到了公司,态度上都非常的积极。
结果我自己却忘记了,晚到了很久,大家都在会议室坐好等我了,我这时候才想起来今天有会议,这件事情竟然被我忘记了。当时我也没有准备任何开会的资料,更是没有做任何准备,所以我就决定不开了,没想到台下一片怨言,大概就是说我怎么做事变成这样了,浪费大家的时间。
当时我知道是自己不对,所以也没有多去说什么,结果一名男同事突然站起来对我吼,问我以后能不能做事靠谱点,不是说你是主管就能任性吧!我当时恰好自己真的很烦恼,我就没忍住和对方嘶吼起来,这件事情给我们的公司带来了很大的麻烦,首先作为一名领导人,并没有管理好自己的团队,反而自己玩忽职守,让这么多人跟着浪费时间。
这一点是很严重的一个问题,其次就是和同事之间还有没有解决的问题,这会给我们以后的工作带来很大的困扰,这一次,我会主动好好和部门的各位同事道个歉,希望大家能够原谅我一次吧。作为销售主管,我自身肯定是有值得学习的地方的,但与此同时,我肯定也会有缺点,现在我就是要把这些缺点全部改正过来,才能重新去拥抱一个更好的未来和自己。
这次事情我违背了作为一名主管的责任,让很多信任我、重死我的人失望了。这件事情之后,我会总结好所有的问题,一一进行改正,希望大家能够原谅我这一回,我定尽己所能,全部奉献于工作中。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
尊敬的房地产公司领导:
您好!
今天,我心情非常沉重,因为自己的言行给我们房地产公司形象抹了黑,因为自己的言行给同事给领导给公司都带来了非常负面的影响,更因为自己的言行伤害到了一个客户。
近半年来由于自我意识的膨胀,我对于自身的定位出现了较大的偏离,再加上半年来销售业绩不佳,不会调节自己的压力,导致心态调整失衡,并且放松对自我修养、素质的提高,最终导致接待一位我主观上判断为伪装客户进行调研的女士时出现了不够热情,怠慢客户的情况,后又因回访该客户使用不当的市井语言挑衅客户,而遭到客户投诉,对公司形象造成极坏的负面影响,严重违背了我们房地产公司一直提倡的敬畏客户,深化服务客户的精神,虽事后及时联系这位被我犯冒的客户,通过坦率的沟通和诚恳的道歉,得到了客户的理解。
客户也表示接受我的.道歉,但我的言行已经跟我所担当的工作角色严重不符,甚至不能看成是一个正常人的待人所为。由于自己不正常的言行,公司形象已经在该客户心中留下不良的印象,我将尽我最大的可能却挽回。公司给予我的任何处份我都心服口服的接受。
事发后我思考了很多,对自己身上发生这样事的深层次原因进行了反思。出现这种事的原因主要有以下几个方面:
1、首先,一时的业绩不佳对于一个成熟的房地产销售代表来说是不应该出现急躁情绪的,更不应该将怨气释放到客户身上。从领导到员工,从元首到人民,人人都有各种各样的压力,学会调整,正确释放,将压力转变为成长成功的动力,是一个成熟社会人必须掌握的能力。在这方面我将用心去体会,用行动去学习,改变头脑发热,冲动鲁莽的坏毛病,冷静、理智的对待发生的事情,做到不卑不亢。控制自己的情绪,以乐观的心态对待工作,对待生活;以平和的心情对待客户,对待同事。无论发生什么,无论什么原因,做到有礼有节,妥善处理好问题。
2、其次,自己在公司工作,代表的是公司的形象,传达的是公司的声音,承载的是公司的文化。自己在那一刻的表现已经将这一切忘于脑后,只凭一时喜怒肆意妄为,才导致严重后果。我决心,时时刻刻都对自己高标准严要求,跟随公司发展的脚步,不断的提高个人的综合能力。
我还要清醒的认识到,在市场低迷,竞争激烈的今天,如果还想继续在行业里,在公司内立足,提高综合素质,提升服务意识,对一个处在一线的销售人员来说已经是一种刻不容缓的迫切要求。我在学习专业知识的同时,更要提高自己的心智修养,提升自己言行的水平水准,耐心的对待客户,用心的服务客户,诚心的打动客户,将品牌形象淋漓尽致的展现出来,使陌生的人了解,让熟悉的人信任。
3、再次,作为一个在公司的老员工,不但没有做好表率、榜样的作用,反而犯这种低级的难以让人接受的原则性错误,实属不应该。每天到工作结束时,我都会非常的自责和无比的羞愧,一个人也许在犯错误的时候最能看清自己,曾经以诚心取得挑衅的年轻人认可的张明在哪里?
曾经用耐心换来慢半拍的老年人认可的张明在哪里?曾经以待人接物对待所有来访来电客户的张明在哪里?那个张明没有消失,不但没消失还比以前进步了,比以前成熟了,我还是以前的我,我的骨子里对销售的热爱和公司的感恩只有增加没有减少,但出现这样的问题完全是一种得意忘形的表现,是段时间放松自己的表现,是头脑发热冲动的表现,现在我要做的是找准备自己的定位,看清自己的身份,言行符合自己的职业,心态对应自己的位置,思想更成熟,行为更专业。
最后,这件事虽然发自于我一个人的身上,但我想跟在座的所有奋斗在第一线销售的同事共勉,现在已经进入买家市场,客户的拒绝,甚至是斥责将来都会成为正常的,要在这样的市场环境下做好销售,做足客户满意度,时刻都不能放松对自己的要求,时刻都不能忘记提高自己的素质,时刻都不能失去作为仁恒品牌付播者的身份立场。
以积极的心态做好每天的房地产销售工作,接待好每一批来访来电的客户,向优秀的同事学习,榜样就在眼前,以公司的大目标为自己奋斗的目标,运用自己的专业知识,不辞辛劳的敬业精神和承担失败化压力为动力的坚韧毅力,提升新老客户的满意度。请大家以我为反面案例,引以为戒。同时,我也要感谢公司领导能够给我检讨的机会,让一时迷失的我再次找回正确的方向,我将用行动来提高业绩证明悔过的决心!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的销售部经理:
您好!其实非常感谢您在百忙之中抽出时间批评教育我,这对我来说是一件好事,此刻,我已深深认识到自己错误的严重!
我在近一个月的销售手机工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作积极性不高等问题,这些问题直接导致了我没有完成销售业绩,而且我没有完成的不是一点两点,而是很多额度没有完成,公司下发我这个月完成两万元的销售额,我仅仅完成一万一千多元,还有很大一部分额度没有达到。
面对错误,我感到深深的自责、懊悔,我真的觉得很惭愧,对不起经理日常对我的关心和照顾,经过面壁思过,我已经深刻地决定了,我不能够忍受其他同事对我“吃闲饭、吃底薪”的诋毁,我一定要有所行动:
首先,我要痛下决心,悬梁刺股地提高自己的.销售工作积极性,从内心迸发强大的工作热情,全心全意地投入手机销售工作当中。
其次,我要向经理表示一下道歉,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。
再有,我要吸取教训,总结经验,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取创造优良的手机销售工作业绩。
检讨人:
20xx年xx月xx日