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企业年会策划方案流程(合集)

2022-01-05 23:45:23

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第一篇:企业年会策划方案流程

时间:20xx年1月1日

地点:xx度假村

参加人数:全体人员

参加部门:公司内所有部门

所需时间总计:2小时

一、活动目的

1、增强员工的凝聚力,提升公司的竞争力

2、对XX年工作进行总结,对获得的业绩进行分析

3、制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

4、表彰工作优秀的公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来,投入到未来的工作中。

5、加强三店员工的沟通与交流

二、年会主题

用心前行●辉煌20xx

三、年会安排

1、年会形式

领导致辞、表彰优秀员工、表演节目穿插游戏抽奖活动同时聚餐

2、年会人员安排及职责

1)会场总负责:xxx

主要工作:总体协调,人员调配

2)策划、现场协调:xxx

主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;

3)人员分工、布场及撤场安排:xxx

主要工作:人员的调配,布尝撤场时的相关事宜安排;

4)活动主持:xxx

主要工作:根据活动流程进行活动主持。

5)员工签到、物品准备:xxx

主要工作:负责员工签到、领取抽奖券和小礼品、奖品、荣誉证书、抽奖箱等相关物品的准备和传递

6)音乐灯光:xxx

主要工作:负责年会背景音乐、节目音乐的播放与切换

7)现场照相、录像:xxx

主要工作:现场活动的拍照与录制

四、会场布置

1、会场内(现场不让进行布置)

a.用投影仪投影出背景

主要内容:本公司的logo及年会主题b.用彩带、气球与鲜花等点缀会场c.将桌椅排放成u字型

2、会场外a.指示牌

制作一个礼仪小姐的指示牌,设置签到处。

五、年会流程

1、主持人开场白,邀请领导致辞;

2、表彰优秀员工;

如:奖项及获奖名单、优秀团队奖等

3、员工文艺汇演、游戏(穿插进行);

a.演出名单

1)xx部门

1、节目形式:诗歌朗诵

2、节目时间:2分钟

3、参与人员:全体售前员工(销售、市尝财务)

2)xx部门

1、节目形式:xx2、节目时间:xx3、参与人员:xx

3)xx部门

1、节目形式:大合唱2、节目时间:xx3、

参与人员:xx4)xx部门

1、节目形式:xx2、节目时间:xx3、

参与人员:xx

b.游戏内容(获胜者有小礼品)

活动后游戏奖、参与奖1、松鼠大树

目的:促进团队合作能力,活跃现场气氛,增进协调性和。

要求:(1)事先分组,三人一组。二人扮大树,面向对方,伸出双手搭成一个圆圈;一人扮松鼠,并站在圆圈中间;没成对的学员担任自由人。

(2)自由人可以对大家进行发号施令,自由人的口令有三个:第一个口令:自由人喊“松鼠”,大树不动,扮演“松鼠”的人就必须离开原来的大树,重新选择其他的大树;自由人就扮演松鼠并插到大树当中,落单的人就变成了新的自由人。第二个口令:自由人喊“大树”,松鼠不动,扮演“大树”的人就必须离开原先的同伴重新组合成大树,并圈住松鼠,自由人同时快速扮演大树,落单的人就变成了新的自由人。第三个口令:自由人喊“地震”,扮演大树和松鼠的人全部打散并重新组合,扮演大树的人可以做松鼠,松鼠也可以做大树,自由人亦快速插入队伍当中,落单的人就变成了新的自由人。

(3)听到自由人的口令之后,大家快速行动,不要成为自由人,因为自由人是一种落后者的角色。

(4)2个自由人的时候,相互商量共同喊出口令。

2、踩气球

目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。

要求:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。

步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个气球,在活动开始后,互相踩对方的气球,并保持自已的气球不破,或破得最少,则胜出。

3、007游戏

目的:这个游戏也是考验反应能力。笑声比较多。要求:(1)大家站成一圈,5-10人为佳。(2)a任意指一个人(b)说“0”,b接着任意指一个人(c)说“0”,c接着任意指一个人(d)说“7”。d则需要表现出被枪打中的神态,最少要大叫“啊”,d旁边的两个人需要举起手来,表示惊吓投降。

(3)d不能举手,需要发声,而旁边2人只能举手,不能发声,否则都是错。(4)一次错误产生后,由错误人重新开始。可多次重复。(5)一般错误的最多的那个人有“奖”或罚了。

4、中间穿插一、二、三、幸运奖的幸运抽奖;

一等奖:2名、二等奖:4名、三等奖:6名、幸运奖:10名

5、公司员工大合影

6、会餐;

会餐环节,老板和总经理向全体员工敬酒,致新年贺词;

六、活动结束

第二篇:企业年会策划方案流程

特色:会议+GPS寻宝+焰火

费用包含:

1、住宿:度假村1晚标准间住宿

2、用餐:2正1早

3、会议室

4、专业团队培训师

5、拓展器材和GPS装备

6、全程陪同服务

7、全程保险

费用总计:一团一议(含以上全部费用,不含交通)

声明:

1、所有活动方案智典卓越为客户量身定做,服务质量和价格均有品牌保证;

2、年会方案价格和行程安排将根据具体人数和时间略有调整;

3、所有活动方案咨询电话:010―64850462

4、所有活动请务必提前七个工作日确定,便于度假村安排房间。

“年会”,这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初,很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动,借以激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。对为了总结回顾20xx年度各项工作,20xx年工作做出安排和部署,并表彰年度各项先进,迎接20xx年新春佳节的到来,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,表达公司对员工的关怀与问候,经公司领导研究,决定于节前举办年会。基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式,此方案突破了以往的设计惯例,将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划,现本着“易行从简”的原则,将本次年会活动方案策划如下:

二、年会地点

(一)大会地点:待定

(二)宴会地点:待定

(三)休闲地点:待定

三、年会时间

拟订于20xx年1月25日(周三)下午13:00为时半天。

(一)大会时间:13:00―17:30

(二)宴会时间:18:30―20:00

(三)休闲时间:20:30―23:00四、年会参会人员公司全体员工(参会人员暂按300计,包括总部各部门、各项目部、各子公司的员工;原则上不邀请员工家属)。

五、年会流程与安排本次年会的流程安排分别包括以下三个部分:

(一)员工大会议程安排

12:30全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就座,等候员工大会开始。

第三篇:团建活动策划方案

为了加强公司员工的凝聚力和向心力,调动员工的工作热情和斗志,增强组织活力,改善组织文化,走进自然,放松心情,提升组织整体沟通与协调的精神和能力,同时欢迎新员工的加入,让新员工尽快融入公司,培养新员工对公司的信任感和归属感。人事部决定于本周六前往广州笑翻天乐园参加一天的户外拓展活动,具体流程如下:

1、08:00集合,从公司出发,前方广州笑翻天乐园。

2、09:00――09:30集中进入笑翻天拓展基地:由教练介绍拓展活动的科目,讲解安全等注意事项。

3、09:30――09:45组建团队:进行拓展分队,选队长,取队名,确定新队的队歌和口号。

4、09:45――10:00破冰训练(团队热身)

视团队队员的男女比例、年龄情况组织进行2―3个团队热身游戏,目的让队员之间增进了解,消除隔阂,逐步增进队员的团队意识。为拓展活动作前期准备。

5、10:00――11:45(山谷游乐区)竞技项目:

突出重围―――攀壁:参与人员站立于悬空的钢丝上,保持良好的身体平衡状态,障碍物重重的包围圈后须徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素质、队员的紧密配合,坚韧不拔的意志是成功的关键。(良好的体能,坚强的耐力和意志力是完成任务的关键!)

木桩桥―――天罗地网:队员在通过摇晃不定的木桩桥后,必须经过设置结构错综复杂障碍重重的天罗地网。前有堵截、后有追兵,时间紧迫、困难重重,如何过关?

(要步调一致、灵活应变、果敢的行动,才能完成任务!)

空中钢丝―极速圆木:参训队员从出发点通过位于高空的钢丝,然后再经过连绵起伏的圆木桥返回原地。须具备良好的心理素质和相互支持、紧密配合团队协作精神才能取得优异成绩!(克服心理障碍,面对困难,勇于挑战自我!)

竖网桥―――悬空摇摆:参训队员分别站立于竖网的两侧,双手抓紧网绳通过跨度长达40米之宽的终点站,然后从晃荡不定的伸展桥返回。(良好的身体及心理素质、队员的紧密配合,坚韧不拔的意志是成功的关键)

6、11:45――12:00活动点评:根据上午各参训竞技团队的具体表现,各队队长的组织领导和队员的组织纪律、精神面貌、团队协作以及团队中存在的不足等方面进行点评!

7、12:00――14:00午餐时间(参观杨四将军庙)

8、14:00―16:00团队大比拼竞技项目:

踏笼飞渡:此项目由连绵起伏的浮箱和摇晃不定的竹笼组成,极大地考验参训队员的体能和意志,参训队员必须一步一个脚印,脚踏实地,坚定不移,才能顺利通过。(检验队员的团结协助、互相支持、相互配合的精神!)

鼓浪屿―平安桥:此项目波涛起伏、连绵不断,钢韧有余。既有连绵起伏又有欢声笑语,让你在欢笑中体验参与的乐趣!(平衡比速度更重要!)

搭桥过河:此项目难度较大。已经将人正常的步伐已经打乱,要求队员有果敢的行动能力、勇往直前的精神才能完成此项目的拓展训练。(检验队员面对困难重重的项目,必须有果敢的行动能力和相互协作的精神才能完成此项目!)

荡悠台:参训队员必须从岸边的起点,利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上,一个平台站满人后再转移到另一平台上,队员落水扣分或出局。

(相互理解、互相包容,相互支持与紧密合作,打破队员之间、男女之间、干部员工之间的隔阂才能顺利完成任务!)

9、16:10――16:40自由体验“闯关酷地带”

此项目是我基地难度最高、挑战性最强的项目之一,共由10关组成。让队员在挑战自我、超越自我的过程中体验闯关成功的喜悦。

自费项目:水战船:(水上争霸赛),精彩刺激、留恋忘返!

10、16:40――17:00活动总结,返程!

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