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安全生产承诺书(大全)

2022-07-05 00:11:53

千文网小编为你整理了多篇相关的《安全生产承诺书(大全)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《安全生产承诺书(大全)》。

第一篇:安全生产承诺书

1、积极落实本部门安全生产主体责任,建立健全安全生产责任制和各项规章制度(安全生产管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施计划等),并严格执行;按规定建立安全生产管理机构和配备安全管理人员。自觉接受安全监督管理,把安全工作责任切实落实到基层和责任人。

2、对员工进行部门安全教育和班组安全教育,对员工进行经常性的安全意识、安全知识和安全技术教育,并组织考核。定期组织本部门全体员工开展安全知识、消防知识的培训活动,提高员工的安全意识和安全业务技能。使员工做到“四懂四会”,能够果断、正确地处置各种突发事件。

3、组织本部门进行定期安全检查,落实隐患整改,保证安全设施、设备,各种安全标志齐全并符合要求,确保疏散通道和消防通道畅通。

4、严格执行安全事故报告制度,避免发生重伤、死亡事故。

5、认真执行安全生产“五同时”管理制度

(1)项目部领导必须坚持贯彻“管生产的同时必须管安全”的原则,在计划、布置、检查、总结、评比生产工作时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

(2)计划经营部门在安排计划经营工作时,要同时考虑安全工作,合理安排生产周期,做到生产和安全两个指标同时下达,两项工作同时抓。

(3)生产部门在编制生产:计划、进行生产调度时,贯彻生产必须安全的原则,充分考虑生产上可能出现的安全问题,将安全列为生产、调度例会的重要内容。下达生产计划,要满足应具备的安全生产条件。

(4)各部室、作业层必须做到安全生产“五同时”把安全工作贯穿到生产经营活动的每个环节中去,每周组织一次安全检查,每月进行一次安全教育。

各专职安全员对发生的事故进行处理时,注意保护现场,查清原因,采取防范措施,坚持“四不放过”原则。

6、对重大危险源和易发生事故的重点部位实施有效监测、监控;落实重点部位、重点岗位应急措施,建立定期巡回检查制度;制定事故应急救援预案,并定期进行演练。

7、根据作业环境为员工配备符合国家标准和行业标准的个人防护用品,培训员工正确的使用方法,并监督其有效佩戴使用。

违反上述承诺,接受相应的行政处罚,并承担相应的责任。

如因安全生产工作管理不力导致任何责任安全事故,部室、作业层负责人接受任何处罚。

承诺人:

  时间

第二篇:安全生产承诺书

本人作为安全标准化办公室负责人,自愿接受本单位管理,并郑重承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

1、标准化办公室的所有工作均须保证全员参与。

2、标准化办公室主任负责签定标准化工作计划,公布每项任命。

3、每年协同安全科对企业安全标准化系统目标指标落实及完成情况进行考核。

4、每年对安全标准化系统进行评审。

5、负责企业的变化管理工作,当变化时须及时制定计划对企业的法律法规、管理系统、标准化系统、作业现场、应急体系等进行风险分析,检测系统的有效性。

6、每年依据绩效对企业的培训程序进行评估。

7、每月组织安全生产会议,必须有员工代表参与。

8、安全生产会议上回顾纠正行动。

9、每月举行会议调查安全生产工作进展,确定方案,并对产生的问题进行协调处理、制定相应的工作计划。

10、及时处理企业各方面产生的有关安全生产的异议。

11、对企业重大安全事项进行讨论,学习有关文件。

12、对企业安全整改后的效果进行评估,并讨论。

13、标准化办公室的工作人员要接受安全培训。

此承诺书自签订之日起,保证本部门不发生一起安全生产责任事故,不出现一人非正常死亡。否则,将对本部门严厉处罚,并承担相应的经济和法律责任。

厂长(签字): 安全标准化办公室(签字):

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