千文网小编为你整理了多篇相关的《车间员工安全责任承诺书》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《车间员工安全责任承诺书》。
第一篇：生产负责人安全承诺书
1、履行岗位安全责任，为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责，上岗必须按规定着装。
2、自觉遵守国家、行业和公司（单位）的各种安全管理法律、规章，制度、规定，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人作斗争，努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”（三不伤害）。
3、遵守安全管理的各项法律、规章、制度、规定，不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶，开车时不打手机、看信息。
4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生路线。
5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律（三不违）
6、自觉接受公司（单位）、部门、班组的安全交底和技术交底，自觉执行安全交底和技术交底要求的.各种安全措施，不抱侥幸心理，设备操作人员要严格按照设备操作规程操作。
7、主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
8、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
本人承诺：我已经接受过本岗位安全教育，并熟知安全生产责任承诺书全部内容，愿认真执行，如违反本承诺，愿承担相应的责任。
部门：
承诺人：
工种：
20xx年xx月xx日
第二篇：生产负责人安全承诺书
为贯彻落实《安全生产法》，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实“安全生产责任制”，加大安全管理力度，保障职工和设备的安全，确保xx风电场工程的顺利地进行，经项目部领导及项目安全领导小组研究决定，班长与xx签订安全生产责任书。
一、责任
1、牢固树立“安全生产，人人有责”的思想，坚决贯彻执行“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。认真学习并自觉遵守《安全生产法》、《四川省安全生产管理条例》等安全生产各项法律法规，认真学习并自觉遵守工程局、分局及本项目部所制定的有关安全生产的各项规章制度，防止或减少伤亡事故的发生，保障个人在生产活动中的安全与健康。
2、认真学习有关安全文明施工和环境保护的规程、规定、制度和措施，严格遵守分局和项目部的各项安全生产规章制度和操作规程，服从管理，不违章作业。
3、正确佩戴、使用劳动防护用品，并在使用前进行可靠性检查。
4、施工项目开工前，认真接受安全技术交底，并在交底书上签字。
5、在班长的带领下，认真参加“三工”教育，坚持班前“五分钟”的安全教育，作业前检查工作场所，做好安全防护措施，以确保不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。下班前及时清扫整理作业场所。
6、不操作自己不熟悉或非本专业使用的机械、设备及工器具。
7、正确使用与爱护安全设施，未经安全部门或专职安全员的批准，不得拆除或挪用安全设施。
8、施工中发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者采取可能的.应急措施后撤离作业场所。
9、施工中发现危险隐患或者其他不安全因素，应妥善处理并立即向项目部安全部门或相关人员报告。对无安全施工措施和未经安全技术交底的施工项目以及违章指挥、强令冒险的作业，有权拒绝施工并可越级检举与控告；
10、积极参加“安全月”和“百日安全”教育活动，积极提出改进安全工作的建议。
11、尊重和支持安全监察人员的工作，服从安全监察人员的监督与指导。
12、发生安全生产事故时，应立即抢救伤者，保护事故现场并及时报告相关人员；在接受事故调查时，应如实反映情况。分析事故时，应积极提出改进意见和防范措施。
二、权力
1、对无安全施工措施和未经安全施工技术交底的施工项目，有权拒绝施工，并有权向上级领导和部门报告。
2、有权拒绝各级领导和部门的违章指挥。
3、有权制止和纠正他人的违章作业行为。
4、对危害生命安全和健康的`行为，有权提出批评、检举和控告。
三、考核原则
1、坚持“责任落实、风险共担、预期考核、奖罚分明”的原则。
2、考核采取百分制，考核扣分不封顶的原则。
3、责任人在考核期内交纳安全风险抵押金，金额为A0=300元。
4、项目经理委托主管安全副经理对责任人进行日常考核，年终汇总；项目经理根据年终考核结果兑现。
5、年终责任人如被上级单位评为安全生产先进个人，由上级单位进行奖励，本项目部不再另外进行奖励的原则。
6、项目经理对责任人实行“安全生产”目标管理，目标考核满分为Q0=100分，年终考核综合分值为Q，则年终考核兑现奖罚金额计算公式为：A=A0X1/3
四、考核细则
1、在上级安全检查中（责任人职责范围内，以下整改通知单为准），发现违章一次扣1―2分，责任人如果对现场违章现象处理不力甚至渎职发现一次扣5―10分。
2、责任人违章被开具罚单，每次扣2―5分。
3、责任人没有做好职责范围内的工作，每项次扣2―10分。
4、责任人有下列情形之一者，按项目部制定的《工伤管理办法》规定执行，（）在责任划分清楚后，对责任人给予相应的行政处理和经济处罚，并按以下考核原则对责任人进行考核扣分。
①若责任人发生轻伤事故一次，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分30、20、10、5分。
②若责任人发生重伤事故一次，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分50、40、30、20分。
③若本班班员发生轻伤事故，如责任人负管理责任，则一次扣5―10分。
④若本班班员发生重伤事故，如责任人负管理责任，则一次扣10―20分。
⑤若本班班员发生因工死亡事故一次，如责任人负主要管理责任，其考核分全额扣除，负次要责任，扣除考核分20―50分。
⑥责任人如造成伤害他人事故，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分50、40、30、20分。
5、班组如发生重大险情事故，每次扣责任人考核分2―8分。
6、班组造成直接经济损失在2万元以下的机电设备、交通、火灾等事故若发生一起，按全部、主要、同等、次要责任分别扣责任人考核分30、20、10、5分。
7、责任人安全风险抵押金扣完后，须再另行交纳同等金额的抵押金。
8、如隐瞒、拖延或谎报事故，故意破坏或伪造事故现场编制的将对责任人处以500～1000元的罚款；情节严重者，移交司法机关处理。
9、责任人在考核期间调离本项目部，对责任人的任职期进行考核，经项目部经理审核后安全责任奖罚予以兑现，并退还剩余抵押金。
五、附则
1、本“责任书”由项目经理与责任人共同签字（盖章）生效，一式两份各存一份。
2、本“责任书”自签字之日起生效。
班长签字（盖章）：xxx
责任人签字（盖章）：xx
20xx年xx月xx日
第三篇：企业员工的安全生产承诺书
为了实现公司的安全生产方针和目标，我们郑重承诺:
1、 公司实行安全标准化管理，贯彻全员、全方位、全过程、全天候的安全管理监督原则，定期制定切实可行的安全生产目标。通过全体员工的.努力，不断提高公司的安全生产绩效，确保个人和企业财产的安全。
2、 提供必要的人力、物力和财力资源，确保公司目标的实现。
3、遵守国家和地方有关安全生产的法律、法规和要求，遵守行业标准和企业规章制度。
4、 在生产活动中，要把安全生产放在首位，加大安全生产投入，改进生产技术和设备，制定有效的应急措施，防止火灾、爆炸、有毒有害气体泄漏和人员伤亡。
5、 加强员工劳动保护管理，确保所有员工的人身安全和健康。
6、 制定风险管理并定期进行风险评估。
7、 加强员工培训，不断提高员工自我保护意识和安全素质。
8、 加强对承包商和供应商的管理，杜绝违规经营行为。
9、 努力为社会提供符合安全要求的优质产品。
10、 定期公布安全生产情况。通过公众的监督，我公司的安全生产绩效不断提高，促进了企业的可持续发展。
11、 董事长是我们公司第一个负责安全生产的人。在我们公司，每个员工都对安全生产负有不可推卸的责任。安全生产绩效是本公司雇用和奖励员工、承包商和供应商的重要依据。
承诺人：xxx
时间：xx年xx月xx日
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