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薪酬岗位廉洁承诺书范文(优秀范文五篇)

2024-01-22 23:26:19

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第一篇:企业员工工作承诺书范文

作为___大家庭的一员,在过去的一年里,个人工作得到部门充分认可,并发放个人年终奖励。展望新的一年,为明确本人在工作期间之责任和职业道德,我郑重承诺:

一、部门规章制度和岗位职责我已学习和明确,将严格遵守和履行各项制度;若有违反,愿意接受部门相关处罚,愿承担责任。

二、任职期间,不在外兼职,并严格遵守部门规定的作息时间,因工作需要将服从加班的`安排。

三、自觉维护部门荣誉,不利用职务之便贪污舞弊,不泄露和探听薪资,不伪造或盗用部门印信文件等不正当手段来从事其他活动。

四、自觉维护部门利益,不侵占部门、同事或他人的财物,对与本人发生的相关业务费用,愿意接受部门的调查和处理。

五、遵守部门保密规定,不将部门的任何保密材料带离工作场所,不向他人泄露部门秘密,保证不散播不利于部门的言论,更不做中伤部门的事,自觉维护部门声誉。

六、个人意见或建议,保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时,保证以书面形式向上级反映。

七、与部门风雨同舟、共同发展、不离不弃,自愿为部门至少服务至20__年7月以后,如有特殊情况,离开中威大家庭,必需提前半年以书面形式呈报部门,并办妥相关移交手续。如擅自离职,甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。离职后,不单独或联合他人实施有损部门利益和形象的行为,不得直接、间接或变相利用未经允许的部门品牌和资源的任何业务;若有违背,则愿承担一切法律责任。

八、工作中我将全力以赴,拿更优异的工作成果来体现自身价值、回报部门。

以上为我庄严承诺!

承诺人:

年月日

第二篇:薪酬保密承诺书

尊敬的xx:

为认真贯彻执行公司薪酬保密规定,本人特向公司做如下承诺:

1、严格遵守公司密薪制度,做到“三不”:不公开员工的薪资水平;不对外泄露公司薪酬体系及个人薪酬;不探听他人的薪酬;

2、如本人为相关经办人员(包括办公室相关人员、财务部及其他经办人员),严格保守薪酬秘密,非因工作需要,不得将员工的薪酬信息透露给任何第三方人员或公司以外的任何人员。薪酬信息的传递必须通过正式渠道,有关薪酬的书面材料(包括各种有关凭证)必须加锁管理;有关薪酬方面的电子文档必须加密存储,密码不得转交给别人;

3、对以上规定如有违反,愿意接受公司的处分,即按严重违反公司规章制度的情形予以开除,并按自动离职处理,并承诺不向公司提任何经济补偿。

4、本人解除或终止劳动合同后,仍然不得向公司就职人员及其有关亲朋好友披露自己曾在公司就职的工作待遇情况。

  承诺人:

  日期:

第三篇:总监廉洁自律承诺书

总监理工程师岗位职责及廉洁自律承诺书

姓名 部门 岗位

一、岗位职责

1、确定项目监理组人员的分工和岗位职责,并负责管理项目监理组的日常工作;

2、主持编写项目监理规划,审批项目监理实施细则;

3、检查和督促监理组人员的工作,根据工程项目进展情况进行人员调配或调换;

4、审查承包单位的质量保证体系;

5、审查分包单位的资质,并签署审核意见;

6、主持工地例会或其他监理工作会议,签发项目监理组的文件和指令;

7、审查、签发工程开工/复工报审表、施工组织设计(方案)报审表、工程暂停令、工程竣工报验单、工程款支付证书、工程临时延期审批表、工程最终延期审批表、费用索赔审批表、工程变更单;

8、主持或参与工程质量事故的调查;

9、组织编写单位工程质量评估报告,审批分项/分部工程质量评估报告;

10、组织分部(子分部)工程质量验收和单位(子单位)工程质量竣工预验收,参加单位工程竣工验收;

11、调解建设单位与承包单位的合同争议,包括费用索赔、工期延期争议;

12、组织编写并签发周报表、监理月报、监理项目工程质量责任表、建设单位(顾客)反馈意见表;

13、主持编写监理工作总结,填写监理业务手册;

14、主持整理工程项目监理资料,并督促将有关资料归档;

15、对工程项目的安全监理工作负责,并确定施工现场具体安全监理员,明确其工作职责;

16、审查施工组织设计(方案)中的安全技术措施;

17、在主持编写监理规划时,编写安全监理方案,审批安全监理实施细则;

18、定期组织或参加工地安全检查;

19、参与安全事故、火警事故的调查分析,并督促事故后的现场整改; 20、审阅监理日记、安全监理日记,并签认;

21、组织编写并签发安全监理工作月报、安全监理专项报告;

22、主持整理监理资料。

二、岗位权限

1、根据《建设工程监理规范》规定,有权安排专业监理工程师根据工程实际编制相应的监理实施细则,并对细则进行审批。

2、对施工单位的施工组织设计和专项施工方案有权进行审查和批准。

3、严格执行《建设工程监理规范》,有权对分包单位的资质、营业执照、分包内容、分包工程量进行审核和批准,报业主同意,对不符合要求的有权予以指出,并要求整改;在工程施工过程中对不合格分包单位有进行撤换的建议权。

4、对不称职的施工单位的项目经理和其他不称职的管理人员,有进行撤换的建议权。

5、有权对工程施工进行监督检查和验收,签发工程报验单;对施工单位违规施工和野蛮施工有权下达监理工程师通知单,严重的在征得业主同意后下达工程暂停令,限期整改,施工方拒不整改的有权向有关部门报告。

6、有权对施工单位的工程资料进行检查,并督促按要求收集和编制。

7、根据《建设工程监理规范》规定,有权对施工方上报的验工计价和合同外工程量进行审核,防止高估冒算和虚假放大工程量行为,有权签署支付证书。

8、主持监理例会、安全例会和专题会议,对上周情况进行点评,对本周工作提出要求。

三、工作程序

1、监理准备:主持编写监理规划报公司总工审批,组织监理组成员学习并向施工方交底,同时报业主审查。根据工程进度,安排专业监理工程师编写本专业监理实施细则并进行审批,组织监理组成员学习并向总包方交底,同时督促做好二次交底;制定监理制度,确定监理组岗位设置,明确各监理人员的岗位职责。

2、施工准备:督促检查施工方的开工准备,组织监理机构对临时设施的搭建,场地平整、临水临电、材料准备情况、人员到位情况(并对人员资质进行审查)、对测量放线进行复核及检查其他一些技术准备等;组织对施工组织设计和施工专项方案进行审核,签署审核意见,在施工中督促按批准的施组和方案组织施工;组织对施工图纸进行会审,将会审中发现的问题形成书面意见交设计人员,协助业主组织设计交底,编写设计交底会议纪要;协助业主组织召开第一次工地会议,协助业主下达开工令。

3、设计变更:对施工方提出的变更,先对其合理性和可行性进行审查,征求业主意见,同意后签署监理意见,再报设计单位进行审核确定。

4、质量监控:检查施工施工方的各项管理制度和质保体系,并督促落实执行;安排监理组成员做好对工程施工的日常巡视检查;要求施工方报送重点部位、关键工序的施工工艺和确保工程质量的措施,对关键工序和关键部位安排监理人员进行旁站监理,同时组织工程质量检查,对发现的问题督促施工方限期整改消项;发现重大质量隐患,可能造成质量事故或已造成质量事故时,应及时向业主报告并下达工程暂停令,要求施工方整改,并对整改结果进行跟踪检查;安排监理人员对施工方报送的工程材料/构配件/设备报审表质量证明资料进行审核,并见证取样复试,同时按规定比例进行平行检验,检验合格后方可用于工程施工,未经检验或检验不合格不得用于工程施工;主持召开每周的监理例会,督促施工方加强对现场的管理和提高质量意识;安排监理人员做好对隐蔽工程的验收工作;主持编写监理月报和监理评估报告,协助和参加业主组织的关键节点验收、工程预验收和竣工验收。

5、验工计价:对施工方每月上报的验工计价先交由专业监理工程师根据实际施工情况进行审查和计量,然后总监根据专业监理工程师意见进行汇总和检查,然后根据实际情况签署监理意见,签发工程款支付证书。

6、进度控制:审批施工方报送的施工总进度计划和年、月度施工进度计划,安排专业监理工程师对计划的实施情况进行检查,当发现实际进度滞后于计划进度时,要求施工方采取调整措施,当发现实际进度严重滞后于计划进度时,总监与业主和承包商商定采取进一步措施,并在月报中向建设单位报告。

7、安全监理;主持编写安全监理方案报公司审批,审批安全监理细则;确定监理组安全监理的岗位设置,明确各岗位监理人员的安全监理职责;组织对施工组织设计和施工专项方案中安全文明施工措施进行审核,签署审核意见,在施工中督促落实,组织审查安全生产许可证、“三类人员”证书、特殊工种人员证书;组织核查施工方对安全设施和机械设备的验收手续;组织、参加和检查相关的安全交底,要求交底到每一个作业人员;检查施工方的安全管理制度,并督促落实执行;要求安全监理员做好日常巡视检查,并对危险性较大的工程施工安排监理人员进行旁站,同时组织安全检查,对发现的问题督促施工方整改消项;组织审核施工单位的安全防护和文明施工措施费的使用情况;主持召开每周的安全例会,督促施工方加强对现场的管理和提高安全意识;要求所有的监理人员都要关注安全,发现问题及时向安全监理员通报和向总监报告。

8、现场协调: 协调业主与施工方的关系;协调监理与业主的关系及监理与施工方的关系;督促总包方协调好各分包单位间的关系。

四、廉洁承诺

1、严格执行《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程监理规范》、《监理人员工作守则》、本公司的有关监理工作廉政管理制度。

2、认真学习、贯彻国家有关基本建设和建设监理的政策法规,严格执行《工程监理廉政协议书》。

3、严格遵守实事求是的原则,对合格工程量进行严格审核,特别是对合同外需签证的工程量进行计量复核,防止工程量虚假和多估冒算。

4、以廉洁奉公为准则,严于律己,在监理组中做出表率;

5、不可通过扩大工程量签证来在从中获取个人好处;

6、不以任何借口或形式索要或接受施工单位的回扣、津贴、礼金、有价证券和贵重礼品或其他经济利益;

7、不以个人名义,利用监理之便,为承包单位招揽业务;

8、不得向施工单位介绍家属或者亲友从事与本工程有关的材料设备供应、工程分包等经济活动。

五、预防重点

1、严格执行《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》、《建设工程监理规范》、《公司监理工作廉政管理制度》、《监理人员工作守则》;

2、认真学习、贯彻国家有关基本建设和建设监理的政策法规,严格执行《工程监理廉政协议书》。

3、严格履行监理合同,以廉洁奉公为准则,严于律己,在监理组中做出表率;

4、严格执行相关的法律法规,对合格工程量进行严格审核,特别是对合同外需签证的工程量进行计量复核,防止工程量虚假和多估冒算。

5、严格审查分包单位的资质和业绩,协助业主选择合格的分包商。

6、严防不合格原材料用于工程施工。

六、预防对策

1、在工作中严格按监理合同的相关条款履行自己的岗位职责,切实增强自己的责任感和使命感,恪守自己的廉洁承诺。

2、不断地加强学习,提高自己的法律意识。

3、在工作中坚持原则、遵纪守法、廉洁公正,诚实信用。

4、依据法律法规和业主的合格供应商名录,严格审查分包单位资质,防止无资质及无合同施工单位进场施工。

5、严防不合格原材料用于工程施工。

七、廉洁格言

多植荷花塘自清,勤反腐败政自明

第四篇:薪酬保密承诺书

尊敬的xx:

根据《薪酬管理制度》规定:公司实行全员保密工资制,此项制度是卫华集团的一项禁令,为严格执行此项规定,本人作出以下承诺。

1.不以任何理由打听、攀比、议论、公开自己或他人的薪资相关内容。

2.对薪资报酬制度及执行过程、执行结果有异议、争议或建议时,直接向人力资源部薪资负责人反映,不私下以口头、书面或网络等方式传播。

3.自己所掌管的有关薪酬材料进行加锁管理。不将相关保密材料堆放在桌面或容易泄露的地方。有关薪酬方面的电子文档进行加密存储。

以上承诺如有违反,本人愿接受下降当年工资总额30%处理,如造成不良影响,愿接受开除处理,并承担相应的赔偿和法律责任。

  承诺人(签名):

  时间:

第五篇:薪酬保密承诺书

尊敬的xx:

本人入职昆明弗拉瑞矿业有限公司,从事xx岗位,本人了解有关保密法规制度,知悉应承担的保密义务和法律责任。本人确认并同意,承诺担负如下岗位保密责任,履行相关保密义务:

一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度,履行保密义务;

二、不提供虚假个人信息,自愿接受保密审查;

三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘密;

四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、合同文件、客户资料、调研和统计信息,技术文件(含技术方案)、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密,本人有保守该秘密的责任;

无论本人在任职期间或离职之后,都不能将任何机密信息透露给公司以外的任何组织和个人,或者在没有得到公司书面允许的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的;

当不确定某些具体内容是否为公司秘密时,本人承诺请示公司主管该项的高层经理人员鉴定其性质;

五、公司的一切书面和电子材料、培训资料、公司均有知识产权,本人在未经授权许可的情况下,不能对外传播;

六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果,权益归公司所有;

七、任何公司财产,包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、书柜,乃至储存在公司设备内的电子资料(无论谁创建的),都是属于并且只属于公司,本人不具有所有权及隐私权,如遇情况需要,公司有权进行调查和调配;

八、本人在公司的任职期间,以上所列机密材料都只能由本人在公司的授权职责范围内使用,在以下两种情况中,只要有一种情况发生,本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料的原件及副本立即交付给公司:

(一)在任何时候,公司提出此要求;

(二)在本人离职时。在交付上述机密材料后,本人不保留任何这些材料的原件和副本;

九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课,本人承诺事先要征得上级领导批准,并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见;

十、本人承诺未经公司审查批准,不擅自发表涉及未公开内容的文章、著作;

十一、离岗时,自愿接受脱密期管理,签订保密承诺书;本人已阅读,并理解和同意遵守本承诺书所有条款,如本人违背承诺,自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。

  承诺人签名:

  二xx年一月

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