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野炊活动策划书(大全)

2022-06-02 01:45:04

千文网小编为你整理了多篇相关的《野炊活动策划书(大全)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《野炊活动策划书(大全)》。

第一篇:野炊活动策划书

一、活动目的:

金秋十月,为了渡过一个有意义而又能增进友谊的国庆,我们决定展开一次户外体验活动DD四公里野炊之旅。这次活动得到了大家的积极响应,增进了我们的凝聚力与亲和力。

二、活动负责人:

三、活动对象:

四、活动时间、地点:10月4日、四公里

五、活动方案:

1、星期六早晨负责买菜的同学于06:00在瓦窑坝菜市场集合,其余成员于07:30在校门口集合。

2、野炊活动具体安排如下:

(1)到达目的地后,由陈宇、肖灵峰、夏志坚、杨成建、孙丽霞负责搭建灶台、拾柴火和挑水,具体由肖灵峰负责。

(2)翟莉莉、姚固、熊春燕、杨珍负责整理灶具和作料,具体由熊春燕负责。

(3)轮流烧火、上菜,具体由杨珍负责。

(4)各种应急事件由陈宇、肖灵峰、夏志坚、杨成建负责,具体由陈宇安排。

(5)火锅大概开始时间为11:30,翟莉莉、姚固、熊春燕、杨珍、孙丽霞负责收拾餐具。

(6)午餐结束之后,一起去松树林留影纪念,到农家乐玩耍。

(7)下午14:30大家开始烧烤宴会。

(8)野炊之旅结束,清理现场之后,集体返校。

六、活动经费预算大概如下:

冬瓜5元

火腿15元

藕7元

火锅粉6元

小白菜3元

车费:18元

总预计:141元人均:16元/人

七、活动注意事项如下

1、所有人必需要有强烈的时间感,准时集合。

2、活动期间必须服从安排,注意自身安全。

第二篇:野炊活动策划书

一、活动主题:

“团结合作,快乐野炊”

二、活动目的:

1、培养学生自主、自理能力、动手实践能力;

2、促进团结协作精神的提高,提供互相交流的机会,培养同学的主体意识;

3、让学生在活动中感知,在活动中交流和学习,体验分享的喜与乐。

三、主办单位:

科学与化学工程系学生会女生部

四、承办单位:

科学与化学工程系制药1001班

五、活动时间:

11月6日

六、活动地点:

区萍岛

七、活动内容:

(一)前期准备:

1、班级负责人联系相关人员,做好实践调查;

2、进行人员分组,共5组;

(二)活动进行:

1、各组组长带领组员进行小组准备,8:30在校门口集合;

2、待全员到齐,一起乘车、船到达萍岛;

3、各小组内部分工合作,开始准备美味的午餐,并进行评比;

4、饭后,大家有组织性的四处游玩和拍照;

5、集合,各组小组长清点人数,坐船离开萍岛回到学校;

(三)活动后期:进行照片的整理

八、活动注意事项:

1、所有人必需要有强烈的时间感,准时集合;

2、活动期间必须服从安排,注意自身安全;

3、在野炊途中,尽量让大家走在一起,注意路上车辆;

4、带上应急药品等,以防不测;

5、在餐后的分队活动中,带队人之间保持联系;

6、在活动结束后,将各组产生的垃圾等废弃物带走。

第三篇:网络宣传的策划方案

篇一:网络宣传策划方案

陕西网上人力资源市场网宣传策划方案陕西网上人力资源市场网()是陕西东方人才交流有限公司的服务网站,负责本公司的招聘会宣传及会后的服务工作。为扩大本网站的知名度,树立本网站的品牌形象,使其在求职者和用人单位中形成一定的知名度和公信力,让公众了解、认可并使用本网站所提供的各项招聘求职服务。因此制作此方案,具体事项如:

一、宣传主题:陕西网上人力资源市场网()

二、宣传目标:

(一)提高“陕西网上人力资源市场网”的社会形象,扩大知名

度,以及宣传本网站的特*及理念

(二)完善“陕西网上人力资源市场网”的各项招聘求职业务

(三)塑造“陕西网上人力资源市场网”的品牌形象

(四)吸引更多求职者及用人单位

三、现状分析

以下仅为个人对网站运营情况的简单了解及分析

现行的招聘模式尤其是现场招聘模式越来越不能满足求职者和用人单位的需求,如今网上招聘成为了一种新型的招聘模式。利用网络进行招聘求职已经逐步被广大求职者及用人单位所接受。像人们熟知的51job、智联、中华英才网等各大招聘网站已经深入人心。陕西网上人力资源市场网()也是随之而产生的一个招聘求职网站,现在本网站并没有真正被求职者及用人单位所接受,自运营一年以来并没有给公司带来可观的收益。其主要原因有以下几点:

(1)宣传方式单一。我们仅仅凭宣传单的发放是远远不够的,况且我们所制作的宣传卡片内容是以现场招聘会为主的。并没有对网站宣传起到作用。对此,我进行了多次的咨询了解很多的求职者不能明白卡片的真正用意,而且更多的用人单位拒绝接受此类宣传卡片。自发卡片至今,我公司在各大招聘会点所发卡片约20000张,但效果不甚理想。从后台注册情况统计个人注册的不超过100人,企业注册的更是屈指可数。

(2)内容不够丰富。本网站的简历数量及质量远远不能满足用人单位的需求。我们的简历来源基本是在会场所搜集的个人简历以及从其他网站进行复制而来的,这些是远远不够的。关于网站上的招聘企业均是参加过现场招聘会的企业,从数量及招聘岗位来看也不能满足众多求职者的要求。

(3)人力不够充实。要想每天更新足够数量的个人及企业,必须在网站维护方面添加人手。只有这样才能满足求职者及用人单位的需求。

四、宣传方式

(二)传统宣传

从目前我们公司的综合情况来看,我们不可能采取全方位的宣传,但我们可以选择个别的方式进行重点宣传。逐步进行扩大宣传,最终达到我们的宣传目的。

七、活动负责人及主要参与者

本次宣传活动负责人:x老师

本次宣传活动组织者:xxx

本次宣传活动参与者:公司全体成员时间:20xx年11月2日策划人:xxx

篇二:网络宣传

搜*设有*的目录索引,并采用百度搜索引擎技术,提供网站、网页、类目、新闻、黄页、中文网址、软件等多项搜索选择。搜狐搜索范围以中文网站为主,支持中文域名。

搜索规则:网站搜索(默认)时,范围仅限于自身目录中的注册网站。但在目录中没有相应记录的情况下,自动转为网页搜索。网页搜索时则调用百度进行检索。此外,用户还可以选择"综合"搜索同时查找匹配的网站和网页,返回的结果中网站链接显示在页面上半部,而来自百度搜索引擎的网页结果则列于页面下半部。

登录搜*的周期一般为3个工作日,工作人员会email通知你登录的结果。

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