千文网小编为你整理了多篇相关的《员工生日会活动策划书(范文5篇)》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《员工生日会活动策划书(范文5篇)》。
一、适用人员
酒店全体员工
二、福利项目
1、三年(含)以上年龄的员工在华诞当天可视为带薪休假,按正常缺勤缺勤。
需求工作的,不由部门依据实践布置请假,为员工请假。
2、红鸡蛋
员工华诞,代表不祥红蛋可在食堂享用两份。
3、华诞贺卡,华诞礼物
华诞卡和华诞礼物由人力资源部统一购置和管理,员工华诞前一天送华诞员工(附规范礼品)。
品位酒店(含)多名员工在华诞当天由总经理亲身出具华诞礼物。
4、华诞栏
在酒店的宣传栏里,有一个员工华诞栏,每一天为员工的华诞,带华诞祝愿。
5、信息祝愿
由人力资源部经过手机向员工发作日祝愿信息。
6、群众活动
在这个月完毕时,举行了一个华诞月的员工群众生日活动:卡拉OK,蹦迪,群众华诞蛋糕。假如华诞号少,将持有一两个月。
四、担任部门:
1、人力资源部:担任发布华诞员工信息及宣传栏栏目的华诞信息发布;相关费用的申请,购置华诞物品。
2、后勤部门:依照人力资源部带给的华诞表给员工带给华诞红鸡蛋。
五、详细请求:
1、人力资源部在每月统计前的每月华诞人员名单及详细华诞(向员工信息注销表华诞)25。
2、清单肯定后,物流部和人力资源部保存副本。人力资源部每一天10点前将员工名单和祝愿语放在员工华诞栏上。
3、人力资源部门提早一天准备员工的华诞卡,并提早一天由人力资源部亲身向员工发送华诞卡和华诞礼物并给予恭喜。
4、每个月底由人力资源部组织本月的华诞聚会、群众华诞聚会,担任组织和布置人员,并在当天准备好蛋糕、水果和零食。会谈与KTV场地布置,不影响正常运转。
5、在品位酒店(含)以上华诞时,人力资源部应提早一天通知总经理。
六、本钱预算
1、红鸡蛋:2元人
2、贺卡1:约2元人
3、华诞礼物:
工作人员:不到20元
领班(含班级享用待遇的员工):100元
监事:不到150元
经理:不到200元
以上酒店指导:不到300元
经理以上员工送华诞蛋糕(50元)。
4、群众华诞聚会:每次约500元。
七、其他规则
1、群众华诞派对的时间普通布置在每月的最后一夜,7:30―9:00。
由本月华诞参与义务工作人员,准绳上,部门不得加班阻挠员工参与,除特殊状况外。
2、规则从20××年4月1日起执行与本规则有关规则的抵触。
人力资源部
xx年xx月xx日
员工集体生日会的策划书
一、活动主题:我们的爱,一路随行& Love always belong to us
二、活动主办:XX集团
三、活动时间:2015年4月30日
四、活动地点:二楼会所
五、前期准备工作
1、30号早上在公司大门入口处设置祝福语收集处,将部分祝福在生日会上分享(物品准备:办公桌一张,笔数支,便贴纸数张,纸箱一个)
2、投影仪一个,随时播放与本次主题有关的PPT和音乐。
3、照相机两部,并事先安排专门的拍照人员,在生日会开始前开始至生日会中途,在参加生日会人员当中收集爱的祝愿,并准备一张图片,所有的人按照图片上的姿势(一男一女,如两人摆出一个心形,以响应主题),至少收集十张,在生日会后期投放至投影仪,与所有的人分享。
4、准备气球200(两袋),在生日会的前一天准备好(三个一串,并有多于的绳子以便于绑在脚上,大概准备40串)
5、给每一个4月份生日的员工发出邀请(小卡片),同时放在人事部给的祝福卡片里面。
6、将本月生日会的宣传口号张贴至生日专栏。
7、给各部门领导发邀请函。
六、活动当天流程
1、主持人幕后宣布生日会开始
2、后场进入――舞蹈“爱的华尔兹”(会议室后门,准备玫瑰五朵
舞蹈终止时随即播放生日歌,主持人上场,工作人员由后门推出生日蛋糕(已点蜡烛)
3、宣布获奖名单(上月优秀员工及感谢信获得者,PPT由人事部提供)
4、游戏“偷天陷阱”
要求:两男两女,成功走到对面就OK。
先制作道具找一些红绳,中间穿上纸杯,来形容铃铛,还要准备眼罩根据参加人数,再准备背景音乐disco。请几个助手在舞台上拉着绳子,让参赛者先睁着眼睛练习一下,跟他们说这是一个非常有挑战性的游戏,要考验他们的.灵巧度和记忆力,练习几次后,蒙上他们的眼睛,音乐响起,让他们走,这时候高潮是,主持人让所有的助手把绳子拿开,你就会看到很精彩的表演了,注意旁边的人还可以故意误导一下,说低头,抬脚等等。
5、节目二(待定)
6、游戏“踩气球”
要求:
在主持人宣布游戏规则前,工作人员给在场的所有人发两串气球,事先不要告诉观众这是为游戏准备的,发完之后公布游戏规则,手中拿有气球的人必须参加游戏,最后气球最多者(一名)获胜。
7、抽最终大奖两名。
七、奖项设置
1、最幽默寿星奖
2、最具人气寿星奖
3、最上镜寿星奖
八、活动负责人
执行总监:XX
策划:XX
主持:XX
七、道具准备:
气球200个,红绳一卷,红玫瑰5朵,打气筒一个,办公桌一张,纸箱一个,笔数支,便签纸数张,祝福卡片9(根据当月生日人数),照相机两个,凳子五张,口布五条,剪刀一把,无限麦克风三个(有工程部提供),投影仪1个,电脑1台(可连接投影仪),所有奖品由人事部提供。
八、活动预算
生日蛋糕:100元
气球:30元
红绳一卷:2元
红玫瑰:25元
打气筒:15元
奖品:100/人(根据当月生日人数而定)
共计: 元
九、备用游戏:抱抱团
注:1、请确保当天现场的投影仪、电脑等准备到位
希望本文对您有所帮助!
生日活动策划方案
导读:本文是关于生日活动策划方案,希望能帮助到您!
给员工过生日是人力资源主管关心的大事,也是最花费心思的一件事,从员工生日活动到送给员工的生日礼物都需要精心筹备,在员工生日那天如何给员工最大的惊喜呢?大多数公司就是给员工订蛋糕然后和同事一起分享蛋糕就草草结束了,公司花了资源按时效果不是特别好。根据多年的企业礼品服务经验,为企业推荐最合适的员工生日活动方案,解决企业送员工生日礼物的难题,让员工体会一种被重视和被关怀的感觉,充分激发员工工作热情和对企业的情感。
一、伴奏音乐起,主持人开场。
二、公司领导寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对过生日员工的祝福。
三、摆上大蛋糕、关灯、一起唱生日歌。
四、煸情环节,寿星和大家分享自己在过去生活的××年中,最让自己感动的一件事。(背景配乐)
五、人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》。
六、寿星模仿秀
具体方式:寿星们抽主持人手中的项目,抽到哪一项,就进行表演,由大家猜是什么项目,猜对算胜利,如未表演到位,或猜不对,则自行表演节目(表演节目时间控制在1分钟以内)。
六、大家分享蛋糕。
希望本文对您有所帮助!
七、结束(背景音乐)
在生日礼物的选择上一定要投其所好。
(1)制定生日调查表,统计一份准确的生日时间。每人限过一次
(2)每月月底列出下个月过生日的人数。
(3)策划组安排人当月月初收集员工近期的小愿望,为了避免没有边际,可以设置一些选项,等到生日那天帮员工实现,如短期培训、情侣套餐电影票、明星画册、演出赛事票、情人晚餐券、小型聚会、KTV券等。
(4)过生日的人当天早会(午会)时,由各部门主管去大会议室给过。会议室由策划组提前装扮好,准备好生日快乐的模板PPT和生日快乐的音乐。以及够吃生日人数吃的小蛋糕一份。
(5)部门成员唱生日歌,送祝福,策划组代为送出礼物。
在过去的时间里,公司以稳定的步伐向前迈进。而公司的发展也离不开大家的付出与努力,正是因为有目共睹,公司特为员工们在生日月推出各种特色员工福利,祝福很轻,礼物虽小,但是请相信,它承载着汇聚所有员工的诚挚祝福。
公司生日晚会策划方案
【篇1:员工生日会策划方案】
员工生日会策划方案
一、目的为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。二、活动主题 **公司第*季度员工生日会 三、活动时间
每季度举办一期,每期约3个小时,具体时间提前通知。四、活动场地
公司宿舍三楼活动室、其它户外或租用活动场所,具体根据当期活动内容安排。五、活动对象
1.当季度生日的员工; 2.邀请公司领导参加;
3.有文艺特长者带节目提前报名参加。六、活动程序安排 1.准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场
1.1人力资源部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,请同事、领导写上祝福语并签名; 1.2邀请寿星员工参加活动,同时请领导及有文艺特长的同事参加; 1.3提前购买好活动所需物品;
1.4做好活动现场布置,如租赁场地,则提前与出租方联系好。2.活动内容安排: 2.1主持人开场;
2.2领导或主持人寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福; 2.2赠送有领导、同事签名的生日贺卡;
2.3寿星代表发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事; 2.4感恩公司,全体合唱厂歌--《********》;
2.5联欢活动环节:活动形式可每期具体策划,内容主要有:互动娱乐游戏、卡拉ok比赛、节目表演、交谊舞会、烧烤活动或其它户外活动等。每期设置一些小礼物,奖励给参与表演或活动获胜的员工;
2.6唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕; 2.7合唱《明天会更好》或《感恩的心》,合影留念; 2.8生日会结束,清理场地。
七、费用预算
目前**公司在职人数为215人,**公司180人,集团9人,合计404人,预计年度总人数480人(包含辞职补充),按30元/人的标准,合计费用为14400元(费用视实际参加人数,由各公司分摊)。每期费用视活动形式不同可灵活安排,但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。
具体费用预算见下表:
批准: 核准: 制定:
【篇2:员工生日party策划方案】
第一季度员工生日party策划方案
一、活动目的1、庆祝在第一季度生日的部分员工,增进公司员工的内部凝聚力和亲和力,加强新天马“家”的建设;
2、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;
3、实现领导和员工的互动,让企业和各层工作者在共同的平台下交流;
4、丰富员工业余生活,给员工们一个面对面的交流机会,增进同事感情。
二、活动主题:
公司与你一起成长(特质:增强凝聚力,培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义)
三、活动时间:
四、活动地点:
五、活动参加人员:
六、特邀主持:
七、活动策划:
八、活动准备:
九、活动的过程: 1.14:30进场
2.15:00正式开始----17:00
十、活动的简易流程:
1、嘉宾介绍、生日员工名单
2、“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词
3、“公司与你一起长成之幸福惊喜”——副总等分发生日礼品 4、“公司与你一起成长之我的生日感言”——员工讲话 5、“公司与你一起成长之我的生日秀”——表演节目 6、“公司与你一起成长之我动故我在”——游戏、跳舞时间
7、“公司与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛,唱生日歌、切生日蛋糕
8、“公司与你一起长成之幸运寿星”——抽取幸运寿星奖
十一、活动设置:
1.“公司与你一起成长之公司关怀”:
本环节作为活动开始的序幕。主持人开场白,向大家宣布第一季度过生日同事的名单;介绍到会领导和嘉宾;总经理上台致辞。(此时可将灯光调暗,背景音乐配生日歌;)2.“公司与你一起长成之幸福惊喜”
由副总分发生日小礼品
3.“公司与你一起成长之我的生日感言”
请每位员工用一句话表达自己的想法和愿望,接受大家的祝福。4.“公司与你一起成长之我的生日秀”
寿星员工节目设置2-3个(节目提前准备好)嘉宾节目设置。5.“公司与你一起成长之我动故我在”
共设置三个游戏,包括1、抢板凳2、你比我猜、3、拍“七”令。游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品。同时可以组织大家一起跳一些简单的舞蹈,将晚会推向高潮。6.“公司与你一起成长之温情时刻”
点生日蜡烛,唱生日歌、切生日蛋糕。
十二、活动经费及预算
1.场地布置费用 元(包括横幅)。2.生日礼品元(59人)。
3.奖励礼品 元(包括游戏项目得奖者)。4.生日蛋糕 元。5.物品:水果
共计:元
新天马总经理: 2012-3-19
【篇3:公司生日晚会策划方案】
东之管2013年11、12月员工生日活动策划方案
一、活动目的:
1、为隆重庆祝元旦节、圣诞节、庆祝公司11/12月份员工的生日,增强公司、部门、员工之间的凝聚力与亲和力,加强东之管内部“家”文化的建设;
2、在所有员工工作近两个月的疲惫期间,借此机会让员工好好放松一次;
3、通过节目表演等小活动,让员工充分展现自我,并在活动过程中认知自我及企业大家庭的氛围;
4、通过公司领导参与,实现领导和员工互动,给员工一个面对面交流的机会,更好的为构建和谐企业打下基础。
5、体现公司以人为本,关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成二、活动地点:
教育训练室(饭堂)
三、活动时间:
12月21日晚上19:00~22:00
四、活动形式:
节目表演、生日祝福、生日蛋糕、发放奖品、合影留念等形式开展。
五、活动前准备事项:
1、成立本次活动筹备小组
组长:庾妙华
副组长:林武(负责活动总策划)
成员:林锋 方清 张梅 李鑫 柳善奎 卓易霖 柯伟浩 郑国坚 2、成立节目表演评委小组
组长:庾妙华
副组长:林峰
成员:方清(嘉宾4人)3、确定晚会主持人
黄翠花 段晨
3、礼品等物资采购:由晚会筹备小组庾妙华负责于12.20.采购到位。 4、设备及音响调试:由晚会筹备小组李鑫、卓易霖负责于12.21.下午16:00前调试完成。
5、晚会现场灯光控制:由晚会筹备小组李鑫负责。
6、会场布置:由晚会筹备小组于12.21.下午18:30前完成。
六、晚会现场流程:
1、领导、嘉宾、寿星、演员、观众入场(时间18:30) 要求:1)按组入席,(分嘉宾组、寿星组、演员组、评委组、观众组);
2)对号入座,井然有序;
3)播放背景音乐《明天会更好》。2、主持人致晚会开幕词
要求:1)播放背景音乐《明天会更好》伴唱版本; 2)音量要适中。
3、由主持人介绍出席晚会的领导和嘉宾
要求:1)先介绍我公司领导 2)再介绍汇才等公司嘉宾代表
4、由主持人请公司领导黄达总经理致晚会祝词。 5、由主持人请嘉宾代表黄利清总教练致词。6、由主持人致谢领导和嘉宾致辞。7、由主持人做晚会演出节目报幕。
8、演员登场,演出开始。(先表演一半的节目,再进行生日祝福活动)
9、举行生日祝福活动
要求:1)播放背景音乐《生日歌》; 2)由主持人逐一介绍本月生日的员工;
3)关灯--点蜡烛--(由主持人开头)大家齐唱《生日歌》--生日员工
许愿--吹蜡烛;
4)分尝蛋糕(由主持人请领导与生日员工共同切生日蛋糕);
5)为生日员工发放纪念品。(由主持人邀请特殊嘉宾、公司领导对
其工作表扬和肯定,为生日员工发放纪念品)。
10、生日员工代表讲话(由主持人请本月过生日的员工代表讲话) 11、继续节目表演。
12、节目表演结束,评委计分。 13、宣布获奖节目名单
要求:1)由主持人邀请公司领导姚经理宣布;
2)设一等奖1个;二等奖2个;三等奖2个;创意奖2个;
(汇才企业管理咨询有限公司节目作为赞助表演,不参与评奖)14、颁奖
要求:1)由主持人邀请特邀嘉宾、公司领导为获奖节目表演者颁奖。3)有请黄总给汇才公司颁发奖旗。2)播放背景音乐《豪勇七蛟龙》; 15、为生日员工和获奖节目表演者合影、拍照留念。16、收拾,清理会场
七、其他注意事项
1、晚会所有设备、道具要轻拿轻放,防止碰伤。 2、所有人员衣着要整洁、干净、热情、大方。
3、活动筹备小组成员必须坚守岗位,确保晚会达到预期的效果。
活动筹备小组 2013.12.18.
生日活动策划方案
公司活动策划方案模板
如何策划公司活动方案
员工生日活动策划方案
生日会活动策划方案
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