首页 > 心得体会 > 培训心得体会 > 详情页

员工培训的心得体会

2022-07-11 22:47:24

千文网小编为你整理了多篇相关的《员工培训的心得体会》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《员工培训的心得体会》。

第一篇:员工培训的心得体会

在短短的2个多月的时间里,我参加了公司的周例会,消防知识培训,我深信我是幸运的。庆幸能够加入到这样团结和 睦的集体,庆幸能够遇到对我关怀备至的领导,庆幸拥有这么多亲切热情的同事,庆幸自己初来乍到就有机会参加这么多的活动。我来到客服中心,学习工作基本流 程,基本服务理念,各种处理流程,公司业绩考核相关要求以及每个月的报表总结。特别是配电相关报修处理流程。通过学习,我对公司处理流程有了初步了解。经 过这段时间的学习培训,我深感到任重到远,好的开始成功一半,为了在以后的工作中做到最好,我认为我应坚定地做到以下几点:

一、充分认识自己的不足,并尽快完善自己,入职培训。

虽然使我对相关业务有了初步的了解,在实际工作中,还会涉及到很多细节的问题,在今后的工作中,多向同事们学习, 在业余时间多和部门、业主进行沟通。努力提高自己的业务水平,同时还要学习公司的各项管理制度,争取在最短的时间里融入到公司中来。我一定会转换自己的角 色,尽力避免浮躁和抱怨的产生,争取完成任务。

二、对这个社会,公司充满了好奇,自己肯定存在很多不合理的想法。

为了让自己能够更好为公司效力。我要在工作中不断地进行自我批评,这样才能让自己明确自己的人生目标,不断充实自己,从而在公司需要的时候更好地履行自己的使命。就不断充实自己的专业知识,

三、 慎言慎行,提升自己为人处世能力。

做人是做事的基础,只有先学做人,才能学会做事,在公司里,我将面临新的人群,有领导,有同事。因此在初期我进行人际关 系的构建可能困难比较大。但是我有信心处理好,在实际工作中我一定要做到谦虚谨慎,言行一致,尊重他人。面对即将展开的工作,我有信心能够做到,写下这篇 入职感想,除了自勉,还希望能够得到同事的监督和促进。从而尽快融入到团队中一员。

第二篇:员工培训心得体会

在参加了公司组织的由xx教授主持培训讲座后,感触颇多。作为一名xx职工,我要怎么做才能算得上是优秀的xx人?下面简单谈谈我对此次培训的心得体会。

企业存在的价值是创造绩效,是成长员工,是担负社会责任。企业首先是创造绩效,才能保证企业的健康发展,才能谈论给予员工成长的平台、优越的薪资和完善的福利机制,但是给予和获取永远都是对等的,这个世界的逻辑是先奉献,再收获,这也是每一个优秀企业的最基本规则。

时代的速度越来越快,我们已经从工业化时代,进入信息化和网络时代!未来的世界是互联网的时代。这种变化,是挑战,亦是机遇。xx教授特别举例用xx公司更换机器人生产线这一事件告诉我们,不提升自我价值,终究会被淘汰。所以,为了赚到养家糊口的薪水,为了自己不成为一个可有可无的人。居安思危,思则有备,备则无患,努力提升自我,为个人价值的提升充电,积累专业知识,珍惜为公司服务的机会,关注公司的需求,成为一名有价值的员工。

首先,我们要学会感恩,感谢公司提供了一个工作的机会,而不是抱怨这,抱怨那。没有不好的工作,只有不好的心态,不摆正自己的心态,将一事无成。其次,付出不亚于任何人的努力,不计较,懂得先付出再谈回报,总是积极地寻求解决问题的方法。最后,拥有进取精神,永不满足于现状,不懈追求向前发展,永不言败,不断向更高目标前进。

不同的工作态度带来不同的结果。我们改变不了环境,但可以改变自己;改变不了事实,但可以改变态度;改变不了过去,但可以改变现在;不能控制他人,但可以掌控自己;不能样样顺利,但可以事事尽心;不能左右天气,但可以改变心情;不能选择容貌,但可以展现笑容。

尽管责任有时使人厌烦,但不履行责任,只能是懦夫,不折不扣的废物。要敢于担当,要担负自己的责任,做好自己的工作。不推卸责任,不找借口,只有失败者才找借口,而成功人士找方法。失败者找借口是因为不想承担责任,越不想承担责任就越不能够改进和自我反省永远恶性循环。成功人士则接受没完成目标的事实,努力找解决方法,不断地完善自我。

企业是人际关系的场所,在这里我们是一个团队,因为人生观、价值观的不同,难免与上司、同事之间存在理解上的差异,而确保人际关系畅通和有效沟通就能实现,团队关系更加和谐。唯有沟通才能减轻摩擦、化解矛盾、消除误解、避免冲突,发挥团队和管理的最佳效能,用正确的方法做正确的事,做到事半功倍,避免大材小用,小材大用,营造良好的沟通氛围。

始终坚信在公司领导的带领下,充分发扬我们的优良作风,不怕苦,不怕累,敢打硬仗,撸起袖子就是干,我们的xx事业就会蓬勃发展,更上一层楼。

第三篇:新进员工培训心得体会

为了让20xx年新进大学生职工深入了解重泵发展历程、企业文化、组织架构、各部门的职能,公司人力资源部组织开展了为期两周的新入职大学生培训。此次培训由公司领导、中层管理干部及各部门技术骨干主讲。

各课程培训使我学习到了很多新的知识,其中包括公司的核心产品离心泵、容积泵、成套设备、压力容器的结构及工作原理。重泵公司始终屹立于泵行业的尖端,牢牢的占据市场份额,依靠的正是源源不断的创新。我们的产品不断推陈出新,持续改进,性能和技术水平始终保持在泵行业的顶端,铸就了建厂68年从未亏损的辉煌。因此在今后的工作中,我不会固步自封,始终牢记创新才是核心竞争力。

培训使我树立了很多的意识:安全意识、保密意识以及全民营销意识。在企业工作安全才是头等大事,就像公司在车间悬挂的标识“生命只有一次,安全莫当儿戏。”在工作中,我们要远离工作中的危险点,穿戴好劳保用品。当看到其他同事有不安全的行为时要及时制止,不仅仅要对自己负责,也要为他人负责。通过公司的保密教育,我懂得了要严格要求自己,恪守公司保密制度,保护公司的核心事项。通过市场教育,我才意识到我们每位职工都应树立营销意识。正如彭总所说:“我们的工资、奖金都是客户给予我们的。”对于公司目前订单式小批量多规格的经营模式,没有订单就意味着没有收入。因此我们更应注重产品质量,每一道工序都要严格把关,做好自检。

最后,感谢公司组织了这次培训,这次培训不仅仅使我们学习到了知识,更是将我们20xx年新入厂的大学生串联成了一个整体,在今后的工作中我们可以互相分享经验,共同成长共同进步。“水不流则腐,人不进则退”,在今后的工作中,我会努力的提高自己的能力和素质,为公司生产经营贡献自己的力量。

推荐专题: 员工培训心得体会

相关推荐
本站文档由会员上传,版权归作者所有,如有侵权请发送邮件至89702570@qq.com联系本站删除。
Copyright © 2010 - 千文网移动版
冀ICP备2020027182号