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安全对于每一个人来说都是那么的重要,安全这个话题一直来也都是那么的沉重与严肃。而安全对于从事电力工作的每个人尤为显得迫切,必须时刻保持警惕。公司对于安全生产这方面更是常抓不懈,作为一个新员工的我从火电总公司到输变电分公司再到邵阳县220kv变电工程项目部都在学习《安规》。“安全第一,预防为主”的观念已经深种脑海,而公司每年的安全活动日则时刻提醒我们要牢记安全生产血和泪的教训,拒绝违章操作和违章指挥,杜绝一切悲剧事故的发生。
在《安规》的学习过程中。付总讲的课形象生动,让人印象非常深刻,在默化潜移中就把很多安全生产的理念融入心中,不敢忘怀。而其中播放的安全事故警示片则把血淋淋的事实呈现在眼前,强烈的视觉冲击感给人无比的震撼。比如操作人员误挂接地线、带电合接地刀闸的恶性误操作事故和高压电容器开关柜检修时违章开启隔离带电部位的绝缘挡板被电弧灼烧等事故的发生。而这些事故往往都造成严重的人员伤亡事故,给人以惨痛的教训。
幸福家庭从此破碎,亲人们撕心裂肺的嚎啕,尚在襁褓中的婴孩。所有的种种无不提醒人们注意安全,惜爱生命,珍爱家庭。因此在工作中一定要本着“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”的原则,提高安全防范意识,经常学习安全生产知识以确保安全生产、生活。
通过不断的《安规》学习,总结出事故原因大多是安全意识淡漠、安全责任心不强、习惯性违章、现场设备不熟悉、安全举措不完善、未履行安全操作规程等。而所有的这些细节就像隐藏在我们身边的猛虎一样,一旦我们稍有疏忽大意,它们就会立即出来夺人性命造成巨大伤害。因此在我们的日常生活生产中应谨慎认真,控制危险源、危险点,把所有安全隐患都消灭在萌芽状态。
电力安全涉及到各行各业,千家万户。安全工作千万不要掉以轻心,它不仅关系到我们个人的'安全,也关系到他人的安全。电力职工队伍是一只能吃苦耐劳,讲奉献的队伍,这是我从事电力工作以来最大的感受。如果我们不提高自身的安全意识,不把安全记在心头,我们的生命就会受到严重的威胁。如果我们对安全问题麻痹大意,电力就像一个杀手。我更想说的是,工作在生产一线的员工责任重大,我们每一个人都关系一个家庭的幸福,我们的安全,更是维系着幸福家庭的纽带。
在11.25-27日,我参加了由国网组织的安全等级培训,在为期三天的培训中,我对安全有了更深刻的认识,在老师的讲课中,我进一步强化了安全生产知识,紧急救护和电网反措知识。通过学习安全工器具和设备安全有了更深刻的了解。
通过学习,对电网各种事故的产生的原因以及预防措施和处理方法有了初步的认识,这将有助于指导我们进行安全工作。
在这次培训中,让我受益匪浅的是电力营销安全知识的学习,通过培训学习,认识到了供电企业市场营销的最终目标是满足各类电力客户对电力产品的需求,其基本任务是使电力需求与电力供应的完美结合。
在这次培训中让我认识到,对于我们这些刚从学校出来的员工而言,一切都应该从零开始,同时我也会不断提升自身水平,踏实工作,为公司明天做出自己的贡献。
工伤管理是企业中非常重要的一项工作,它关系到员工的权益和企业的正常运转。作为企业管理者,我深感责任重大。经过多年的实践和总结,我积累了一些管理心得体会,希望与大家分享。
首先,建立健全的工伤管理制度是工伤管理的基础。一个良好的管理制度可以规范员工的行为,减少事故发生的可能性。我们要建立清晰明确的工作流程,明确每个岗位的职责和权限,做到每个员工都知道自己应该怎样做,不应该怎样做。此外,我们还应制定一套完善的培训计划,使员工了解安全操作规程,并进行定期的培训,提高员工的安全意识和技能。
其次,加强工伤事故预防措施。预防工伤事故是工伤管理的核心。我们要从源头上杜绝事故发生的可能性。首先,要加强对工作环境的管理,确保设备设施的正常运转和安全可靠。其次,要严格执行安全操作规程,防止员工违章操作。另外,要加强对危险因素的排查和隐患的整改工作,及时发现和消除安全隐患。最后,要加强对员工个人防护用品的管理和使用,确保员工在工作时能够得到充分的防护。
再次,加强事故调查和分析工作。发生工伤事故后,及时进行调查和分析,找出事故的`原因,防止类似事故再次发生。调查要客观、全面,依据实际情况提出合理有效的改进措施。调查结果要及时向上级报告,做到事故信息共享和警示教育。同时,还要建立事故档案,定期复查和总结,为工伤管理工作提供经验和依据。
最后,加强员工关怀和心理疏导工作。员工是企业的根基,我们要关心员工的身心健康。工作压力大、生活困难等问题容易导致员工的情绪波动,我们要主动与员工沟通,了解他们的需求和困难,并提供相应的帮助和支持。同时,要加强心理疏导工作,帮助员工调整心态,保持积极乐观的态度,增强面对困难和挫折的能力。
工伤管理是一项综合性和长期性的工作,需要管理者持续投入和努力。通过建立健全的管理制度、加强预防措施、做好事故调查和分析以及加强员工关怀和心理疏导工作,我们能够有效地降低事故发生的概率,保障员工的权益,为企业的可持续发展提供有力支持。我将一直坚持并不断完善这些管理心得,为公司的工伤管理工作贡献自己的力量。
城市公路的改造,让中国武汉市走进了大都市的行列队伍中。随之而来的是机动车大量增加。公车、私车、公共汽车、出租车,迄今为止,公交线路增至200多条,营运客车达5000多辆,面对车多、人多,我们驾驶员应该时刻提高警惕性,力保城市交通安全。
武汉市通恒公汽公司各级领导非常重视交通安全这项重要的工作,专门为我们员工进行了安全培训课。内容丰富,从行人、非机动车到机动车,用鲜明的实例,讲述了一件件发生在我们身边的事故,不得不使我们广大驾驶员引起重视。平时,我们认为是小事情,在这里却发生大事故。便如疲劳驾驶,驾驶员这时的注意力倍受疲劳的困扰而下降,注意范围缩小,体力下降,操作失控,极易出现观察判断和动作上的失误。前几年在江汉一桥上,一公交车驾驶员因为打麻将,一夜没有睡觉。第二天早出车,由于打瞌睡,把江汉一桥上的电线杆撞断,造成了车内十几人重伤的大事故。血的教训是惨痛的。付出的代价太大了。除了疲劳驾驶,还有驾驶员思想不良情绪波动,以及气候环境影响等等。在课上公司安全培训人员为我们一一作了生动鲜活的讲解,使我们在安全意识上有了进一步升华。
通过这次安全培训课,让我感到驾驶员的责任感,对自己对家人、对过往的`行人。亲人希望我们平平安安的回家。把别人的教训作为自己的工作总结,牢记公交"停稳开门、关门起步、中速行驶、低速进站"16字令。刻苦钻研驾驶技术,掌握过硬的驾驶本领,树立安全就是效益的思想,培养良好的个性心理,不开快车、英雄车、霸王车,做到得理让人,主动积极地维护公共秩序和交通秩序,更好地为广大乘客服务。
通过805路车队组织我们全体驾驶员学习安全行车,使我们更加认识到这次学习的重要性,也使我们对"安全"的含义有了进一步的了解和认识。
作为一名公交司机,一年四季在这个城市中穿梭,来来往往。我们手中的方向盘,是我们个人的饭碗,同时也是乘客们的交通工具。在确保乘客人身安全、车辆安全和自身安全的前提下,还要完成车队及公司下达的各项指标和任务下,我们一定要紧握手中的方向盘,时时提醒自己,保持高度清醒,愉快的心情,掌握熟练的驾驶技术和经验,让乘客们坐上我们通恒巴士,觉得安全、准点、快捷。同时也达到公司提出的口号"通恒服务、天天进步"的服务宗旨。车队领导通过这次对我们的讲解和各种事例的认真、分析,告诫我们,发生交通事故,不仅仅给公司造成损失和影响。同时,肇事者家庭也带来了更大的悲伤。
通过这次学习,告诫我们不要开快车、赌气车,有故障的车辆必须解决后才能上线行驶,宁停三分,不抢一秒。
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