千文网小编为你整理了多篇相关的《财务培训心得体会总结(推荐5篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在千文网还可以找到更多《财务培训心得体会总结(推荐5篇)》。
第一篇：财务培训心得体会
当我在培训前浏览课程介绍的时候，是对老师的水平抱有30%的怀疑态度的（这是参加过很多培训课后积累的经验值）但是短短两天，收获却很大。尤其是将预算管理上升到了一种文化的境界，并由此延伸到预算的全过程，体现了预算不仅是一种工具，更是一种渗透着先进管理内涵的文化，实在令人惊异，惊异之余又带来很多的启迪。因为在工作中我们常常是盲目做事，忙着做事，却成效甚微，究其原因是没有挖掘到预算管理的精华，没有真正地理解什么是预算管理，没有摆正预算管理的位置。在课程结束的时候，再次回顾培训开始我们所提的15个问题，我想这15个问题现在是写在纸上，但是它会出现在我们的工作中。在培训中，讲师引领我找到了解决这些问题的钥匙。在此我要衷心地感谢您
两天的`财务管理培训已经结束了，虽然时间不长，但两天下来我们的收获却是比当初想像的要多的多，以前也学过财务方面的知识，但自己对于财务的理解还仅限于会计做帐上，通过这次的培训，对于财务有新的感悟，有了更深刻的理解。
培训虽然结束了，相应的知识也学到了，但我们对于财务的理解却远远还没有结束。培训使得我们懂得一个优秀的预算的重要性，一个优秀的预算将在企业的运营过程中起到非常重要的作用，好的预算将使得企业的运转完全掌握在决策者手中。
对财务的理解使得我们可以更好的掌握好成本控制，老师的话“成本控制是无止尽的”这句话让我们记忆深刻，刚开始大家都觉得成本到了一定的时候就变成死数了，再也无法降下来了，上完课以后，听完讲师的讲解后，我们对于成本控制有了更加清晰的认识
当产品质量、技术、服务、资金都在同一水平后，最重要的是什么样的企业更加注重细节，从每一个细节来落实成本控制，这样的企业必将更具有竞争力。现在比较流行的说法细节决定成败也就是这个道理。
从我们公司的实际情况来看，公司的某些成本好像是在不断的下降中，但在整个行业里来看，不光是我们在下降，别的公司也在下降，比如说户均的工程成本，设备成本，这些成本是全行业都在降，而且在工程成本下降的过程中
也并不是说降的越多越好，要着眼于后期的实现运营情况来降低成本，公司的整体成本控制相对于往年来应该说是比较不错的。
但在某些方面，仍然有可以改进的地方，比如从年初到现在的备用电源插线板中，有为数不少的一批品牌为公牛的五孔插线板用在了只有一个设备交换机设备的机柜里，而这类插线板质量好但价格也高，五孔在只有一个设备的机柜内只能用上一个
其他的都被浪费了，在采购此类设备的过程中，不能一全而概，应该根据实际情况有所区别，比如说在机房内由于用电的设备比较多，要用质量最好的多孔的插线板，在同时有光收发器和交换机的机柜内用三孔或是四孔的插先板，在只有一个交换机设备的机柜内则用普通的两孔或是三孔的插线板就可以了
很显然多孔的比少孔的电源插线板的价格是要贵的，而在实际过程中小区所有机柜内都用同一种插线板，这样做显然比根据需要来采用要花更多的成本，这就需要在工程设计和预算中提前想到，然后在根据不同情况分层次采购。
第二篇：财务工作心得体会
1、注重工作细节，细节决定成败。注重细节，首先要把日常工作制度化、流程化，有了科学合理的制度，工作才有指导，有方向。其次，就是在制度的指导下，抓好每一个细节。对财务来说就是每张凭证、每个工作细节都要处理好，每笔业务都要清晰掌握来龙去脉，每个科目都要管理到位，每月底都要及时与业务部门去沟通对账;
2、注重工作方式方法，提高工作效率。工作中要多思考，找到最快、最佳解决问题的途径;要善于运用统筹方法，提高效率;要分清主次，条例清晰，不能胡子眉毛一把抓;要善于从纷繁琐碎的日常事务中找到规律、把复杂事情简单化;要注重与外部单位、本单位人员的沟通方式，有效解决工作中的问题;要快速反应，及时解决领导交办的每项工作，并及时汇报工作进展情况。
3、注重信息安全，保守商业秘密。计算机登录、财务软件等要设置密码;重要文件要备份，防止数据丢失造成麻烦和损失;每年末要将本年度重要数据刻录成光盘统一归档，要注重电子档案的管理。
4、注重学习，学习是工作的动力和源泉。学习的方式有很多种，向书本学，向他人学，向实践学。学习同时也是提高工作效率的重要手段，学习的同时更要注重思考，“学而不思则罔，思而不学则当。”
5、注重工作总结，总结有利于工作提升。每月末书面形式做一份工作总结，主要包括本月所做的日常工作、各项工作完成情况、下月工作打算、工作中的心得体会、工作中在原来的基础上有何改进和创新、对基地的发展有何合理化建议。古人讲“一日三时，我们能做到“一月一时，工作能力就会不断提升。
6、重视自己的工作，培养主人翁责任感。一个单位的发展需要每一个人的努力，每个人的工作都同等重要。只有真切的认识、感受到这一点，才能在工作中更加主动、积极，才能更有主人翁责任感。
7、自信从容，有效解决职责范围内的事情。对职责范围内的事情，要多思考解决问题的办法，遇到困难不要急躁;要自信，自信才能从容面对遇到的困难，才能有更加清晰的思路，才能想出更好的解决问题的办法。
8、注重工作创新，做好服务保障工作 。财务部门作为一个重要的后勤部门除了要提高管理水平，优化资金使用，还应该以服务为宗旨，全心全意为机关、基层单位做好服务保障工作。作为财务工作者，要适应新形势的要求,克服保守思想，增强忧患意识，克服守旧观念，强化创新意识。在日常工作中应与各单位、处室多交流，让大家明白财务工作实质、工作流程，这样才能配合好财务工作。要进一步增强事业心和责任感，不断改进工作，在具体的工作中大胆参与实践，坚持科学的态度和求实的精神，兢兢业业地做好各项工作，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，今天能办的事不拖到明天。
同时严格要求，始终保持与时俱进、开拓创新，以热忱饱满的精神状态，真正做好经费保障工作。
9、注重管理创新，建立高效财务管理机制 。树立成本意识和责任意识，提高经费运用决策的科学性。财务管理是整个行政单位管理重要组成部分，需要同经费管理、基建管理、资产管理等和谐的融合在一起，才能凸现管理整体水平。强调各部门在行政管理中的权利与责任的同时，确定清晰的`多边业务关系。以制度界定责任，树立“让别人了解你的工作，我要了解别人的工作”的全局意识，形成和谐的财务管理内部环境。强化预算管理功能，转变预算观念，把预算管理与业务管理的有机结合，提高预算执行的刚性;充分把握财经政策，丰富财务管理的内容，确立经费保障跟踪评价机制;建立资金集中管理与监控机制，进行资金集约化管理。要确立一种适应科学发展的财务管理体系，为领导在全局管理上提供财务决策信息。
10、立足长远，明确方向，方能成就更好的未来。有些事情，我们不妨跳到圈外去看，站在更高的高度去看，这样对事情的看法可能截然不同;“事事有矛盾，时时有矛盾”，眼前利益与长远利益有矛盾，事业与家庭有矛盾，可能同事之间也会有矛盾，重要的是我们如何看待这些矛盾，如何解决这些矛盾，对此，我的看法是“风物长宜放眼量”。
“严谨、高效的工作，快乐幸福的生活”是我的理念，以上这几点是我在工作中的一些心得体会，也是我努力想做到的，希望与大家共勉，期待我们每个人的进步!
第三篇：学习财务会计心得体会
在这学期的教学工作中，我主要从事《中级财务会计》课程的教学工作。作为专业核心课程，它是一门理论性强、实践性要求严格、规范的课程。为了要求同学们完成课程学习能够达到初级会计师的水平，培养学生的岗位意识，增强同学们的实践综合能力，故将课程调整为按岗位来学习。其对应的目标工作岗位可包括出纳、财产物资核算、工资核算、成本费用核算、财务成果核算、资金核算、往来核算、总账报表、稽核、档案管理、会计主管等。并采用教、学、做一体化的教学方法，将财务会计理论、财务会计单项实训、财务会计分岗位实训、财务会计综合实训（手工实训+电算化实训）构成的一个循序渐进的体系。
但是，教和学的作用是相互的，作为教的一方，不能不顾学生的学情特点一味灌输知识，好似只是一厢情愿，结果是白费。只有在师生积极的相互作用下，才能产生作为一个完整现象的教学教程。以现在我所教的班级学生来看，虽然他们只学自己有兴趣的知识，学习自觉性较差，逻辑思维也较差，但是学生爱动手，形象思维较强。所以我充分发挥了动手能力的这个特点来激发他们学习的积极性，采取的措施如下：
（一）分组合作学习稳步推进
在课堂上采取理论教学同步实施课程单元训练的做法，结合实物演示和案例分析，边教边学，边学边做。我把全班同学分成9个组，每个组6―7人，要求各小组完成所布置的'任务，每小组成员之间互相帮助的同时，小组之间也互相比较，互相竞争，形成了良好的学习氛围。特别是在手工实训时，小组中每两个人又分为一个小小组，在登记账簿时，一个人登记总账，一个人登记明细账，互相核对，使同学们逐渐树立岗位意识，同时互相指出实训中存在的问题，在实训结束时，我让每一组派代表上来发言，总结自己实训中的得失，肯定成绩，明确不足。同时在学习过程中鼓励同学们多自己总结。把你自己总结的东西讲给小组的每一个成员听，在巩固知识的同时，提高了自己的学习能力。
（二）积极利用xx网中网进行单项分岗位实训
由于学生未曾参加过生产经营活动，既缺乏理性知识，又缺乏感性知识，因此在财务会计课程中有必要利用xx网中网教学平台进行仿真式训练，效果也十分明显。
第四篇：财务培训学习总结
20xx年第一次财务人员的培训像是一缕羞涩的清风，让人望眼欲穿，而后姗姗而至！与以往不同，这次培训除几位旁听人员外，参加人员均为“业内”人士，培训主体统一、培训课程均为财务专业课程、培训教师均为总部财务部长/专员。这种培训资源配置下，此次财务培训的专业性和实用性较为明显。
财务总监王经理的开班致辞，让每个财务人员了解了佳怡财务下一步的发展动向和趋势，集团财务框架的设立，各专员岗位的蓄势待定，也为有志之士敲响了“警钟”，不觉得在想，我想怎么定位自己以后的职业生涯发展，为了这个定位，我将要补充、完善哪些知识？如何做一个有准备的人？不断的告诫自己，不能“熟视无睹”的工作与生活，要有目标、有追求的工作与生活！
《会计学原理》由资金部部长LI主讲，这本教材是财会人员初学的必修课程，对于会计专业出身的人来讲，它课程会显的简单。但是对于刚入门的财会人员来讲，这个课程在理解上还是有一定难度的！开设这门课程，对全部财务人员来讲是有必要的。LI老师的课程讲解，深入浅出、举例释疑、课堂互动、循循善诱，让人赞不绝口。从这堂课上，我更多的学到的是一种坚持、一种认真、一种自我学习能力的滋长。
最后一堂讨论课———通过数据看管理，是这次培训最闪亮的课程。将不同区域、不能部门的人员分成大组，研究具体的课题，而课题的原教材取自于实际存在的大区财务—部门财务制作的相关报表和分析报告。让人感受深刻、收益颇丰！这种互动也增进了大家的了解，加强了财务人员的沟通，也给了大家一些解决某些实际问题的具体思路！讨论会的实用性很强，相比视频课件的学习，我认为，这种讨论会方式的交流与学习应该大力推崇下去！
周五一天，培训安排是财务部长述职与年薪发放。可谓最绚丽、最多姿的一天。来自不同分公司的财务部长，进行了严谨而又深刻的述职。听每位部长的述职都有很多感触，从管理者的身上能学到很多工作之中的方法与处世之中的道理。
山东分公司财务部长LL详尽的述职报告，最富有感染力，尤其是她谈到管理、谈到自我提升的方法和坚持，让人深切的感受到，这位朴实无华的女人背后隐藏着无尽的韧劲与才华。
京津冀财务部长、东北财务部长的述职报告条理清晰、层次分明，整个述职报告娓娓道来，让人感觉很是清爽！自己记录了一些这些优秀管理人员所读的书籍，比如《唐骏模式》、《货币战争》、《别告诉我你懂PPT》等，希望能对以后的工作有所帮助。
最终，述职评选环节结束，当“金灿灿”的年薪数字公示与众的时候，才感觉到别人的甜蜜与自己的羡慕。感觉到佳怡财务管理者是一个光鲜而又挑战的职业！要不断的学习、不断的进步才能不被发展所遗弃！
这次培训之余组织了羽毛球比赛，分组八队，八进四，四进二，二进一，一路走过，最终抱得泰迪熊“小黑”回家。让我不绝赞叹：团队的力量真伟大！打的好，不如选的好，我们队长姜波，所向披靡的球打作风，让我们队过关斩将，直取魁首！这种能放松身心、增进大家了解的项目活动，多多益善呀！
财务大军在培训尾声，结伴游玩了九顶塔—中华民族风俗游乐园。大家一起吃、一起玩、一起乐的场景，将夏日的炎热驱赶殆尽，留在心间的只有开心与愉悦！跑马场隆重上演的战场厮杀与演员诙谐、幽默的炸死等演技让人一刻惊玄、一刻捧腹。傣族的泼水节是最令人羡慕的节目，由于没有带着备穿的衣服，大家都遗憾的没有参加，在展台上看到，台下泼水节欢畅的场景，心里也清爽到了极致！
山洪暴发实场纪实，让人确实惊诧不已。顷刻间，如潮的洪水滚涌而至，顺着“山坡”蜂拥而下，不一会，几个包着白头巾的农民担着“席卷”、抱着“孩子”在半山腰，走走过场，才让我发现，这都是虚拟的，不觉间心里安慰了许多现在的南方，洪涝灾害不绝，只能为同胞祈福了！实地情景剧地道战的演出，让人喟叹不已！融合了电影《地道战》的场景与《举起手来》的诙谐、幽默，该地道战演出非常成功，有条不紊的场次、布设与出演，向人们展现了，皇军的罪恶丑脸及人民子弟兵的英勇顽强。热情讴歌了人民大众的勤劳、智慧与独立、自强！地道战情景剧中有群众演员客串，最遗憾的是，没能参加群众客串，没能演个路人甲。
这次培训，留给我的大多是一种轻松的氛围、一种认真的学习态度、一种积极向上的工作理念，一种上进、求实的工作作风！期待，第二次财务培训的到来。
第五篇：财务工作心得体会
20xx年我公司各部门都取得了可喜的成就，作为公司出纳，我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责，特别是在非典期间，仍按时到银行保险等公共场合办理业务。在过去的一年里在不断改善工作方式方法的.同时，顺利完成如下工作：
一、开学期间日常工作：
1、核对保险名单，与保险公司办理好交接手续，完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。
2、清理客户欠费名单，并与各个相关部门通力合作，共同完成欠费的催收工作。
3、与银行相关部门联系，井然有序地完成了职工工资发放工作。
二、其他工作
1、为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作，做好前期自查自纠工作，对检查中可能出现的问题做好统计，并提交领导审阅。
2、迎接公司评估，准备所需财务相关材料，及时送交办公室。
3、严格执行现金管理和结算制度，定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符，做到及时汇报，及时处理。
1、按照公司部署，做好了社会公益活动及困难职工救济工作。在本年度工作中
2、坚持财务手续，严格审核算（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐），对不符手续的发票不付款。
3、根据会计提供的依据，及时发放教工工资和其它应发放的经费。
4、及时收回公司各项收入，开出收据，及时收回现金存入银行，从无坐支现金。
推荐专题： 培训心得体会 财务部工作总结 财务培训心得体会总结