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近日,在处收费科的精心组织安排下,我有幸到沽源收费站对标学习,在沽源站我们参观了该站精心建设的花园、菜园,并同一二线职工进行了相互交流探讨,使我受益匪浅,我们需要学习的不仅仅是沽源收费站职工们在各个方面的创新,更要学习的是他们做事专心、注重细节的良好习惯。下车后,我们跟随讲解员首先来到了沽源收费站的花园,花园里盛开着各种颜色的鲜花,让人感受到“花园式收费站”的独特魅力;随后,我们参观了沽源收费站的菜园,连接菜园的是一条长百米的水泥砖廊道,沽源站负责人说到这条百米廊道是沽源站职工们利用了三天的时间,一块一块的从边沟搬运而来的废弃水泥砖,自行修建的,为的就是减少成本,解决雨季道路泥泞等问题,听到了如此令人震撼的事例,我们不得不佩服沽源站同胞们肯吃苦的'精神,他们是真正的把收费站当作了自己的家;经过廊道是一片面积很大的菜园,菜园里种植着玉米、大豆、胡萝卜等十余种作物,廊道的尽头是一个凉亭,经观察凉亭的框架是通过焊接固定的,顶棚也设计的十分合理,铺设水管,架设电线,安装灯具,凡是能想到真的是应有尽有,可以用“凉亭虽小,五脏俱全”来形容。接着就是宿办楼内的参观,在参观了职工之家、党员活动室、宿舍后,我们与沽源站一二线职工在党建、便民服务、特殊车辆处理等方面进行了深入的交流,从他们的言谈话语中我们也是学习到了许多宝贵的经验,了解到了许多新颖的想法。
对标一流,比学赶超,通过此次对标学习,我认为在未来的工作中:
一是要勇于奉献,敢于付出,要有肯吃苦的精神,“爱岗敬业”不是一个空口号,“以站为家”也不是随便说说就可以的;
二是要善于思考,勤于创新,要有敢想敢做的魄力,要发挥每个人的特长,集思广益,才能做到全面发展;
三是细节决定成败,做任何事情时都要从小事做起,从身边做起,从细节抓起。
_年已经过去了。在这一年里,我在这里工作着、学习着,在实践中不断磨练自己的工作能力,使我的业务水平得到很大的提高。作为收费员这个岗位,收费员的工作不只是收好钱,保证准确无误就可以了,在任何一家医院,收费处是一个窗口单位,收费员是患者首当其冲要面对的,收费员不仅代表着医院的形象,同时也要时刻维护医院的形象,一个好的收费员会在最短的时间内让病人得到如沐春风的服务,对收费满意,对医院满意。 下面将我在_年的工作做一总结。
一、积极参加政治学习,努力提高自身的政治素养。
二、爱岗敬业,无私奉献、团结互助,圆满地完成院领导交给我们的各项任务。
三、崇尚科学,刻苦钻研业务知识. 提高的综合素质。1是要严格认真地遵守医院收费的各项规章制度 ,不应出现半点马虎;2是要有熟练的微机操作技能,能够准确迅速的为每位患者服好务;3是要对各科室的医用术语及其相关的收费项目了如指掌,减少损失。
四、服务人民,提高收费服务质量收费处是医院的窗口,收费员的言行举止和态度好坏,都会直接影响到医院的整体形象,碰到棘手的困难,我始终遵循的原则是“换位思考”.
总之我深知,在学习社会主义荣辱观的活动中,我们还有很长的道路需要前行。但我坚信:只要让我们共同行动起来,借着全面建设小康社会的春风,辛勤劳动、崇尚科学、服务人民,我们就一定能把我们的医院建设的更加美好;让我们人人争当践行八荣八耻的模范,知荣辱、树新风,在构建和谐社会的征程中,写下我们绚丽夺目的一笔!
为了进一步响应管理处对标学习工作,明确收费工作目标和方向,查找自身的问题和不足。我积极投身对标学习活动中,在青银高速南宫收费站亲身学习实践。首先十分感谢单位给我们全体员工的学习机会,也很荣幸参加了这次对标,我本身十分珍惜这次机会。我所对标学习的是南宫收费站,该站无论站内管理还是收费管理都体现出了很多亮点,使我有一种耳目一新的感觉。通过学习,我主要有以下几点心得:
一是班组成员各尽其责,时刻怀有职责感
南宫收费站收费二班成员在班长带领下各尽其责,分工明确,工作有序地运转。南宫收费站车流量大,车型种类多,其中大货车更是占了很高比例。收费工作中会出现各种状况,包括重新过地泵,司机未带够现金等各种情况。班长与收费人员及备岗人员及时沟通,各司其职,灵活机动地处理特殊情况,让我体验到虽然事多但工作一丝不乱的感觉。
二是提升安全意识,把安全放在第一位
这次学习,印象最深的就是站内非常重视安全工作。首先,在票款管理上,实行专人负责的管理体系,个人负责自己通道的票款安全,收到一百元人民币后放入岗亭内的保险箱,人员进出岗亭及时上报监控,随时锁好岗亭门窗。其次,在收费人员及司乘人员个人安全上,收费人员验货穿好反光背心,夜晚穿上具有夜间发光功能的反光背心,以确保收费人员在车道工作期间的'人身安全。班长积极在车道现场巡查,及时制止司乘人员及闲杂人员在收费车道内逗留,保证人员安全。最后,在办公区域内墙上悬挂安全标语,时刻警示站内人员安全在我心中,确保安全警钟长鸣。从这些细小的细节我能够看出南宫收费站对安全工作的高度重视。
三是弘扬高速精神,创建自身独特品牌
刚进去班组,我感触颇深的是每次接班前都会进行宣誓,这让我感到团队的力量,给人精神的鼓舞。激励每个人对于集体的归属感,以至于他们更加努力的工作,全身心地投入到收费工作中。在南宫收费站收费二班,每个班组成员都讲究求真务实,追求敬业奉献,真正把品牌精神融入到自身工作中去。
作为同样的班组,我们要学习青银的文化理念。学习精英团队的建设以及激励员工的技巧与方法,让员工发挥自身潜能,用积极的态度去完成收费工作,创建“崇德守理,畅美XX”的文明服务品牌。
十五天的学习,虽然要学习的很多、时间紧,但我抓紧时间与南宫收费站人员交流、研讨,使我个人的思想认识经历了一次全面洗礼,认识到自身需要提高的方面。我决心在今后的工作中,正视差距,进一步深入提升自身服务意识,全面提高自身工作技能水平,为XX高速的发展贡献自己的力量。
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