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司法警察干部培训心得体会

2023-11-26 15:27:53

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第一篇:法警工作的心得体会

在总队的安排下,来自全省各地参加首授的96名法警聚在了一起,有的来自各中级法院法警支队,有的来自于各基层法院法警大队,其中既有身居领导岗位处级干部,也有“90”后的小科员。大家本着同一个目标来到了这里,以一个普通学员的身份参加本次训练。

在训练中,为使集训取得实效,总队制订出了严密的学习训练计划:

一、思想教育与军事训练齐步走。

总队将思想教育工作与军事训练有机的结合在一起,形成了白天军事训练,晚上理论学习的基本模式。通过互相交流对国际、国内时势看法的方式,探讨在履职过程中的各种法律适用、紧急情况与突发事件应对,为以后更好的履行职责提供了思想保证。

二、创新训练方式,向创新要成果

因基础不同,在针对擒敌拳、盾牌操等基本功的训练时,总队对基础弱、接受能力弱的学员,推出了“开小灶”、“会操”的训练方式,想方设法提升学员的训练进度。同时,引入竞争机制,发挥优秀学员的模范带头作用,使每位学员都牟足了劲,在课间和晚上休息时间,随时都可以看到学员们给自己“开小灶”的身影。

三、劳逸结合,以文娱活动的开展缓解集训的压力。

在紧张的训练之余,总队组织篮球比赛、拔河比赛、文艺汇演等活动,既锻炼了身体,也缓解了大家的训练压力,同时也使得团队合作的精神进一步的深入人心。

经过一个月的紧张集训后,虽然累,但总体感觉收获良多。

首先,自身的素质与专业技能皆得到了切实提高。在这段时间里,我们进行了队列、擒敌拳、警棍盾牌操、捆绑术、手铐、体能、射击等多项训练,这些都是我们以后工作所必备的基本技能,为我们以后的工作提供了更好的履职条件。

其次,加强了与各地区法警的联系,学习了先进警队的管理经验。在训练之余,我们参观了长沙市芙蓉区、天心区法院的五星级司法警察大队,这使我认识到了我们大队现在离星级警队的.差距,但也进一步的坚定了我的信念。

这次的集训让我对司法警察这一职业有了更加深入的认识,在今后的工作中,我将以五星级警队的警员标准严格要求自己,爱岗敬业,认真履职,努力成为一名优秀的法院司法警察。

第二篇:开展司法警察大练兵活动心得体会

开展司法警察大练兵活动

-----心得体会

全国法院开展司法警察大练兵活动电视电话会议的讲话中指出:“广泛、深入地开展大练兵活动,切实提高司法警察的政治、业务、体能素质和实战本领,不断增强司法警察的战斗力,努力造就一支政法坚定、业务精通、作风优良、执法公正的司法警察,确保人民法院切实担负起巩固共产党执政地位、维护国家长治久安、保障人民安居乐业的重大政治和社会责任”。

“内功”与“外功”的关系

具备过硬素质是司法警察完成神圣使命、依法履行职责的重要前提,“内功”与“外功”并举,是司法警察具备过硬素质的根本保证。所谓“内功”,是指干警个人的思想品德、文化素养、个人气质等等,而“外功”则是指我们在行政执法过程中的能力。警察作为一支执法队伍,负有神圣的使命,其对“内功”与“外功”的要求无疑有着更高的标准。宋代罗大经说过:“成人不自在,自在不成人”。“成人”的途径在于“内功”与“外功”兼练。“内功”与“外功”的关系表现为“内功”是“外功”的基础,“外功”是“内功”的延伸。这就要求我们必须在司法警察的实践中,以“内功”指导“外功”,靠“外功”延伸“内功”。“流汗”与“流血”的关系

“平时多流汗,战时少流血”,这是大家所熟悉的话,其中的辩证关系不言而喻,但真正实现起来并不容易。原因固然很多,但重要的一点是,当前司法警察还存在一些体制方面的缺陷,使得少数司法警察在工作中以为“干的不如看的,看的不如捣蛋的”。试想,一个人如果整天只是游手好闲,既不想“干”又不想“看”,甚至只是想着怎么去“捣蛋”,就别奢谈多“流汗”了。然而,司法警察有着太多的时刻需要我们挺身而出,需要我们去有效地保证人民法院的审判工作顺利进行、保护法官和当事人的生命安全。或许正是一些人平时不愿多“流汗”,致使“出师未捷身先死”的“流血”悲剧时有上演。开展大练兵活动,正是要从根本上扭转这种局面,是对广大司法警察的真切关爱,是保护广大司法警察的实实在在的行动。造就一支训练有素、纪律严明的正规化公安队伍,需要广大司法警察“平时多流汗”,练就政治上、技能上、体能上过硬的素质,从而保证以“战时少流血”的最低代价换取国家的长治久安。

“文功”与“武功”的关系

毛泽东同志说过:“没有文化的军队是愚蠢的军队,而愚蠢的军队是不能战胜敌人的”。或许有人以为,从事司法警察的人,靠的只是冲锋陷阵的“武功”,而无需花拳绣腿的“文功”,这其实是一种认识误区。司法警察需要的是依法行政、依法执法,而所依之“法”,无不有着严谨的学问。没有一定的“文功”,是难于弄懂得“法”之精髓的,而要依靠一个不懂“法”的人去“依法”去“执法”,是很难想象他能让党和人民群众满意的!不但如此,“依法”“执法”的过程还是一种“文功”与“武功”结合的实践,二者不能割裂开来。只会“文功”而不会“武功”,难免“弱不禁风”。君不见,时下战斗在司法警察第一线尤其是有少数人遇有当事人暴力抵抗之时,甚至连起码的个人防护技能和意识都没有,至于懂得以擒拿格斗等克敌制胜招式的亦是少之又少。同理,仅有“武功”没有“文功”,又难免心有余力不足。这一点表现为民警在行政执法的过程中,有的人虽从警多年,却连做个简单的笔录材料都不会,即使好不容易做了个材料,不是错字连篇,便是不知所云。有的民警在与群众打交道时,常常缺乏涵养、盛气凌人,以致“话不投机半句多”,三言两语过后便“理屈词穷”,最后恼羞成怒,满嘴脏话、粗话,无怪乎有的群众称这些警察“头脑简单、四肢发达”了。

“自学”与“互教”的关系

大练兵要求“干什么、练什么,缺什么、补什么”,可怎么“练”、如何“补”?无疑,是离不开“自学”与“帮教”的。俗话说:“一个好汉三个帮,一个篱笆三根桩”,“自学”成才固然不乏先例,然“三人行,必有我师”更是千古名言。据此,在大练兵的过程中,“自学”需要肯定,“互教”亦需倡导,“自学”无止境,“互教”有良策。具体说,就是要求司法警察结合司法警察的实际需要和自己的专业爱好,做到“干什么”,就“自练”什么、“互练”什么;“缺什么”就“自补”什么、“帮补”什么。“自学”要对症下药、锲而不舍,“互教”要取长补短、不耻下问。只有“自学”方知自己有不足,惟有“互教”才知自己有疑惑,正如《礼记》所云:“学然后知不足,教然后知困”。

“干中练”与“练中干”的关系

开展大练兵的重点对象是司法警察,而司法警察往往又担负着繁重的工作任务。练兵需要一定的时间保障,然而基层工作的现实又决定了司法警察在更多的情况下,必须在工作中坚持练兵和在练兵中做好工作,这其中就需要处理好“干中练”与“练中干”的关系。如何保障大练兵与干工作两不误,应当成为摆在我们面前的一个迫切任务。正确处理“练中干”与“干中练”之间的关系,重点要明确大练兵活动是一个“战略动作”而不是“战术动作”,明确“干的过程就是练兵的实践,练兵的目的是为了干得更好,为了更好地履行党和人民赋予司法警察的神圣职责”。“兵无常势,水无常形”。意思是说,用兵作战没有固定不变的方式,就像水没有固定不变的形态一样。开展大练兵活动,同样存在“兵无常势,水无常形”的道理。有针对性的解决部分司法警察存在的“说不过、追不上、打不赢”等主要问题,同时辅以必要的财力、物力,尽量减少司法警察的非警务活动,以保障练兵计划的顺利实施,让民警得以专心致志“干中练”和“练中干”。

第三篇:新警培训学习心得体会

  我有幸参加了省监狱管理局组织的监狱人民警察初任培训班,和来自各兄弟单位的学员一起学习监狱人民警察应具备的各项业务技能和理论知识。

  时光飞逝犹如白驹过隙,转眼间,培训时间已经过去一个月了,在这一个月里,我们主要学习了队列动作与指挥、擒敌拳、警棍盾牌操,每天早晚教官还有计划的安排了形式多样、内容丰富、充满趣味性的体能训练,包括耐力训练、爆发力训练、力量型训练等,期间还组织了3次紧急集合,2次5公里越野。

  “脚后跟微离地面、两腿并拢,膝盖夹紧向后挺,收腹,挺胸,抬头,下颚微收,目视前方,均匀的呼吸。”这是站军姿的基本动作要领,顶着烈日站军姿是军训的必修科目。这一看似简单、枯燥的动作恰恰磨练了我们的意志力,意志不坚定,时间一久,军姿就变了形。今后踏上工作岗位,我们每天面临的实际工作可能就是日复一日地重复一些简单枯燥的事情,只有意志坚强了,才能坚持不懈把工作干成事业。

  军训训的是什么?是作风!这是教官点评时常说的一句话,简单的话语包含着深刻的含义。“一切行动听指挥,坚决服从命令,令行禁止”是军训的纪律要求,也是养成良好作风的基础。作风的养成靠的不是一朝一夕的表面功夫,而在于持续不断的坚守。只有心态端正了,思想觉悟提高了,作风才能慢慢显现出来。我们相信,随着军训的推进,大家的精神面貌还会有更大提升。

  通过这些训练,我自己也有了很大变化。首先,身体素质有了明显提升。以前在高原,由于缺氧加上自身的惰性,常年未进行体育锻炼,快走几步就喘的不行。现在连五公里都能坚持下来,一两公里更是不在话下。同时,我的队列指挥能力也得到了大幅提升。教官在日常训练中还会经常穿插着讲一些实际工作中会遇到的问题和解决办法,对我今后回到工作岗位都有很大帮助。

  作为初任狱警,我们要学的东西很多,只有现在把基础打牢了,在今后的工作中才能一步一个脚印,脚踏实地的走好每一步。总之,我会好好珍惜这次培训机会,在接下来的时间,一如既往的勤学苦练,并在今后的工作中学以致用,认真践行监狱人民警察誓词,努力做一名合格的监狱人民警察。

第四篇:警察培训学习心得体会

在这寒风凌冽的季节、雪花飞舞的这些日子里感谢市委组织部、市人社局、市公安局为我们组织了xx年全市新录用公务员初任培训学习班。

十二天的初任培训在短暂而紧张的学习中即将结束,通过这次学习我受益匪浅。从中深刻的认识到自己作为一名新加入公安队伍的新同志来说很多不足的地方,对自己新的工作也还不是很得心应手,同时在这里的学习、生活也是趣味良多、感受颇深的。

在培训中,市委党校、公安局、电大等单位学识渊博的教授专家为我们开展深入浅出的授课,使我们较为系统而轻松的学习了《公务员法》、《公文写作(如何撰写材料)》、《社会主义核心价值观》、《公务员职业道德》、《依法行政》等等一些与实际工作密切相关的理论知识。通过培训学习,使我认清了这次培训的重大意义、认清了人民警察岗位的重要、认清了自身的不足和需要努力的方向,也使我更加深刻的认识到要成为一名合格、让老百姓满意的人民警察,只有更加的、全方位的提高自己的综合素质和能力,同时也必须严格遵守《公务员法》的.要求,在接下来全新的领域和环境中迎接各种全新的挑战,力争早日为服务好百姓贡献自己的微薄之力。

作为一名合格的人民警察,除了要提高自身政治理论素养、专业技能的同时也必须要有一个强健的身体。在培训期间,全体学员在教官的带领下无论刮风下雨、还是天寒地冻始终坚持每天早晨出早操,并保质保量的完成各项任务;坚持每天下午到运动场去参加各种体育活动,也达到强身健体的目的。另外,作为一名合格的人民警察,还应熟知党的各项方针政策,认清各种当前社会形势,要善于把握正确的前进方向。只有首先解决了方向问题,我们才能够走得稳、走得远。

培训期间,作为第二期培训班副班长的我除认真完成教官交给我的各项工作外,全力协助班长和配合其他班干开展好班上的各项工作。在此期间,在各领导、教官的支持下,全体学员的配合下,我们组织开展了一次“全民参与”的集体活动。在活动中班上六十余同学抛弃生活中的烦恼、学习中的困惑尽情的施展自己的才艺,把自己充分的融入到了这个六十七人的大家庭中来;同学们在分组活动和个人展示方面也都表现得非常的团结和优秀,特别是在“三人四足”活动里面的表现尤为让人叫好,这充分体现了大家的团结意识和个人的协作能力。同时,在众多丰富课余生活的活动中,在班委成员的倡导、组织下,我们思南县公安局还与沿河县公安局进行了一场“友谊第一、比赛第二”的男子篮球友谊赛,比赛中双方队员在动作规范的积极拼抢中、迅速的回防下、快速而灵巧的突破里、巧妙的战术中为大家呈现了一场精彩纷呈、难以忘怀的比赛;场边拉拉队员激烈的喝彩更为本场友谊赛营造了隆重的氛围;比赛中作为裁判员的我也是客观、公平、公正、没有私心的对待本场友谊赛。

另外,在这次为期十二天的公务员初任培训中作为这个领域的一名新人来说受益匪浅的同时也是感受颇深。作为新时期的人民警察,我们除了要对党忠诚、服务人民、秉公执法、清正廉明、团结协作、勇于献身、严守纪律、文明执勤的同时要加强自身业务能力的学习,也要注意工作方法与方式的有效结合,更要注重对党方针政策的了解,正所谓古人言:“活到老,学到老也。”

第五篇:司法警察授衔培训自我鉴定

一、围绕提升法治有序的发展环境,推进普法文化建设。

致力于在全县倡导依法行政、诚信经营、理性维权,营 造规范有序、 文明法治氛围。

一是普法宣传拓展广度和深度。

以“法律八进”和“456 普法示范工程”为载体,以领导干 部、公务员、农民工、青少年、企业经营人员为重点宣传对 象,采取“流动课堂” 、街头宣传、法制文艺演出等形式, 借助法制主题公园、报纸、电视、广播、网络、手机报、村 社公开栏、板报、横幅等多种渠道,开展了每月一主题的法 制宣传主题月活动,实现了法制宣传教育在社会各领域、各 行业的全覆盖。

1-5 月,全县开展“防盗防金融诈骗”、 “禁 毒”宣传月、“三八”妇女维权、“三月法治宣传月”等法制宣传教育活动 59 场次,法制讲座 26 场次和送法下乡活动 8 次,发放宣传资料 11 万余份,现场接受咨询人数 1128 人 次。二是积极培育龙乡特色普法文化。实施了“7 个 1 法治 文化工程” :打造 1 个法治主题公园、1 个普法专题网站、1 个电台栏目、1 个法治专栏、1 批楼宇法治文化建设样板、1 个手机法制短信平台、1 支法制文艺宣传队。6 月 11 日县委 书记高必金在雪庵公园视察了法制主题公园后,对在城市环 境建设中融入普法教育,增添法制元素给予了肯定和好评。

围绕法制宣传的重点内容进行创作,自创法制小品《法在心 中》 《和事佬》 、 ,自编法制歌曲《司法所里故事多》等法制 文艺节目,打造出具有铜梁特色的法治文化精品。结合“进 千村入万户法治文化下乡活动” ,到各镇街道社区大院演出 十余场次,受到了广大群众好评。县委、宣传部部长欧 汉东在铜梁快讯第六期上批示“县司法局结合自身工作和铜 梁实际,自编自演文艺作品使法制宣传工作寓教于乐,这样 的作品真正做到了“三贴近” ,值得宣传文化系统的同志学 习借鉴!。三是法治创建工作持续推进。充分发挥各行各业 ” 法治细胞创建的示范带动作用。

“民主法治村(社区)、 ”“依 法行政示范单位”、“学法用法示范机关”、“诚信守法企业”、“依法治校示范学校”“未成年人零犯罪学校”等创建工作 、 有效开展。

二、围绕提升和睦和谐的发展环境,狠抓矛盾纠纷化解。

彰显人民调解的中国特色,弘扬“以和为贵”的传统精 神, 扎实开展社会矛盾纠纷化解工作。

充分发挥人民调解 “第 一道防线”的积极作用,充分整合放大调解资源整体效能, 联合法院、信访办等部门成立了县重大矛盾纠纷调处中心, 为解决好全县重大矛盾纠纷奠定了组织基础;以行业性、区 域性调解组织建设为重点,与县卫生局联合成立了县医患纠 纷调解中心,并邀请了开县医患纠纷调解中心李主任对全县 医疗工作者和调解员进行了培训,为有效预防和处置医疗纠 纷,构建和谐医患关系打下了良好的基础。

以“大排查、大 调处、促平安、促和谐”人民调解专项攻坚活动为主线,实践“倾情化解纠纷”刘玉美式工作法,在坚持月纠纷排查的 基础上,对两会、春耕、重要节假日等开展了集中排查,对 排查出的纠纷逐案落实责任人和责任领导,做到了小纠纷及 时调处,一般纠纷限时调处,疑难纠纷包案处理,层层调解, 级级防范。通过排查治理,及时有效地化解了少云镇养猪场 因拖欠农民工工资而引起的群体性案件。

维新镇因维修手机 而引起的群体性械斗案件;侣俸蔬菜基地因拖欠农民租地费 用引起的集访案件;少云镇伦达机械有限公司一起工亡赔偿 引发的阻扰生产案等一大批有影响力的矛盾纠纷。1-5 月, 全县各级调解组织共排查各类纠纷 3783 件,调解 3783 件, 调解成功 3757 件,调解成功率为 99.3%,履行 3757 件,履 行率为 100%。防止民间纠纷引起群体性械斗 1 件 15 人,防 止群体性上访 2 件 38 人。

三、围绕提升安全稳定的发展环境,有效管理特殊群体。

在做好增添和谐因素的“加法”的同时,积极做好减少 不和谐因素的“减法” 。

一是以贯彻执行《社区矫正实施办 法》为契机,认真落实重庆“13589”社区矫正工作模式, 规范特殊人群管理工作。开展审前社会调查和社区影响评 估。落实了监外执行罪犯刑罚执行流程卡制度,实现了无缝 对接;对全县严管类和外出务工社区服刑人员使用了“GPS” 手机定位系统进行定位监控,提高了管理水平。按照 20∶1 的比例增聘了司法协管员(社会工作者),配合司法所开展 社区矫正日常教育和管理工作。在巴川司法所建立全市首个 司法所的心理咨询室,对社区服刑人员实施心理测试和矫 正。

二是进一步充实完善了“1112”安置帮教工作体系,加 强了刑释解教人员安置帮教工作的衔接管理,对今年回归的 刑释解教人员全部实行了“必接必控”制度。

三是既注重严 格监管,也注重人性化帮扶感化。积极开展普法教育、交心 谈心,介绍就业,申请临时救助等,帮助他们解决实际困难。

南城司法所帮助刑释人员成家立业,重新融入社会;太平司 法所争取政府资金,帮助刑释人员盖起了新房;巴川司法所 节日短信问候, “两考”前慰问社区矫正对象子女等活动, 让矫正帮教对象倍感温暖。土桥司法所依托 77128 部队组织 矫正对象开展“军事训练日”教育活动,县委政法委书记陈 益国在《司法行政简报》第五期上看到后,批示:

“有新意、 值得总结”。1-5 月,全县 343 名社区矫正人员和 558 名刑 释解教人员,无一人重新犯罪。

四、围绕提升公平正义的发展环境,深化法律援助民心工程。

以公平公正促法治促和谐,保障困难群众平等享用法律 资源,让困难群众打的起官司。法律援助工作围绕“应援尽 援”“应援优援”的目标,进一步扩大援助范围,简化程序、优化服务质量。

一是与县法院、县检察院联合出台了《铜梁 县人民法院、铜梁县人民检察院、铜梁县司法局关于加强刑事法律援助工作协作意见》,扩大了刑事法律援助范围、细 化了“援检法”对接程序,将刑事法律援助服务前置,提高了办案效率,建立了协作机制,共同搭建了刑事法律援助平 台。

二是以“刘玉美式示范岗”建设为契机,完善法律援助 中心硬、软件建设。法律援助中心增设了等候区、私密接待 室,设置了残疾人无障碍通道,重新划分出接待区、受理申 请室;等候区里配备了座椅、饮水机等设备,还备有普法宣 传资料书籍,应急药品;私密接待室主要针对未成年犯罪、婚姻家庭等可能涉及当事人隐私的法律援助接待、问询和笔 录;残疾人无障碍通道的设置方便了残疾人的自由出入。

进一步清理、细化、完善了包括内部管理、业务管理、便民服 务、监督管理等4 个方面的共21 个制度。并将一些周知性、 承诺性制度和服务信息公示上墙,方便群众了解,接受群众 监督。

三是强化疑难案件化解力度。建立信访疑难案件分析 机制,成立疑难案件审查委员会,针对律师参与公开接访活 动中反馈的问题,组织业务骨干专题会诊,及时向相关部门 提出解决问题的方法。

月, 1-5 共受理各类法律援助案件 458 件,为贫困弱势群众挽回直接经济损失 298.18 万元。

五、围绕提升诚信守法的发展环境,推进法律服务全覆盖。

按照“发展环境提升年”活动优化产业环境的要求。我 局今年探索创新开展了“法律服务全覆盖”活动。其中,将 “与中小企业”同成长法律服务活动作为今年工作的重中之 重。整合律师、基层法律服务工作者、公证员、优秀人民调 解员等建立了 “法律服务专家团” 、 “企业法律指导团” “法 和 律顾问团”。

一是“法律服务专家团”服务党委政府、工业 园区、重点部门,提供法制宣传、义务法律咨询以及重大决 策、重大活动、重点项目和招商引资法律建议。陪同县领导 公开接访,并及时提供切实有效的法律建议,引导信访案件 合理解决。县公证处与国土房管局合作, 引入公证介入机制, 为公(廉)租房配租、农村土地流转、“三权”抵押、房屋 拆迁等事项提供公证服务;围绕拆除违法建筑专项行动,多次参加县政府及园区的拆违工作会议,提出合理化建议,并 对违法建筑的建构筑物及相关物品进行了现场公证,确保了 拆违专项行动的顺利进行。

二是“法律服务企业指导团”助 推中小企业发展。深入开展了中小企业走访、“法律体检” 和“助推发展”等活动,积极宣传扶持中小企业发展的各项 政策措施,针对中小企业的法律服务需求,制定有针对性的 法律服务方发展难题、化解经营风险。今年以来,企业法律指 导团为 115 家企业,出具了法律意见书 65 份,提供合理化 建议 71 条,为企业避免和挽回经济损失 700 余万元。

深入 企业开展普法宣传、讲座 32 场次,调解纠纷 178 件。引导 企业职工合理表达诉求,依法维权。成功调解鑫华纸箱厂陈 某工伤引发群体性阻扰生产案,伤者获赔 3 万元,企业恢复 生产。成功调解莱特钢结构有限公司职工因工死亡引发的群 体性事件,死者家属获赔 84 万元。成功调解金生石材与蓝 剑防水之间村级公路使用权属纠纷,西河镇六社与诚信电极 板厂用地纠纷等多起案件。通过非诉讼方式调解结案,为当 事人节约了维权成本,避免了纠纷的激化,维护了企业内部 和谐稳定。

三是“法律顾问团”服务基层乡村旅游发展。进 村入户开展法律咨询、服务,为打造蔬果、花卉、农家娱乐 旅游基地提供配套法律服务体系。通过不断提升服务能力, 不断提高服务质量,致力于将这三支队伍建设成为推进全县 产业发展、实现实体经济新突破的法律服务中坚力量。

六、 围绕提升廉洁高效的政务环境, 推进干部队伍建设。

一是强化思想政治教育。扎实开展了“忠诚、为民、公 正、廉洁”政法干警核心价值观教育、 “发展环境提升年” 、 “当雷锋传人、做重庆好人”“基层组织建设年” 、学习型 党组织建设等主题实践活动,加强干部思想、理论和业务培 训,不断提高干部综合素质。组织全体干部学习了《政法干 警核心价值观教育读本》 ,观看了中央政法委拍摄的《选择》 专题片,组织干部职工到渝州监狱和廉政教育基地开展了政法干警核心价值观警示教育活动,不断增强干部职工宗旨意 识和服务意识,筑牢了政法干警核心价值观的思想根基。

全 体司法行政干部结合实际认真思考,就如何解放思想、干事 创业、转变作风开展了座谈讨论。撰写了心得体会,积极为 铜梁发展提“金点子” ,截止目前,共撰写金点子 6 条。集 中组织干部医患纠纷处置培训 1 次、 《社区矫正实施办法》 培训 3 次,集中考试 1 次,做到凡训必考,以考促学。及时 组织学习了县委县政府重庆市市以下党的机关文件印制格 式参考标准。通过大力加强教育培训工作,抓好司法行政干 部教育培训各项工作,提高了司法行政队伍履职能力和水 平。

二是强化作风建设。以“创先争优”“三下三清”“刘 、 、 玉美式所队” 、 “基层组织建设年” 活动为抓手, 深入开展 “三 优一满意”“五服务一满意”活动,转作风,下基层,接地 、 气。认真落实书记联系党建重点项目制度,5 名党员领导干 部分别蹲点联系 1 个支部,经常性地带领业务科室负责人, 采取面上督促、重点检查、明察暗访等多种形式,每月对科、 所、处、中心开展各项工作和基层组织建设年活动开展情况 进行督导检查,对督查过程中发现的问题,深入剖析原因, 深入调查研究,提出解决问题的办法,为领导班子提供有针 对性、可行性的决策建议。继续深化了“人民好公仆”教育 实践活动,建立健全明查与暗访相结合的经常性督查机制。

推 行在职党员在居住地发挥作用“一到两访三个一”机制,把党 员落实“一到两访三个一”作为创先争优活动评议表彰的重 要依据和干部年度考核的重要内容。大力推行党务公开,将 律协党支部确定为我系统党务公开工作联系点,逐条落实党 务公开事项,增强了示范效果,各支部各科室认真自查开展 了党务公开“回头看” ,年底将把党务公开工作作为对各支 部和科室考核的重要内容之一。

同时,各窗口单位结合实际, 转变作风,服务为民。如:巴川街道盘龙村五社周弟刚父亲 三级伤残,母亲患精神病,本人于 20-- 年 11 月-12 月在广 东茂名务工期间被他人致伤,现脑瘫在床,赔偿确未得到主 张。援助中心得知情况后,积极主动提供法律援助,现该案 件正在调查中。又如:公证处在人员紧张的情况下还积极主 动上门办理公证,到永川监狱为在押犯人孙 -- 办理了《继 承权》公证;到荣昌县为行动不便的两位老人---,---办理了《房屋赠与协议》 。今年上半年,铜梁县公证处上门 为当事人提供公证法律服务 --件。

三是强化党风廉政建设。严格执行党风廉政建设和反腐 败工作责任制,建立了“一把手”负总责,纪检组长具体抓 落实,其他班子成员“一岗双责”的党风廉政建设责任制, 将党风廉政建设纳入重点工作与其他业务工作同部署、同检 查、同考核;开展了党风廉政教育,组织干部职工学习市政 府“六条禁令” 、市局“四个坚决禁止”“三项规定” 、 ,法律 援助工作“五个严禁”、法律服务行业的“六条禁令” ,不 断规范司法行政队伍执政执法执业行为。第一范文网diyifanwen.com/zl/转载请保留

建立健全了违纪违 规行为举报制度,并通过《铜梁司法行政网》等多种形式公 开了举报电话和举报信箱,鼓励群众和服务对象积极举报司 法行政干部违纪违规行为,树立起司法行政系统风清气正的 良好形象;深入推行党务公开,筑牢反腐防线。 四是强化内部管理。修订完善了包括《党员干部学习考 核制度》 、 《党员干部培训制度》 、 《党组织集体学习制度》 、 《党 组织学习成果转化制度》《调查研究制度》《新闻宣传审核、审批制度》《新闻宣传通讯员工作职责》《突发公共事件新闻应对处置预案》《新闻发言人制度》等在内的 9 个内部管 、 理制度。规范完善了领导干部民主生活会制度;完善了执法 执业制度,修订完善了首问负责制、一次性告知、集中办理、 代办服务、限时办结等制度,通过制度不断规范司法行政内 部管理,提升政务发展环境。

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