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X年5月13日下午参加××医院龙高片党训班,通过这次党课反腐主基调是从严惩治、从实改革。在我们欢欣鼓舞的时候,不难看出这些贪官都有其共同点,他们并不是一开始就腐败,他们起初同样扎扎实实的工作,从一点一滴做起,做出了一定的成绩,有为党奉献的一面。后来逐步转变为不能很好的把握自己,贪污受贿,淡化了党性修养,扭曲了自身的世界观、价值观、人生观,从而沦落为人民的罪人。我认为,必须时刻严以律己,时刻警钟长鸣,从小事防起。
一 、强化学习意识,保持良好学习习惯。
学习是每一名党员干部的必修课,只有不断加强学习才能提高自身素质和能力,不学习思想就无法进步,能力就无法提高。一些党员干部在学习上总是静不下心来,总是以工作忙为借口,推三阻四,走形势主义,结果是“只闻学习口号响,不见学习水平涨”。许多东西只有静心研读,才能有所思,有所获。活生生的事实告诉我们,不学习,思想就得不到改造,心就不静,心不静,欲望就容易膨胀,就拒绝不了诱惑,一遇到诱惑就容易乱了方寸,就容易被诱惑的绳索绊倒。因此,党员干部必须要经常认真学习,从书本上学,从实践中学,学到真本领,努力做一个新时期优秀的党员干部,为公司的发展做出自己的贡献。
二 、强化廉洁自律意识,自觉接受内外部监督。
要树立自觉接受监督的意识,把自己的一言一行都置于组织和群众的监督之下。一系列典型腐败案件,严重违法违纪的人,虽然与他们本人不注重学习,放松世界观的改造有关,但是与他们不主动接受监督也有直接关系。因此,作为组织就必须加强对机关干部进行有效的监督,作为个人要自觉地把自己置于组织和群众监督之下,对组织和群众的意见要本着“有则改之,无则加勉”的态度,以外力促使自己内在廉政细胞的生长。我们要从廉洁自律做起,严格要求自己,加强自我约束,自觉接受党内外各种形式的监督,加强自我警示,做到警钟长鸣,提高廉洁自律的自觉性。
三 、强化作风建设意识,培养细节作风做起。
作风体现于细节,倡导树立好就要从细节抓起。要从细小的问题入手。无论生活上还是工作上,都要做到心不贪,嘴不馋,手不长,洁身自好,时时警惕,不给别有用心者留下可乘之机,在思想作风上 过得硬,才能经得起任何考验,永远保持党的优良传统和作风。 党的光辉形象要靠党员的共同努力来增彩,党的利益需要我们大家来共同维护。我将以此警示自己,防微杜渐,警钟长鸣,牢牢树立执政为民、廉政为民的思想观念,以党风廉政建设和个人廉洁自律的实绩赢得上级领导和各级部门和广大群众的理解、信任与支持。
学习是人这一生永远离不开的主题,然而学什么、怎么学也始终在拷问着每一位在人生旅途中奋力前行的行进者,本次培训中听到的关于学习的观点让我对学习有了新的认识。
一、目标明确。
这个目标主要是指学习目标,我们从校园步入社会,都不可避免的要经历一个转折期,完成自我各方面的转变,包括角色意识、心理认知的转变等等,在完成这些转变的过程中,学习是加速我们完成这些转变不可或缺的。这就涉及到学习目标的确定,不管是担任普通办事员还是处在领导岗位上,要学些什么、怎么学才能更好的适应新的工作岗位对自己的要求,才能更快的融入现实的工作和生活环境,自己对此首先要有一个准确的判断和定位。
二、持之以恒。
目标一旦确定,能不能取得想要的结果,恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很大程度上体现在学习是否具有主动性上,脱离了校园单纯的学习环境后,常常发觉很多时候会找不同的理由来为自己的懒散开脱,于是常思常想的学习在不自觉间由主动变成了被动,学习不能持久,不注重学习效果,很多东西只是看过、听过,至于看过听过的东西是否转化为自己掌握的知识,是否是雁过留痕,不好说,因此只有养成良好的学习习惯,才能不断的充实自我和完善自我,才能不断的适应形势变化对人才能力素质要求的变化,才不会让自己为错过每一次机会而懊悔。
三、重在实践。
学习的目的是为了更好的指导实践,而非简单的理论知识累积,本次培训中每一位主讲人在对相关政策法规进行了详细介绍外,更多的是对各项工作的操作程序讲解,如干部任免审批表的填写、现实表现材料如何写、发展党员要经历那些步骤,每一步又要如何操作需要哪些材料等等,每一个看似简单的文件、表格其实都有严格的规定和要求。每一个看似简单的步骤都有严格的操作程序,这正体现了组织工作的严谨性、原则性。本次培训时间只有短短的四天,只能是提纲挈领的讲解具体工作中的重点、难点及在工作中常见的错误,师傅领进门关键还是看个人,要保证自己在工作中不犯政策性的错误,这就要求每一位组工干部要在工作中不断的去实践,在实践中去掌握去熟悉不同组织工作领域的政策法规、操作流程,不断提高组工业务水平,成为组织工作的行家里手。
此外,从基层党组织建设的角度来看,基层党组织建设工作的重点体现在抓班子带队伍、抓基层打基础上,归根结底是做人的工作,尤其是基层党员的工作,也就是如何在抓基层组织工作的过程中充分调动人(党员)的积极性,如何发挥人的积极主动性为经济社会发展做贡献,这乍一看似乎很宏观,无从下手,其实宏观的工作也会有自己的切入点,如何找准这个切入点,踏实做好每一项基础性的工作,认真开展富有开创性的工作,需要每一名基层组工干部在工作实践中不断掌握基层组织工作的特点,不断总结在工作中成功或失败的经验,进而推进基层党组织建设工作。
“人勤春早惜时如金,春训活动如火如荼。”县政府周密部署春训活动,严格要求,围绕“强作风,谋改革,求创新,促突破”的主题,努力把春训工作抓出实效。而“转变角色,积极作为”是对我们每一个财政人的要求,结合这次春训活动,浅谈我对做好基层财政工作的几点体会:
一、努力学习,增强自身能力。
我认为学习是做好每一件事,每一项工作的基本前提,作为基层财政分局的一名工作人员,具体到我个人来说就是要求勤学习、勤沟通、勤总结。
勤学习就是不断加强政治思想、业务知识、财政法律法规的学习,用先进的思想武装自己、用专业的知识强化自己、用法律法规来规范自己。勤沟通就是多与领导沟通、多与老同志沟通、多与服务对象沟通。多与领导沟通,学习领导的沉稳和处事,多与老同志沟通,学习老同志的业务和经验,多与服务对象沟通,拉近与服务对象的距离,提升服务水平。勤总结就是在学习与沟通的过程中不断的发现自身存在的问题,分析问题的原因,总结经验教训,在学习与沟通的过程中慢慢成长。
二、爱岗敬业,增强责任意识。
作为一名财政人,我觉得应该有强烈的责任意识。有了强烈的责任意识,才会自然地化为一种动力、一种诚信,才会敬业奉献。我们的责任是保证财政资金的安全性和会计数据的真实性,有了责任意识,才能提高业务能力,创新工作方法;有了强烈的责任感,才不会将工作当作一种沉重的负担任务; 有了责任意识,才不会推卸责任,无论做什么事情,无论在什么样的工作场合和环境,都要时刻牢记自己的言行举止代表的是财政系统,单位的荣誉就是自己的荣誉,要为单位的荣誉保持自己的良好品德,不找任何借口地去推卸责任,不做任何有损财政事业形象的事情,而是用我们对财政事业的忠诚和责任感为财政事业争得荣誉,为财政荣誉而努力工作。
三、加强配合,增强团队精神。
近年来,随着财政工作向科学化、精细化的逐步转变,在构建社会主义和谐社会的大背景下,社会各界对财政工作提出了越来越高的要求,千万双手伸向财政、千万双眼盯着财政、千万张嘴评议着财政。如何打造团队精神、构建和谐财政已成为现阶段我们应该着重思考和紧抓的问题。俗话说“家和万事兴”,财政分局就是个大家庭,分局长就是家长。要通过各类活动,让大家心往一处想,劲往一处使。一是开展创先争优活动,增强主人翁意识。通过开展 “民主站所长考评”、“争创省级规范化财政所”等一系列活动,提升集体形象,每次获得荣誉后将表彰决定在分局工作会议上宣读,作为大家庭中的一员,让每一位同志增强荣耀感、自豪感。二是组织一系列集体活动,增强凝聚力。集体活动极易增强团体的凝聚力。去年我们通过开展诗歌朗诵等活动,培养团队合作协调能力。
“把每一件简单的事做好就是不简单,把每一件平凡的事做好就是不平凡”这是海尔集团总裁张瑞敏的至理名言。财政工作琐碎繁杂,在人员分工时,特别要细化岗位分工,明确职责,对待上级交办每一件事一看就能明白该谁做。同时让我们每个人明白自己的角色。“十个指头有长短”,因岗定人,扬长避短。对我们年轻的同志多压担子,有助我们成长,对年长的同志适当照顾,多利用其经验。近年来,财政部门新增加了惠农补贴、家电下乡等服务性职能,对基层财政所的工作作风、服务方式提出了更高的要求。我们在周末及节假日安排专人值班,随时为前来办事的服务对象提供服务。
四、勇于实践,增强创新精神。分局在上级财政部门和建平镇党委、政府的正确领导下,始终坚持科学发展观,以建设节约型社会为目标,紧紧围绕“科学发展、改善民生、促进和谐”的工作方针,顺利完成了工作目标任务,使财政各项工作取得了重大的进展。
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