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今天,我听了关于《幼儿园教师的心理健康》的精彩演讲,通过这次学习,我对“健康”有了重新认识,在日常的生活中我们往往只关注身体健康,事实上除了身体健康,更应该关注心理的健康,幼儿教师直接面对的是一颗颗幼小的心灵,为了更好地教育幼儿,教师自己首先必须是心理健康的人,教师的心理健康从根本上说还得由教师自己维护。一名优秀的教师应该能够处理好两个方面的关系--既要关注幼儿的心理健康,也要重视自己的心理健康。同时,在学习过程中,我进一步明白了我们工作时保持轻松愉快的心情对幼儿园的教育、教学质量有着非常重要的意义,在以后的教学工作中我们应该调整自己的情绪和压力,以平和的心态对待生活和工作中不尽人意之处,做一个乐观、独立、宽容、心态平和的幼儿老师,让自己都尽可能地以最愉悦的心情投入到工作中去!
总之,让我深深懂得和可爱的孩子们在一起磨砺是种幸福,和挚爱的幼儿教育在一起成长是一种快乐。我们要做一名真正合格的的.幼儿教师。
幼儿的情绪管理很重要,这对于他们的成长是有帮助的,在园里,我经常会遇到不能管理自己的情绪的孩子,他们很容易崩溃,这其实是很不好的一个现象,因此这次我作为他们管理情绪的老师,我也有很大的感受。
初期我遇到到的都是一些年纪很小的幼儿,这个时候的他们不太会去让自己的情绪收放,遇到难过的事情,就会想哭,遇到一点挫折,也会想哭,实际上哭多了,也是不好的,幼儿想要什么还不能表达出来的时候一般就会用哭去表达,但是他们到了三岁,就可以去教他们管理自己的情绪了,可以让他们学会表达自己,而不是哭或者发脾气来表达,在这方面,当他们进入到幼儿园里,就要开始学习了,这时候我们老师的责任就不是简单的教他们知识了,我们也要去教会他们管理情绪。
很多幼儿刚进入幼儿园的时候,他们都会不想跟爸妈分开,所以不停的哭,这时我会安慰他们,用其他的事情去转移他们的注意力,努力把他的视线吸引过来,让他进入到集体中,这样会比较好去平息内心的不愿。然后等他平息之后,在慢慢的告诉他不要总是哭,如果真的想要表达什么,可以去说话,可以跟老师说,让他们懂得情绪是可以管理的。幼儿一般年纪不大,所以从这个时候就要去让他们把自己的情绪收起来,因为我们总是去迁就他们的情绪,他们会觉得这样做事对的,以后他们只要遇到不喜欢或者难过的事情就会用哭和发脾气去表达,这于他们的成长特别的不好。
在这一个阶段,我们教会幼儿管理自己的个人情绪,做事情就不会去闹了,而是选择平静解决,回去寻求帮忙,要知道幼儿的心性特别的不稳定,很多事情如果不让他们意识到对错,这些错误的方法会一直伴随着他们长大,以后也是很难改过来的。现在正式的让他们学会了管理自己的情绪,我想对他自己和对他人也都是好的。所以我们尽量要去教他们用正确的方式表达自己的情感,对情绪的管理也必须要让幼儿自己慢慢的理解,才会更加成功。
每次看到幼儿能够真正的把情绪管理好,我都会感到开心,这样能够促进幼儿的一个成长,我相信他们未来会有更好的发展。
这段时间我是非常的感慨,每天和孩子们的相处让我内心很是充实,我也会进一步去调整好自己的状态,在这样的环境下面我是非常开心的,作为一名保健老师,我也是对孩子们的身体健康非常关心,这也是我的主要工作,让孩子们从小就养成一个好的身体素质,提高孩子们的身体素质,这段时间以来我的主要工作也就是这个,这让我感觉非常的好,我也一定会继续努力的提高这些事情,我也会一点点的积累这方面知识,这是对自己能力的一种认可,我也有了一些心得。
首先我在工作当中一直都是以孩子们的安全为主,上课的过程过程当中孩子们是非常的积极的,这给我的工作省了非常多的事情,在这一点上面让我非常坚定自己的态度,我一直都望能够用这么一个心态去做好自己的本职工作,在工作的时候我是很专心的,非常考虑孩子的感受,不仅仅是在上课时候,在孩子们日常当中我也是很关注每一个孩子的状况,在这方面绝对是没有丝毫的质疑,我对这份工作是非常喜欢,有些时候确实是感觉做的不是很好,但是还是在认真的做好,我现在也是很关注这一点。
日常和孩子的相处也是非常重要的事情,除了教学工作之外更多的还是要融入进去孩子们中间,用心去体会孩子们的需要什么,引导孩子们的去做正确的事情,锻炼自己的身体,我也经常会设置一些的奖励,让孩子们更加主动起来,作为一名幼儿园保健老师,我认为这是非常有意义的事情,在工作当中用心去做好每一件事情这是非常有必要的,我也会经常去想自己在教学工作当中还有哪些是需要做好的,我认为这是非常有意义的,这段时间以来我还是做的非常的好的, 有些事情是可以做的更好的,这一点毋庸置疑。
这让我在工作的过程当中学习积累了非常多的经验,这也是对我能力的一种认可,我希望稳定好自己的心态,跟孩子相处让我感觉非常的好,也是非常的开心,我也一定会努力去做好自己的本职工作,我喜欢在工作当中和孩子们相处,有些时候这是非常有意义的事情,不断的去积累这方面的经验,让自己得到一个非常高的提升,我希望让自己继续持续做好这些细节,做一名优秀的幼儿保健老师。
今天在带着孩子的时候想了很多。比如刚进园的几个孩子的特点。在九月份开学的时候一共来了三个孩子,两个男孩子,一个女孩。每个人都是各有特点。第一个孩子是属于那个适应很慢的孩子,已经来了好几天了,可能我去了他就去了,但是现在还没有适应,几乎从入园到放学就一直在哭,嘴里总是说:我要回家。我很纳闷,这个孩子是怎样能坚持从早上哭到晚上的。看到他也感觉很难受,怎么就不能和小朋友一起玩呢,这样的性格的孩子是可以改造的吗?没有探索,是需要发现的。他的带领需要时间的。还有一个男孩,是属于那种很倔的孩子,妈妈在身边什么事情都没有,他妈妈一走,那孩子就会趴在地上哭闹,那架势很是吓人。但是这个孩子的优点是:就是会在妈妈走的时候哭闹,老师待一段时间之后就会好起来,慢慢的`自己玩起来,也会粘着老师。也就是说,哭的时候没人没哄好,不闹的时候也是很可爱的。还有一个小女孩,长得特别的可爱,这两天都是我带着她,所以现在只认我。他是属于那种不能惯着她的孩子,他说什么都不能太当真,否则就会一直说,还会经常哭,但也属于很听话的孩子。针对不同的孩子就要有不同的对待方式,这个方式是要好好的寻找。
这是班上新来的孩子,今天和老师还谈到了一个问题。由于我待的班级是小班,孩子大约2-3岁,是孩子离开家长独自面对陌生环境的第一站,作为小班的老师要把他们带入到学校的环节中,把他们身上的坏毛病改正,也是他们成长的人生的第一个起点。所以小班老师是很重要的,但是现在出现很不公平的事情,那就是小班的老师把孩子教好了之后,孩子就该升班了,这是其一,还有就是家长的不理解,认为把孩子交到幼儿园就该是老师的任务,孩子有什么不好的地方都会找到老师。
这些对老师都是一个极大的挑战。希望家长可以理解老师,给孩子一个空间,给老师一个空间!
20xx年秋季双选会感想
王翯10081217一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一一作为一个正在申请出国留学的大四准毕业生,我还是参加了今年11月份在学校举行的双选会。第一是为了检验一下自己现在的水平是否符合了当下的工作要求,第二是为了体验一下双选会的紧张氛围。同时也应用一下在就业指导课上学到的面试技巧和应聘技巧。在上就业指导课之前我只是稍微了解过类似的“求职攻略”,在上课之后,这些技巧已经在我的脑海里形成了一个系统化的可以付诸实践的知识理论。
一走进去,整个羽毛球馆满满的都是前来应聘的同学,大家穿着正装、手里拿着简历和各个企业的宣传册,寻找着合适自己的工作机会,突然感到就业压力的巨大。因为我是学的数字媒体专业,所以都在寻找关于数字媒体技术的职位,但是发现很多的用人单位都没有数字媒体这一类的,很少单位在招聘数字媒体人才。还看到有家企业是要招平面设计人员,但是还必须带作品,我的作品没有达到要求的等级,只有一些平时的作业和业余的作品。可见现在企业对应届大学生所具备的素质和要求越来越来高,毕业后的我们的就业压力可想而知是无穷的,我也由此产生了对未来不确定性的恐惧感,但是担心归担心,面前这么多企业的工作机会还是给了我一些希望。如果我在这么多的企业之中都找不到一个合适的职位,那么以后再社会上又怎么能很好的生存下去呢。
现在的企业对大学生有很多要求。其中有一点我感触最深刻的就是表达能力。在应聘、面试甚至是以后的工作过程中,这都是我们每时每刻都应该注意的方面。表达能力是连接我们和同事之间的桥梁,没有很好的表达能力的话,有再多有意思的想法、创意,也不能被传达出来。这一点对于我来说,可以应用到参加国外大学的面试中。这种能力的应用是没有国界的,如果一个人在使用母语的环境中可以表达清晰,思路缜密,那么不管换到什么其他的环境下,都能很好的使用语言来表达自己的思想。在双选会里,我在“北京易思尚国际传媒广告公司”投递了简历。这个公司需要在广播节目里播音的主持人、创意人员和行政人员,我在校广播台当了三年主播的经历正好符合这个公司的要求。另外作为数字媒体技术专业的毕业生,传媒广告公司也正好是我应该考虑的方向。这个职位的面试官也非常注重应聘者的表达能力。另一点就是英语。这一点我不是很担心,因为我对我的英语水平很有信心。好多单位招人都需要有工作经验,所以说在大学期间,社会实践也是一个很重要的环节。这是我的第一个感想。而反观自己在大学的经历,我对我的社会工作经验的练习还是很多的,我经常跟着学长学姐一起接一些社会上的活儿,练习了专业技能之外,还丰富了工作经验。
第二个印象是,我们应该多参加集体活动,给机会锻炼自己,抓住每一个机会,以提高工作技能,多参加社会实践。大学校园和社会仍然是存在一定的差异的,要真正参加社会实践。我在大学四年里经常参加一些志愿者活动,比如说帮孤儿院的阿姨照顾小孩,在小动物保护中心打扫狗笼,在北京国际马拉松大赛上帮忙登记寄存物品之类的工作。这些工作都给了我很多跟社会人打交道的机会。我体会到了“社会人”和“校园人”的不同。所以,在双选会中,我跟很多企业的招聘人员沟通的时候没有感觉到困难。他们在跟应聘人员聊天的时候重点在于被面试人员的谈吐、习惯、礼貌、条理。而不是像在校园中面试学生干部时的轻松随意的氛围。由此我想到了,高考其实不是决定一个人人生的唯一关卡,无论去了哪个大学,985还是211,只要在大学中学习成绩优秀,并且充分参与了各种各样的活动那就不枉这四年的光阴。四年的时间,尤其是在18岁到22岁正充满力量的时段,抓紧每一分每一秒锻炼自己,就不怕在毕业的时候面临待业的窘境。
这双选会之后,足以让我看到你可以选择得到在更高的教育机构接受所谓更高质量的教育,但是你不能保证在那里能一定得到能力的锻炼。这写知识不是简单地通过一些教条就可以学到的,而是要在有限的四年里给自己更多的社会实践机会来提高自己,提高自己的综合能力。
我们在面临着不被雇佣的境地的时候,不要妄自菲薄,怨天尤人。而是应该反省自己为什么无法吸引企业雇用自己,是我们缺乏专业知识,还是不擅长面试应聘的技巧。这些问题我们都能对症下药,一一解决,并不是束手无策的。相信没有什么事情是一座大山,有时候就是一张画着大山的纸,一捅就破。经常听到一些新闻报道有些毕业生因为就业压力巨大而做一些让父母和社会伤心不已的事。而当我面对这一切的时候,我不能否认会彷徨会手足无措,但是远远远远不至于会被吓倒。反而,这是一种能让我活跃起来的情况。太没有挑战性的生活才反而让我没有充足的生活下去的理由。这样说有点夸张,但是面临现在毕业生和企业和岗位之间不小心形成的所谓的“敌对关系”,我们得好好思考这方面的问题。我们要明白,社会和我们不是敌人,我们在融入社会的过程中,可能会有排斥和摩擦,但是没有摩擦就没有火花,就不会打磨出一个有担当有承受的人。
近日读了《新课程教学问题与解决丛书》中的《备课新思维》一书,心中有很多感想,现想与大家同分享。备课无论在什么时代都很重要,撇开学生因素,一个教师一节课活动的成败就在于备课是否成功。随着新课改的不断深入,对各领域的要求更是越来越高。教师在备课时,必须明确自我的主角定位,按照新课程的要求,帮忙幼儿制定适当的学习目标,并明确和协调的到达目标的最佳途径;在教学过程中,全面体现新课改的基本理念,并常设丰富的教学环境,激发幼儿的学习动机等等。对于学校组织的教研活动应认真参加,吸取各项经验,丰富自我理论知识。
在新课程理念中提出:强调全面提高学生素质,促进每一位学生的发展,教师要注意在思想上全面把握改革思路,在实践中全面贯彻改革精神,让每位学生都有其“个性”发展,每个人的优点各有不一样,应针对每位幼儿的性格特点,年龄特征来因材施教。这些都是我们在备课时必须要研究的,仅有这样研究幼儿才会得到更好的发展。比如说:大班的语言活动看图讲述《一只袜子》,这是一节看图讲述活动,针对大班幼儿的年龄特点,在活动中我们要求孩子能够完整地讲述故事的资料,并注意到细节部分,这也是研究到大班幼儿要重点培养他们细致的观察,能连贯的表达自我所看的图片等。因每个幼儿的本事各有差异,语言表达本事强的幼儿期望他不仅仅能用连贯的语言讲述故事,还需丰富故事的资料,说出好听的词语。这部分的幼儿我们在备课时就要用鼓励的语言去让她们自我发现图书细小的部分,给予较少的指导语;而表达本事较弱的幼儿则需要她能够连贯的说出故事资料即可。备课时教师要给予多点指导语言。
其次在教学目标上也应体现“三位一体”的课程目标,“知识法、情感态度与价值观”三者相互渗透,从而促进学校教育中心的转移,使素质教育的理念切实体现到日常的教育过程中。课程标准关注幼儿的兴趣与经验,精选幼儿终身学习必备的基础知识和技能,服务于学生发展的功能。
此刻幼儿的数学活动与幼儿的生活密不可分,如大班的10以内的减法运算,教师在备课时会研究到利用幼儿的生活经验,设计一个超市的场景,每人手上有10元钱,超市里的商品都有明确的标价,“我拿10元钱去买2块钱的橡皮,我还剩下多少钱同时转换成减法运算就是10-2=8”等等,这样的活动形式不仅仅提高了活动的趣味性,也将繁琐的数学活动变得简单化,让幼儿更有兴趣去主动地学。
最终我想谈谈我对教学设计的几点看法,针对新课标的理念,我认为自学辅导模式、问题教学模式,“探究--发现”模式等等都是能够体现其特点的,向幼儿高效的传授人类积累下来的各类知识是教育、教学的主要任务之一。事实上,课堂教学室一个千姿百态、变化万千的过程,它受学科的特点,教学资料、教学方法和教学对象等各种因素的影响,因而不可能用统一的超越特点的教学情景的模式来套用所有的教学过程,尤其是新一轮课程改革对教育教学提出了新的要求和理念。
备课对于任何一位教师都是至关重要的,它是教学活动中最基础,也是最关键的一环节,仅有做好它,才能上好课,才能提高教学质量,以上是我的一些感想,有许多不足,请谅解。
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