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第一篇：中国合伙人观后感
电影里有一些脍炙人口的经典台词，有一些滑稽搞笑的插科打诨，有正经的兄弟情义，也有不太正经的爱情。如果以一个普通观众的角度看，这无疑是一部好电影，幽默，励志，新颖的分镜和叙事手法，博取众人眼球时，又让人觉得确实值得一看。
但这篇观后感是创业课要求的'，那么观看的角度自然就不一样了。
回来重温了一遍，看完后也就是叹了一口气，其实挺悲观的。跟我第一次看，感觉完全不一样嘛。甚至第一感觉是，哪有什么英雄造时势，分明就只有时势造英雄啊。也正好印证了某云说的，创业，就是帮别人解决问题，而这个解决办法大多数人都还没想到，或难以办到。
为什么悲观呢？陈冬青在被开除之前是从没想过要创业的，他是被迫下海的，天大的道理也都讲完了。
我知道，我们应该看到的是，他的勤奋，他的不要命，他的坚持，还有看似搞笑的壮举，其实很少有人能做到。想想，考上大学本就很难，毕业后留校当老师就更难了，肯定不是电影上那般轻描淡写，没有刻苦努力是不可能的。也同样印证了那句话，机会是留给有准备的人的。
但时代终究是不同了，我们面临的是前所未有的信息大爆炸，光是从这些信息中挑选出正确的，对我们有益的，就足以花掉我们大学大部分的时间，而我们还必须接受它，所以合伙人里那套也该推陈出新了。
很多人都说中国人读书少，其实算算，现在很多年轻人看过的东西有何止那八百本书。
嘿，突然又想到，也许当时，陈冬青冒着得肺炎的危险强吻那女孩时，那女孩说了句，‘陈冬青，为什么是你啊！’。也许这就是给结尾这两人做的铺垫吧。
第二篇：中国合伙人观后感
电影散场后，影院里响起了若干掌声，我想这大约不是因为这故事有多好，而是因为它呈现出的某种正确。因为对于某些人来说，励志或者中国梦就是最大的正确，而拉上一堆“民企英雄”陪绑，则更是一种不失狡猾的正确。
前几天央视重放了《甜蜜蜜》，现在看起来恐怕不是个好主意。大抵相仿的几十年跨度，相仿的国人寻梦故事，相仿的旁白乃至于相仿的分分合合，与前者的扎实沉静相比，《合伙人》却要单薄得多。与大多不怎么成功的大事记式电影类似，陈可辛老师用一些典型时代符号，一些琐碎而充满仪式感的猛烈画面，一些煽情的'场景，再填上一些音乐就能剪过好几年去。而比起《甜蜜蜜》刻画时代的丰满，《合伙人》关于旁人的描述寥寥，成百上千人只是被充当了背景板。
关于狡猾的正确，以三兄弟赴美谈判一段为甚。电影用“我们不是东亚病夫”式的老套桥段，把某人的个人受挫经历与谈判桌上的针锋相对混为一谈，将野蛮生长的原罪简单消解为西方偏见与东方崛起，正所谓美国梦过时了，中国梦来了。且不提这种态度由一个以输出美国梦为宗旨的公司来表达算不算吊诡，至少抄袭ETS教材一事，叙述创业初期故事时并未提及，一直拖到行将成功才糊涂带过，这方法恐怕是狡猾了点吧。
或者还是应该说，励志就是最大的正确，正如所谓成功就是唯一的正确，哪怕是鸡贼了些?
第三篇：中国合伙人观后感
人的欲望是无止境的，个体的能力却是有限的，二者间的矛盾不断深化便使得共同体应运而生。因为，解决该矛盾的最好方式就是将不同个体的优势组合起来，拟制一个集各成员优势于一身的新主体，让他获得任何一位成员所没有的超能力，进而提高每个成员实现个人梦想的可能。
记得亚里士多德在其《政治学》中论述，共同体是由不同元素组成的，颇有道理。相同的元素往往具有同样的'需求，在资源稀缺的情况下，注定了各元素间的竞争，最终相互之间成为对手，或许同性相斥就是基于这样的道理。而不同的元素，尤其是相互矛盾的元素，需求相反，从而使二者的互补成为可能，至少不会成为敌人。
新梦想的产生也是如此，成东青的优势在于其拥有美国梦破碎的丰富经历，这些经历让他发掘到了一个巨大的追求梦想的客户群体。王yang的强项在于他曾经成功泡过洋妞Lucy，知道美国人的思维方式，一个能够征服洋妞的中国人，肯定更容易征服签证官。而孟晓骏是位自信的成功者，在美国工作、学习和生活过，他更能将自己的成功和亲历的美国精神告诉大家。三个人的完美组合，使得客户群被精准锁定，消费需求被充分发掘，产品设计具有极强的针对性，合理的商业模式正是新梦想成功的密码。
王yang和孟晓骏因为上市问题上的分歧出走后，新梦想在美国被起诉，危机的快速来临与王yang和孟晓骏的出走有极大的关系，二人的离开破坏了新梦想原有的完美状态。
在一个好的共同体中，每个成员都是这个机体必不可少的组成部分，无轻重之分，任何试图在共同体成员间区分等级的行为，都将徒劳无功或将共同体推向深渊。
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