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观《大国工匠》,我们被工匠们的劳动精神、创造力、钻研精神深深折服。一系列的故事使学生们更加深刻的体会到技术的宝贵,增强了作为一名中职生的自信心和自豪感。
宝剑锋从磨砺出。我在收看该系列节目时,发现他们的文化不一样,年龄有别,但都拥有一个共同的闪光点――热爱本职、敬业奉献、他们技艺精湛,有人能在牛皮纸一样薄的钢板上焊接而不出现一丝漏点,有人能把密封精度控制在头发丝的五十分之一,还有人检测手感堪比X光般精准,令人叹服。他们所以能够匠心筑梦,凭的是传承和钻研,靠的是专注和磨练。
他们用奋斗在生产一线的一群杰出劳动者的聪明才智、敬业勤勉,书写了一部劳动者之歌。他们专注和坚守自己的岗位,他们传承和钻研职业的技能,他们是国宝级的顶尖技术工匠,他们是一个领域不可或缺的人才,他们用无可挑剔的技能书写人生的平凡和不平凡,他们用自己的双手,为时代为社会奉着人生,他们的技艺让人们为之震惊;为之叹服;为之激动;为之点赞,他们是事业的脊梁。
“航空手艺人”胡双钱,工作30多年,创造了打磨过的零件百分之百合格的惊人纪录,在中国新一代大飞机c919的首架样机上,有很多老胡亲手打磨出来的“前无古人”的全新零部件,胡双钱凭着他对航空事业的热爱和对民机梦想的执着,兢兢业业、任劳任怨,始终奋战在民机制造的第一线。胡双喜用实际行动诠释了对品质的极致追求,用他自己的话说:“加工出一流质量的飞机产品,是我一生的追求!期望自己能再干十年、二十年为中国多做一点贡献!”
深海钳工管延安在工作时,要进入完全封闭的海底沉管隧道中安装仪器。按照规定,接缝处间隙误差要小于一毫米,他却能做到零缝隙。仅有初中文化的他,全凭自学成为这项工作的第一人,他所安装的沉管设备,已成功完成16次在海底的隧道对接,他曾说好:“装好了,也要拆,拆了再装、装了再拆、这是为了联系手感。”因为执着、坚持、求学,所以他成为了一名大国工匠。
正是那些“大国工匠”的故事,生动实践证明了仅有那些热爱本职、脚踏实地、勤勤恳恳、兢兢业业、尽职尽责、精益求精的人,才可能成就一番事业,才渴望拓展人生价值。
最近,学校组织我们观看《大国工匠》系列纪录片,让我们了解了大国工匠的故事,并深深的被他们的事迹所感动,我作为一名职校学生,未来的技术工人,不禁反思我与他们的差距,不禁梦想向他们靠拢。
当我看完大国工匠的宣传片后,我就一次次的问自己,到底什么样的工人,才是大国工匠。必须是高端科技吗?必须是独一无二吗?必须是奢华卓越吗?都不是!
那大国工匠到底是什么样的人呢?他们都是在第一线辛勤工作的平凡工人,他们有钳工,有捞纸工,有研磨工等等,无一例外,都是平凡的普通工人,他们不是领导,不是富翁,甚至不是高学历,但他们每一个人都靠着对职业技能的完美追求,靠着对技术的忠实传承和钻研,靠着几十年如一日的专注和坚守,于平凡的工作中掌握不平凡的技能,成为国家国宝级的顶级技工,成为一个领域不可或缺的人才。
更为可贵的是,他们身上所传承的工匠精神。工匠精神,是指工匠对自己的产品精雕细琢,精益求精、追求完美的.精神理念。只有秉承着这种精神理念,踏踏实实、仔细认真的做好自己的工作,才能一步步向大国工匠们靠拢,才能逐步成为行业精英!
其实,我们在专业学习中也是一样,有时候我们忙,我们会累,我们会烦,我们会厌倦,可我们换位思考一下,大国工匠们他们难道不累吗?难道不厌倦吗?胡双钱守着台虎钳一干就是二十年,至今,他都是一名工人身份的老师傅。周东红守着又冷又潮湿的捞纸池就是十几年,錾刻大师孟剑锋师傅在研究新工艺的时候,失败一次又一次,但他始终没有放弃。他们并不是不累,并不是不厌倦,而是有工匠精神在支撑着他们,当他们完成一件作品的时候,成就感和荣誉感袭来,所有的疲倦都不值一提了。
同学们,我们作为新时代的技校学生,更应该向这些工匠们学习,学习他们身上吃苦耐劳、精益求精的精神和品质,学习他们坚定不移、始终如一的工作劲头,学习他们不忘初心,不受外界诱惑,一步步走下去的坚韧与执着!工匠精神,贵在执着坚持,贵在追求卓越,让我们继续秉承工匠们这宝贵的优秀品质和精神,认认真真学手艺,扎扎实实练技术,争取早日也能跻身于技能精英的行列,成就自己精彩的人生!
昨天晚上,我们组织看观了节墓垠国工匠,我真的很敬重这些为国家科学技巧做出精彩供献的人。
大国工匠,匠心筑梦。有的人能在牛皮纸一样薄的钢板上焊接而不呈现一点漏点,有的人能密封精度节制到头发丝的五十分之一,就拿中国航天科技团体一院火箭总装厂高档技师高凤林来讲,他绘火箭焊心脏,是发念头焊接的第一人。0.16毫米,是火箭发念头上一个焊点的宽度0.1秒,是完成焊接允许的光阴误差,如此高的焊接技巧,不由人折服。
胡双钱便是此中一位拥有不凡技巧的匠人,至今,他都是一名工人身份的先生傅,但这并不妨碍他成为制造中国大飞机团队里必弗成缺氨赡一份子。2006年,中国新一代大飞机c919立项,对胡双钱来说,这个要做百万个零件的大工程,不仅意味着要做各类各样形状各别的零件,有时还要临时救急。一次,生产急需一个特殊零件,从原厂调配必要几天的光阴,为不耽搁工期,只能用钛合金毛坯来现场临时加工,这个任务交给了胡双钱。在节目里,胡双钱所讲述的任务难度广大,令人不行思议:一个零件要一百多万元,症结它是精锻锻出来的,所以本钱相当高,因为是有36个孔,大小不一样,孔的要求是0.24毫米。0.24毫米,相当于人头发丝的直径,这个原来要靠过细编程的'数控车床来完成的零件,那是只能寄托胡双钱的一双手,和一台传统的铁钻床,仅用一个多小时,36个孔悉数打造完毕,通过查验,也证明胡双钱的金属雕花技能。
这些大国工匠,基础都是奋斗在生产第一线的精彩劳动者,他们以聪明才智,敬业勤勉,书写着一线劳动者的不平凡,他们为我们的时代,为我们的社会做出突出的供献,让我们为之震惊,为之叹服,为之激动,为之点赞。
每个人都有一份属于本身的工作,其不合之处仅在于,各自工作中所要完成的任务及方法相异,各个工种对付专业才能的积累,应采取不合的方法,用不合的方法就会带来不合的后果。
而现在的我们要向他们学习这种锲而不舍的精神,和他们奋斗的目标,争做公司的栋梁,加倍尽力的学习知识和技能,我们要不断地提高充足本身,扎扎实实地走大好人生的每一步,争做公司的工匠,为公司供献本身的一份力量。
昨天,我在电视里看了一集《大国工匠》,让我深有感触。
第一个工匠是木匠。他是一位排船大师,他经过多年探索与实践,发明了一种巧夺天工的排船方法,用热水把木板加热至松软,然后用螺栓把木板压在船底架上,最后用船钉固定。
我们在生活中也要像这位排船大师一样,通过不断探索与实践,发明出一种量身定制的生活与学习方式,让我们可以在未来任何的环境下,都不会迷失自己,迷失方向,也不会在逆境中绝望。
第二个人是新疆至山东1000万伏特特高压线带电作业组组长,60多米的高压线塔,一旦断电,山东将至少失去一半的电量。于是,组长与组员多次讨论,最终决定用篼篮法,终于拿下了1000万伏特高压线带电作业这个难关!
这些生动感人的例子告诉我们:我们在生活中要像排船大师和作业组长一样,不畏困难迎难而上,才能克服困难,取得胜利;我们也要实践,对一些想法要快速实现,面对未知的事物要积极探索,只有这样,才能发现新的天地。
看完了这集《大国工匠》,我感觉到我们在生活中要积极思考,勇于探索,在实践中寻求积极的改变。一个国家的底气,除了依靠高素质高文化的国民之外,还需要一群不畏艰苦、在国家科技技术第一线奋战的技术工人们。他们也许读的书并不多,没有什么高学历,是走在人群中会被淹没的普通人,可他们依靠自己出色的技术,为国家带来一笔笔不菲的财富,让国家日益富强,他们演绎着“三百六十行,行行出状元”的神奇。大国工匠”的感人故事生动表明,只有那些热爱本职、脚踏实地,勤勤恳恳、兢兢业业,尽职尽责、精益求精的人,才可能成就一番事业,才可望拓展人生价值。“我们要用大批的技术人才作为支撑,让享誉全球的‘中国制造’升级为‘优质制造’。”而在这个过程中,代表中国实力的制造工程,其顶级工艺技术确实十分精良,但对于更多的中国制造领域,我们仍然缺乏响当当的“中国名片”,其背后所折射的,又恰恰是基础制造业优质技术人才――大国工匠的缺失。
其实说到底,我们每个人都是自己行业的工匠,我们都需要工匠精神,我们要向八位大国工匠学习,学习他们坚持不懈的精神、至死不渝的奋斗目标,争做国家的栋梁,争做行业精英。
20xx年8月初开始培训李强老师的课程到现在,学习如何做一个《优秀员工》的培训课程,培训完后老板要我们每个员工交一份观后感不能少于800字的作文,真把我难倒了,从读书毕业到现在都那么久了,而且我这人没记性,培训完了就什么都忘了。可是没办法,还是得努力想,认真写。不过培训完后让我学会了很多、懂得很多,真是受益匪浅。
改变以往的心态,让自己知道工作不是为老板打工而做,工作是为自己,工作能让自己的生活变得充实,工作能让自己的生活变得更美好,工作能让自己在物质上得到满足,工作能别人的尊敬和找到自己的人生价值观在哪・・・等
要做好一个优秀员工,我想不能缺少了对工作的热情,热情对于一个优秀的员工来说就如同生命一样重要,凭借热情才可以在职场中立足和成长;凭借热情,可以释放出潜在的巨大的能量;凭借热情,可以把枯燥乏味的工作变得生动有趣;凭借热情,我们可以感染周围的同事,得到他们的理解支持,从而拥有良好的人际关系。热情能使一个人保持高度、高质量的完成自己的工作,能做出更好的业绩来。
在有了对工作无比热情的同时,对公司怀有敬业精神也是非常重要的。当敬业意识深植于我们的脑海里,那样做起事来就会积极主动,从中体会到快乐,热获得更多的经验和成就。也能把自己的每一个积极因素调动起来。我想我就缺少积极主动的因素,从现在起我不能白听李强老师培训的课程,应该调整好自己的心态。李强老师说,今天不努力工作,明天努力找工作。是的,我们必须比别人付出的更多,必须比别人加班的努力,才能比别人拥有的更多,得到的更多。我们生来不是天才,所以要不断的学习、不断的完善自我,塑造好自己的每一个缺陷。不应抱怨生活的不美好,老天的不公。只因世界存在不公平,所以才有了公平的存在。
人生来就是为了工作,工作占据了我们生命中的大部分时间。工作有如运转自如的人生转轴,每一根弦都操纵着你的人生轴心,影响着你的一生。身边常有很多年长的长辈和朋友曾对我多次说;女孩子嘛,没必要那么拼命的工作,只要找个好男人嫁了就好,何必那么辛苦呢?是的,我也曾这样子想过,可是现在我不那么认为了,人不工作就会被这个社会淘汰,就会变得和身边的人格格不入,生活就此次失去了色彩,也就无法体现出你的价值观和能力。
自己的人生自己策划,自己的命运自己把握,而不是靠别人。只要自己认为有意义的工作,就不必介意别人的说法。命运就在自己手中,有自己来策划,做个自动自发,为工作努力努力拼搏的人。
为自己工作,忠诚为自己,敬业是为自己,服从是为自己,信用依然是为自己;做好一个优秀员工当然也是为自己。在工作中发生一切不管是好还是坏都应当勇于承担责任,职责是每一个人应尽的义务,不管是否会因此败坏自己的声誉或者是受到惩罚,都应该履行自己的职责。指责是一项不可推卸的义务,每个人都应该终其一生地通过自觉的努力和决然的.行动来履行自己的义务。职责伴随每一个人的始终,人来到世间一直到我们离开这个世界,我们每时每刻都要履行自己的职责和义务。职责和义务与我们的生活和工作是不可分离的。
成功如果是一棵大树,那忠诚就是这棵大树的根。每个人都是社会不可分割的一部分,若不像被社会、不被自己的团队抛弃,你就必须忠诚于你的团队。只有忠诚敬业,才能真正全身心地服务于你的工作,在自己的职位上创造出好的业绩来。
优秀员工的基本职业道德:一个人即使没有一流的能力,但是一定要有勤奋踏实的工作,为你的工作尽心、尽力、尽责。这样才能得到上司的认同,社会的认同。一个永远勤奋而且尽心尽责为工作的人,将会得到他本该得到的收获和回报,也将得到老板的赞许和器重。同时也将赢得成就感与自信,还有不错的薪水哦。用心为自己工作,心在什么位置,哪尼的收获就在哪。
坚强的自信,是成功的源泉。不论能力大小,天赋高低,成功都取决于坚定的自信心。现行自己能做成的事。就一定能成功。反之,不相信自己能做的事,就绝不会成功。人应该勇于挑战自己。
李强老师说的每句话对于我们来说都是宝贵的,都值得我们学习。写的、说的都没用,重要的是用行动,行动起来,让我们一起努力,把工作做的更好。
累啊,应该有800个字了吧。希望不要罚款。嘿嘿・・・我得睡觉了,明天还要上班呢,真的很累哦,身心疲惫・・・希望明天是美好的一天。我下个月就要回家了,我家乡的朋友,等着我回来看你们哦,不管是做妈妈了也好,嫁人了也好,在这里祝福你们,祝你们幸福。不要像我一样,身心疲惫,多可怜呀。虽然上面的写的那样好,可是真做起来多难啊
我作为公司的职员,就要常怀感恩的心,感谢公司给了我一个实现人生理想和发挥价值的平台。是工作带给了我生活必须的薪酬,给我成就感,给我丰富的工作经验和广泛的人脉资源。倘若要对得起这份工作,唯有以努力来回报。因为,今天工作不努力,明天就要努力找工作。李强老师也多次强调工作态度的重要性。既然有了一份工作,一定要好好珍惜,摆正态度,努力工作。在职场中我们能够收获到很多:良好的薪酬;广泛的人脉;丰富的工作经验;成长经历和宝贵财富。
三人行,必有我师,一个人到了谦虚的时刻,他将步入一个伟大的起点!当今社会,信息和知识瞬息万变,谁能保证你今天的领先就代表你永远领先。“三人行,必有我师”,每个人都有自己的处事方法与工作技能。天下没有学不会的事情,没有做不会的事情,就怕自己不去做。人的观念会影响人的一生,脑袋决定口袋,一个人要学会改变脑袋,改变脑袋就是改变自己、改变命运就是改变自己的人生。
从李强老师的演讲中我学到了很多东西,还有很多自己无法做到的,希望在今后的工作中一步步实现心中的梦想,努力向前冲!先处理心情,再处理事情。确实如此,往往在工作当中,由于我没有处理好自己的心情就跟客户沟通,经常产生直接的冲突,后果可想而知。所以我要先调整心情后要拥有一个积极的工作心态和乐观的工作态度,这样什么事情都可以迎刃而解。所以说态度决定一切,没有卑微的'工作,只有卑微的态度。
你的心在哪里,你的收获就在哪里。不管是生活还是工作,需要的是在工作中努力做好你该做的事情,摆正好自己的心态,既然改变不了风的方向就改变帆的方向,既然不能改变事情,就改变自己的心态;既然不能改变事实的结果,就一定要学会改变心态。开心或者不开心,快乐或不快乐完全在于自己。李强老师讲的每一点都非常值得我认真学习思考,我认为优秀的员工就应该对公司忠诚,与公司有福同享有难同当。应该学无止境,不断提升自己的学习力,德才兼备,用200%的能力来胜任自己目前的工作。有着自己坚定明确的职场目标,要如军人一样把责任视为自己的天职,是企业的正资产。
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