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学生会年度个人工作总结

2022-06-27 23:05:27

千文网小编为你整理了多篇相关的《学生会年度个人工作总结》,但愿对你工作学习有帮助,当然你在千文网还可以找到更多《学生会年度个人工作总结》。

第一篇:学生会年度个人工作总结

在学院党委、等团委领导的亲切关怀下,在学院学生会共同努力以及学院各位同学的支持下,学生会20xx-20xx下学年学生会工作取得了显著成绩。在这一年中,我院开展了一系列的活动,坚持以为同学服务为工作准则,为加强同学与学校、同学与学生会的联系和了解而努力!我们院学生会在这一年开展了一系列的团体活动,取得了丰富的活动经验与全校师生的好评,活动开展得异常成功!

(一)主要工作成果:

加强学院学生会干部队伍建设,强化制度创新。学院学生会为一个群众组织,高效的运作模式取决于成员的素质和制度构筑的良好执行力。新成员招聘为我们集合了一群热情洋溢的新同事

转变工作方式、坚持务实、高效的工作作风,基础性工作扎实到位。学生会是一个学生组织,最根本的是为同学服务,坚持正确的方针、方向和理论指导,才能在今后的工作中更好的开展工作。在学院学生会成立之初,各部门负责人即对各部本任期制定了初步的工作展望。在对本职工作进行了前任工作开展的具体流程和方式进行了总结和分析并对其进行了具体讨论和优化,为例行工作开始后的顺利进行打下了良好基矗例如:学习部将早自习例行检查工作进行了任务的职责到人,并督促09级的英语四级工作。

宣传工作,助力学院学生会品牌活动的影响力。学院学生会宣传部为学院学生会的宣传主阵地。透过广泛的宣传,我们扩大了品牌活动的影响,增强了学生的参与度,更好地为同学们带给服务。

(二)相关工作回顾

新生运动会举办的成功与否与下届校运动会我院所取得的成绩息息

相关,所以无论是学院领导还是同学们都十分注重这个大型团体活动。它不仅仅仅能锻炼个人,更加能体现团队意识与服务意识,增强同学们的凝聚力与奋斗精神。我们院响应学校的号召也用心地部署安排各项运动会事宜,全院师生也都用心参加踊跃报名,学院学生会安排本部人员负责每一天运动员的茶水供应,每一天下午按时到运动场测试运动员的体育成绩,按时负责运动员的各项活动需求。努力的完成主席团下达的各项任务以及各项工作。

学生会各部门也用心组织活动,营造学院学术气氛。如科技创新部组织我院学生参加“挑战杯”大型科技作品比赛,还有数学建模大赛的讲座等;学习部邀请学院学习尖子为同学们讲解大学学习方法等等。

为迎接建党90周年,学校组织合唱比赛,学院也用心参与,学生会用心配合,最终在校比赛中,获得了三等奖。随后学院参与组织排球赛,足球赛,极大地丰富了学生的学习生活。

随着大四的毕业,学院将举办送大四晚会。

自成立以来,在新体制下,学院学生会的工作有了新发展,组织更为成熟。成绩的取得,得益于校院党委、行政的正确领导,学院学工部的悉心指导和情切关怀,得益于广大同学和学生干部的团结奋斗和开拓进龋立足学生会的新起点,我们将用心思考、用心实践,去迎接更大的机遇和挑战,创新理念,开拓进取,以团结务实、开拓创新的作风为广大同学带给更为优质的服务。

第二篇:学生会工作心得体会

秘书处工作需要激情,激情有如穿越寒冬绽放在枝头的那抹新绿,是人生蕴藏的宝藏,是让生命蓬勃的动力,如果工作没有激情,那么便会出现被动工作的局面,工作只为完成任务,也就无心工作,这样于人于己都不好,激情工作才能把工作做好并享受工作过程所带来的快乐。除了有激情还要有耐心和毅力,合之可称为积极心,只要我们用积极的心态作沃土,用来断的努力作养分料,用痛苦的磨练作阳光,用辛勤的汗水作雨露,将激情挥洒,不止在学生会,不论做何事成功的喜悦都将伴随左右。学生会是个大家庭,而每个部门都是这个大家庭下的一个小家庭,我不仅是个体还是群体,工作中讲究合作,只有具有积极心做事出有富有激情人别人才乐意与之合作,做起事来也自然而然的更为顺利,效率也会更高!

在学生会工作一年,我个人的组织协调能力和团队协作能力都得到了很大的提升,但不得不承认自己在工作中还有很多不足之处,还有很多有待完善的地方。秘书处工作其实也还有很多急待完善的地方,我心中虽有些想法,却又都被自己一种固有的思惟禁固,总感觉(害怕)自己的想法不成熟,也就不敢大胆提出,工作中也没有很积极的去思考每件事有没有更好的途径去更好的完成……在接下来的工作中,我会做好20XX年个人工作计划,争取将各项工作开展得更好。

第三篇:组织部年度工作总结

作为即将破茧成蝶的美丽蝶蛹,土木工程系迎着初升的太阳,在经历风雨彩虹的点点滴滴之后,我们继续努力将我系打造成一只美丽飞翔的蝴蝶,打造成一个让所有土木成员都可以快乐学习、放心生活的家。为着这个共同的目标,我们本学期做了以下努力:

一、运动会:

恰逢学院体育节,运动会成为了全院上下共同庆祝的盛会,我们系从筹备到收尾的每一个阶段,学生会的成员都付出了巨大的努力,作为第一次参加运动会,虽然在选人等方面遇到了部分的难题,但是大家积极应对的态度与行为足以填补由这些问题带来的遗憾。两天的比赛,我们和8大系的兄弟姐妹们一起奋战,各自都找到了属于自己系的荣耀虽然我们没有那么多的金牌,没有那么多的奖状证书,但是我们拥有了宝贵的经验,并且喜获体育道德风尚。

二、“筑我家――名门夜宴”:

这是我们系继“全能风采大赛”后,精心打造的又一品牌活动。从第一次讨论会到晚会的表演,我们做了很多的工作,人力、物力、财力都投入了很多。看到每天中午、晚上演员们重复的练习,再看到一彩、二彩、三彩、四彩节目不断不断地完善,为节目付出的每一个人都在深深地欣喜与紧张中,每一天的活动倒计时在不断的催促着大家每一次准备都必须要有新的收获。晚会的筹备遇到了大大小小的问题,但是再大的问题也无法我们办好这次晚会的决心,一份努力一分收获,相信看了这次活动的每一个工作人员、演员都会认为所做

的努力是值得的。晚会虽然是以舞蹈为主,各富特色的舞蹈“暗舞人生”、“老妈妈”“手绣江南”等都给大家留下了美好的印象,而我系系标的揭晓也是带给了所有同学以惊喜。晚会的成功落幕不仅仅让我们松了一口气,更让我们感动。感动每一个人都在付出、都在奉献,感动我们的每一份付出、每一份奉献都找到了的归属

三、五四评优:

作为刚成立不到一年的系,我们知道我们有太多的不成熟,有太多的需要改进,但是我们有我们的活力,我们有我们的优势,面对更高的追求,我们有去追求的自信的与权力。和之前的每一个活动一样,学生会的大部分成员通过直接或间接的方式都参与到了这次评选的准备工作。虽然我们并没有最终获得“五四优秀团总支”的殊荣,但参与评选的过程同样珍贵,正因为有了这次经历,我们才知道我们究竟在哪些方面是需要向各个兄弟学习的,哪些方面是值得继续发扬的,哪些东西是我们必须珍存的!

四、换届选举:

在经过一年的工作之后,我系进行了换届选举,通过个人申请、部长推荐,然后经过面试、审核、公示阶段,本次换届选举正式结束,学生会的骨干力量中又注入了许多新鲜的血液,相信土木的明天会因为他们的加入而更加美好!

五、其他工作:

1.四人制足球赛及三人制篮球赛:这两个赛事都是穿插在其他活动中进行的,虽然没有取得特别优异的成绩,但是球员们积极的

态度,学生会成员加油的声音依然为我们获得了篮球赛第三名的成绩。

2.团组织生活:每个月的团组织生活对于组织部来说都是大事,组织部总是积极地配合各班的团组织生活,也在5月示范性团组织生活中获得了流动红旗。

3.其他日常工作:在各项工作有序进行的同时,各部门的其他日常生活也在有条不紊的进行着,从期初到期末,虽然有工作上忙碌与空闲,但是大家都倾注了自己的心血去打造这个美好的大家庭。期末将至,学生会的工作也将阶段性的告一个段落,但是,对于每一个土木的学生会成员,对于每一个土木的学生,对于每一个关心和帮助过土木的人,我们想说:谢谢你们,我们会更加努力!土木工程,无所不能!

第四篇:年度学生会组织部

在组织部的近一年来,主要参与完成了以下工作:

1.院运动会上,负责巡视工作。

2.在弘扬十八大活动中,去社区慰问老人。如搬凳子、

3.在MY SHOU,迎新年晚会,系运动会表彰大会等众多活动中,参与后台场务工作。

4.在《我最喜爱的团学骨干》、《优秀团支部》等评选工作中,参与场务、计票等工作。

5.在模拟大赛中,负责组织工作。

自我评价

等级分为 优、良、中、及格、不及格五个等级

项目等级理由

工作态度中在工作中,缺乏足够的积极性和足够的工作认真度。如开会时,偶尔会迟到;慰问老人活动中,出现睡觉现象;开会时,很少发言,很少积极主动找工作干等,这都是缺乏积极性的表现。

工作能力良交待的工作基本上可以较好地完成。

交流能力中很少发言

团队协作良在需要协作的时候,可以较好地发挥作用,完成工作

组织能力良还算不错吧。未直接组织过活动,能力尚不明朗。

第五篇:学生会组织部工作计划

一、活动主题:

组织部纳新活动

二、活动目的:

新学期伊始,为了增加部门竞争力及影响力,进行部门纳新为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液,打造一个真正"严谨、博精、创新、奉献"的学生组织,为同学们服务,为我院今后开展工作提供保障。

三、活动意义:

大学是一个获得知识、锻炼自己能力的场所。在大学校园里,学生组织不仅仅是一条维系老师与同学们之间的纽带,它更象征着理想、青春、拼搏与活力。通过纳新活动的开展,让这支耀眼、荣光的团学干部队伍不仅得到更好的建设,也可以提高同学们的领导能力、发挥自己的管理才能、同时也学会交际和团队协作精神。

四、主办单位:

xx学院院团委学生会

五、活动对象:

XX级全体大一新生

六、活动时间:

待定(经商议后由老师决定)

七、活动地点:

学校食堂一楼

八、活动流程:

(一)宣传阶段:

1、首先在宣传展板或宣传栏中张贴纳新活动的海报。在新生报名当天,于食堂门口挂海报、横幅,以及用院团委学生会的名义欢迎新同学的到来。海报内容包括活动的时间、地点、对象、形式、具体要求,以及学生组织关于学生会章程以及机构设置的相关介绍。

2、有意报名的同学填写报名表,做好进行前期的面试准备。

3、对外宣传的同时,将院团委学生会办公室设为咨询处。加强同学们对学生组织的具体了解。

(二)报名阶段

1、将团委、学生会纳新部门及纳新人数、纳新的具体要求于报名意向表上宣传。

2、要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表。

3、在了解当前开展情况后,团委、学生会各部门组织纳新说明。

可大体分为几步骤:

a、主席团成员介绍学生组织的总体情况及要求。

b、各部门代表详细介绍各部门职责即具体要求。

c、学生会工作人员将报名表按部门分开整理好。

4、为加大宣传力度,学生组织成员也将分别到各班级进行进一步纳新。

(三)面试阶段

1、填写报名表后,院团委学生会各部门按照实际情况通知面试的时间、地点。

2、面试者通过、回答问题表现自己。如加入院团委学生会组织的原因,将在这个组织中如何服务广大同学。

3、面试者在面试前要注意文明礼貌,等待过程中不可大声喧哗。等等行为准则也将作为考核的内容之一。

4、在整个纳新过程中,注意面试评定的公平性。

九、活动前期准备工作

1、制定纳新,确定纳新的具体事项。

2、宣传部提前做好纳新海报、通知及报名表的制作。

3、纳新当天,各部成员提前到食堂门口前集合,分配任务。

4、摆好纳新台,摆好宣传板。

5、亲近新生,对新生所提出的问题给予解答。让新生积极参与到这个集体中来。

6、面试的时间、地点提前通知。

7、做好面试的问题以及面试的形式。

8、注意报名阶段中报名表的收集、统计及整理,以及面试前后的统计、整理。

十、活动后续工作

1、部门对此次纳新活动工作中指出不足和值得发扬的地方,为今后工作积累经验。

2、做好此次活动的资料收集与整理。

3、纳新结果的及时反馈。

4、制作好本部门的通讯录。

5、对初次面试通过者进行严格考核。

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